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有没有人去过昆山的，那边临时工多不多。

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运营岗位职责 一、司机转化与签约 1、承接招聘团队移交的意向司机，组织凌晨时段接待并开展业务场景说明； 2、安排带车师傅协助完成跟车体验，准确传递实际业务运作模式； 3、联动带车师傅，指导司机使用公司车辆投入运营，推动租车及签约进程，实现全流程转化闭环。 二、客户关系维护 1、维系与业务客户的合作关系，确保业务高效推进，在协作中坚持基本准则。 三、司机管理与留存 1、负责管辖范围内司机的服务与管理，整合内外部资源处理问题，提升司机对企业的信赖与归属； 2、主导司机续签工作，保障团队稳定，制定并落实留存方案，促进长期合作达成。 四、数据与收入管理 1、负责所辖项目的租金催收、收入跟踪及异常情况应对； 2、按时完成各项数据报表，保障收入可控、数据真实准确。 任职要求： 1、大专及以上学历；有物流或车辆相关行业经验者优先，具备驾驶能力者优先录用。 2、头脑灵活，善于与司机群体沟通交流； 3、具备良好的沟通协调能力，工作作风严谨、务实、积极、主动。 4、工作时间：凌晨2:00-6:00（下午另在办公室工作4小时）

夜班直接上班5天工期230一天有饭男女18-45岁后日结。干完结清。

【岗位职责】： 1、储备干部属于公司市场运营部，负责处理基础性市场运营事务，全面了解公司概况、部门制度及对应岗位的职责内容，掌握整体工作流程 2、达成公司在储干个人成长各阶段设定的发展目标 3、对部门工作提出合理化建议，协助上级完成岗位任务与团队管理相关事务 4、参与部门安排的专业培训。作为企业管理层的后备力量，通过系统培训与实践锻炼，逐步成长为中层乃至高层管理者 【任职要求】： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、积极进取，责任心强，性格乐观，作风正派 3、具备管理经验者优先考虑 【福利待遇】： 1、底薪6600元(5100无责+1500绩效)+绩效超额提成+免费提供住宿 2、免费住宿配备空调、洗衣机、热水、厨房等设施，生活配套齐全 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等） 4、端午、中秋、生日等节日发放礼金 5、提供免费培训机会，享有绩效奖金及丰厚年终奖 6、为员工创造公平的成长与发展空间 【我们能提供的】： 1、公司氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（提供专业技能课程及培训资源支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式，传授知识与技能，助力成为独立担当的优秀人才） 4、晋升端（建立公平、公正、公开、数字化的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程免费，无需经验，带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供良好的发展平台与晋升通道。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直走 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口离公司最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

点衣打包工薪资福利:面议招工人数:若干名非诚勿扰

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任职要求： 1.长期稳定编辑作品，发布作品 2.要求做事认真仔细，对待工作有责任心 3.接受无经验，平时喜欢玩小红书

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三角洲线下撞车游戏打手1.年龄16-30岁，男女不限，学历不限；2.接触过各类手游，有基础手游操作经验即可，岗位简单易上手，无需资深游戏经验；3.做事认真负责，有耐心，能按时完成工作任务。•薪资结构：无责底薪+高额提成，多劳多得，上不封顶；•综合月薪：4000-6000元，表现优异者薪资可大幅提升，轻松赚取高薪！•工作模式：线下办公，边玩游戏边赚钱，轻松无压力。报名咨询：工作地点：张家港金港镇后塍雅颂网络

1、负责落实区域市场的商户体系建设及新业务的推进工作，做好区域商户的拓展、经营和维护等工作，构建属地经营阵地，促进属地商户交易提升及客户活跃。 2、负责洞察分析研究客户数据，制定属地经营策略，做好属地客户经营，跟踪目标客户综合情况。 3、配合做好属地商户经营相关的消费者权益保护工作及开展实施本科室反洗钱相关工作，完善用卡环境。 4、做好总部及属地市场活动执行，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，有商户渠道资源者优先。 2、具有属地商户经营及拓展业务岗位两年及以上相关工作经验，熟悉市场营销商业模式。 3、对属地消费市场、客群、渠道、营销有深入研究及独到见解。 4、退役军人同步招收。