负责生产订单的评估及生产计划的编制，组织协调工厂生产与供应，确保市场订单100%按时交付，统筹新老产品衔接工作，跟进新产品如期上市及老产品平稳切换，跟踪物料采购进展，保障生产线持续稳定运行 职位招聘3人

生产专员岗位职责 1、全面掌握并协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2、下达生产计划并安排任务，统筹掌控生产作业进度； 3、跟踪生产情况、产品需求、生产流程、产值目标等，确保按时完成生产任务； 4、及时应对生产异常，发现问题迅速追踪，并提出合理化建议； 5、参与提升生产效率及改进产品质量的相关行动计划与实施工作； 6、监督规范操作流程，保障生产现场的安全与清洁； 7、负责员工的日常管理、培训及能力培养。

岗位内容： 1、服从部门工作安排，按时完成各项指定工作任务； 2、依据主生产计划，结合BOM清单及现有库存情况，制定物料需求计划； 3、跟踪采购物料的到货进度，确保物料按时、按质、按量到达，负责进厂验收、退换补料及特采事项的跟进与处理； 4、根据生产排程管控车间物料领用，避免超领、错领及非正常损耗； 5、协调相关部门及时处理产线及仓库中的不良品与呆滞物料，并开展原因分析与预防措施； 6、监控仓库物料库存水平，防止缺料和积压； 7、对仓库账物一致性进行核查与监督管理； 8、负责物料外协相关数据管理及流程操作； 9、针对物料跟进过程中出现的异常情况，及时沟通协调解决，并预判和应对可能造成的影响。 任职要求： 1.本科及以上学历 2.物流管理或仓储管理专业优先，其他专业亦可考虑 3.具备5年以上物料供应链管理工作经验 4.熟悉业务流程管理知识及质量管理体系，具备较强的协调与沟通能力； 5.熟练掌握办公软件及相关信息化系统操作

岗位职责： 1、MPS需求整理与发布：对接销售团队，汇总客户订单信息，并结合实际生产条件，将生产安排分解至具体产品及时间节点； 2、生产排程制定：基于销售订单及市场预估，统筹企业产能，编制详尽的生产执行计划； 3、物料需求规划（MRP）编制：以生产计划为依据，核算所需物料的品类、数量及到货时间； 4、采购进度跟踪：协同采购职能，实时掌握物料采购执行情况； 5、库存监督与管控：负责对原材料、在制品及成品库存进行动态管理； 6、生产与销售协同：根据销售端订单情况科学调度生产，保障产品准时交付，响应市场需求； 7、资源高效配置：通过科学的计划编排与物料管理，提升资源使用效率；防止设备空转或超负荷运行，确保设备运行周期合理，依生产计划调配人力，降低人员闲置率，按任务需求均衡安排工人作业，避免人力分配不均； 8、成本管控：通过精准的库存与物料管理，减少库存积压与采购支出，实现降本增效； 9、生产与销售数据统计分析及报表输出。

岗位职责 1.生产计划统筹：根据订单需求、人员产能及物料供应情况，合理制定生产计划，科学安排高压柜及配套设备的生产排程；实时监控生产进度，灵活调整计划安排，确保产品按时交付；定期汇总分析计划执行数据，为后续生产规划提供数据支持。 2.生产流程管理：全面梳理高压柜制造各环节，涵盖柜体加工、元器件配置安装、电气接线、整机检测等工序，建立标准化作业规范（SOP）及车间6S管理制度；监督各环节流程执行，及时识别并解决流程中的堵点问题；结合实际生产与技术进步，持续提出改进建议，提升生产效率与产品品质。 3.人员安排：负责车间人力资源调配，依据生产任务与计划进度，合理分配人员至各岗位；协助组织员工技能提升培训与绩效考核，增强团队专业能力，保障生产有序开展。 4.仓库规范管理：健全仓储管理体系，规范原材料、元器件及半成品的出入库与存储流程；定期组织库存盘点，掌握库存动态，及时预警异常情况，防止物料过剩或短缺；协同采购与生产部门，优化库存结构，提升物料周转效率。 任职要求 1.背景：掌握高压电气系统基本原理及高低压电器相关知识，熟悉质量管理体系（如ISO9001）和6S管理理念。 2.工作经验：具备3年以上高压柜成套厂或电气设备制造行业工作经验，其中至少1年从事生产计划、流程管控、项目调度或现场管理工作；熟知高压柜全流程生产工艺，具有生产排程编制、流程改善、项目协调、人员调配、品质管控、6S落地及仓储管理的实际操作经验。 我们提供 1.具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖励、项目激励及年终奖金。 2.完善的培训机制，覆盖生产运营、质量管理、6S实务、项目推进等专项课程；提供清晰的职业发展路径，表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。 3.良好的工作环境，依法缴纳五险，提供免费工作餐。 4.深度参与高压柜生产战略规划，积累扎实的行业资源与综合管理经验。 诚邀您的加入，携手共筑高压电气设备制造领域的标杆企业！

1、负责项目物资的配货工作 2、协助完成零星市场采购相关事务 3、负责仓库区域的整理与清洁维护

一、 工作内容： 1.生产计划与执行支持：协助生产部长完成周/日生产计划的制定、分解及下达工作。实时跟踪计划执行情况，发现异常及时反馈并提出应对建议。统筹协调物料、设备、人力等资源，保障各环节有序衔接。参与生产调度会，做好会议记录，并督促各项决议落地执行。 2.生产数据统计与分析：负责收集、整理和汇总各类生产运行数据（包括产量、效率、合格率、能耗、停机时长、物料使用等）。按时编制日报、周报、月报等统计资料。开展初步数据分析，识别效率短板、资源浪费或波动异常，为管理决策提供数据支撑。确保生产相关系统或数据库信息真实、完整、准确。 3.生产过程监控与协调：配合开展现场巡查，掌握挤出、发泡、定型、切割、包装等工序的运行状态。监督关键工艺参数（温度、压力、速度、配方等）是否符合标准要求。协调解决现场突发问题（如设备小故障、材料临时短缺、人员调整等），重大事项第一时间上报处理。协助推进质量异常处置流程，包括不合格品管控、原因初判及整改措施跟进。 4.文档与信息管理：负责SOP作业指导书、工艺卡、设备点检表、生产记录等文件的归档、更新、分发与保管。承担部门内部及跨部门（销售、采购、质量、仓储、技术等）文件传递与信息对接工作。统一管理会议纪要、培训记录、通知公告等日常文档资料。 5.行政与事务性支持：协助生产部长安排日常工作行程、会议组织及接待事宜。负责部门办公用品的申领与发放管理。协助完成考勤录入、加班申报、请假流程等基础人事事务（视公司实际分工而定）。参与组织内部培训、安全活动及6S现场检查等相关工作。 6.成本控制辅助：协助监控树脂、发泡剂、助剂等原材料消耗及能源使用情况。参与生产盘点工作的实施与数据核对。收集有利于降本增效的意见或改进线索，形成初步建议。 7.安全、环保与6S管理支持：协助落实企业安全、环保制度及相关要求。参与安全检查的实施、问题记录及整改闭环跟踪。推动生产区域6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）常态化保持。协助准备EHS相关文件与报告材料。 8.部长交办的其他任务：完成临时项目、专项调研、汇报材料撰写等工作。 二、 任职资格： 1.教育背景：大专及以上学历，专业涵盖高分子材料科学与工程、塑料工程、化学工程与工艺、机械设计制造及其自动化、工业工程、企业管理、工商管理等相关领域。 2.工作经验：需具备1-3年制造业工作经验，有塑料加工行业经历者优先，特别是熟悉挤出、发泡工艺流程的候选人更受青睐。具有生产计划员、统计员、部门助理或文员岗位经验者优先考虑。了解发泡片材/管材的完整生产工艺流程（原料配制、混料、挤出、发泡、定型、冷却、牵引、切割、卷取/堆放、包装等）为佳。 3.知识技能：熟练操作MSOffice办公软件（Word、Excel、PPT、Outlook），尤其精通Excel的数据处理功能，能灵活运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等工具进行图表制作与分析。具备基本的数据采集、归纳、统计与解读能力，善于从数据中发现问题趋势。具备良好的书面表达能力，可独立撰写工作报告、邮件及总结材料。能够快速学习并掌握公司ERP/MES系统（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）中生产模块的操作。了解塑料加工基础原理，熟悉常见缺陷（如气泡、厚度偏差、表面瑕疵、色差等）及其控制要点。 4.核心能力与素质：具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接一线员工、班组长及多部门同事，确保信息上传下达准确高效。工作积极主动，注重细节，责任心强，执行力高，具备闭环思维。学习能力强，能快速适应新环境、掌握新技能和流程规范。能在高强度、快节奏的生产环境中保持条理清晰，妥善处理多项任务。具备良好团队协作意识，拥有初步的问题识别与推动解决能力。重视安全生产，认同企业安全管理理念。 5.加分项： *熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系或安全生产标准化相关内容。 *具备一定机械或电气基础知识，能理解设备基本运行逻辑及常见故障类型。 *持有消防安全、急救等安全类培训证书者优先。 *了解精益生产、6S管理、TPM等现代管理工具的基本概念与应用场景。 6.汇报对象：该岗位直接向生产部长汇报，是其在日常运营管理中的重要支持角色。

岗位职责 1.生产计划统筹：根据订单需求、人员产能及物料供应情况，制定科学合理的生产计划；实时监控生产进度，灵活调整排程，确保高压柜及配套设备按期交付；定期汇总分析计划执行数据，为后续排产优化提供支持。 2.生产流程管理：全面梳理高压柜从柜体加工、元器件选型安装、电气布线到成品测试的各环节流程，建立标准化作业规范（SOP）及车间6S管理制度；监督流程落地执行，及时识别并解决流程堵点；结合实际生产与技术进步，持续提出改进建议，提升效率与产品品质。 3.人员安排：依据生产任务与计划进度，合理调配车间人员至各岗位；配合开展员工技能培养与绩效考核，增强团队专业能力，保障生产有序运转。 4.仓库规范管理：健全仓库管理体系，规范元器件、原材料及半成品的出入库与存储流程；定期组织库存盘点，掌握库存动态，及时预警异常，防止积压或短缺；联动采购与生产部门，优化库存结构，提升周转效率。 任职要求 1.背景：掌握高低压电器设备基础知识，熟悉高压电气系统运行原理，具备质量管理体系（如ISO9001）及6S管理理论应用能力。 2.工作经验：3年以上高压柜成套厂或电气设备制造行业从业经历，1年以上从事生产计划、流程管控、项目排期或现场管理相关岗位经验；熟知高压柜全流程生产工艺，具备生产排程编制、流程改善、项目协调、人员调度、质量控制、6S推行及仓储管理等实操经验。 我们提供 1.具有竞争力的薪酬体系，含绩效奖金、项目激励及年终奖励。 2.完善的培训机制，覆盖生产管理、质量管理、6S管理、项目管理等专项课程；提供清晰职业发展路径，表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。 3.舒适的工作环境，依法缴纳五险，提供免费工作餐。 4.深度参与高压柜生产战略规划，积累丰富的行业资源与综合管理经验。 期待您的加入，携手共创高压电气设备制造领域的卓越品牌！

任职资格： 1.依据订单制定月度、周度生产计划； 2.根据订单需求核算原辅材料用量，及时提交采购申请； 3.监控已下达生产计划的执行进度及处理异常情况； 4.跟进物料到货情况，协调解决到货异常； 5.负责生产车间各类报表的数据统计与分析工作； 6.核查并更新车间产能数据； 7.负责生产样品的管理及全流程跟进； 任职要求： 1.不限性别，具备大专及以上学历； 2.熟练操作常用办公软件，有ERP系统使用经验者优先考虑； 3.具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强；

1、收集并分析客户预测与订单数据，制定成品交付排程方案； 2、精准编制主生产计划，结合库存状况与出货安排，合理制定并动态调整生产执行计划； 3、准确评估各车间人力与设备生产能力，依据产能平衡协调分配生产任务； 4、跟踪每日在制品及成品库存水平，持续优化计划设定参数，提升库存周转效率； 5、跟进生产计划达成情况并完成闭环管理，记录未达标原因，协同客户计划确保订单准时交付； 6、负责生产所需物料及相关资源的进度追踪，保障生产流程顺畅运行； 7、及时协调处理生产与交付环节中的突发异常问题； 8、统筹计划团队（含生产与物料计划）日常运作，负责人员管理与专业能力培养。 任职资格： 1、大专及以上学历，须具备5年以上PMC领域工作经验，其中包含2年及以上PMC主管类管理经历； 2、熟悉汽车零部件生产排程，掌握TPS生产模式者优先； 3、具有制造企业PMC管理背景，通晓工厂整体运营流程； 4、精通采购、物料控制与生产计划管理，理解MRP运算逻辑； 5、掌握产能与人力需求分析方法，熟悉计划体系运作及相关模块衔接； 具备生产排程（涵盖物料控制、仓储管理、供应商协同及订单执行）丰富的实操经验。

安徽无为项目：市政技术员，有管网项目经验，会现场施工会 RTK，有责任心，工资可谈，李

新开厂区急招！大量招人！全程免费! 请直点击【立即投递】24小时在线咨询回复 ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿。 ②：月保底8000+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨 ③：班次：长白班多，个别人员需要倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿安排 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号发工资，直发，不补差价！ 小时工30/小时，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天可以预支，新人入职奖金5000，满月申请 小时工30/小时，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天可以预支，新人入职奖金5000，满月申请 小时工30/小时，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天可以预支，新人入职奖金5000，满月申请 【工作岗位】 普工/操作工，主要是做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责产品的质量合格情况，并监督一线员工的规范作业。 仓库管理：主要负责货物的出入，并登记入册！ 福利待遇： （1）保险，公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） （2）设施，公司生活区设有网吧，超市，美发，洗衣房，健身房，球场等娱乐设施 （3）节假，享受节假日，婚假，丧假，产假，带薪年假15天 （4）生日，生日福利！生日当天可领取200-400的大红包 【衣食住行】 （1）上班不需要穿无尘服 （2）公司提供免费的工作餐，一天三顿，另提供面食，水果等随意挑选 （3）公司提供免费住宿，4-6人间，空调，独立卫浴，橱柜，床上用品等厂区发放。租房额外有每月500租房补助！ （4）工作地址：涉及工作城市江苏苏州！ 请立即点击下方【立即投递】咨询详谈报名咨询，优先挑选岗位 请立即点击下方【立即投递】咨询详谈报名咨询，优先挑选岗位 请立即点击下方【立即投递】咨询详谈报名咨询，优先挑选岗位

招聘：传菜员/洗碗工 洗碗，传菜

轮挖司机，要吃苦耐劳，爱惜挖机，挖机是现买新的，芜湖市周边做事，

芜湖市鸠江区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工

职位描述 1、负责销售订单的接收与生产任务的下达； 2、结合实际状况对生产计划进行动态调整； 3、跟进订单执行进度，统计生产达成情况； 4、及时汇报并跟进处理生产过程中的异常问题； 5、跟踪产品发货及退货流程； 6、统计分析呆滞物料的产生原因； 7、开展产能评估及相关数据报表的编制与分析； 8、完成生产数据录入及上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、具备两年以上生产计划、跟单或PMC相关工作经验； 2、熟练操作办公软件，具有较强的数据敏感度和逻辑思维能力； 3、具备良好的抗压能力和工作责任心。

岗位名称：普工（作业员、物料员、CNC操作工、组装工）； 岗位要求：1.吃苦耐劳；2.服从工作安排；3.年龄在1840岁之间，会26个英文字母。有技工经验者可面试技术工。 薪资待遇：小时工资27元，月工资范围60008000元。月休两天。

工厂忙季急聘空气炸锅装配工5名，应聘条件为年龄1845岁，性别不限，需具备打螺丝技能并服从安排，工资集体计件；同时招聘一名物料员，工资随生产线走且有补贴，工作地点位于附海，联系方式为浙江宁波。

工作职责: 1.本科及以上学历，供应链相关领域专业优先； 2.具备7年以上零售行业供应链计划工作经验，有大型实体企业从业经历者优先； 3.注重结果，对数据具备敏锐洞察力，拥有较强的逻辑分析能力及复杂业务场景下的建模分析能力； 4.具备良好的沟通协调能力，能够有效支持销售业务，执行力强，抗压能力强，富有团队协作精神； 5.工作踏实认真，积极主动，责任心强，乐于钻研，勇于面对挑战。 任职资格: 1.主导大促活动的整体计划安排，结合历史数据与档期需求，规划备货节奏，分解进销存目标，制定每日收发货计划，并协同物流完成大促资源筹备； 2.根据大促销售目标，制定所辖品类的需求预测方案，明确备货策略，联动销售、采购、物流等相关部门，跟进商品到货、入库、组套等各环节进度，保障库存水平与业务策略一致； 3.负责东福超市所管品类的需求与备货计划管理，执行商品下单操作，确保商品按计划准时足量入库； 4.对商品的进货、销售、库存进行全流程管理，在保障供应及时的基础上提升库存周转效率；定期处理异常库存（如滞销品、临期品），发现问题后主动对接业务方制定消化方案并跟踪落地； 5.基于供应链数据分析，识别运营短板，推动关键指标优化，围绕销售预测准确率、库存周转、缺货率及铺货情况等维度持续改进； 6.承担计划端产品需求的梳理与规划工作，整合业务需求，协同产技团队推进系统功能优化与迭代升级

职位描述 1、物料管理：负责物料的接收、发放、库存管控及盘点作业，确保账物一致与流转高效，实时掌握库存动态，合理规划补货策略，保障生产与运营所需物资供应及时； 2、数据分析：定期整理仓储运行及库存数据，开展分析并形成报告，为管理决策提供依据，跟踪核心运营指标，发现潜在问题并推动优化措施落地； 3、团队管理：统筹仓储物料团队日常运作，设定工作目标与绩效标准，组织实施培训与能力提升计划，指导成员成长，构建高效协作、积极向上的团队环境。 职位要求 1、本科及以上学历，5年以上物流供应链领域物料管理实操经验； 2、精通仓储系统操作与物料流转流程，具备良好的数据处理与分析能力； 3、具备出色的沟通协调能力，能顺畅推进跨部门协作事项； 4、责任心强，富有团队意识，适应高强度工作节奏，具备良好应变能力。

1、单休，五险，包餐，无压力。 2、1-3年汽车检具非标件加工经验

芜湖达达智能普工焊工 车间不热 18-50岁,能写简历 两班倒,15天转班 食宿:免费2餐,免费公寓 普工:20/时,约220/天 月普工:月15号发薪20.5/时, 焊工:33/时, 【岗位1】机器上下料:主要负责给机台放料 【岗位2】打螺丝:用电动螺丝刀组装汽车配件 【岗位3】二保焊工,有证,焊铝的汽车桥梁

员工日结******元/天， ，做满合同期正常离职3天内结清所有薪资，也可续签合同，长期日结工 ，周六日工资发薪日发放 年龄16-40岁，男女不限，餐补25元/天，，菜品丰富，十几种口味随便吃， 生产汽车线束，岗位有插端子，布线头缠胶带等，简单好学。能适应站班，企业两班倒。

万春芜湖工厂 外协部门直招！！！ 物料员，产线普工，物流，打包岗位多多 薪资待遇180～200，可日结，可长期。 注意：日结工资普遍低于长期工 上班时间8点对8点中间休息1.5小时，实际工作10.5小时左右 请假提前一天报备 长期工工作！！！ 年龄限制16～59 日结190/天长期200/天工作内容简单轻松宿舍标准6人间统一下铺宿舍费用平摊

厂里老板招工310一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

招聘：机修学徒（包吃包住+可以接受出差） 薪资：薪资面议 岗位信息 - 工作地点：无为东门碧桂园翡翠湾 凤凰岛2幢108室 - 主要职责：负责羽毛加工设备维修 任职要求 年龄23-50岁 - 初中及以上学历，有维修经验优先考虑 - 工作认真负责，有服务意识 可以接受出差 工作时间及休7：30-19：30 - 工作28天 月休2天 薪资面谈 ：具体薪资面议，包吃包住，福利好，待遇佳！

每天上午10点面试 下午1点面试 [玫瑰]芜湖高工价270/天 [玫瑰]《繁昌机加工》 日结模式：点对点270/天含餐补 月结模式：员工工资24元/小时，（包含2餐餐补） 男女不限，18-53岁，非流水线！岗位自由！厂吃厂住！ 操作机台生产小零件： 两班倒！8点-20点，半个月倒班，离职提前一个月打离职报告 主要工作内容：操作机台，人工辅助机器！有独立打标岗位，车间环境一流。 厂吃厂住，水电平摊 卫生间洗澡间空调齐全 不收手机，不穿无尘服 ️ ​

二保焊工有证 待遇：33一个小时，包吃3餐，厂外住宿，车接车送。两班倒 25号发工资，每周四可以预支 要求：52岁以内，普通体检，有证可 焊太阳能支架（后板） 地址：繁昌开发区

新厂开招/贴标签打包轻松活/300一天包吃住/坐岗/有夫妻房 职位详情： 本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【过年留任补贴3000元，金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时， 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地址：安徽芜湖

新厂诚聘！日结220-280独立岗位 工作内容: 1.活简单容易上手带薪岗前培训岗位空缺:普工操作工质检叉车技工打包组装长白班坐班都有 日结工:220-280 2.不限男女不限学历18-58周岁身体健康即可 薪资待遇:厂吃厂住综合薪资7000＋工作强度低轻松简单环境好可预支工资 公司福利:过节福利都有 1、住宿2-6人间提供夫妻房生活设施齐全空调洗衣机热水器WiFI免费提供 以上岗位均可自由选择