岗位职责: 1.统领汽车销售团队，规划并实施销售方案； 2.跟踪市场行情，及时优化销售策略以应对市场波动； 3.深耕客户关系维护，保障客户体验与满意度； 4.整合内部协作资源，推动销售流程高效运转； 5.主导销售活动的筹备与落地，增强品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的团队统筹及沟通协调能力； 2.熟悉汽车行业发展趋势，能精准洞察市场动向； 3.拥有出色的商务谈判水平与客户需求挖掘能力； 4.工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力； 5.具备良好的活动策划与落地执行能力，可独立完成销售项目推进。

岗位经验:无需经验 岗位职责:认真做事，服从领导安排 工作内容 1、执行汽车销售相关流程，保障客户服务质量与满意度 2、维护既有客户资源，积极开发新渠道以提升销售业绩 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和服务意识，注重客户体验 2、能迅速把握客户需求，给予专业且有效的解决方案 3、工作态度积极，热爱汽车销售行业，具备较强的抗压能力

1.根据门店分配的客户资源进行对接与联系 2.按照门店既定的工作流程开展客户开发与后续跟进 3.工作无需外勤，办公环境舒适，团队氛围和谐，每日休息时间充足 （任职要求） 1.性别不限，对工作经验无硬性要求 2.为人踏实肯干，具备良好的协作精神 3.具备较强的赚钱动力，沟通能力良好，行业顶尖薪酬水平 （薪资待遇） 1.基础薪资3000-5000 2.提成：按单计算，每单提成3000-4000 3.晋升通道：客户经理→团队经理→副门店经理 4.当前店内客户经理月收入普遍在10000-18000 工作时间：早九晚六，中午休息两小时

1、负责二手车销售及客户接待咨询，精准把握客户的购车需求； 2、配合客户办理车辆过户相关手续； 3、向购车客户推荐保险与保养服务方案； 4、根据客户需求推介门店配套的精品产品； 5、落实集团公司下达的各项经营指标与工作任务

岗位经验:无需经验 岗位职责:认真做事，服从领导安排 工作内容 1、执行汽车销售相关流程，保障客户服务质量与满意度 2、维系现有客户资源，积极开发新渠道以提升销售覆盖 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和服务意识，注重客户体验 2、能准确把握客户需求，及时给予专业的解答与建议 3、性格积极向上，热爱汽车销售工作，具备较强的抗压能力

1. 2.有大车销售经验

主播销售，有一定工作经验，薪资2500到7000

汽车销售员工作地址:虢镇附近

1、负责集团公司二手车销售及客户接待咨询，深入了解客户的购车需求； 2、协助客户办理车辆过户相关手续； 3、为购车客户提供保险、保养等配套服务建议； 4、向客户推介本店相关精品产品； 5、完成集团公司下达的各项经营目标与工作任务

极具竞争力的薪酬体系： •无责底薪＋高额提成＋绩效奖金＋各项补贴，你的收入，你做主！ •月度/季度销售冠军奖、年度超额利润分享，让努力看得见。 •清晰透明的职业通道： •专业线：销售顾问-资深顾问-销售专家＞产品培训师 •管理线：销售顾问-销售主管＞销售经理店总 •我们为你的每一步成长提供全力支持。 •系统专业的赋能培训： •入职带薪培训、产品知识深造、销售技巧实战、管理层储备计划。 •从汽车小白到销售大神，我们陪你一起升级！

要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

宝鸡市太白县招电渣焊

岐山明天需要一名顶班人员。

因生产工作需要，现面向社会诚聘铆工。工作时间为8小时，月休4天，加班有加班费，公司统一管吃管住，生活保障完善。 要持有相关的技能证书（焊工证或铆工证），技能扎实娴熟，能独立完成本职工作；具备石油钻机、固控相关工作经验者优先录用； 工作态度端正认真，责任心强，服从工作安排，吃苦耐劳。工作地点在青海。 有意者可直接联系咨询，待遇从优，期待踏实肯干的您加入！

宝鸡市凤翔区招空调中工，主要工作放铜管及电线

岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

招聘新能源二手车销售主播，上海本地头部展厅。负责自媒体拍摄直播、车辆介绍、客户接待，促成成交。提成上不封顶。欢迎对新能源汽车感兴趣者加入，有意向者直接私信简历

没有底薪百分之30的提成新人可带 上班时间自由

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岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

个人债权债务，人伤/工伤，交通事故，婚姻纠纷，合同纠纷专注执行回款（疑难杂症)

公司现招聘几位年轻有活力、积极上进的伙伴，入职后可获得公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户，主要通过系统进行电话或微信跟进，审核客户条件，并协助安排客户到店沟通。新员工享有专人一对一带薪培训，公司统一配备手机、电脑等办公设备，年龄******，表达清晰、沟通能力强。 薪资结构：无责任底薪4000元（不设业绩考核压力）+ 20%-40%提成 + 项目奖金 + 年终奖励，新人平均月薪约1万元，资深员工月收入可达3万元以上（支持开具证明并签署三方协议） 团队以90后、00后为核心成员，氛围轻松活跃，每周定期组织下午茶及各类团建活动，欢迎感兴趣的朋友尽快联系我，来公司实地了解详情~ 工作时间：早上9点至晚上6点

联系意向客户，回访近期意向客户，跟进客户，朝九晚六，底薪2500-4800，提成额外另算，多劳多得，节假日正常住

岗位职责: 1. 从事电话销售工作，利用公司提供的固定资源，与客户保持高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标，定期联系客户并做好后续跟进。 2. 负责客户接待工作，为客户提供专业的财税咨询服务。 3. 协同参与商务谈判过程，推动合作达成并完成签约。 4. 开发与维护公司分配的客户资源，持续与客户保持良好合作关系，提升业务协作黏性。 任职资格： 1、热爱销售岗位，思维灵活、语言表达清晰，具备良好的亲和力、团队合作精神、沟通能力及人际交往技巧； 2、具有一定市场洞察与分析判断能力，注重客户体验，具备较强的服务意识和诚信品质； 3、心理素质佳，有意愿挑战高收入，能适应一定的工作强度与压力； 4、有财税服务、代理推广、销售或客户服务相关经验者优先考虑。 二、工作时间： 早8：30-下午18：00，午休12：00-13:30，周末双休，法定节假日正常休息 三、岗位福利： 五险、即时奖金、节日礼品、员工生日会、团建旅游，晋升空间广阔（公司90%的管理层来自内部提拔）

有一到两年销售工作经验对全屋定制了解男女不限45岁以下

作内容 1、进行新店的开发，并协助客户完成订单 2、与合作客户保持定期沟通，维护良好的长期合作关系 任职要求： 1、具备良好的学习能力和沟通能力 2、思维敏捷，能够迅速应对各种情况 3、工作认真踏实，有强烈的事业心和责任心

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1.销售经验不限，有B2B销售或行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 4. 目标感强，能承受一定工作压力并适应灵活工作节奏 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

放心！入职无需任何费用！签订正式合同！杜绝套路！工资准时发放，从不拖欠！ 带薪培训！保底薪资五千！还有什么可顾虑的？ 担心收入不稳定？担心提成拿不到？担心工作难上手？世上没有既轻松又高薪的美差，但我们提供5000元无责任底薪！不考核业绩！保障基本生活！不玩虚的，不画大饼，实实在在保底五千！给自己一次尝试的机会！ 嗨，工作找得还顺利吗～ 公司现招聘几名积极向上、渴望成长的年轻人，加入我们的团队！客户资源由公司统一提供，无需自己拓客，主要通过系统进行电话或微信回访，审核客户相关资质。新手不用焦虑，我们安排专人一对一指导，手把手教学，快速上手！ 无责底薪4000（不设业绩门槛）+15%-40%提成+额外奖励+年终奖金，新人月均收入约1万元，资深员工月薪可达3万元以上！ 团队以90后、00后为主导，管理层年轻化，工作氛围轻松融洽，拒绝内卷与复杂人际～每周定期安排下午茶及各类团建活动～欢迎随时联系我，来公司实地了解详情~

公司目前招几个年轻有活力想赚钱的小伙伴，公司提供精准的客户资源，不需要自己找客户，主要在系统上做电话或微信回访，审核客户资质，邀约上门，新人一对一带薪培训，公司提供手机、电脑 年龄18-35岁 底薪无责4000(不要求业绩!)+提成15%40%+额外奖金+年终奖，新人平均工资一万左右，老员工薪资在3w+ 公司团队以90后00后为主，每周都有下午茶和各种活动~快联系我到公司详细了解一下~

完成工作内容： 1.市场分析及规划，针对不同客户，推广合适产品，良好运作市场推广工作； 2.协调公司内部资源，利用客户资源，达成部门销售目标； 3.领导交办的其他工作。 职位要求： 1.市场营销、等相关专业，大专以上学历 2.可以独立开发市场；有渠道销售经验者优先； 3.沟通表达优秀，能承受较大的工作压力，有敏锐的市场嗅觉； 4.能适应不能经常回家 5.有饲料销售工作经验者优先，无工作经验者年龄35岁以下。 6.工作地点：宝鸡，咸阳，安康，汉中 联系电话：.叶先生