长治招矿工
8000-12000元/月
煤矿11-20人月结
山西长治潞安矿务局:招聘:煤矿井下一线操作工,月薪8000-12000(加班另算含五险二金)。每月21天班,一个班8小时,吃住免费,住职工公寓。签定正式劳动合同。要求:年龄18-35周岁.学历:高中及以上学历。身体必须健康,体能测试800米跑步+25kg负重100米前行。应聘人员分十一家单位,分别为:1.五阳煤矿。2.王庄煤矿。3.常村煤矿。4.余吾煤业。5.高河能源。6.上庄煤业。7.温庄煤业。8.孟家窑煤业。9.阜生煤业。10.五里堠煤业11.潞安工程公司。报名结止到2024年12月4日。名额15名联系电话:
煤矿月结
煤矿招工:综掘巷道宽5.2m,高3.5m,280综掘机,1600元/排,工资 每个月都会提前十天左右发工资,活贵州,有意者联系电话微信同号。
郑州新密市现在天逐渐变冷了,工地上不好做了,郑煤集团芦沟煤矿井下冬暖夏凉
7000-12000元/月
煤矿掘进工长期6-10人月结
现在天逐渐变冷了,工地上不好做了,郑煤集团芦沟煤矿井下冬暖夏凉,二十六度恒温,工资稳定,每年可以工作360天,现招收灾害治理工和掘进工,月工资都在七千以上,18-45周岁健康都可以报名应聘入职,免费体检和发放工作服,干够半年以上有三千五百奖励,入职给五百元钱饭补,考虑来应聘可以直接联系我。
呼伦贝尔阿荣旗招其他工程司机矿山凿岩机,志高430钻车,志高19立扩大机
9000-10000元/月
其他工程司机凿岩台车15-30天1-2人月结长期
呼伦贝尔市阿荣旗招其他工程司机矿山凿岩机,志高430钻车,志高19立扩大机。
其他工程司机中控员
岗位名称:消防车驾驶员;战斗员(战斗员可涵盖多个岗位类别)。岗位要求:1.年龄在特定范围内(战斗员:1828周岁;消防车驾驶员持A1A2证:1835周岁内;持B2证放宽至3035周岁)。2.持相关证件,并有驾驶经验(消防车驾驶员需持A1A2证,有驾驶经验,需要路考)。3.身体条件符合要求(高中及中专以上文化程度;无纹身,无老伤,体检合格,政审合格;净高168以上;视力250°内)。薪资待遇:实习期三个月工资为50006000元/月左右,年综合薪资为1316万。转正后工资()到手约为850011000元/月,另有公积金(每月约18002600元可取)、直签合同、年假以及各种福利补助等。
顶管机5-14天6-10人月结长期A2
不要顶管机司机看好在打电话。有顶管机和队伍的联系我,铜山新区附近,长期合作,价格优惠虚报价格的勿扰
郑州新密市郑州市新密市招钻工、矿工郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿招工一、招聘岗位及待遇1
8000-12000元/月
钻工煤矿矿工开采工长期20人以上月结
郑州市新密市招钻工、矿工郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿招工一、招聘岗位及待遇1.采掘工(8000-12000元)。2.打钻工(8000-12000元)。二、招聘条件1.现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁。3.初中及以上文化程度,身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。4、3年内未在郑煤集团所属单位签订过劳动合同人员,或曾被郑煤集团解除劳动合同3年以上,且解除人员与原单位不存在任何劳动关系、劳动争议纠纷的,可在其他矿井办理重新录用手续。芦沟煤矿职工解除劳动合同满3年以上的,不能返招至芦沟矿,可以返招至集团公司其他矿井。三、福利待遇及新职工激励政策1.新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤20班及以上,第一个月奖励1000元;第二个月奖励1000元;第三个月奖励1000元;第四个月奖励500元。2.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。3.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。4.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险及大额医疗保险)。5.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。6.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。7.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。8.按规定免费为员工进行职业健康,建立职业健康监控档案。9.新招工人为非煤矿主体专业大、中专等院校毕业生,第一学历为中技毕业生,在本单位工作满六个月以上且愿意长期从事井下工作的,可招录为全民合同制工人。10.新招工人在本单位井下工作满一年的,年龄在35周岁以下,可招录为全民合同制工人。四、注意事项及1、报名需携带身份证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张;报名地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿,联系人:王女士,联系电话:
矿工
贵州一急倾斜、高瓦(按煤与瓦斯突出管理)45万吨生产矿井,招聘矿长一名,薪酬根据能力面议,联系电话
矿工掘进工机械维修工机电维修炮工钻工
掘进工,综采工,打钻工,机电维修工,放炮员,设备运行工1、现年满18-45周岁的,初中及以上文化程度。2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。掘进工,综采工,打钻工,机电维修工,放炮员,设备运行工薪资福利:1、工资待遇:掘进工(8000-10000元),综采工(8000-11000元),打钻工、机电维修工、放炮员、设备运行工等(5000-8000元)。2、福利:缴纳五险。3、新招员工奖励及介绍人奖励。4、奖励兑现及发放途径。注:工资无拖欠,提供住宿和餐补。
郑州登封市(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话
8000-9000元/月
掘进工煤矿炮工机电工长期20人以上月结
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
毕节大方县国营企业,缴纳五险二金,咨询电话夏老师
8000-13000元/月
煤矿长期20人以上月结
国营企业,缴纳五险二金,咨询电话夏老师,采掘和井下辅助工。(一),年龄18至40周岁,(年龄计算截止2024年11月30日),以前累计缴纳社保满5年及以上的人员可放宽到43周岁。有煤矿井下工作经验,持有相关特种作业资格证者优先。(二)具备高中(中专)及以上文化程度;无煤矿井下作业禁忌症,能够适应煤矿采掘和井下辅助岗位对身体条件的要求,经职业健康检查合格。(三)已经与原用人单位解除劳动关系;非本集团及关联企业除名或解除劳动关系人员。(四)无违法犯罪记录及无纹身。国营企业,缴纳五险俩金,咨询电话夏老师
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