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工长
滨州市滨城区净化公司招净化工程带工长!条件:1、能长期干的 2、自己包过活儿,有管理经验! 3、家是滨州附近的优先! 过了合作适用期,可签包年保底工资合同!
山东滨州工程调理岗位今日加班,有空的人员可联系报名。
工长工程师
工程调理岗位今日加班,有空的人员可联系报名。
滨州
10月15日 07:21拨打电话
工长
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工长长期包住包吃保险3-5人日结
8—13万元/年!滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名!技术全面的,可签年合同!常年有活儿!联系面谈!!需要稳定年收入的联系!
工长长期包住包吃保险3-5人日结
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工长
滨州市滨城区净化公司招净化工程带工长!条件:1、能长期干的 2、自己包过活儿,有管理经验! 3、家是滨州附近的优先! 过了合作适用期,可签包年保底工资合同!
其他职位
100-200元/天
临时工免费培训包住包吃1-2人日结假期工
招聘刚毕业生或者临时工出去安装活轻快
其他生产营运人员经验不限大专恒温恒湿系统制热系统制冷系统空调水系统通风系统
岗位要求: 1、大专及以上学历,机械设计、制冷空调或相关专业; 2、依据国家空调产品相关标准及公司管理体系,完成产品图纸、料单等技术资料的设计与编制工作。 3、核算所负责产品的成本数据。 4、承担产品现场的技术支持与指导任务。 5、推进所属产品新材料的开发与应用。 6、针对所属产品的一般性质量问题进行分析并作出准确判定。 7、具有相关行业工作经验者优先录用。 技能要求: 1、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件操作。 2、工作态度端正,积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 3、学习能力突出,职业稳定性高。 职位福利:五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、节日福利、每年多次调薪机会
其他生产营运人员经验不限大专不需要出差接受无质量管理经验
【岗位职责】 1. 负责处理客户投诉,协调内部资源解决客诉问题。 2. 分析客诉数据,提出改进建议以优化产品质量和服务流程。 3. 建立并维护客诉案例库,定期组织内部培训提升团队处理能力。 4. 与客户保持沟通,跟踪客诉处理进度并确保客户满意度。 5. 组织相关部门快速处理零公里、售后等质量问题,降低客户抱怨。 【岗位要求】 1. 具备机械行业客诉处理相关工作经验。 2. 熟悉机械产品工艺流程及质量标准。 3. 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。
滨州无棣县找替班押运,现在上车
押运员
找替班押运,无棣现在上车
滨州 无棣县
10月18日 13:41拨打电话
上什包吃保险3-5人月结全职健康证
招聘信息 营业员数名:3500提成 后厨生产组长:4000—4500提成 后厨制作人员:4000提成 洗碗工:2500—2800 洗碗上班时间:11:00-14:00 16:30-20:30 前天上班时间:9:30-14:00 16:30-21:30 后厨上班时间:10:00-14:00 16:30-21:00 店长电话:
滨州阳信县招管道安装/维修、工艺管道管工
350-380元/天
管道安装工艺管道管工
滨州市阳信县招管道安装/维修、工艺管道管工
滨州 阳信县
10月18日 13:33拨打电话
工厂焊工年终奖包吃五险五险一金保险3-5人日结
招聘焊工薪资450元/天,包吃住 要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行, 工资可预支,工作上.海稳定,零基础可带,想学手艺的来 点击右下角(免费聊)联系我报名
钢结构小工电焊二保焊焊接包住包吃3-5人
辅助安装工5名 有钢结构安装经验优先 不爬高,30-35一小时 技术好 工作认真 服从管理者工资面议 出差 焊工10名 能熟练操作二保焊 管道焊接经验优先 年龄45以内40-45一小时 小工,辅助电焊工工作33一小时管吃住
工长工程师
岗位职责: 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1. 具备家装工程类相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上) 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先
工长
岗位职责: 1. 负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量 2. 编制施工计划并监督执行,确保工期、安全与工艺标准达标 3. 对接客户与设计师,及时响应需求变更及现场问题处理 4. 管理施工材料与工具,控制成本损耗,做好现场文明施工 5. 组织班组技术交底与安全培训,落实安全生产责任制 任职要求: 1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验 2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强,能适应工地现场工作环境
机电安装工长
9千-1.4万/月
工长月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业机电安装专业现场调度,以及按照计划,具备机电安装,以及隧道机电安装相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础CAD识图能力,能独立完成现场技术指导 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
北京招聘砼工长。
工长/工程师砼工班长
北京招聘砼工长。
北京
10月18日 12:17拨打电话
天津武清区招贴砖、工长/工程师
7千-1.1万/月
工长贴砖
天津市武清区招贴砖、工长/工程师
焊工班长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责焊工班的日常管理和指导工作 2. 确保焊接作业的质量和进度 3. 协调解决焊接过程中的技术问题 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 对焊接技术有深入理解和实践经验 3. 能够有效管理团队,提高工作效率
山东滨州长期工小时工下午5点到10点左右
临时工
长期工小时工下午5点到10点左右
滨州
10月11日 21:59拨打电话
生产组长/拉长1-3年中专/中技模壳质量管理模壳制作
1、具备3年以上制壳岗位工作经验,或拥有1年以上车间管理经历; 2、掌握5S现场管理方法,能够有效执行现场规范; 3、具备处理生产过程中各类质量问题的能力; 4、协助车间主任或部门负责人开展生产协调与日常管理工作;
兼职免费培训
适合宝兼职来啦不影响接送孩子,时间友好培训上岗,培训期100元/天上午2个半小时,下午2个半小时一边顾家一边增加收入,感兴趣的电联()
滨州
10月15日 09:41拨打电话
山东滨州9小时150元/天干零活57
工地小工/杂工其他职位
9小时150元/天干零活57
滨州
8月25日 19:26拨打电话
山东滨州招头蹄员工刮毛人员联系
临时工
山东滨州招头蹄员工刮毛人员联系
滨州
10月17日 07:56拨打电话
车间主任1-2人月结经验不限大专全职有生产管理经验
岗位职责: 1. 负责车间生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成; 2. 监督生产流程的规范操作,保障产品质量与安全生产; 3. 组织协调各班组之间的协作,及时解决生产过程中的问题; 4. 落实人员管理与工作分配,推动团队高效运作; 任职要求: 1. 熟悉车间整体运作流程,具备较强的现场管理能力; 2. 具备良好的组织协调能力,能够有效推进跨岗位协作; 3. 能够应对生产过程中的突发情况,具备较强的问题处理能力; 4. 具有较强的责任意识和执行力,注重团队管理与工作效率。
临时工有提成3-5人
御景家园售楼处招聘发单页人员:5名 年龄要求:长期工:女士50岁以下 上班时间:上午:8:30—12点 下午:2点—6点 一天7个半小时 80元,底薪加提成 工作要求:认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,责任心强,具有良好的沟通能力。干过一手房-二手房-保险优先 欢迎你的加入 联系电话:
滨州
10月16日 18:37拨打电话
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责洁净室不锈钢设备(更衣柜、鞋柜、洗手池、消洗设备等)的研发设计,完成从方案、图纸到试制的全流程开发。 2. 跟踪市场反馈,优化产品结构与钣金工艺,提升产品洁净度、耐用性与生产适配性。 3. 把控研发项目进度,整理归档技术资料,协同生产、销售团队解决技术问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械/钣金/不锈钢制品相关专业,5年以上不锈钢设备或钣金产品研发经验。 2. 熟练使用...
山东滨州招聘打包装箱小工6人,待遇190元。
190元/天
临时工6-10人
山东滨州招聘打包装箱小工6人,待遇190元。
滨州
10月15日 16:49拨打电话
客诉工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责客户投诉的全流程处理,包括问题受理、原因分析、解决方案制定及跟踪闭环,确保客户诉求得到及时响应。 2. 深入分析客诉数据,识别产品质量或服务流程中的潜在风险,输出改进建议并推动研发、生产等部门落实优化。 3. 建立客诉处理档案与知识库,定期复盘典型案例,提炼标准化处理流程,提升团队处理效率。 4. 参与客户现场沟通或质量审核,协助解决复杂客诉问题,维护良好的客户合作关系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械、车辆、质量管理等相关专业优先。 2. 具备3年以上汽车零部件行业客诉处理经验,熟悉16949等质量管理体系,能独立提供8D报告。 3. 具备优秀的沟通协调能力与服务意识,能有效联动跨部门资源推动问题解决。 4. 熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力。
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