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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
造纸厂车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班
运城 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结,人走账清 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州, 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机器,管吃住,包教包会,名额不多了 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名
长白班操作工纸箱厂车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保包住20人以上月结
您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解 亮点:月包底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴 30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 【衣食住行】 衣:上班不需要穿无尘服 食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
车间干活
2-3千/月
车间1-2人
每天过来斯袋子,装凉皮,完了打包等流程
操作机台操作工普工材料厂包吃夜班补贴保险加班补贴包住20人以上月结
山西运城新材料厂 免费三餐,本地优质企业 厂内吃住,订单稳 CNC操作工,全检员压铸操作工 研磨 年龄20-50岁 检验,看机台 工作内容:汽车发动机零部件生产,电动车车架,打磨,辅助机器生产。 待遇:16/小时,每月25号发放上个月工资 [红包][红包]福利:高温补贴10/每天 全勤奖300/月 吃饭: 免费三餐 住宿:厂区多人间宿舍,(免费住宿),水电均摊 体检: 常规入职体检(必须有 乙肝五项检查),1个月以内体检单也可。身体有钢板,做过大型手术的不接受
山西运城明天需要2名人员从事拖基础木工作,要求有空闲时间。有意者可电话联系。
建筑木工1-4天1-2人
明天需要2名人员从事拖基础木工作,要求有空闲时间。有意者可电话联系。
运城
10月2日 12:31拨打电话
山西运城打扫卫生招工人数:一人
保洁1-2人
打扫卫生招工人数:一人
运城
10月2日 12:28拨打电话
装卸工种植工
招聘苹果采摘工人,薪资日结,价格随行就市,男女不限,年龄55周岁以下。提供食宿。工作地点在山西运城万荣。
运城 万荣县
10月2日 12:27拨打电话
运城盐湖区招种植工/杂工
140-200元/天
种植工
运城市盐湖区招种植工/杂工
运城 盐湖区
10月2日 12:27拨打电话
山西运城招聘安装轻质隔墙的工人,有意者可联系。
隔墙板
招聘安装轻质隔墙的工人,有意者可联系。
运城
10月2日 12:27拨打电话
废弃油脂加工处理
6-7千/月
普工1-2人
收油加工
普工/操作工
20-30元/时
操作工普工1-2人完工结算经验不限
岗位职责: 1.负责二手商品的现场收货、清点、分类及装车搬运工作 2.配合车辆调度,跟随货车前往火炬周边各区域完成上门回收任务 3.协助整理仓库货物,保持作业区域整洁有序 4.按时完成当日派工任务,服从现场临时工作安排 5. 严格遵守安全操作规范,确保搬运过程人身与物品安全 任职要求: 1.年龄25-50周岁,,身体健康,无重大疾病史 2. 学历不限,具备基本沟通能力与责任心 3.能适应弹性工作时间,接受随叫随到的工作模式 4.有体力劳动经验者优先,能胜任高强度搬运作业 5.诚信踏实,服从管理,具备团队协作意识
普工包吃包住11-20人月结
18-55岁 男女不限 生产冰箱塑料抽屉 包吃包住 工作轻松 环境干净 工资6000-8000
车间普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系,或者点击“申请职位”投递简历 目前厂区接收大批量海外订单,目前急招人员,小时工,正式工,周结,月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工:28元/每小时,3-6个月合同,月保底工资7500.随走随结。可预支,包食宿,面试后签合同! 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工:保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式,小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1:男女不限,年龄(16--45) 2:身体健康,有特殊情况提前说明 3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生 4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1:伙食安排:包吃 2:住宿安排:免费住宿 3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请) 4:职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性 3:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。 2:车间配有中央空调冬暖夏凉。 3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗, 4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址:苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排,当天办理入职当天分宿舍)
橡胶厂普工包吃交通补助包住6-10人月结
临沂沂水厂区招工 橡胶厂招工男女不限岗位轻松 18-53岁免费住宿吃饭福利餐厅 岗位可以随便挑选(开三轮车备料 叉车 打毛 修整 维修 工资24一个小时 22一个小时。月入八千多 。没有实习期,没有学徒期。
其他生产营运人员5-10年大专生产计划管理生产质量管理
岗位职责: 1. 生产管理 根据检修计划与生产经营安排,制定班组生产计划,合理组织生产运行方式; 对主体设备运行状态的关键指标进行监督、考核,保障设备安全、稳定、经济运行; 协调生产过程中的调度工作及主要设备的启停操作; 负责厂内生产产量及相关指标的统计与分析; 编制备品备件及辅助材料采购计划,确保满足生产与检修需要; 负责日常生产缺陷的工单登记与处理协调,保障设备正常运转。 2. 经济管控 监督、复核生产运行报表,实施考核机制,确保数据真实准确; 定期或不定期开展全厂生产数据抄录,核算产量、能耗及关键指标,并进行分析评估,提出优化建议。 3. 培训管理 参与制定并落实厂部年度培训方案,推动月度培训任务执行; 完成临时下达的学习与培训任务。 4. 其他工作 按时完成各类月度计划和台账资料; 完成上级交办的其他任务,并按要求定期提交相关数据及工作汇报。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,热能与动力工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业。 2、工作经验:具备5年以上发电系统运行维护或管理工作经验。 3、资质要求:具有动力或电气类中级工程师职称,持有汽轮机操作证、锅炉操作证。 4、专业能力: 熟练掌握动力系统工艺参数优化技术,具备锅炉燃烧调整、汽轮机负荷控制、变配电系统管理等核心能力; 了解电力行业及特种设备相关法律法规,可独立编写动力系统安全技术文件与运维方案; 具备较强的应急处理能力,能及时应对发电系统突发问题(如锅炉水位异常、汽轮机跳闸),制定并实施现场处置措施; 具备良好的跨部门沟通协作能力,能够有效联动干熄焦工艺、设备、电气团队推进系统化管理,具备技术培训组织实施及文档编写能力。
设备管理专员
8千-1.2万/月
生产设备管理员包住餐补1-2人月结经验不限大专设备管理机加工设备电气设备生产设备
【集团招聘】 集团技术生产部设备管理处现招聘设备管理专员2名。 ️任职要求: 1、掌握制版类设备的构造原理,具备设备日常维护、故障排查及精度调整等实际操作经验; 2、大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、设备工程等相关专业优先; 3、责任心强,工作细致,具有较强的沟通协作能力、应变处理能力及抗压素质; 4、年龄不超过35岁,有丰富实践经验者年龄可适当放宽。 ️工作地点: 运城 ️福利待遇: 1、合规保障:入职即办理五险一金,严格执行国家法定节假日制度; 2、职业发展:提供系统化专业技能培训,有机会参与集团重点设备管理项目; 3、其他福利:享有节日慰问、劳动保护用品、餐费补贴、免费标准化宿舍等配套福利; 4、薪资水平结合工作经验与专业能力面议,具备行业领先竞争力; ️应聘方式: 有意向者请将个人简历发送至邮箱:**************** 联系电话:***********、***********
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 质量制度与标准管控:贯彻实施公司质量管理体系,执行国家标准及企业内部质量控制要求;优化质检作业流程与检验规范,确保各环节质量管理有据可依,推动质量标准化有效执行。 2. 全流程质量管控:负责原材料及辅料进厂检验、生产过程巡检、半成品抽样检查、成品出厂全项检测;严控各阶段质量节点,及时识别生产中的质量问题,迅速预警并纠正偏差。 3. 质量异常闭环管理:针对生产中出现的质量波动、指标超限、产品不合格等情况,主导原因追溯分析,制定纠正与预防措施;监督整改措施落实情况,防止同类问题重复发生,保障产品质量持续稳定。 4. 不合格品管控:对不合格的原料、在制品及成品进行标识、隔离、评审与处理;明确返工、返修或报废处置方式,规范操作流程,杜绝不合格品流入后续工序或对外交付。 5. 质量数据与台账管理:按日、周汇总质量检测结果,统计产品合格率、异常发生频次等关键指标;建立健全质量记录台账、检验档案及整改跟踪表单,定期编制质量分析报告,完成资料归档管理。 6. 现场与班组管理:负责质检团队日常排班安排、现场操作指导、技能培训及绩效评估;强化检验人员标准化作业意识,提升整体专业水平,避免人为检验失误。 7. 对接协同与审核配合:协同生产、研发、销售等部门,传递质量信息、统一标准理解、支持工艺改进;配合内审、外审、客户验厂及政府监管抽查,确保质量体系合规运行。 任职资格: 1. 学历经验:本科及以上学历,化工、材料、质量管理、应用化学等相关专业;具备5年以上制造型企业质量管理或质检相关工作经验,熟悉化工类产品标准及体系运作者优先。 2. 专业能力:掌握从原料到成品的全流程质量控制要点;熟悉各项产品性能检测方法、质量异常分析手段、偏差整改流程及不合格品处理机制;熟练运用质量台账、报表编制、体系执行及客户投诉溯源管理。 3. 综合素养:具备良好的质量判断力、问题分析能力、闭环管理意识和跨部门协作能力,工作认真细致,坚持原则,执行力强,责任心突出。
厂长/主管5-10年本科成本管理生产计划管理安全管理
岗位职责: 1、安全环保管理:全面推动分厂杜邦安全管理落地实施;日常开展装置运行巡检及人员操作规范监督;梳理特殊作业类型,实施风险分级管控,确保安全措施执行到位;持续开展重大危险源辨识与隐患排查治理;监控环保设施运行数据,确保排放合规达标;组织交接班安全提醒及月度安环专项会议。 2、体系建设运行:主导分厂组织架构设计、岗位职责界定与绩效考核机制建设;制定并审核分厂管理目标,审阅生产、设备、安环、质量等体系文件;定期评估体系执行成效并推进优化升级;按月开展体系培训,完善作业指导文档,推动全流程标准化运作。 3、技经和成本管控:依据实际生产情况设定年度技术经济目标及挑战性指标;每周进行指标对标分析,落实改进举措;协同品保部门完成计量仪表校验,保障数据准确性;严格管控产品合格率、能耗水平、液碱辅材使用及备件库存,系统推进降本增效工作。 4、跨部门对接协调:配合公司统筹安排生产计划,保障装置稳定运行;协同设备部门推进设备维护保养、外协检修及备件采购计划;联动安环部门完成安全环保问题闭环管理;与品保部门协作确认化验结果及技经数据真实性;及时向上级反馈需协调解决的重点事项。 5、班组与企业文化建设:组织开展企业文化宣导及工厂战略目标传达;实施分厂阶段性方案培训与工作复盘,统一团队行动方向,打造高效稳定的生产班组。 任职要求: 1、学历专业:化工类相关专业本科及以上学历; 2、工作经验:具备5年以上精细化工或精致化工装置全流程生产管理经验,熟悉生产各环节在安全环保、设备、质量、成本等方面的综合管控,有杜邦安全体系实际推行经验者优先; 3、资质要求:持有注册安全工程师资格或化工类中高级职称者优先; 4、专业能力:熟练掌握精致化工生产工艺流程、工艺参数控制要点及原辅料与成品质量标准,了解装置能耗、辅材消耗与备件库存的成本管理逻辑; 熟练运用杜邦安全管理、EHS体系、生产标准化及双重预防机制的运行规则,熟知安全生产、环境保护、危化品管理相关法律法规; 熟悉特殊作业审批流程、环保设施运维管理、重大危险源监管、计量管理及技术改造全过程关键节点; 5、综合能力:具备生产运营、安环管理、质量控制、成本优化及跨部门协作与班组建设的统筹能力;擅长目标分解、成本精细化管理、现场风险识别与整改、员工培训实施,沟通协调与执行力强。
食品检验员1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责保健品(益生菌)生产、实验室菌种的管理体系搭建及相关管理文件的起草。 2. 负责按照《益生菌类保健食品申报与审评规定》制定生产用菌种管理的技术要求。 3. 负责建立菌种档案资料,内容包括:菌种的来源、历史、筛选、检定、保存方法、数量、开启使用等完整的记录。 4. 负责落实生产用菌种的鉴定工作,满足法规要求。 5. 负责撰写申报资料中涉及菌种的相关内容。 6. 负责每年向省级卫生行政管理单位书面汇报菌种情况。
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限, 早 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴 标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
其他生产营运人员5-10年大专生产调度管理生产工艺管理
岗位职责: 1. 工艺安全管理 参与完善工艺安全管理制度,并对制度执行情况进行监督与检查; 落实双重预防机制,参与安全生产中工艺风险的辨识、分级管控及隐患排查治理工作; 参与工艺安全专项检查,推动检查发现问题的整改闭环。 2. 工艺技术管理 参与制定与优化工艺技术管理制度,并监督实施执行; 负责对工艺控制指标及技术操作规程的执行情况进行监督检查; 管理调度运行工作,全面掌握生产、供应以及水、电、风、气、煤气等各类运行信息,科学调配资源,保障生产系统高效稳定运转。 3. 试生产管理 参与编制总体试生产方案、操作规程和应急预案,并监督执行过程; 牵头试生产期间的组织协调、指挥调度及异常状况应对处置。 4. 开停车管理 参与制定开停车管理制度及相关技术方案,并组织培训与实施; 监督开停车前的安全检查执行情况及安全条件确认工作。 5. 生产运营管理 参与拟定年度安全生产工作计划,并跟踪落实执行情况; 组织召开生产调度例会,分析运行动态,及时协调解决生产中存在的问题; 落实领导干部带班机制,监督带班制度执行及记录规范性; 负责生产过程中各项工作的组织与协调,主导异常工况的应急处理; 实施生产调度指令下达,统筹全厂生产平衡,确保系统安全、连续、长周期运行。 6. 应急和事故管理 参与编制生产系统突发事件应急救援预案,参与应急演练活动; 协助处置因各类因素导致的生产中断及其他突发情况; 当发生人身伤害、操作失误或设备故障等事故时,迅速组织应急处置并及时上报相关领导和部门。 7. 部门管理 参与建立调度岗位安全生产责任制,并定期开展执行情况检查; 组织调度人员开展安全教育与业务培训,如实记录培训实施过程。 8. 体系建设 建立健全涵盖安全、环保、生产、工艺、设备、人员等方面的管理台账体系。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化学工程与工艺、油气储运工程、低温工程等相关专业。 2、工作经验:5年及以上化工行业生产调度或生产管理工作经验。 3、资质要求:持有调度员资格证书。 4、专业能力: 精通生产工艺原理及调度管理流程,掌握生产参数调节、应急响应等关键技能,具备独立编制调度方案的能力; 熟悉化工领域相关法规标准,具有较强的安全合规意识与风险防控能力; 具备出色的应急反应能力,能快速组织协调处理突发生产事件,有大型异常工况处置经验者优先; 具备良好的跨部门沟通协作能力,能够有效联动工艺、设备、安全团队推进调度任务,具备调度类技术文件编写能力。
设备主管
7千-1.3万/月
生产设备管理员5-10年大专化工设备生产设备
岗位职责 1. 运行管理与检修执行 全面监管机械设备的日常运转,跟踪运行参数,确保设备安全平稳运行,满足生产需求。 落实并执行生产检修工作,参与班前会、班后会,保障工艺指标达标和设备正常运转,及时处置各类异常与故障。 2. 技术体系与支持 协助拟定年度生产与检修计划,解决机械类技术难题及运行故障。 协同编制设备管理制度、操作规程、作业指导文件及应急预案,并组织员工学习、培训与实施。 参与装置开停车方案制定,修订岗位操作手册;建立并维护设备维修台账、检修记录等技术文档。 3. 台账、备件与预算管理 建立健全设备台账、备品备件及易损件清单,动态更新技术标准与管理规范档案。 负责年度备件采购预算编制,保障备件按时供应到位。 4. 现场巡检、技改与质量管控 掌握并汇总设备运行数据,核查巡检记录、缺陷报告及制度执行情况;整理设备资料与历史运行信息。 协助完成设备优化、技术调整与改造工作,提升生产适配性。 对维修材料及设备进行验收,严控检修质量;办理并审核检修任务单、检修日志及验收文件。 5. 安全、培训与团队管理 制定并推行操作规程与安全生产制度,杜绝违章操作行为。 参与事故调查、分析与处理;参与重大、中修及小型检修计划的制定与实施。 配合开展设备技术、岗位操作等方面的员工培训,提高团队专业能力。 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求 1. 基本条件 大专及以上学历,机械工程、过程装备与控制、机电一体化、化工机械等相关专业。 5年以上机械设备管理或维修工作经验,其中至少2年担任主管或团队管理职务。 2. 专业能力 熟悉动设备(如压缩机、泵、风机、搅拌器等)与静设备(如反应器、塔器、换热器、储罐等)的构造原理及维护要点,具备较强的故障判断与处理能力。 掌握设备润滑、密封、防腐、振动监测等维护技术,了解压力容器及特种设备相关管理规定。 熟练使用AutoCAD、Office等办公软件及机械专业工具。 3. 综合素质 具备良好的组织协调、计划执行与跨部门沟通能力,工作认真细致。 责任心强,具有高度的安全意识与风险识别能力,能适应现场工作环境及突发抢修任务。 4. 优先条件 持有机械工程师、压力容器操作证、特种设备安全管理证等相关资格证书者优先。
非流水线320/天包吃住,有手就能干
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
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焦油工艺主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专工艺改良
岗位职责: 1. 负责焦油工艺流程的规划、优化及技术改进,保障生产运行高效平稳 2. 组织编制并落实焦油生产操作规范,监督生产人员严格执行工艺要求 3. 对生产数据进行系统分析,及时处理工艺异常,持续提升产品品质与产出效率 4. 指导团队开展设备维保工作,确保工艺系统安全稳定运转 任职要求: 1. 化工工艺、化学工程或相关专业背景 2. 具备5年以上焦油加工领域工艺管理实践经验 3. 熟悉焦油深度加工全流程,能够独立应对和解决工艺技术问题 4. 具有良好的团队组织能力与生产协调能力
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