遂宁调度招聘

遂宁市高金食品有限公司物流调度员/业务员岗位职责：1、区域线路车辆调配。2、熟悉电脑操作。3、有独立解决问题的能力，能接受不定时的工作制。4、有物流专业或工作经验优先。待遇：4500-6500元，13薪，每月有电话补贴、绩效、最好以前做过的有经验的，必须会电脑了，有物流专业或工作经验优先，入职购买五险电话：李女士 吴女士

招聘：物流调度员薪资：4000-6000元岗位职责：1、负责日常车辆调度工作，对调度部主管负责。2、根据时间和发货量合理规划配送车辆和路线。3、跟踪订单，确保货物及时准确地按要求发送到收货地点。4、处理运输过程中出现的问题，指导司机及时应对。5、负责配送、客户之间的沟通与协调工作，提高客户满意度。岗位要求：1、熟悉成都周边路线，具有相关物流调度工作经验优先。2、办公软件熟练，具备良好的沟通协调能力，较强责任感。3、具备较强的工作责任心和事业心，原则性强，能吃苦耐劳。

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1.根据当天派送任务做计划，对我们固有的司机进行派车。2.对现场装货进行指导，处理特殊和异常情况。3.跟踪派出去的车辆的状态。要求：1.大专以上学历（物流专业优先），会电脑，头脑灵活，有责任心，有一定抗压能力。试用期4000.转正5000，每周休息一天。公司提供住宿。

车辆接单安排调度。记录相关记录。收付款账目。

1.根据客户提供的货物件重尺，核算所需车型。2.根据转运计划表合理做出装车计划、安排车辆。3.系统结算录入。4.自营车辆的线路调度安排。5.采用临调方式弥补下游运力不足。6.负责及时收回临用车的出车凭证和协调指派车辆。7.在途临时状况处理。8.联系承运商，提前预定车辆，信息包含:线路、车型、车号、司机电话、关锁数、箱号/挂号、监管本号、供应商。9.安排车辆后，联系供应商确保车辆在规定时间内到达货站。10.车辆在途跟踪，异常处理11.上级授权的及公司制度流程的其他工作职责。12.参与业务操作过程中与相关部门的协调工作，接受领导安排的其它任务。

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共享电车运维专员工作内容：1.共享电单车的巡检维护，车辆的换电、调度，对异常车辆按照公司要求进行日常检测2.负责运营区域公司资产管理，维护3.处理普通安全事故，城管事件处理等工作地点：四川成都成华区任职要求：1.年龄20-50岁，男女不限，有相关经验的优先2.身体素质好，吃苦耐劳，工作态度积极，有责任心，上进心3.负责共享电动车的日常巡检、维护和保养工作，确保车辆的正常运行；及时处理车辆故障和异常情况，保证用户的出行安全和顺畅；负责电动车电池的更换和充电工作，确保车辆电量充足；确保热点有车辆使用。协助团队完成车辆调度和运营数据统计等相关工作。4.月薪4500——7500（计件制，多劳多得，上不封顶）5.免费技能培训升职路径：运维专员—运维主管—公司合伙人

成都川道物流有限公司招聘信息本公司专业从事落地分流业务，现业务发展需要，特招聘如下职位:一、物流调度文员1名，高中/中专以上1.待遇:工资:3500-4000元+社保+工作餐2.对物流软件系统、货车帮使用有一定了解，熟悉常用办公软件。3.负责配送，中转，成本管控，承运商沟通，协调管理。4.负责上下游客户维护，协调管理，货物查询，自提等。5.负责系统票据录入，回单跟踪管理，异常处理。二、装卸工1名初中以上1.待遇:计件工资+蓬布费+工作餐，综合工资6000-8000左右。2.负责货物装卸，进出库。工作地点：新都区新新街道510号富田物流园内联系人：徐经理

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招聘：全自动化设备技术员薪资：6k-7k负责新设备、工装的预验收、安装、调试、试运营。配合生产实现工序优化、提高生产效率、产品合格率及原料利用率，协助制造工程解决部门设备异常。具有较强的学习、动手及解决问题的能力， 具备良好的沟通协调能力。机电，电子，计算机，新能源等理工类专业。包吃住，有良好晋级空间

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招聘普工人员、配合其他技术工完成相应工作。在工地上，平时打扫卫生，清理材料

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危险品物流调度人员数名: 1.年龄要求:25-40岁(女) 2.能力要求:做过销售或者业务，物流调度有经验者优先，工作积极，有责任感，性格开朗，善于沟通3.薪资待遇:3500—10000，上不封顶，话补，福利待遇，全勤奖，保险等4.工作时间:8小时，双休，国家节假日放假 5.工作地点:宁津县城6.招聘热线：陈

1：有经验者优先2：工资：保底工资5300，食堂每个月扣除500元，公司出250元，个人出250元，满勤100元3：剩料补贴每m³20元，当天人员平分，夜宵等，节假日有福利。

【工作内容】负责寻找路面上的沉默共享单车。工作简单，计件工资多劳多得！8小时工作制！【任职要求】18-50岁，会使用智能手机，必须有电瓶车！无违法犯罪记录。每十天结算一次工资！！！上海静安、闵行、虹口、浦东区域就近分配！！！

招聘：甘肃建投交通建设有限公司新建柳沟至红沙梁铁路薪资：面议岗位一：机辆管理；学历：大专及以上；人数：1名； 要求：40岁以下，具有机务运转主任或副主任经历，具备机车运用管理工作经历或科室运用（技术）管理经验，具备IC卡编写及安全数据分析能力。工作经历丰富优先考虑，特别优秀可放宽年龄限制。车辆工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、测控技术与仪器、材料成型及控制工程、过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、载运工具运用工程、交通运输工程（载运工具方向）等相关专业。岗位职责：1.负责机辆设备、材料、工具的采购计划；2.负责机务规章制度的编制工作；3.负责检查机车运用、检修情况并制定考核办法；4.负责分析设备故障，参与应急处置和救援工作。岗位二：货运管理 学历：大专及以上人数：1名 要求：40岁以下，有铁路货运工作管理经验，从事过货运值班员或技术员（安全员）工作，男女不限，工作经历丰富优先考虑，特别优秀可放宽年龄限制。 交通运输、交通工程（运输方向）、物流管理、物流工程、交通设备与控制工程等相关专业 岗位职责：1.负责营销、货运生产组织和装卸工作；2.负责检查编制货运报表；3.负责组织签订货运服务协议；4.负责货装设备的检修、采购计划的安排。岗位三：工务主管 学历：大专及以上人数：1名要求：40岁以下，线路工长以上经历，具备工务专业知识，熟悉铁路线路、桥隧维护工作，工作经历丰富，特别优秀者可放宽年龄限制。 铁道工程、土木工程(道路、桥梁、隧道方向道路桥梁与渡河工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、过程装备与控制工程、给排水科学与工程、焊接技术与工程、交通工程（土木）、安全工程（土木）、测绘工程、工程管理、机械设计及理论、桥梁与隧道工程等相关专业 岗位职责：1.负责审核施工维修计划和设备、机具、材料采购计划；2.负责工务规章制度的编制工作；3.负责检查全线的维护质量并制定考核办法；4.负责分析线路设备故障，参与应急处置和救援工作。岗位四：行车调度 学历：大专及以上人数：3名 要求：具备铁路运输大专以上学历，在大站从事过车站值班员（调度员）工作3年以上，具备CTC设备操作能力，有列车调度员或科室工作经历优先考虑。交通运输、轨道交通运输、交通运输规划与管理、交通信息工程及控制、交通运输工程（

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大英招聘搬运工本公司招聘搬运工人2名，年龄55岁以内，工资待遇：4000/月会骑火三轮，有驾驶证的优先聘用。库管一名：年龄要求：55岁以内，有库管经验，但要负责帮忙下货、出货，有C、D照优先，工资3000/月，以上岗位购买意外险。咨询电话：

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美团电单车招聘岗位：找摆专员1名、换电专员2名、调度专员2名任职要求：只招全职，自带载具。薪资待遇：底薪+计件联系电话：地址：新津区五津地铁口D口

共享电车运维专员工作内容：1.共享电单车的巡检维护，车辆的换电、调度，对异常车辆按照公司要求进行日常检测2.负责运营区域公司资产管理，维护工作地点：四川成都成华区任职要求：1.年龄20-50岁，男女不限，有相关经验的优先2.身体素质好，吃苦耐劳，工作态度积极，有责任心，上进心3.负责共享电动车的日常巡检、维护和保养工作，确保车辆的正常运行；及时处理车辆故障和异常情况，保证用户的出行安全和顺畅；负责电动车电池的更换和充电工作，确保车辆电量充足；确保热点有车辆使用。协助团队完成车辆调度和运营数据统计等相关工作。4.月薪4500——10000（计件制，多劳多得，上不封顶）5.免费技能培训升职路径：运维专员—运维主管—公司合伙人。联系电话。

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岗位职责1、负责装卸人员的调度及安排，对装卸部门日常工作进行组织及管理，对现场任务完成情况进行分析及报告；2、对装卸人员操作规程和劳动纪律负责，做好培训，抓好装卸质量；3、合理排配装卸员工的作业计划，组织协调做好计划实施；4、与客户保持良好的沟通合作；5、领导安排的其他工作。任职要求：1、高中以上学历2、有过苏宁、京东重货场地的操作经验优先；3、有一定的装卸工人资源优先试岗。工资发放时间：次月底发上月工资。

、登记司机出勤情况、记录司机的出车情况及车俩的动态情况2、检查车俩行使路线的合理性，时效性。3、平衡司机的工作量，做好调度记录统计。4、安排督促检查司机、车辆的随车物品。5、检查运输车的车况，督促司机完成车容车貌并进行登记。6、详细做好当天发货记录、产品规格、型号、收货单位、收货单位项目名称7.与项目对接收发货具体事宜