
咸宁咸安区招装修木工、水电、油漆工、玻璃安装、地坪/自流平/固化
玻璃安装装修木工固化自流平地坪油漆工水电工
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咸宁咸安区招长期装修木工,要求还会榫卯家具,保底6000月包吃包住3餐
6000-7000元/月
装修木工长期1-2人月结
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湖北咸宁
咸宁找一个装修好手木工,有20天活,320一天,做完结账,手艺好的联系
320元/天
装修木工15-30天1-2人完工结算
湖北咸宁
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CNC数控工厂搬运工
湖北祥格机械科技有限公司
1、职位:加工中心操作员5000-7000(五险+包食宿)
薪资:5000-7000元
✅链接:
2、职位:数控车操作员5000-7000(五险+包吃住)
薪资:5000-7000元
✅链接:
湖北华劲铝业有限公司
职位:车间杂工(五险一金)
薪资:3500-4000元
✅链接:
咸宁市昶兴商贸有限责任公司
职位:三轮车配送货搬运
薪资:4500-5000元
✅链接:
武汉市建成电气有限公司
1、职位:长白班计件普工5k-7k(包吃住+五险一金)
薪资:5000-7000元
✅链接:
2、职位:技术工程师
薪资:4000-6000元
✅链接:
湖北中特工程机械有限公司
职位:CNC操作工
薪资:5000-9000元
✅链接:
湖北雄志塑胶五金制品有限公司
职位:压铸工
薪资:5000-8000元
✅链接:
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✅发布招聘:
质检员丝印师傅
通山遥控器厂
工作轻松,坐班,环境优美,设备齐全,福利多多
【招聘要求】:16岁-46岁,,两班倒,半个月一换班。
【招聘岗位】:修毛边 插件 质检
【薪资待遇】
普通岗位17元每小时
丝印操作18元每小时
硅胶开机22元每小时。
包工作餐,水电费平摊,住宿环境良好,设备齐全,发薪日31号
【面试要求】:带上本人身份证原件,两张一寸照片,生活用品,
【面试时间】:全天可面试
☎【联系电话】:
雷
报名有车接:
通城12:00玉立酒店发车
崇阳1:00 车站发车
可预支轻松无压力外卖送餐员
8000-12000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
急 急 急招提供住宿,不收取押金等任何费用!面试成功可根据个人情况就近分配,公司直招,不收任何费用,送餐员包住配车无押金 工作时间自由安排,福利待遇全城可比。期待想挣钱的年轻人加入!(公司直招,非中介)
1. 18—51岁,为人和善,能吃苦耐劳
2. 身体健康 ,无犯罪记录,会骑车会导航
墙板装修木工1-2人
丽水市青田县招装修木工,做点工,点工,点工,看清楚,安装墙板,要手脚麻利点的,慢吞吞的浑水摸鱼别联系,
毕节威宁彝族回族苗族自治县招装修木工、石膏板吊顶
300-400元/天
石膏板吊顶装修木工1-2人
毕节市威宁彝族回族苗族自治县招装修木工、石膏板吊顶
韶关武江区招装修木工,店铺石膏板吊顶,85方左右,一口价3000块钱,只包工,能立马开工的来
石膏板吊顶装修木工
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营业员有提成月结
奶粉店招聘
年龄要求:35-55岁
任职要求:
有销售或相关培训经验,责任心强,工作积极主动,具备良好的团队协作精神,熟练掌握基础电脑操作。
薪资待遇:
阶梯底薪2200元+业绩提成,多劳多得,月休4天。
联系人:陈女士
联系电话:
招店员
3000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息与促销政策,主动推荐适配产品,完成销售目标
3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理,确保货架整洁、货品齐全
4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉,及时上报异常情况
5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强
2.有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,能使用收银系统及办公软件
5.遵守公司制度,认同企业文化,注重职业形象与服务规范
咸宁咸安区湖北和乐门业有限公司,安装工,2,不限,有门窗安装经验,能接受驻外(湖北、湖南、
7000-10000元/月
门窗安装1-2人月结
湖北和乐门业有限公司,安装工,2,不限,有门窗安装经验,能接受驻外(湖北、湖南、江西、安徽等地),技工学校,7000-10000元/月,不限,,湖北省咸宁市咸安区横沟大道101湖北和乐门业
店员
2000-4000元/月
店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,为顾客提供专业、热情的购物服务
2.熟悉所售商品信息,及时解答顾客咨询,处理退换货及简单客诉
3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁,保持营业环境整洁有序
4.配合促销活动执行,主动推荐应季商品,提升连带率与客户满意度
5.准确录入销售数据,妥善保管收银款项,遵守公司财务与安全规范
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,踏实肯干,具备基本计算机操作能力
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
栏目概述
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