一年一招 最后两个名额哟 西宁电力直招·调度控制岗 男女不限，28岁以内 本科（计算机/财会），大专起（计算机/电气自动化优先） +各种补贴，转正8000-12000 工作地：西宁地区 （同）

岗位名称：西宁货运调度员 岗位要求：1. 年龄：22-30 岁；2. 教育背景：大专及以上学历；3. 工作内容：货运调度、记录、车辆临检。 薪资待遇：试用期薪资：3800-4600元；转正薪资：6500-8000元；五险一金；直签合同；休假：6-8月休；工作性质有派遣和后续和铁运直签两种。

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西宁某电力公司 招聘岗位：现招调度控制人员5名 招聘要求：男女不限，28岁以内，要求学历本科且计算机、财会等相关专业，要求大专及以上学历，专业计算机、电气自动化相关专业优先， 薪资待遇：实习工资6000左右+(五险两金、餐补、通勤补助、节日加班、取暖费、公休、年休)，转正后工资待遇8000-12000左右，取暖费1500/月，补贴6个月， 上班地点：西宁地区 联系方式☎:（）

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调度专员 1.年龄20 - 40周岁，性别不限；2.思维灵活，口齿伶俐，沟通协调能力强；3.熟练操作智能手机，学习能力强；4.有团队合作精神、服务意识，责任心强；5.有销售或物流相关工作经验者优先。1.负责日常货运订单接收、协调与安排，优化车辆与路线调度；2.通过电话、网络与司机、客户沟通，确保运输信息准确无误。 薪资福利:底薪+绩效奖金+业务提成，综合月薪3500 - 6000元 招工人数:若干 不耽误接送孩子！！！ 工作地址:江山帝景十号楼二单元

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现招聘驻场调度数名，，有责任心，会电脑，上班时间约下午四点，工资面议，联系方式地址:乌鲁木齐市新市区万维空港园区

调度员 男女不限，熟悉电脑，对市场有敏锐的洞察能力，有较好的协调及管理能力，熟悉办公自动化软件，全日制大专以上学历。负责订单的日常合理调度及客服处理 薪资福利:2500+ 招工人数:1 名 上班时间：9:00-16:00、16:00-23:00（2 班倒） 工作地址:绥德县雕阴市场（绥德外卖）办公室

招聘：物流调度人员薪资：3200.0-5000.0职位详情：1、高中以上学历。2、有纸板厂排车排单工作经验者优先。也欢迎大学应届毕业生前来报名，聪明好学者可接受小白。3、懂得物流管理，有较强的应变能力及抗压能力。4、具有良好的职业道德和敬业精神。5、工作认真、细致、细心，有较强的组织能力和协调能力。6、吃苦耐劳，有团队协作精神、责任心强。7、熟悉ERP操作，熟悉自动化办公软件。

招聘：调度（早八晚五+工作简单） 薪资：7000-8000元/月 职位描述：主要负责给司机派单，公司有自己的平台，工作简单 任职要求：年龄不限，有无经验均可 工作时间：8:00-17:30 薪资福利：综合薪资7000-8000+节日福利+免费培训+晋升空间

物流调度 工作地址:德城天衢工业园乾兆商务大厦810 3000-20000元 定期团建 + 年度旅游 + 丰厚员工福利

青海省海南州某沥青拌合站诚招检修工一名，操作工一名，联系人王老板

招聘：房地产维保工程师1名 工作内容：负责业主报修受理、现场踏勘、问题判定、维修协调与验收；做好维修记录、销项管理、资料归档工作及领导安排的其它任务。 任职资格：本科及以上学历，工程相关专业，3年及以上房地产相关工作经验，要有较强的责任心，能处理突发维修及业主投诉，熟练使用工程类APP/维保系统优先考虑。 薪资待遇：9-11K 社保五险+周末双休及其它福利。 工作地点：西宁市城东区及公司开发所有项目 联系电话：（同V）

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西宁市招聘共享电单车工作人员男女都有合适的岗位年龄20-50之间联系电话：[太阳]招聘的岗位介绍：1.调度员（高薪挑战）干什么：把偏僻地方没人骑的车，用货车或三轮车拉到商圈、公交站等好卖钱的地方。特点：需要出点力气搬车，技术活在于你要知道哪里单子多。为什么工资高：这是“业绩贡献岗”。你挪的车越多，骑的人就越多。因为有搬运体力活，所以公司给的提成和补贴很高。2.摆车巡检员（轻松起步）干什么：在负责的路段走动，把倒地的车扶起来，把乱停的车摆齐，顺手擦擦灰。特点：活儿最轻快，不用像换电那样一直跑，也不用像调度那样搬车。为什么工资相对低：这是“形象维护岗”。工作强度比前两个小，主要负责路面整齐，适合追求工作稳定、不想太累的人。

（） 【招聘】西宁城东区互助路东货场货运部附近物流园招聘提货B2司机2名，跟车员两名，要求会开叉车，需装卸，物流干过的优先，吃不了苦的别打电话了，自己吃，如果住宿舍管饭，每月10号发放工资，综合月工资7~9000，联系电话：

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一、岗位名称 车队队长 二、岗位职责 1. 团队统筹：全面负责车队日常运营管理，合理调度车辆与人员，优化运输效率。 ​ 2. 安全合规：主导全员行车安全警示教育，严格执行交通法规及公司安全条例，杜绝重大事故发生。 ​ 3. 资产管控：建立精细化车辆管理台账，统筹车辆维修、保养与年检工作，严控运营成本。 ​ 4. 数据管理：定期统计里程、油耗、出勤等核心数据，确保报表准确、分析到位。 ​ 5. 关系维系：统筹协调与货主、调度方及基层驾驶员的沟通，及时解决突发问题。 三、任职要求 1. 资历深厚：从事过车辆运输行业。 ​ 2. 管理能力：具备2年以上车队管理经验，懂流程、懂规范，具备较强的团队协调与执行能力。 ​ 3. 专业素养：熟悉运输行业运作模式，具备极强的责任心与安全意识，原则性强。 ​ 4. 技能要求：能够使用办公软件（Excel/Word），数据观念强。 四、薪酬福利 1. 薪资每月1万 ​ 2. 社会保障：，享受法定节假日及带薪年假。 ​ 五、联系方式 - 联系电话：

海南州同德四级路招聘试验员联系电话:才总

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