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技术,管理,算量,主要是钢结构安装,土建,
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
有实力的伙计可以联系我,
电气技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人长期1-2人月结
储能,35千伏升压站电气设备安装管理,
河南三门峡招聘2名矿石破碎生产线安装技术员2名,!60岁以下!会电脑优先!工资面议!工期3
技术员3-6个月1-2人月结
招聘2名矿石破碎生产线安装技术员2名,!60岁以下!会电脑优先!工资面议!工期3个月,聆听电话
三门峡
1月20日 19:33拨打电话
技术员
熟悉装修施工图纸及项目施工流程,并有一定的经验和管理能力,合理安排和分配施工人员,控制装修成本,有成本核算能力。独立完成过施工项目。
项目技术员长期11-20人月结
专业:土建、管道、设备、电气、仪表等 工作内容:图纸会审,编制材料计划,编制施工方案,进行工序报验,工程交底,编制现场签证及联系单,参加工程结算,整理交工资料等 福利:五险一金,法定节假日 工作地点:各项目部
工长水电工装修木工广告安装5-14天20人以上完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,韦先生
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上硬件开发经验
薪资面议 岗位职责: 1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。 2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。 3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。 4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。 5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。 6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。 7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。 任职要求: 1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。 2、具备扎实的C/C++编程能力。 3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。 4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。 5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。 6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。 7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。 8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
风力发电技术员
技术员
招风力发电技术员,要求懂技术,测量,会资料
工长水电工装修木工5-14天20人以上完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
光伏技术负责人
技术负责人
急招光伏项目技术负责人
河南三门峡哪个水工有时间,业主屋装个热水器,电话:
水工
哪个水工有时间,业主屋装个热水器,电话:
三门峡
1月29日 12:35拨打电话
饮料厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
三门峡灵宝市招吊顶
吊顶1-2人
三门峡市灵宝市招吊顶
三门峡 灵宝市
1月29日 12:12拨打电话
河南三门峡急招川湘菜厨师日薪300一天地址:经开区八方汇
300元/天
湘菜厨师
急招川湘菜厨师 日薪300一天 地址:经开区八方汇
三门峡
1月29日 12:12拨打电话
啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
至少5年以上加固改造工程施工现场技术管理经验,有独立负责或作为技术核心完成过类似项目的完整经历优先。 中级职称级以上优先。
江西找:消防,装修,机电的技术负责人备注:不首保,四库B类业绩,配合业绩承诺。价格合适马上
消防安装技术负责人
找:消防,装修,机电的技术负责人 备注:江西不首保,四库B类业绩,配合业绩承诺。价格合适马上报。。
江西
1月29日 12:29拨打电话
和田皮山县皮山县公司招一个有水利A证的技术员待遇电话问:宗经理
技术员1-2人
皮山县公司招一个有水利A证的技术员待遇电话问:宗经理
和田 皮山县
1月29日 12:28拨打电话
技术员长期1-2人
安徽省,  芜湖市,  ,  技术员, 安徽芜湖招聘一名公路市政类技术员,重点要会桥梁,工期5年,可以长期干,包吃住,工资面议。有兴趣的可以准备简历,黄总
芜湖
1月29日 12:27拨打电话
技术负责人1-2人
乡墅公司招聘技术总工一名,要有建造师证,有古建施工经验。另外招聘2名现场施工管理人员,有证优先。过完春节就能上班,工资待遇面谈,联系电话张总
西安
1月29日 12:22拨打电话
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责: 1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计符合功能与技术指标要求; 2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题; 3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备稳定性和运行寿命; 4.协同研发团队推进液压系统的迭代升级与技术创新工作。 任职要求: 1.熟悉液压油缸系统的设计原理与实际应用,具备独立完成液压系统开发的能力; 2.精通液压元件的选型与集成应用,能科学规划系统结构与参数匹配; 3.具备较强的仿真分析技能,熟练运用专业工具进行结构设计与模拟验证; 4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够与项目成员高效配合开展工作。
其他生产营运人员1-3年本科及以上液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责: 1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计方案符合功能与技术指标要求; 2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题; 3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备运行稳定性和使用寿命; 4.与研发团队协同配合,持续推进液压系统的优化与技术创新。 任职要求: 1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验,能独立完成液压系统的开发任务; 2.熟悉液压元件的选型与应用,具备系统化配置液压回路的能力; 3.掌握仿真分析技术,能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证; 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够高效对接团队成员开展工作。
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上生产设备管理机械设备/机电/重工
1.负责设备科的人力资源统筹及员工培训工作; 2.承担公司动力与能源系统的日常运营管理; 3.建立并维护生产设备的技术资料档案体系; 4.监督生产现场设备运行状况,指导设备维修班组开展工作; 5.编制并落实设备维修与保养计划,组织实施特种设备的定期检验工作。 任职资格: 大专及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上机械行业从业经历,其中至少1年以上同行业管理岗位经验,接受过设备管理、巡检、点检及现场管理等相关系统培训者优先考虑。
生产管理储备人才
6000-8000元/月
车间主任经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责: 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习,重点学习产品知识与工艺流程,熟悉生产制造的相关规范与标准; 2.实习结束后,结合考核结果及个人意向,安排至生产制造部、质控部、供应部或售后部进行定岗工作; 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,年龄23—30岁; 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业背景,应届或往届毕业生,具备一定工作经验者优先; 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力,组织能力和执行能力突出; 4.热爱制造行业,作风踏实、积极肯干,富有进取心和团队合作精神;有担任学生干部或参与组织社团活动经历者优先。
设备能源部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件,牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.组织开展生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、搬迁调配,以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。 4.组织实施对公司各类设备运行状况的监督检查,统筹设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评审选定,审核备件自制或外购计划方案。 6.依据批准的大修项目或月度预防性维修计划,组织制定具体执行方案,并监督相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械类相关专业; 2.具备3-5年及以上设备维护与管理工作经验;
设备能源部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件,并牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用,以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。 4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查,并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定,审核备件自制或外购计划。 6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划,组织制定具体实施措施,并督促相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械类相关专业; 2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.编制产品生产计划并跟进实施进度,完成生产相关数据的统计与分析工作; 2.参与客户订单评审,确认交付周期,负责订单全流程管理及变更事项的评估与协调; 3.协调处理生产过程中出现的各类异常情况,并持续跟踪直至闭环解决; 4.分析呆滞库存成因,推动相关部门制定处理方案,协助实现整体库存优化; 5.监控生产计划达成率及订单准时交付率,确保指标有效落实; 任职要求: 1.大专及以上学历,年龄*****,机械制造、物流管理等相关专业,具备行业经验者优先; 2.两年以上汽车行业计划与物流岗位工作经验,熟悉汽车零部件生产及流通环节; 3.熟练操作Office办公软件,掌握ERP、WMS等管理系统操作,并理解其业务运行逻辑;
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位内容: 1.根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2.负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。 3.监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1.具备一定的生产管理背景,熟悉生产工艺流程及相关设备操作。 2.有较强的责任意识和协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。 3.具备基本的安全防范意识与操作能力,服从安全制度与作业规程。
车间主任月结经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责: 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习,重点学习产品知识与工艺流程,熟悉生产制造的相关规范与标准; 2.实习结束后结合考核结果及个人意向,定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作; 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,年龄23—30岁; 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生,或具备一定相关工作经验者; 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力,拥有较强的组织力与执行力; 4.热爱制造行业,性格踏实勤奋,积极进取,具有拼搏精神和团队协作意识;有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产跟单食品/饮料
工作内容 1.负责统筹生产线上各项任务的协调,保障生产进度与产品质量; 2.快速识别并处理生产环节中的异常情况,确保流程顺畅运行; 3.与团队成员保持高效沟通,提升生产效率与协作配合度。 任职要求 1.食品科学类相关专业背景; 2.拥有食品或饮料生产领域工作经验,了解生产工艺及操作标准; 3.身体健康,能适应生产车间的工作环境; 4.工作认真踏实,具备抗压能力,责任心强且执行力突出。
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