一、工作内容 1、负责信息化系统日常运行的监控工作，涵盖硬件设施（如服务器、存储设备）、软件模块（如算法引擎、数据接口）以及政务内网/外网等环境的巡检，及时识别并上报异常情况。 2、配合客户开展故障排查、应急处置、常规检查及运维报告编制等相关支持工作。 3、负责运维资料的撰写与维护，包括故障应对指南、例行巡检操作流程等，并持续更新文档库，确保技术资料与系统实际状态保持一致。 4、承担项目现场实施及相关技术支持任务，包含与客户现场对接、系统设置调试、解决方案拟定及其他技术性工作和客户交办的事项。 二、任职要求 （一）基本条件： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子、管理等相关专业优先； 2、具有一年及以上相关工作经验； （二）岗位技能： 1、具备较强的沟通协调能力、组织能力和文档编写能力； 2、掌握项目管理基础知识，持有软考或项目管理类专业认证或接受过相关培训者优先考虑； 3、在以下一个或多个领域具有一定的现场项目管理经验与知识积累：计算机网络系统集成、行业应用系统集成、视频系统集成、云资源池集成、数据中心建设等项目管理方向；或软件集成类项目管理方向，熟悉各类开发语言、数据库、中间件，了解软件架构设计及部署模式； 4、能适应现场工作环境，踏实敬业，具备良好的责任心与团队合作意识。

1.工作内容：线上推广，主要是帮公司向客户进行宣传，/在家在校就能做！ 2.时间灵活：按任务量算钱，不耽误上课/主职！ •不用经验：会基础[技能，如手机操作、沟通]就行，我们教你流程～ 每天能认真做2-3小时，学生党/宝妈都欢迎，没经验也能做！

工作职责: 1、负责筛选优秀小朋友参与少儿节目录制与少儿活动参与，对于选上的比较优秀的小朋友和家长协商支持孩子参与。 2、负责电话联系家长预约参加节目海选时间。 3、负责后期跟踪服务小朋友与家长。 要求: 1、热情开朗，善于与人沟通交流。 2、喜欢小朋友，有耐心，有责任心，团结团队。 3、有市场销售经验者优先考虑，不安于现状，有梦想者优先考虑。（18-32岁） 4.团队基本都是00、95后团队氛围好，工作愉快，聚会多，各种嗨。 薪资待遇: 1、提成每周周会颁发奖励政策 2、每月两次聚餐或水果零食餐犒劳。 3、定期旅游体验生活（江西省内或者外地，每半年一次） 4.缴纳社保 晋升空间:助理-组长-主管-经理-总监-副总。由于今年栏目与活动较多，现多方位招聘人员加入，欢迎有梦想有拼搏的人士加入我们大家庭，期待你的到来！！

1、特种作业操作证（低压电工、高压电工、高处作业） 说明：定检岗位需具备低压及高处作业资质，运维岗位需同时持有三类证件。 2、持有有效驾驶证 3、能够接受全国范围内的工作调配（定检项目周期为5至90天，期间需频繁转场；运维岗位原则上定点驻守，特殊情况下亦需配合调度及临时外勤检修任务） 工资结构 1、基本工资2000元； 2、出勤补贴100元/天； 3、定检及外勤作业期间伙食补助50元/天；（变电运维岗位包食，另给予做饭补贴100元/天） 4、绩效奖金依据项目产值核定（定检岗位范围：0-10000元）； 5、住宿由公司统一安排； 6、缴纳五险一金及额外意外保险； 7、试用期为1至2个月

【工作内容】 -负责AFC（自动售检票系统）运轨智能设备的日常维护与操作； -参与设备运行状态监测及故障排查，确保系统稳定运行； -协助完成设备调试、升级及技术文档整理工作； -配合团队完成相关项目实施和技术支持任务。 【任职要求】 -学历要求：中技/中专及以上学历，专业不限； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对智能化设备有一定兴趣，愿意学习新技术； -有责任心，能适应轮班工作安排； -持有相关证书者优先，但不限工作经验。

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系

江西九江急招风机运维人员，合同2年，后期可以继续签订，月薪过万。

工作内容 1、负责监控设备的部署与调试，保障系统稳定运转。 2、依据项目实际需要，完成系统参数设置及性能调优，增强监控效能。 3、对接客户需求，及时响应并解决技术问题，提供专业技术支持与实施建议。 任职要求 1、具备扎实的技术功底和实操能力，能独立分析并处理现场技术故障。 2、具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合、高效沟通。 3、工作态度严谨，责任心强，能够适应动态调整的工作节奏与环境变化。

装共享单车的车牌，简单易操作，打螺丝就行，几分钟打好一辆，计件2元/辆，地址在兴国县城。

驻场地址：江西省交通监控指挥中心 岗位职责要求： 1、负责公司运维服务合同涵盖的技术支持工作，熟练处理运维中出现的服务异常、系统问题及网络故障； 2、定期整理并分析运维过程中发现的问题，提出产品改进的相关建议； 3、具备数据安全、网络安全和系统安全的基础认知，并能采取相应的防范措施； 4、按时完成上级交办的任务，主动汇报工作进展情况。 任职要求： 1、国家统招大专及以上学历，计算机、电子或通信相关专业，具有一年以上相关工作经验； 2、掌握网络与信息安全等基础知识，熟悉操作系统（Linux/Windows）、数据库（mysql/sqlserver）、虚拟化技术及公/私有云的运维管理； 3、具备良好的语言表达、文档编写、组织协调与沟通能力； 4、有软件项目实施经验、视频监控系统运维经历或系统集成管理工作背景者优先考虑； 5、可接受节假日值班安排及短期出差任务。

身边有需要的可以介绍给朋友有16-50岁以下 ①景德镇高新区优质企业 20/时+夜班补贴+包吃住 综合月薪6000-7000左右 ②浮梁线束厂长白班 工资：18元一小时包吃 综合月薪:5000左右 ③景德镇高新区压缩机厂 初六上班有开门红600元 工资：18块一小时 两班倒 综合月薪5000左右包住 ④洪源汽配厂长白班 汽车组装 240左右一天 工资:21块一小时 加班有饭吃 综合月薪6000-7000 ⑤洪源汽车厂长白班 装配，焊接，油漆 综合月薪:5000-7000左右包吃住 稳定后 ：冯

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枫树山附近招末炉一名，月休两天，新手可教。 张

招厨师带班一名，十八桥店，

长期招聘： 风电运维工程师 #岗位职责： 按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等，保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求： ，年龄：18—30周岁岁；2、学历：大专及以上学历，（条件优越的可放宽）专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇： 实习工资：每月5000左右，转正后工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，调资幅度300-1200元，工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间： 常白班，8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天，公司 工作地点： 全国就近安置 合同性质：与运维公司直接签订劳动合同 。

招风电检修人员8人年后出发工地宁夏，必须有低压电工证和高处作业证。工资8000至9000，

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.具备电气工程、自动化、能源动力类等相关专业背景者优先 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排，具备较强责任心与应急处理能力 5. 具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料者更佳

风电光伏运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000-13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程，正确使用登高、吊装、电气操作等专业工具及防护装备 任职要求： 1.中专及以上，机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先 2.具备风电运维、电力系统或大型旋转机械相关工作经验者优先，接受应届毕业生带教培养 3.持有低压电工证、高处作业证（登高架设/高处安装维护拆除）为必备条件，具备高压电工证或风机厂家认证者更佳 4.身体健康，能适应长期驻守偏远风电场、户外高空及轮班作业环境 5. 具备基础英语读写能力，能熟练操作SCADA系统及常用办公软件

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1、大专及以上学历，计算机或财务类专业优先考虑； 2、了解软件系统运维的基本流程，具备1年以上信息系统运维工作经验，有财务系统实施或运维经历者优先； 3、具备较强的沟通与协调能力，工作认真负责，具有良好的服务意识和责任心。

一、招 聘 区 位 总裁助理、中高层管理、联合创始人、教官 二、 招聘 愿景 让退役军人蜕变为精英人才，拥有更广阔的发展空间，成就更大的人生价值！加入我们，你将全程追随优秀总裁并肩奋斗，在收获高薪回报的同时，持续学习成长，锻造高价值核心竞争力！ 三、招聘基本条件 1.个人经历及年龄:服役两年及以上；35岁以下优先； 教官岗位年龄放宽至55岁以下，。 2.核心素养:执行力强、忠诚度高，具备强烈上进心与学习能力，能适应军事化管理模式及工作节奏。 3.政治面貌:中共党员优先考虑。 。 5.文化程度:大专及以上学历、高级技工学历，或具备两年及以上服役经历。 6.性别要求:男女不限。 四金 薪资福利 1.基础岗位(含教官，总裁助理等):月收入5000元以上，缴纳国家社保，提供免费吃住，享受节假日福利。 2.联合创始人(合伙人):综合年薪15-20万元以上，共享公司发展红利。

招勤杂师傅一名，男女不限，年龄45-55岁，地址唐英大道，电话