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大专以上学历，机电工程专业毕业，5年以上建筑工地管理经验

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【中移工程公司招募】招聘岗位：服务工程师岗位要求：学历中专及以上学历，年龄25-40岁，有销售经验优先；工资福利：底薪+提成+五险+节日福利，月薪5000起；工作地点：花园、城厢、跃进路、高水、经开区、塘汛、石塘、丰谷、吴家、青义多地可选。联系人：谢女士

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四川睿杰鑫电子股份有限公司，专业生产印制线路板，现因发展需要，诚聘以下岗位:一、行政部：保安1名，要求身高170以上，年龄48岁以下，做过的就可以。二，普工福利待遇：包食宿、购六险、工龄奖、工资发放准时；员工月综合工资5000-7500元（岗位不同，薪资不同，具体薪资面谈），工程师、主管，经理薪资面谈。应聘热线：蒋女士（），支持电话及视频面试。新厂地址：四川省遂宁市船山区信源路1号睿杰鑫电子股份有限公司。老厂地址：遂宁船山区明星大道金桐路1号，两厂同时招聘。

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招聘1：强电工程师1、电气相关专业，本科及以上学历，年龄45岁以下2、8年以上建筑工程电气专业工作经验3、熟悉工业厂房/园区类项目变配电、电力、照明、的施工管理及验收；4、了解工业园区类项目的强电工程（BMS、IT、安防系统，车位管理系统、火灾自动报警等），并具有一定的施工管理经验，能与弱电工程师相互补位；5、能够结合招标技术规格书审查施工单位提交的电气专业深化图并签署审查意见6、能够编制电气设备调试要求及标准供施工单位执行7、英语读写流利、听说良好地点：浙江海盐工作制：5*8，工期半年左右欢迎自荐推荐☎：（V同）：

招聘：幕墙工程师薪资：1.2万-2.4万岗位职责1、幕墙施工图纸及施工方案审核、材料封样、样板制作、进场材料和工序质量把控、验收交付、技术指导等相关幕墙现场管理工作,以及项目实施过程中根据需要领导安排的其他工作;2、组织或参加项目例会,及时处理、跟进解决现场施工过程中产生的问题;对接建筑师、设计院、幕墙顾问等外委单位的工作;协调与幕墙相关的其他专业的图纸对接和现场协调,保证项目顺利开展和竣工;3、对本专业范围内的施工质量、安全、成本和进度负责,并根据项目需要制订针对性的质量管控方案。任职要求1、本科及以上学历,10年以上幕墙工作经验,其中5年以上幕墙设计或设计管理经验,主导设计负责过多个大型项目;2、熟悉国家及地方建筑幕墙相关法规、政策,熟悉基建项目管理系统知识及流程,深刻理解幕墙专业知识;3、工作认真负责,有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

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石化项目急聘：电仪工程师（项目管理）要求大专以上学历，年龄要求35-50之间，工程师，干过石油化工相关项目。联系人：依先生，电话：（）。

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绵阳市涪城区招风电维保

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备注：无相关证件者，公司提供免费培训考证；年龄要求18-35岁，光伏运维工程师1.日常巡检光伏电站的日常巡检是非常重要的一项工作，以确保光伏电站各个设备的正常运行。巡检内容包括：组件及支架、逆变器、箱变、计量装置等设备的清洁与检查；系统的运行参数（如PV面板温度、逆变器功率输出、箱变温度和湿度、PV阵列电流、电压）的监测和记录；现场环境安全检查等。2.故障排除故障排除是光伏电站运维中最关键的一环，它能够及时发现并解决光伏电站中可能出现的问题，保证电站的正常运行。故障排除包括：诊断故障原因、排查故障节点、修复或更换受损部件等。例如，当光伏电池板出现损坏或遮挡时，需要及时更换或清理以恢复发电效率。3.设备维修设备维修是光伏电站运维的重要工作之一。在日常巡检和故障排除过程中，可以发现一些设备存在问题，需要进行维修或更换。例如，逆变器、箱变等重要设备如果损坏了，就需要进行维修或更换。对于大型光伏电站而言，通常会建立专门的维护队伍来负责设备的维修保养工作。4.数据监测数据监测是光伏电站运维工作中的另一个重要环节。通过对光伏电站的运行数据进行监测和分析，可以及时发现设备故障、效率下降等问题，并采取相应的措施加以解决。此外，在数据分析过程中还可以优化光伏电站的发电效率，提高电站的经济效益。5.安全管理安全管理是光伏电站运维不可或缺的一部分，它关系到人员生命财产安全和电站运行的稳定性。安全管理包括：定期检查和维护各种安全设施（如防雷、灭火和通风设施等）；进行安全培训，提高员工安全意识；对于发现的安全隐患及时处理等。总之，光伏电站的运维工作十分繁琐，需要专业的人员进行管理和维护。只有采取科学的管理措施，才能保证光伏电站的安全稳定运行，提高其经济效益。

1、能熟练操作∪V机、雕刻机、写真机、大喷机等设备。2、根据生产计划，组织制订生产作业计划。3、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度。4、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。5、主持例会，全面协调工作。6、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。7、监督检查员工的工作，对违规操作提出警告并指正。8、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施。9、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。

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免报名费，免培训费，免安置费。[精准就业岗前培训]行业优势1、岗位好。属于技能岗位，不吃青春饭，工作年限越长，掌握技能越熟练越受青睐收入越高。2、带薪实训待遇每月到帐4000一7000元。3、工作能力与奖金福利呈正比增长。4、前景好。新能源属于朝阳产业，其蓬勃发展及持续性决定这个行业需要技术人才。一、招收对象：1、高中学历以上；学历越高薪资待遇越好。[应届大学生和机电一体化及电气自动化专业，退役军人优先。2、身高：女性：152cm以上；男性：162一186cm.3、年龄：18–38周岁。（条件优秀可放宽）4、口齿清楚，听力正常.无色盲。5、无传染病无家族史等。6、身体裸露部位无明显疤痕、政审合格。二、岗前培训西南在成都大石西路成职院，培训时间五天，每周一至周二上午报到。实训地点全国各地新能源企业。时间4一6个月。1个月后附带线上学习，回来考三证。三、就业去向：全国各地新能源上市公司及企业。四、正式入职及薪资待遇：正式入职和用人单位直签劳动合同。综合薪资每月6000一18000元；五险一金，五险二金或六险一金；以实际单位为准。其他福利待遇根据各用工单位而定。五、就业地区1、根据学员地区以省为单位就近分配。六、资料准备1.身份证原件，复件。2.毕业证原件，复印件。3.无犯罪记录[户籍所在地派出所开据或是网上开据]。4.体检报告[企业常规入职体检项目。5.技能证书[含管理类证书，技能类证书，持种类证书，职称类证书]。6.征信报告[部分单位需要提供]。7.户口薄首页+本人页。8.照片1寸红底。七、周一至周五上午11一12点。下午2点30一4点。参加线上视频面试。静态面试不走动，穿着得体。认真回答问题。咨询老师电话；

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