前台接待

岗位职责：负责移动门店前台客户接待，按照客户需求办理相关业务。 任职要求：年龄40岁以下，掌握电脑基础操作，工作态度认真，具备良好沟通能力，有移动行业从业经验者优先考虑，性格积极乐观，具有团队合作意识

岗位职责： 1.负责来访宾客的接待与引导，提供专业、热情的迎宾服务，确保良好的第一印象 2.协助活动现场或场所内的秩序维护，按流程完成礼仪接待任务 3.及时反馈接待过程中客户的意见与建议，提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1.形象端正，气质佳，具备良好的职业素养和服务意识 2.普通话标准，语言表达清晰，具备基本的沟通协调能力 3.工作认真细致，有责任心，能适应灵活的工作时间安排 4.有相关礼仪、接待工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，专业不限，具备基础服务意识即可胜任本岗位

前台接待

岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及席间服务，确保服务质量; 2.保持用餐区域环境整洁，维护餐厅设备与餐具; 3.解答顾客咨询，处理简单客诉，提升 顾客满意度; 4.配合团队完成每日开市、收市工作; 5.执行上级安排的其他任务。

（一）工作内容： 负责接听广西区内86人工台热线电话，为客户提供业务咨询、业务办理、投诉受理及建议记录等服务。 无需外呼！无需外呼！无需外呼！ 公司直接招聘，非中介岗位，培训全程免费，无任何附加条件！入职即签订劳动合同，缴纳五险一金，提供一顿工作餐！ （二）薪酬班时 1. 综合月薪：底薪+交通补贴+餐补+绩效+奖金+节日三薪，月收入3200~6800元 2. 班次安排：每日工作约8小时，班段包含8:00~18:00、12:00~22:00等轮班形式，无夜班安排。每月休息7至8天。 3. 工资发放时间：每月15日准时发放 （三）任职要求 1. 学历条件：具备中专或高中及以上学历，学历层次越高，晋升机会越广 2. 性别不限，接受实习生及应届毕业生，也欢迎有工作经验的成熟人才加入 4. 普通话表达清晰，无明显方言口音，电脑打字速度达到30字/分钟以上即可 5. 是否有相关经验均可，公司提供免费带薪培训，确保掌握技能后上岗 （四）福利待遇 1. 配备电动车停放管理；设有员工食堂；设立独立吸烟区；配备健身休闲区域；办公环境全年供应冷暖空调； 2. 提供交通补助、夜班补贴、节日福利礼品、年终奖金、带薪年休假以及定期组织团建活动等； 3. 依法缴纳五险一金；享有婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期，管理制度健全透明； 4. 提供系统化业务知识培训，享受带薪学习成长支持，拥有明确的晋升通道和完善的个人发展平台； （五）工作地址 南宁市西乡塘区罗赖路6号（中国移动广西通讯信息产业园基地）

岗位职责： 1. 负责出口产品的售前、售中及售后技术支撑工作，面向客户开展产品操作培训，并协同完成产品故障排查与现场维修。 2. 收集出口产品的质量反馈及客户需求信息，形成有效数据支持产品优化。 3. 协同区域销售团队推进产品推广与技术讲解工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物医学工程、自动化或其他电子相关专业优先。 2. 大学英语六级合格，具备熟练的英语听说读写能力。 3. 具备较强抗压能力，可接受短期国际出差安排。 4. 具有良好的沟通技巧和团队协作意识。 出差国家：美国、英国、阿联酋 工作语言：英语 出差周期：单次不超过1个月

•岗位职责：热情迎宾与引导；协助点单与收银；处理咨询与投诉；维护前台区域整洁；与各部门协作保障运营顺畅。 •任职要求：18岁以上，性别不限；形象气质佳；沟通与抗压能力强；能适应夜班与快节奏；有相关经验优先；熟悉基础电脑操作。 •薪资福利：底薪+提成，绩效奖金，节日福利，员工活动。 •工作地点：南宁市西乡塘区虎邱路196号

岗位职责： 1、负责项目技术层面的沟通协调，配合销售团队制定并落实项目推进计划。 2、面向客户开展产品与技术方案的讲解，准确把握客户需求，引导客户合理选择产品与技术路径，解决相关技术疑问，撰写配套技术文档与解决方案。 3、统筹公司内部产品线及供应商技术支持资源，对销售、项目管理及工程人员进行产品与解决方案培训，确保团队技术能力保持行业前沿水平。 4、跟踪产品及解决方案实施后的运行情况，收集客户使用反馈，归纳整理用户建议，提炼项目实践成果，助力产品与方案持续优化升级。 5、主动参与行业主流厂商举办的技术交流活动，掌握最新技术趋势与产品信息，探索公司创新解决方案并推动实际应用。 6、掌握招投标操作流程，独立编制招投标文件，解读并回应招标条款中的技术要求。 7、洞察市场变化与竞争态势，通过信息调研、数据研判和经验复盘，识别潜在业务机会，为市场营销策略提供有力支持。 任职要求： 1、掌握IT基础架构相关理论，熟悉网络、云计算、服务器、存储、备份、安全、无线、监控、综合布线等技术与产品知识。 2、具备扎实的文案功底，可独立完成技术方案撰写、汇报演示及产品配置选型。 3、具备优秀的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够主导技术交流进程。 4、熟悉项目运作流程，掌握顾问式销售的核心方法与技巧。 5、学习能力强，能适应高强度工作节奏，认同公司以客户为中心的价值理念。 6、具有良好的协作精神，责任心强，抗压能力突出。 7、具备5年系统集成类项目实施经验，条件优异者可酌情放宽标准。 8、持有华为、华三、思科等主流厂商技术认证、系统集成类资质或项目管理类证书者优先。 9、具备政府类项目实施经验者优先录用。

一、底薪+提成+开单奖金，月综合收入2500+(上不封顶)，多劳多得 二、工作内容：依托公司分配的客户资源，通过电话与微信方式跟进客户沟通，合同签订后由公司专业设计团队负责后续对接事宜。 三、上班时间：朝九晚六，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 四、超长年假20天+，定期享受下午茶、团队建设活动、节日福利等员工关怀 五、要求：性格积极外向，具备良好的沟通能力与学习能力，能适应以电话为主要获客方式的工作模式。入职即配备主管指导，提供系统化专业培训

移动爱家工程师薪资福利:5000—8000元/月，话费补助+交通补助招工人数:昭平县城3人，五将2人，古袍1人，马江1人，富罗1人，庇江1人，文竹1人

贺州钟山县招专业腻子工，半桶水勿扰有时间的师傅联系我,

腻子/大白/墙漆(刮十)，外墙涂料

贺州市八步区招腻子/大白/墙漆

贺州市八步区招二保焊/气焊

岗位职责: 1、接待来访客人，提供优质服务，展现棋牌室良好形象; 2、接听电话，记录信息，确保信息准确无误传达; 3、管理前台区域，保持环境整洁有序; 4、协助处理日常行政事务，如文件整理、资料归档; 5、配合团队完成其他相关工作，支持棋牌室运营。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，善于与人交往; 2、熟练使用办公软件，有基本文档处理能力; 3、工作积极主动，责任心强，注重细节; 4、形象气质佳，有亲和力，普通话标准; 5、一个星期休一天

需要辅助拍摄店没宣传视频

任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力， 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3.具备基础计算机操作能力，能快速适应企业办公系统及流程 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，具备服务意识与团队协作精神，能积极配合各部门工作 6.工作时间，每天早上7点半到中午1点

沧州天顺科技有限责任公司北京分公司招聘： 司 机 一 名：基本工资+全勤+绩效+补助。 厨 师 一 名：基本工资+全勤+绩效+补助。 前台接待二名：22-35岁，基本工资+全勤+绩效+补助。 工作地点 ：北京市通州区，包食宿，节日福利 年后初八上班。

沧州天顺科技发展有限责任公司北京分公司招聘：司机一名【稳重，有五年以上驾龄，年龄25至40岁：基本工资+全勤+绩效+补助。厨师一名【年龄60岁以内】：基本工资+全勤+绩效+补助。前台接待二名，年龄22至35岁】，基本工资+全勤+绩效+补助。工作地点：北京市通州区，包食宿，节日福利年后初八上班。联系电话：王经理：

一、基本要求 •年龄20-35岁，大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； •1年及以上行政相关工作经验熟悉行政办公流程； •熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）及常用办公设备； •具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心，做事细致严谨。 二、核心技能要求 •能独立完成文件整理、会议纪要撰写、日程安排等基础行政工作； •具备基础的事务统筹能力，可协调办公物资采购、后勤保障等事宜； •有良好的文字表达能力，能处理简单公文、通知等文稿； •原则性强，具备良好的服务意识和保密意识

工作内容: 1、监督并落实公司各项规章制度的执行情况； 2、统筹各部门办公用品的采购、发放及使用管理； 3、负责公司内外部文件的接收、登记、转递、督办、整理、归档以及保管与保密工作； 4、办理公司各类资质证书、证照的相关手续、年检及日常保管； 5、对公司固定资产进行登记、盘点与日常管理； 6、处理公司日常行政相关事务； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，工商管理类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上行政岗位工作经验，有同行业经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1. 执行公司的各项行政管理制度与监督，使公司的行政管理工作规范化； 2. 负责对食堂、宿舍、保安、保洁工作的日常监督及管理； 3. 对来访客人做好接待、登记、引导，安排洽谈地点，及时通知被访人员； 4.参与组织公司内外部会议及活动； 5.执行公司的各项行政管理制度并执行与监督，使公司的行政管理工作规范化。 6.协助招聘等与人力相关的工作开展。 任职要求： 1. 1年以上相关工作经验； 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 3. 能够高效处理多任务并保持工作质量； 4. 具有团队合作精神，能够适应快节奏工作环境。

日常办公事务管理： 负责日常工作的计划制定、执行推进、信息传递、协调管控、监督反馈及考核评估等全流程管理工作。 办公物品管理： 涵盖办公用品的发放、使用、保管与采购，以及相关管理制度的建立与完善。 文书资料管理： 包含印信使用、公文处理、档案归集、图书资料管理等相关工作。 会议管理： 涵盖会议筹备、会中支持及会后跟进等环节的组织与落实。 其他事务： 依据企业实际需求而定，可能涉及环境维护、安全巡查、餐饮协调、证照年审、设施设备维护等内容。 行政岗位还需强化内外部沟通协作，发挥服务保障职能，确保各项工作高效有序运行。

一、岗位职责: 1. 文书与制度建设： 熟练掌握企业各类公文、报告、函件、合同等文本的规范写作要求。能够结合公司实际业务模式和管理需求，独立完成规章制度、管理流程及工作标准的起草、修订与优化，确保内容严谨、合法合规且具备落地执行性。 2. 文件、档案与印章管理： 掌握文件从接收、登记、传递到跟踪落实的全过程管理机制。 精通纸质及电子档案的采集、整理、分类、归档、存储、调阅及销毁管理流程，保障档案资料的完整性、安全性与可追溯性。 3. 人力资源实务： 熟悉人力资源各基础模块运作，尤其擅长岗位说明书的编制与优化。具备岗位价值评估能力，能设计并完善科学合理、具备激励作用的薪酬结构、绩效考核机制及员工福利体系，助力企业人才引进与稳定发展。 4. 企业文化与活动组织： 积极推动企业文化的宣导、践行与推广，营造健康向上的组织氛围。善于策划并实施员工团建、年度会议、内部会议、节庆活动等各类集体活动，增强团队归属感与企业品牌形象。 5. 外联与公共关系维护： 具备良好的对外沟通能力，能有效维系与政府部门、行业组织、合作单位及周边社区的良好互动关系。承担对外联络、来访接待及商务协作支持工作，具备基本的危机应对意识与处置能力。 二、任职资格: 1. 本科及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理、工商管理等相关专业优先，具有5年以上办公室主任或综合行政主管岗位工作经验。 2. 具备优秀的文书撰写与制度体系建设能力。 3. 熟练使用各类办公软件及办公自动化设备。 4. 具有较强的组织协调、沟通衔接与推动执行能力。 5. 工作踏实认真，具备高度的责任感、原则性、保密观念及抗压能力。 6. 善于人际互动，拥有良好的团队协作意识。 7. 主动性强，具备独立分析问题、解决问题的能力和服务导向思维。 8. 其他：了解国家劳动用工相关法律法规。

1.岗位职责：负责统筹协调公司办公室管理工作。①负责公司文秘、行政、后勤、保密、档案等工作；②负责公司收文发文、文件处理、相关通知、报告、工作总结、宣传稿的撰写及各部门报送材料的汇总等工作；③负责会议的组织准备、后勤保障，做好会议记录、会议决议的整理印发工作；④执行公司领导的其他工作安排和任务。2.岗位要求：①具有较强的公文写作能力；②有良好的团队协作精神及服务意识；③熟悉并掌握office办公软件；④能够服从岗位工作安排；⑤中共党员、有国企工作或股份制公司工作经验优先。

1.岗位职责：负责统筹协调公司办公室管理工作。①负责公司文秘、行政、后勤、保密、档案等工作；②负责公司收文发文、文件处理、相关通知、报告、工作总结、宣传稿的撰写及各部门报送材料的汇总等工作；③负责会议的组织准备、后勤保障，做好会议记录、会议决议的整理印发工作；④执行公司领导的其他工作安排和任务。2.岗位要求：①具有较强的公文写作能力；②有良好的团队协作精神及服务意识；③熟悉并掌握office办公软件；④能够服从岗位工作安排；⑤中共党员、有国企工作或股份制公司工作经验优先。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的安排与协调，保障办公环境高效有序运行。 2、负责来访人员接待工作，展现企业良好风貌，促进内外沟通顺畅。 3、规范管理各类文件档案，确保信息传递准确及资料安全保存。 4、协助开展公司会议、活动及培训的筹备与执行，提供全流程行政保障。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档编辑与处理能力。 2、具备优秀的沟通协作能力，能够妥善处理多方关系。 3、做事严谨认真，责任感强，具有积极主动的服务态度。 4、热爱行政管理工作，有意愿在企业成长过程中发挥自身价值。

招聘：前台 薪资：2200-2500元 身体健康 有意者电话联系

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