岗位职责： 1、负责拓展并维护营销渠道，掌握市场变化趋势，动态优化客户开发方案； 2、为客户匹配证券经纪业务相关服务，及时传达公司产品与服务资讯； 3、实施客户分层管理，根据客户需求精准推荐公司服务类产品； 4、积极参与营业部组织的各类营销推广活动及业务、产品专项培训； 5、完成上级交办的其他工作任务。 划重点：提供资源支持，给予两年成长保护期，两年内不考核个人基金销售业绩与创收指标！！！ 任职资格： 1、须持有证券从业资格证书，本科及以上学历，****以下； 2、不限工作年限，经济、金融等相关专业优先考虑； 3、具备良好的主动服务意识和营销意识； 4、对证券行业有热情与职业追求，学习能力强，善于沟通交流； 5、拥有渠道资源或客户基础者，条件可适度放宽。 福利待遇 1、签署正式劳动合同，享受五险一金、带薪年假及其他法定福利； 2、具有市场竞争力的薪酬结构，包含基本工资+绩效工资+福利与社保+其他补贴； 3、健全的人才培养与发展机制：系统化的金融知识培训、完善的成长路径、多元化的晋升通道； 4、依法享有双休日及国家规定的节假日。

薪资详情 薪资范围：6k-11k/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 福利待遇：定期体检、年终奖、餐食补贴、交通补贴、节假日福利等 提成方式：根据每月绩效考核分配 职位详情 证券从业资格期货从业资格证券投资顾问资格 1、开展客户拓展与维护服务，推进业务推广及市场开发，达成公司制定的业绩指标任务。 2、具备视频制作技能，参与投教类视频拍摄与后期剪辑，协助运营新媒体平台账号，承担日常内容更新与账号管理工作。 3、承担分支机构投资咨询职能，提供客观、专业、稳健的投资建议，协助客户理解市场动态、识别风险并实现资产的保值与增值。 4、深入分析客户投资需求，掌握公司各类金融产品及服务体系，结合客户风险偏好与理财目标，提供匹配的资产配置方案。 5、协同总部投顾团队工作安排，落实营业部、分公司下达的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历。 2、持有证券业协会认证的证券从业资格，同时具备期货从业资格及证券投顾资格者优先。 3、具备基础视频剪辑技术，熟悉短视频平台运营规律与内容传播特点。 4、为人诚实守信，表达清晰，具备组织并主持投资者交流活动的能力。 5、具有扎实的证券专业知识和实际操作经验，了解多种金融理财产品及资产配置策略，可为客户提供合规合理的财富管理建议。 6、具备较强的市场洞察力与文字功底，能够独立开展投资策略研究，完成行业与企业的分析解读。

任职要求： 1、本科及以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、三年以上金融相关行业工作经历；有证券、保险、银行经验者优先，有财富管理咨询或客户服务经验优先； 3、具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力； 4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力； 5、有广泛的社会关系网络和人脉资源，具有服务大客户经验者优先。 公司业务范围： 1、类固定收益理财：年化4.2%-9% 2、公募基金！(年收益3.5%左右，秒杀余额宝和零钱通) 3、美元基金（北美优质主权债2万起） 4、香港保险（安盛，友邦、保诚、富通等） 5、股权及私募基金（高净值客户的不二选择） 6、国内保险（股权分红险/终身寿年金险/重疾/意外险/医疗险，养老社区) 7、海外留学移民（美国加拿大希腊等） 8、海外置业、日本，香港房产投资（回报率年化6%-7%，海景房每年免费入住20天） 9、生命银行：免疫细胞存储、回输/血液净化(为客户朋友的健康保驾护航) 10、海外医疗：HPV疫苗，赴日全方位体检

任职要求： 1、本科及以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、三年以上金融相关行业工作经历；有证券、保险、银行经验者优先，有财富管理咨询或客户服务经验优先； 3、具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力； 4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力； 5、有广泛的社会关系网络和人脉资源，具有服务大客户经验者优先。 公司业务范围： 1、类固定收益理财：年化4.2%-9% 2、公募基金！(年收益3.5%左右，秒杀余额宝和零钱通) 3、美元基金（北美优质主权债2万起） 4、香港保险（安盛，友邦、保诚、富通等） 5、股权及私募基金（高净值客户的不二选择） 6、国内保险（股权分红险/终身寿年金险/重疾/意外险/医疗险，养老社区) 7、海外留学移民（美国加拿大希腊等） 8、海外置业、日本，香港房产投资（回报率年化6%-7%，海景房每年免费入住20天） 9、生命银行：免疫细胞存储、回输/血液净化(为客户朋友的健康保驾护航) 10、海外医疗：HPV疫苗，赴日全方位体检

任职要求： 1、本科及以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、三年以上金融相关行业从业经验；具备证券、保险、银行工作背景者优先，有财富管理咨询或客户服务经历者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，反应敏捷，富有亲和力； 4、拥有敏锐的市场感知能力与精准的客户需求分析能力； 5、具备广泛的社会资源与人脉网络，有服务高净值客户经验者优先。 公司业务范围： 1、类固定收益理财：年化4.2%-9% 2、公募基金！(年收益3.5%左右，秒杀余额宝和零钱通) 3、美元基金（北美优质主权债2万起） 4、香港保险（安盛，友邦、保诚、富通等） 5、股权及私募基金（高净值客户的不二选择） 6、国内保险（股权分红险/终身寿年金险/重疾/意外险/医疗险，养老社区) 7、海外留学移民（美国加拿大希腊等） 8、海外置业、日本，香港房产投资（回报率年化6%-7%，海景房每年免费入住20天） 9、生命银行：免疫细胞存储、回输/血液净化(为客户朋友的健康保驾护航) 10、海外医疗：HPV疫苗，赴日全方位体检

岗位职责： 1、依据客户资产配置需求，制定专业化的资产配置规划； 2、按照公司下达的任务开发客户渠道，完成个人业绩指标； 3、积极参与公司及合作单位举办的市场推广与培训活动，积累人脉资源，高效拓展目标客户群体； 4、定期开展客户回访，深入了解客户的后续资产配置需求，创造转介绍机会； 5、按时完成工作汇报及相关业务报告的提交。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，掌握一定的专业知识； 2、年龄在21至50周岁之间，有2年以上经济类岗位工作经验或高端消费类产品销售经验者优先考虑； 3、具备较广的社会关系网络和潜在客户资源； 4、思维积极，品行端正，具有较强的进取意识、责任感与执行能力，对工作充满热情，能适应一定强度的工作节奏； 5、性格外向，具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，擅长市场开拓，能够有效挖掘并维护客户资源。

理财保险养老规划师

工作职责： 1、拓展私人财富业务的新客户群体，推动新增客户资产增长，激活潜在客户及其资产价值； 2、洞察客户的个性化金融产品与增值服务需求，深度服务高净值客户，提供科学的资产配置建议，并挖掘其多元化的综合金融需求； 3、统筹规划财富管理业务的市场推广策略，协同公司内部各职能部门，确保营销政策有效落地与资源支持到位； 4、聚焦重点高净值客户的持续维护，整合公司全链条业务资源，满足其定制化的财富管理解决方案需求； 5、组织产品策略宣讲及培训活动，协助完善产品讲解话术及相关推广资料的编制与优化。 任职要求： 1、经济、金融等相关专业本科及以上学历，硕士学历者优先考虑； 2、具备3年及以上金融机构私人财富领域工作经验，有成功开发、服务和维系超高净值客户经历者优先； 3、对二级市场投资及主要行业动态具备一定理解与认知； 4、富有开拓精神与创新意识，具备出色的沟通与协调能力； 5、形象端正、气质良好，亲和力强，责任心强，具备优秀的服务意识与职业素养； 6、综合素质突出者条件可适度放宽，持有CFA或CPA证书者优先录用。 薪资收入： 薪酬收入＝基本工资＋产品绩效提成＋其他专项奖励＋年终奖金＋基本福利（基本福利包含企业年金、节日补贴、补充医疗保险、生日礼金、新婚贺仪、集体会员活动经费、年度健康体检等）

岗位职责： 1、依据客户资产配置需求，制定专业化的资产配置规划； 2、按照公司下达的任务目标，积极拓展客户渠道，完成个人业绩指标； 3、参与公司及合作单位举办的市场推广与培训活动，积累人脉资源，高效开发潜在客户； 4、定期进行客户回访，深入了解客户的后续资产配置需求，促成转介绍机会； 5、按时提交工作汇报及相关业务报告。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，掌握一定专业领域知识； 2、年龄在21至50周岁之间，有2年以上经济类岗位工作经验或高端消费类产品销售经验者优先考虑； 3、具备较广的人脉网络和潜在客户资源； 4、思维积极，品行端正，具有较强的进取心、责任感与执行能力，富有工作热情，能承受一定强度的工作压力； 5、性格外向，具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，擅长市场开拓与客户资源挖掘。

金雅福集团创立于2006年，总部位于深圳，深耕黄金珠宝产业链，已发展成集文创研发、智能制造、个性定制、检验检测、智慧零售、黄金回收、黄金精炼及仓储物流等服务为一体的一站式贵金属综合服务商。2023年营业额突破600亿元，获评2024《财富》中国500强，连续五届中国企业500强，连续六届中国民营企业500强，下属企业获得“国家高新技术企业”“专精特新”等荣誉。 金承世家以"金"造器，铭刻家规家训、传承家族荣誉，让家族精神与文化代代延续；以"诚"相待，整合内外优质资源与领域专家智慧，为客户提供家族传承的系统解决方案，助力实现家业长青的卓越愿景。 工作内容： 1.按照公司标准，主动开拓高质客户资源，推进业务落地 2.参与公司组织的专业培训，掌握行业知识，为客户提供精准咨询支持 3.持续维护客户关系，提升客户粘性，深入挖掘潜在需求 任职要求： 1.大专及以上学历，性别不限 2.普通话流利清晰，思维敏捷，表达顺畅，具备良好沟通能力与逻辑思维 3.具备较强的市场敏感度和客户需求分析能力 4.有个人产品销售经历或丰富社会资源者优先 有相关从业经验者可优先录用 福利待遇： 1.工作时间：9:00-12:00/13:30-18:00，双休，法定节假日正常休息 2.提供五险一金及多项内部福利，激励机制完善，依托企业专业培训体系，实现快速成长与多通道晋升，考核流程公开透明 3.薪酬结构：基本工资、销售提成、年终奖金、社保缴纳、业绩奖励、活动激励等 4.定期开展团队建设活动及公司组织的外出旅游计划

厦门思明专业倒混凝土路面

急单 住家照顾女老人 【地址】:瑞景新村 【类型】:住家 【工作内容】照顾卧床不自理的女老人，61岁，做两人餐打扫卫生，最好可以不休息补工资 【薪资】6000，月休4天+法定节假日 联系方式：小薇（）

明天8点，翔安隧道口附近，翔城国际二期有个单，4个小时到手130。 明天下午都可以观音山四个小时130。

司机师傅 会管道清洗清淤抽粪等 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 ， 工作地址:福建厦门

厦门市翔安区招工地小工/杂工

核心定位：以服务为根基，专注维护企业下发的 VIP 老客户资源，用精细化售后与专属服务建立深度信任，同步挖掘客户多元化需求，提供全场景综合金融解决方案～ 工作核心：老客户服务先行，价值深度挖掘 专属维护：承接企业优质 VIP 老客户资源，负责日常需求响应、权益保障、服务对接，做客户身边的 “金融服务管家”，持续提升老客户满意度与粘性； 需求深挖：通过常态化沟通与深度服务，精准捕捉客户在财富管理、生活保障等方面的潜在需求（如资产配置、养老规划、家庭保障等）； 方案匹配：基于客户需求与信任基础，推荐适配的综合金融产品（涵盖银行、证券、信托、保险、贷款、理财、养老、家庭医生等全品类），实现老客户价值二次提升。 岗位亮点：稳定 + 激励双优，成长不设限  待遇丰厚：底薪 6-8K（根据工作经验定级）+ 产品佣金 9%-40%（上不封顶），新人专属福利 —— 入职 1 年内可享每月 1 千 - 1 万业绩挂钩津贴，多劳多得，收入弹性十足；  福利稳定：六险一金全面覆盖，周末双休不加班，兼顾工作与生活；  职场灵活：就近安排入职，通勤无压力，专注服务更省心；  平台加持：背靠大平台资源，老客户基数稳固、资源优质，服务与开发都有坚实支撑；  职业清晰：完善的晋升路径与培训体系，成长速度远超行业平均，轻松实现职业进阶～ [调皮] 如果你擅长沟通、注重服务细节，想在稳定平台上深耕老客户价值，这份 “服务 + 成长 + 高收入” 的岗位等你来！

1、理财产品销售及AUM维护：出具专业的理财方案，推荐理财产品，提升投连产品销售；维护公司老户的AUM规模； 2、价值产品线索挖掘：通过各类用户活动、内容运营等方式，丰富用户标签，充分挖掘用户需求线索。根据用户需求线索与销售转化团队配合进行价值产品销售转化； 3、用户服务及陪伴：对主动咨询用户进行咨询解答，客户安抚；对于存量用户，通过电话沟通，添加用户的个人微信，完成用户激活工作。通过企业微信和电话与用户沟通互动，进行资讯陪伴、权益发放、服务提醒等，提升留存率 招聘要求：年龄最好是25-35岁，全日制大专，学信网可查。 招聘目标人群（建议）：在电销、网销，个险渠道从事销售工作的人员或具有金融背景的销售人员（优秀可放宽至35岁+）

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周未双休 一、【福利待遇】工资构成： 基础底薪3000+大概5000左右的用金+激励方案 其他福利综合人均工资10000+ 傲纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业 保险、工伤保险、生育保险、应房公积金、 二、【工作时间】早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日+带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供金面发展 绝对的公平公正公开，金靠实力，金是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

1、通过线上提供专业咨询，帮助客户(蚂蚁的高净值客户)选择适合的理财产品； 2、维护高净值客户，包括收集和管理客户资料，分析和洞察客户需求等，同时做好答户的风险偏好、财务状况评估工作，根据评估结果向客户推荐事宜的资产配置方案，提升客户的AUM; 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系，提升客户财富管理体验。公司分配海量高净值客户资源，无需自己拓客! 1、本科及以上学历，普通话标准、熟练操作电脑办公软件; 2、对线上理财事业具备极高热情，持有AFP、CFP、RFP证书优先考虑; 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力，缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力 薪资结构：10-15k 试用期丨培训期时长：1个月 社保丨公积金情况：六险一金，公积金12% 餐补40/天

工作内容： 1.根据公司产品特点，向客户提供专业的理财产品。 2.根据业务需求，负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料。 3.根据客户的理财需求，帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务。 4.及时收集并处理客户的反馈意见，维护客户关系。 5.根据业务要求，定期做好客户的回访、维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品。 6.为客户提供优质的售后服务，协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承)。 可接受应届生/新人小白 福利待遇： 1、公司提供各类奖励机制（包含现金奖励以及AFP/CFP的证书考试名额） 3、各类津贴：优秀员工奖、业绩奖金、等多项津贴。 4、完善健全的培训体系，让你的管理技能，销售技能，金融知识不断得到提升与发展。

1、大学专科及以上学历，财务相关专业； 2、熟练使用电脑，会金蝶K3优先； 3、报销单据及辅材货款单审核； 4、报表、考勤、离职流程审核处理； 5、积极配合部门工作安排。

职位要求： 内部财务，应收应付流水账，材料跟踪，成本控制， 福利范围： 五险，满勤奖，年终奖，国家法定节假日，中午包吃，包住， 工作时间： 每天8小时，第一个月，上午8-12点 下午1.30-5.30 第二个月，上午8.30-12点，下午1.30-6点， 月休： 第一个月，26天制，休4天 第二个月，24天制，休6天

岗位职责： 1、建立完整的税务筹划全流程体系，确保方案合法合规实施，有效防范税务风险； 2、深入分析电商领域的税收政策，为公司日常经营提供专业税务支持； 3、搭建并持续优化税务风险防控机制，定期开展内部核查，配合税务检查，保障企业税务信誉； 4、深度参与重大项目的税务规划工作，包括研发支出、供应链结构调整等，推动项目达成最优税务效益； 5、实时跟踪国家税收法规及行业发展趋势，确保税务策略具备前瞻性与实用性； 6、保持与税务主管部门的顺畅沟通，必要时整合外部专业力量应对复杂涉税事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上税务筹划工作经验，有消费品领域如电商、服装、日化洗护等行业背景者优先； 2、掌握系统的财务理论知识，精通账务处理与财务分析，熟悉税务合规与风险管理流程； 3、具备出色的数据分析、处理及表达能力；自我驱动，工作态度积极，责任心强，能承受高强度工作压力； 4、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，擅长跨部门协作与实际问题解决。

岗位职责： 1、配合财务经理拟定业务规划、财务预算，并对执行过程进行监督。 2、审核并编制会计凭证，负责财务会计资料的归档与保管。 3、登记及维护各类明细账目和总分类账。 4、按期开展对账工作，如发现数据偏差，及时查清原因，并处理结账期间相关账务调整事项。 5、参与会计制度的设计与优化，完善会计表格单据，分析财务状况，编制财务报表及相关报告。 6、落实资金预算管理，控制预算内支出，管理应收账款、应付账款、往来款项及资产类项目，按月计提并核算税费、成本、折旧等费用。 7、完成财务经理安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上电商行业财务岗位工作经验，熟悉财务日常运作及事务处理流程，持有中级会计师或以上职称。 2、熟练掌握国家财税法律法规、财务核算流程、财务管理方法、财务分析手段及财务预判机制。 3、通晓国家会计准则，了解税务法规及相关税收政策。 4、熟悉电商平台的供应链管理、物料流转、成本结构、生产运营及财务管控等核心流程。 5、拥有系统的财务理论知识，具备扎实的账务处理能力和财务管理实践经验。 6、清楚电商领域财务操作流程及纳税申报流程。

岗位职责： 1.开展个人客户的开拓、维护与服务工作，持续构建并巩固客户关系； 2.承担营销推广任务，拟定并执行营销方案，提升企业品牌影响力与市场份额； 3.具备扎实的风险防范与合规意识，严格遵循法律法规及内部规范，保障业务操作合规； 4.配合上级完成其他交办的工作事项。 任职要求： 1.拥有金融、经济或市场营销等相关专业背景，持有证券从业资格证； 2.具备出色的市场拓展能力，可独立推进市场推广活动； 3.有个人客户开发、维护与服务的实际经验，能有效建立并维系稳定的客户关系； 4.具备营销推广实践经验，能够策划并落实营销计划，助力品牌传播与市场扩张； 5.具备较强的风险识别与合规意识，自觉遵守法规制度，确保业务依法依规开展； 6.沟通表达能力强，富有团队协作精神，能与团队协同高效完成各项工作目标。

财税公司会计实习生，老师傅手把手带你

需线下面试，急招！无法参加线下面试或无法保证连续实习者，请勿投递！ 企业情况： 实习周期：每周至少出勤5天，持续2个月以上，预计时间为2025年10月至2025年12月左右 工作时间：每月休息6天，工作时段为9:30-12:00，14:00-18:00，冬季作息将视情况微调 工作地点：厦门市思明区创想中心A 薪资范围：65-110元/天，具体薪资可面议 实习期表现优异者，在公司有相关岗位空缺时，可优先获得正式录用机会 工作内容： 1、协助完成日常财务事务，包含资料整理、信息录入及文件归档等工作； 2、参与应付账款的审核流程； 3、配合完成上级安排的其他财务辅助性任务。 岗位要求： 1、全日制在读大学生，会计、财务管理、审计等相关专业优先； 2、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel（如数据透视表、VLOOKUP等常用函数）； 3、具备一定的专业基础，责任心强，有自主学习与解决问题的能力

岗位职责： 1、负责日常财务交易的准确录入，涵盖收入、支出、资产购置及折旧等事项，确保公司财务系统中的数据及时、真实、完整地反映实际业务情况，并严格依照马来西亚会计准则（MFRS）进行账务处理。 2、定期开展各类财务数据的核对与对账工作，如银行流水与账面记录比对、应收应付往来款项匹配等，及时发现并处理差异，保障财务信息的一致性与准确性。 3、熟悉马来西亚税务政策，能够准确核算并按时完成企业所得税、代扣代缴个人所得税等相关税款申报；持续关注税收法规变动，协助优化公司税务安排，确保合规运营。 4、整理和归集税务资料与报表，积极配合税务机关的审查与稽查工作，维护公司与主管税务部门的良好沟通关系。 5、根据MFRS要求，按月、季、年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报告，确保报表编制规范、内容准确且符合披露标准。 任职资格： 1、财会、金融、经济或相关专业毕业。 2、具备2至5年财务岗位工作经验，有中马两地企业从业背景，或了解贸易/电商领域财务运作流程者优先考虑。 3、掌握马来西亚会计准则及税务法规，具备系统的财务理论基础；熟练操作财务系统及常用办公软件。 4、具备基本的风险防控与内控意识，能识别潜在财务风险并提出合理应对措施。 5、具备中文沟通能力，可与中国总部财务团队顺畅交流者优先。

【寿险团队管理岗热招】头雁月薪1.5万-8万，弹性工作+清晰晋升！ 想带团队拿高薪？这里有“津贴+提成+补贴”多重收入，筹备期优秀者当月就能月薪2万+，更有双休、国企级福利与明确晋升路径，特别适合有寿险管理经验的你！ 一、薪资：多维度增收，收入上限 -核心薪资结构：头雁方案津贴+销售提成（全系列保险产品，提成比例5%-30%）+个人养老金补贴+团队管理津贴+团队育成津贴； ​ -收入水平：头雁月薪15000元-80000元，筹备期（1-3个月）内，能力突出者当月即可达成月薪20000+； ​ -发薪保障：每月25日准时发薪，薪资明细透明，需担心拖欠。 二、工作：时间灵活，聚焦团队管理 -工作时间：每天上午9:00-11:00为核心工作时段，其余时间弹性自由，兼顾工作与生活； ​ -作息福利：周末固定双休，法定节假日正常放假，告别高强度加班； ​ -核心工作内容：全权负责寿险团队筹建（人员招募、筛选）、日常管理，以及新人辅导与育成，带领团队达成业务目标。 三、福利：从成长到保障，全方位覆盖 -成长福利：免费专业培训（含团队管理、业务技巧），助力提升管理能力； ​ -激励福利：年度公司表彰、奖励旅游、定期团队团建活动，优秀者更有额外荣誉； ​ -保障福利：，为生活与健康兜底。 四、晋升：清晰路径，快速进阶 -晋升通道：团队主管→高级主管→部门经理→部门总监，每级晋升均有明确标准，能力达标即可快速晋级，需熬资历； ​ -任职要求：需具备2年及以上寿险工作经验，且有组织团队管理的实战经验。 如果你想带团队、拿高薪，同时拥有灵活作息与稳定福利，这份岗位完全匹配需求！

岗位职责： 1、财务战略与规划：主导财务战略的制定与实施，统筹预算及资金安排，保障资源高效配置，助力企业持续发展。 2、财务分析与决策支持：开展定期财务评估，为管理层提供数据支持，推动业务优化，强化财务风险防控。 3、资金管理与资本运作：全面负责资金运营，开拓多元化融资途径，参与资本项目，提升资本使用效率。 4、风险管控及税务管理：健全财务风控体系，落实合规税筹，保持良好的税务沟通与协作关系。 任职要求： 1、教育背景：具备本科及以上学历，主修财务管理、会计学、金融学等相关领域。 2、工作经验：拥有5年以上CFO或同级别岗位经历，具备集团化财务管理体系搭建与运作经验。 3、专业技能：精通财务、税务及金融相关政策法规，熟练运用经营分析、预算管理、资金调度等专业工具。 4、综合素质：具备出色的领导才能、市场预判能力、跨部门协同能力，情绪稳定，适应高强度工作环境。