对工作认真负责，热爱孩子们，播音主持专业背景

1.具备教学实践经验 2.专注于少儿及成人口才培训教育

少儿口才老师岗位职责 负责4-12岁儿童口才课程的授课工作； 关注学员学习进展，定期与家长交流学习反馈； 协助校区完成教学方案设计，参与组织节庆展示等教学活动。 少儿口才老师岗位要求 学历背景：播音与主持艺术、学前教育、声乐表演、汉语言文学等相关专业毕业； 基本素养：普通话达到标准水平，具备较强的口头表达与沟通能力； 性格特点：富有亲和力，耐心细致，热爱儿童教育事业； 经验条件：具备学前教育、少儿口才指导或艺术启蒙类教学实践经历者优先考虑。

岗位职责: 1、为学生提供高质量的专业教学服务 2、激发学生学习兴趣，培养良好学习方法与习惯，开课后及时与家长交流学生情况，促进家校协同 3、落实学校对教师岗位的各项基本安排，态度认真，作风细致，富有耐心 4、具备良好的语言表达能力，普通话标准，发音清晰，性格活泼开朗 上班时间: 周末和节假日 职位要求及薪资待遇： 1、大专及以上学历（优秀者条件可适当放宽），需持有普通话二级甲等以上证书，播音主持专业优先，兼职或全职均可，每月工作8天，月薪4000-6000元 2、工作态度端正，踏实肯干，有耐力，充满热情（能接受外派安排） 3、具备较强的口头表达能力、组织协调能力、人际沟通能力以及灵活应对问题的能力 4、富有团队意识，责任心强，具备良好的职业操守与敬业态度 5、欢迎应届毕业生加入我们的团队共同成长

[工作内容] 负责教学实施、课程研发、教学活动的策划与执行等相关工作 [岗位要求] 播音主持或影视表演专业，品行良好、性格积极、富有爱心、热爱儿童 身体健康，热爱生活，普通话标准，发音清晰，具备良好的语言表达能力 工作认真负责，具有团队协作意识，能够胜任教学任务及活动执行 熟练掌握基础办公软件操作

「工作地点在门头沟，请先确认是否方便到岗」 我们是一家坐落于门头沟的口才教育机构，专注于为3至12岁儿童提供系统化口才培训服务。 岗位职责： 1、承担3-12岁儿童口才课程的教学实施； 2、参与校区示范课的展示与执行（形式类似公开课）； 3、参与课程体系的优化与研发工作； 4、定期开展班级实践课程，并负责校区教学活动的策划与组织。 任职要求： 1、持有普通话水平测试二级甲等或以上证书； 2、专业背景包括播音与主持艺术、影视表演、幼儿教育、学前教育、汉语言文学、新闻学等相关方向； 3、具备1年以上教育教学经验，或有播音主持、媒体实践经历，或在少儿口才类、情商训练类机构工作的相关经验。

工作内容： 1.制定并实施课堂教学方案。（面向4-16岁青少年口才培养） 2.组织班级节目排练并负责演出期间的带队工作。 3.解答学生及家长日常咨询，提供课程相关问题指导。 4.参与定期开展的教学培训与教研活动。 工作要求： 1.大专及以上学历（播音主持、戏剧表演、影视表演等相关专业优先） 2.性格开朗，善于沟通，乐于与孩子互动。 3.普通话水平达标。 4.提供入职前培训

岗位职责: 1.制定并执行口才课程方案，增强学生的语言表达与沟通技巧； 2.跟踪学生学习进展，灵活优化教学策略以满足不同学生的学习特点； 3.策划并参与校内口才类展示活动，提升学生对口才学习的积极性； 4.与家长保持顺畅交流，定期汇报学生在校表现及成长情况； 5.确保授课内容契合学校标准与家长期待，不断优化教学成效。 任职要求： 1.具备出色的口头表达能力与亲和力，能有效调动学生学习兴趣； 2.性格积极乐观，富有团队协作精神，具备良好的沟通协调能力； 3.热爱儿童教育事业，有责任心和耐心，关爱学生成长； 4.能依据学生个体差异，制定并落实个性化教学方案； 5.主动学习先进教学方法，持续精进专业能力以提升授课质量。

一、岗位职责： 1、协助活动或会议的策划、组织、筹备及现场维护； 2、依据既定方案，把控活动执行流程； 3、灵活应对并处理现场突发情况； 4、主持公司内部会议或营销推广活动，配合场地布置与流程推进； 5、统筹每次会议、培训课程的进程，科学安排人员分工； 6、负责现场调度与协调，保障每场会议有序开展； 7、承担会务接待及相关服务工作； 8、操作会议所需的投影、音响、电脑及视频设备的开启与调控。 二、任职资格： 1、具备主持相关经验，持有《普通话等级证书》者优先考虑； 2、了解主持人岗位的具体职责，能根据现场氛围灵活应变，活跃全场情绪； 3、形象良好，气质出众，普通话标准，表达清晰，反应迅速，记忆力强，具备良好的临场应对能力； 4、台风稳重、举止得体，综合素质较高，恪守职业操守。 三、薪资： 底薪3000+出场费+五险+工龄工资+孝道基金/教育基金+年终奖等福利 四、工作时间： 7：45-11：302:00-6:00休班4天，可以调休，节假日休息

岗位职责: 1.负责节目方案的策划设计及落地执行，确保内容创意突出并具观赏性； 2.统筹安排节目团队分工协作，保障各环节有序推进与衔接流畅； 3.处理录制或直播过程中的临时状况，确保节目按计划稳定运行； 4.主动引导观众互动交流，增强参与体验并提升整体满意度。 任职要求： 1.拥有出色的口头表达能力和临场反应能力，能有效调动现场氛围； 2.具备较强的协作意识和统筹协调能力，善于与团队成员高效沟通； 3.遵守职业规范，确保节目格调健康、内容积极且富有娱乐性； 4.可接受灵活工作时间，适应节目制作节奏快、周期紧的工作特点。

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负责教育集团高中内艺术传媒生的上课，教学、教务等工作。 需要全日制播音主持、表演专业毕业。有良好的责任心和专业能力。

负责游客和过往客户听书说讲服务

［岗位职责］： 1.针对公司的教学方案对幼少儿阶段的孩子进行播音口才培训。 2.增加学生的上课兴趣，提升学生的专业技能，培养学生的口语素养。 3.做好学生家长的课后服务工作，增加与家长和孩子的粘度，提升家长的满意度。 4.通过家长的渠道做好学员的转介绍和续费工作。 5.负责班级群的运营和维护。 ［岗位要求］： 1.专业院校毕业 2.沟通表达能力强，热爱幼少儿教育事业，富有亲和力以及严格的执行力，有较强的教学实践能力。 3.为人诚恳，喜欢孩子，责任心强，服务意识强。 薪资架构：底薪+绩效+课时+续费提成

岗位职责： 1.播音相关专业背景，具备教学经验者优先考虑 2.负责学员线上课程跟进，完成班级日常管理工作 3.在线接待学员，及时与服务老师进行对接 4.解答学员专业疑问，批改并反馈作业情况 5.协调处理学员投诉及退款等相关事宜 任职要求： 1.热爱教育行业，工作细致，积极进取 2.熟练使用电脑及各类常用办公软件 3.性格外向，具备良好的语言表达与沟通能力，乐于人际互动 4.有耐心、有创意，主动性强，思维灵活 5.具备团队协作意识，富有责任心、创造力和工作热情 工作时间：13:30-17:3018:30-22:00双休 『福利待遇』 *年度内享有多次调薪机会，缴纳社保 *工作班次轻松，可睡懒觉，法定节假日正常休假 *入职即购买社保，定期组织公司团建活动 公司团队以95后为主，工作氛围轻松融洽，有资深导师带教，助力共同成长。期待你的加入~~~

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00、14:00-17:00 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-06-08 职位详情 经验与要求:3年以上大专 薪资：日薪300-400 岗位职责: 1、具备良好亲和力，指导（3-12岁）儿童登台完成自我展示（包括自我介绍、才艺表演、T台走秀等环节） 2、针对每位登台面试的儿童进行专业点评，语言简洁明了 3、根据儿童在舞台上的综合表现作出通过、待定或淘汰的判定 4、营造积极演播氛围，帮助家长更全面了解孩子的综合素质发展情况 5、掌握试镜整体流程进度，合理控制时间和节奏 岗位要求: 1、播音主持、舞蹈等相关艺术类专业背景，具备大型活动或舞台项目经历 2、仪态大方，气质良好，思维敏捷灵活 3、口头表达流畅，具备较广泛的艺术知识储备 4、有赛事评审或活动评委经验者优先考虑 5、年龄范围30至40周岁 工作时间:周六、日9:00-12:0014:00-17:00 办公环境优越，福利待遇优厚！

岗位职责： 1.按照公司开营计划，履行班主任职责，做好声音学员线上课程的全程跟进与交付执行； 2.负责班级社群的日常运营与维护，开展学员辅导工作，针对不同学员的声音问题提供一对一解答和个性化指导； 3.主要承担学员用户服务工作，及时响应并解决学习过程中的各类疑问，提升学习体验，推动持续学习进程； 4.推动学员活跃度提升及复购转化等相关任务落地实施，对复购等核心目标数据结果负责； 5.完成上级交办的其他工作任务。 【工作内容占比：30%用户服务（好评等）、30%运营、40%复购】 岗位要求： 1.大专及以上学历，持有普通话二甲证书者优先考虑； 2.具备1年以上销售或私域运营相关经验，有一定语言类专业基础，可胜任学员辅导工作； 3.学习能力突出，具备较强的销售思维和服务意识； 4.性格耐心细致，沟通表达良好，自我驱动力强； 注：接受实习生投递，需保证实习周期不少于4个月。

一、岗位职责 1.课程教学：负责3-12岁少儿口才（包含主持、朗诵、演讲、故事表演、戏剧启蒙等）课程的教学工作，按照教学大纲完成备课、授课及课后反馈。 2.课堂掌控：营造活泼、积极、有序的课堂氛围，激发学生的学习兴趣，运用游戏化、情景式教学方法，确保每位孩子都能参与并得到关注。 3.学生发展：因材施教，观察并评估学生的语言发展水平和性格特点，提供个性化的指导，帮助孩子克服紧张，提升语言逻辑、舞台表现力和自信心。 4.活动与展示：策划并组织班级内部分享会、期末汇报演出、校区公开课，以及带领学生参加校内外比赛、考级、演出等活动。 5.家校沟通：与家长保持积极、定期的沟通，反馈孩子的课堂表现、进步与建议，建立良好的家校关系。 6.教学教研：参与教学研讨、课程优化和教材开发，不断提升教学质量和专业能力。 二、任职要求 1.基本条件： *本科及以上学历，播音主持、戏剧表演、教育学、汉语言文学、学前教育等相关专业优先。 *普通话标准，达到一级乙等及以上水平，声音条件好，表达清晰流畅，有较强的感染力。 *形象得体，亲和力强，富有童心，喜欢与孩子相处，有耐心和责任心。 2.经验要求： *有1年以上少儿语言艺术、主持表演或相关教学经验者优先。 *优秀应届毕业生如有丰富的相关实习经历或舞台实践经验，亦可考虑。 3.能力要求： *教学能力：具备独立的课程设计和课堂掌控能力，能运用多种教学方法吸引孩子注意力。 *表演能力：具备一定的朗诵、讲故事、舞台表演或主持功底，能进行生动的示范。 *沟通能力：善于与孩子及家长沟通，具备良好的团队协作精神。 *学习能力：对少儿教育有热情，愿意持续学习新的教学理念和方法。 三、加分项 *有带队参加朗诵、演讲、故事大王等比赛并获奖的经验。 *熟悉少儿心理发展特点，持有教师资格证。 *具备简单的视频拍摄或剪辑技能，能用于教学展示。 *有戏剧教育、即兴表演相关背景。

公司介绍：娱丸文化是一家致力于发掘并培养具有才艺潜力的素人，助力其实现自媒体变现的MCN机构。目前旗下签约艺人超200名，现面向社会招募具备乐器类专长的专业人才，全职或兼职皆可。通过短视频与直播形式，结合个人乐器特长，在业余时间拓展收入渠道。无需担忧缺乏自媒体经验或不擅长沟通，我们的内容以才艺展示为核心，所有顾虑都将由团队为你化解。 乐器要求：掌握古筝、琵琶、古琴、钢琴、小提琴、萨克斯等任意一项即可。 工作内容： 1.依托抖音平台，采用线上线下融合模式，打造专属乐器类个人账号。 2.在公司直播间或外拍场地进行演出，通过抖音开展直播，呈现乐器演奏技艺。 3.与观众开展基础互动，掌控节目流程，营造活跃的直播氛围。 福利待遇： 1.提供高额保底薪资，陪伴度过初期适应阶段，表现优异者可申请1-5万元签约奖励。 2.公司统一安排单间住宿（三室一厅配置）。 3.签订正式合同及保底协议，确保保底收入按时发放。 4.配备专业运营人员一对一指导，全程陪跑，助你快速熟悉直播生态。 5.拥有专职短视频制作团队，从内容策划到拍摄剪辑全面支持，多对一孵化账号成长。 6.不收取任何押金、保证金或其他费用。 目前公司已成功培育多名乐器与舞蹈类达人，经团队系统培养后，月收入普遍远超其原有职业水平。亦有不少老师最初以兼职尝试，逐步发展为全职投入。我们将以成熟的运营经验和资源体系，全程赋能，助力你实现突破与坚持。

1.具备相关主持工作经验 2.擅长销售工作，需完成既定业绩指标

【岗位职责】 1.负责女团直播间的主持工作，涵盖互动娱乐、游戏带动、主题访谈等内容，确保直播氛围活跃、内容有趣。 2.参与直播项目的全流程管理，包括策划、执行与复盘；独立设计富有创意的直播脚本，保障流程顺畅，增强观众参与感；具备临场应变能力，保障直播质量稳定；协同相关部门整合资源，持续优化节目形式与内容表现。 3.与女团成员保持高效沟通，掌握其个性特质与兴趣方向，为直播内容提供定制化方案；紧跟娱乐动态与网络流行趋势，及时融入新颖元素，提升节目吸引力。 【任职要求】 1.具备优秀的语言表达与临场发挥能力，有团播或剧本杀类主持运营经验者优先，能灵活结合剧本杀机制营造沉浸式直播体验。 2.熟悉偶像团体文化，对年轻群体的兴趣偏好及潮流风向具有敏锐洞察力。 3.具备良好的团队合作意识，能与女团、男团成员及内部团队顺畅协作。

本科及以上学历，具备相应教师资格证，普通话水平达标。 需有2年及以上教学工作经验，拥有全日制学校任教经历者优先考虑。 1.报名方式：本次招聘采取在线提交简历的形式进行，应聘者可通过万行教师人才网上传个人简历。 也可将简历直接发送至我校招聘邮箱（投递格式：姓名+学部+科目）。 2.简历初审：学校在接收简历后开展初步审核，符合岗位要求的候选人将在7个工作日内收到邮件或电话通知，安排到校参加初试。 3.初试环节：初试采用多对一形式，包括试讲与简短面谈，具体时间由校区联系人通过电话沟通确定。 初试结果将于三个工作日内反馈给本人。 4.复试安排：通过初试的教师，学校将根据整体表现统筹协调，统一组织到校与校区校长进行深入面谈。 5.签订任职协议：复试合格者将于当日签署任职协议，明确双方权利义务，入职前需备齐相关材料，具体到岗时间由双方协商确定。 劳动合同签订：正式入职后签订劳动合同，同步完成入职培训并进入工作岗位。

中老年人合唱，模特走秀，舞蹈，健身操授课，需要耐心和亲和力，每周课程1-2节，一节课约1-1.5小时。 有教学经验优先，在校艺术生均可，年龄不限 在校学生可开志愿者证明

【洪湖蛋糕店急招项目主持人啦！】 洪湖的朋友们注意啦！我们是全国拥有800家连锁门店的蛋糕品牌，现因业务发展急需一名热情开朗的项目主持人，期待你的加入！ 先来看看你关心的待遇情况： •薪资待遇：月收入3500元，每月20日准时发放，绝不拖欠。 •福利保障：缴纳五险，为健康和未来保驾护航；提供住宿支持，免除租房烦恼（餐费需自行承担）。 •发展空间：全国布局800余家门店，规模有保障！表现优异者可向区域管理或总部岗位晋升，职业路径清晰可见。 我们希望你是这样的伙伴： 性格外向、善于沟通，喜欢与人交流，不胆怯、不拘谨，能够自然地与顾客及团队互动，轻松营造活跃的工作氛围。 无需担心经验不足，入职后将安排系统培训！如果你正在寻找一份稳定且有发展前景的工作，那就别犹豫了，快来加入我们，一起让门店人气满满、热气腾腾~

直播策划与执行 全面负责直播项目的整体规划，主导活动流程设计、互动环节构思及脚本编写，确保各环节有序推进； 统筹团队协作分工，保障直播内容衔接顺畅、节奏合理，优化观众观看感受。 控场与互动引导 作为直播间核心主持人，掌控节目进程，激发嘉宾与团队的现场投入度； 运用语言技巧、临场互动及热门话题牵引，增强观众参与积极性，营造活跃的直播氛围。

岗位介绍 1.负责成人播音配音类技巧课程的授课工作； 2.执行教学计划，完成课前备课及相关教学准备； 3.为学员提供专业指导、训练辅导及学习进度跟踪等后续服务； 4.积极参与团队活动，配合相关部门推进业务开展。 任职要求 1.播音与主持艺术专业本科及以上学历，形象气质良好，特别优秀的应届大四学生可酌情考虑； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础和实际经验，能胜任线上授课，有在线教育经历者优先； 3.可独立开展播音主持方向的线上教学，并自主完成课件制作； 4.具备出色的口头表达与沟通能力，学习能力强，善于归纳并优化教学方式； 5.有播音、配音、有声书等领域授课经验者优先录用； 6.性格积极乐观，有社交媒体运营经验（如微博、网络电台、微信公众号、配音平台等）或相关销售背景者更佳； 7.热爱教育事业，细致耐心，责任心强； 8.具备良好的协作意识和团队精神，充满工作热情，富有创造力与责任感。 薪资及福利 1.薪酬构成：转正后底薪4000-5000+调薪机制+业绩提成+带薪年假+年终红包+生日福利； 2.晋升空间：根据公司发展定期组织储备干部选拔，提供公开透明的晋升路径； 3.春节享受10天带薪假期，法定节假日正常休息，定期安排团队建设活动。 *工作时间：13:00-17:0018:30-22:00 *每年至少一次不定时薪资上调机会 *轻松晚班制，单双休交替，享受法定节假日 *缴纳社保，定期组织公司团建 *不加班！不加班！不加班！！