外卖打包有意请电话联系

服务员2名，工资面议。 要求：年纪22-35岁，形象气质佳，有经验的 工作地址：师部农场路 以上岗位，包吃，包住。

禧涞咖啡招聘 任职要求： 服务员2名，领班1名，，有工作经验优先；18～45 能吃苦耐劳，有责任心，热爱服务行业； 具有较强的沟通能力及服务意识、有耐心； 身体健康，形象气质好。 薪资待遇：底薪2800+200（全勤）包吃包住 地址：禧涞咖啡庁[咖啡] 陈总：

主要职责 -接待顾客，引导就座、点餐，解答顾客咨询； -协助完成上菜、撤盘、餐桌清理等服务工作； -配合门店日常运营及同事协作。 任职要求 -18-35岁，男女不限，有无经验均可； -性格开朗，有服务意识，吃苦耐劳，服从安排； -身体健康，需持健康证（可协助办理）。 薪资福利 -薪资：3500-5000元/月（底薪+绩效+全勤+提成）； -福利：包吃包住、月休2天、节假日福利、生日福利；

餐饮服务员

有意请电话联系

沙县小吃厨师招聘

【岗位职责】 -提供中餐厅、火锅店餐前服务 -协助维护餐厅卫生环境 【职位要求】 -无学历及工作经验限制 -能适应白班工作 【薪资福利】 -薪资范围：3000-5000元/月 -包吃包住，提供免费工服 薪资待遇 3000-5000元/月 福利待遇 中餐厅服务员包吃包住

三亚招聘辣炒师傅一名，，活简单包吃住工作时间下午四点到凌晨三点，工资面议，电话同步下午四点以后打电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神，服从管理，积极学习 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识读菜单及基础文字

岗位职责：户表集中改造，配置类型有单相电表、三相电表、CT表、更换模块等方式，表箱均采用塑料表箱。 (施工内容包括：杆装、墙装、杆移墙装三种方式，改造进线、出线、金具安装； 单相表和三相表的进线、出线、套管、表箱安装；更换模块安装，配合打点定位等工作）； 按装方式：杆上迁移至墙上，杆装，墙装，墙装爬杆换线（4种方式情况） 上班地点：海口市保亭县，万宁市均有 任职条件：需要有电工证，安全证（只要劳务班组，不对接个人） 班组10名起步

五指山市康平西路，招临时保安3名、13日至28日共16天。 150元一天。年三十，初一，初二200一天。 可连做16天。，包住。 要求18~50周岁，身高862（同步）

五指山铁锅炖招前台服务员，年龄30-45岁，要求有餐饮经验！最好自己开过店！底薪加提成！有能力你就联系我！

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招聘：后厨凉菜师傅 新村烧烤店招聘后厨凉菜师傅,不会可教,5000-5500,每个月两个半天休息,200满勤,上班时间下午3点到12点,春节有福利,初七上班.

招聘：冷菜大工/冷菜小工 招聘冷菜大工600小工300

招聘：服务员/凉菜中工/厨/洗碗勤杂 招聘 服务员2名半天班,全天班35-55岁 凉菜中工1名不限 厨2名 洗碗勤杂1名 待遇:有提成,工休2天,无休有补,工龄工资, 员工餐 地址:昆区青年路

招聘：餐厅服务员 薪资：面议 招聘人数：30人 招聘单位：抚顺市新抚区面煮管快餐店 职位描述：煮面工、 凉菜工、 收银员、洗碗工、钟点工

招聘：炉灶师傅/打荷/墩子/二凉 广汉市一宴会中心,需要以下岗位,炉灶师傅一名工资6500 ,打荷一名5000 ,墩子一名5000 ,二凉一名5500 ,月休4天,福利待遇可以面谈,过了年正月十五上人,波师,非诚勿扰

招聘台球厅服务员3000打扫卫生这些 还有台球厅助教工资可以面谈打底4000

男女不限，18~40岁，有茶吧店相关工作经验者优先！

1、服从安排管理，积极向上！ 2、干活积极主动不磨砺，手脚勤快，反应快速，有活就做不偷懒！ 3、有一定的后厨经验，懂看单煮粉汤，打包过一天几百单的门店优先； 4、店内标准化出餐，简单好上手； 5、包吃住，电梯公寓，空调热水器洗衣机wifi等配套齐全； 6、不招短期工，只招长期稳定的

做过服务员优先

三亚蓝海购物广场餐饮店大量招人！！！服务员，后厨工作人员，收桌人员！！！综合薪资高于平均水平，福利待遇好，每月有奖金，能接受包吃不包住给住房补贴的速来！！！

有过厨房相关工作经验的，工作内容熟食加工

男女不限工资面议

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他门店支持性工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.五官端正，普通话表达清晰，具备良好的沟通能力 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.具备团队合作意识，服从管理，吃苦耐劳

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

点菜，服务客人