
水电工砼工砌砖钢筋制作浇筑给排水工15-30天1-2人完工结算点工
德阳市广汉市招钢筋制作、水电、给排水、建筑木工、砌砖/混凝土浇灌,自备自用工具,所有工具,农村自建房没有住宿,中午便餐,要求是广汉周边及德阳地区,请各位师傅看好信息,以免勿扰!
德阳广汉市电工,2工作地址:金鱼08:00-下午18:00,休息2小时4500-6500上
4500-6500元/月
电工1-2人月结
电工,2
工作地址:广汉市金鱼
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四川德阳什邡市双盛镇水厂水电工一名(有基础水管维修技术即可),长白班8:30—17:30,
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水电工长期1-2人月结
什邡市双盛镇水厂水电工一名(有基础水管维修技术即可),长白班8:30—17:30,法定节假日休息(轮流值班,三天需值一个夜班),买社保,55岁以内。待遇:2500—3000(社保到手)。汪女士:联系请告知郭老师推荐[抱拳]
德阳什邡市什邡市双盛镇水厂水电工一名(有基础水管维修技术即可),长白班8:30—17:30
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水电工长期1-2人月结
什邡市双盛镇水厂水电工一名(有基础水管维修技术即可),长白班8:30—17:30,法定节假日休息(轮流值班,三天需值一个夜班),买社保,55岁以内。待遇:2500—3000(到手)。电话咨询(不单独回复)汪女士:联系请告知郭老师推荐[抱拳]
弱电工安装监控水工门禁安装水电工长期1-2人月结电工证专业师傅
岗位职责:
1. 负责弱电系统(含安防监控、门禁、综合布线等)的安装、调试、维护及故障排除
2. 承担给排水、暖通、电气等水工/水电相关设施的巡检、维修与应急抢修工作
3. 现场水电及弱电管线敷设安装
任职要求:
1. 具备弱电/安防、水工或水电相关领域实操经验,熟悉行业标准与验收流程
2. 熟练掌握常用工具仪表使用,能独立完成线路检测、设备接线及系统配置
3. 持有低压电工证者优先
4. 责任心强,具备较强的安全意识和应急处理能力
5. 身体健康,适应现场作业环境,服从工作安排
种植工
四川农活不限年龄,,不限文化,吃苦耐劳即需求:100名位置:德阳什邡挖川芎工期:一个多包住不包吃计件工多劳多得一亩地1000-1200电话
德阳中江县招钢筋工(有焊工证优先)、建筑木工(有高空作业证优先)!
200-300元/天
钢筋工高空作业焊钢筋建筑木工长期3-5人完工结算点工技术好专业师傅高空作业证焊工证
德阳市招钢筋工(有焊工证优先)、建筑木工(有高空作业证优先)!
宁波奉化区会开登高车,会使用冲击钻340/天工期20天左右
300-340元/天
灯具15-30天1-2人
宁波市奉化区安装工矿灯 有登哥证的优先 会开登高车,会使用冲击钻
340/天 工期20天左右
电工3-6个月
东莞松山湖嘉拓招聘电工。电工大工薪资为48元每小时。电工中工薪资为38元每小时。工作内容涉及锂电设备,工期为6个月。公司提供住宿,不提供餐饮。面试方式为线上面试,通过率为100%,通过后可直接报到。联系电话为+。
工厂搬运工氩弧焊
招聘销售内勤,年龄32岁以内,要求大专及以上学历,性格开朗,具备较强的沟通表达能力,薪资范围4000至6000元,上不封顶。招聘氩弧焊工两名,年龄45岁以内,需持有相关证件,可接受学徒,薪资范围6000至10000元。招聘销售外勤,年龄45岁以内,要求有销售经验,能接受出差,薪资范围4000至8000元,上不封顶。招聘普工五名,年龄45岁以内,要求身体健康,薪资范围4000至5000元。招聘打包搬运工一名,年龄55岁以内,要求身体健康,手脚快,吃苦耐劳,有体力,薪资范围5000至7000元。公司提供住宿,缴纳五险,组织团建活动,发放生日福利,工作时间为长白班。公司名称为四川鸿鑫龙科技有限公司。联系电话为杨女士,联系方式与账号相同。工作地址位于罗江区金山工业园区幸福路四川德阳。
小工弱电工长期1-2人周结点工技术好
工作地点:德阳市市区,小工杂工:180~200元/天,不管吃,提供住宿(宿舍),工作人员年龄不超过52岁,工资月结(不拖欠工资),工作期限半年,工作内容:弱电项目 (弱电施工:配管、穿线,综合布线…)2名,杂工:做事勤快,能吃苦,不怕累,有责任心,服从管理,周边工友优先
备注:(提供身份信息,体检报告)
四川德阳广汉市焊工,1工作地址:向阳镇长白班25元/小时,加班28元/小时50岁以下,持证
焊工工厂焊工
焊工,1
工作地址:四川省广汉市向阳镇
长白班
25元/小时,加班28元/小时
50岁以下,持证
德阳旌阳区找师傅自己能做铁管桥架。点工320九小时,干。月
280-330元/天
桥架5-14天1-2人完工结算
找师傅自己能做铁管桥架。点工320九小时,干。月
门窗制作上水
水产主管,1工作地址:东豪超市(吾悦广场负一楼)4500元-5000元五险节假日福利1、主持水产日常工作,依据公司的经营状况与要求,制定部门工作规划,及时完成上级的工作任务;2、商品订货,原料订货,物料和工具订货;3、降低缺货率,保持库存精确性;4、部门人员管理,做好员工的岗位技能培训及KPI考核等工作;5、各类报表、数据的汇总及分析;6、做好水产部日常盘点,掌握损耗;7、2年以上水产主管岗位经验,能适应公司变化,承受新的挑战。
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