
高坪区长白班包装员240/天包吃住可短期
6000-7000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险一金包住11-20人月结可预支可短期不限经验不限学历
【招聘岗位】:包装、贴标签、质检、品保,组装、仓管、搬运、等。
【待遇】:24元-26元/时,240元-260元/天
【吃住情况】
1、免费提供食宿不扣钱(4人间,无线网、独立卫生间等)
2、每月固定10号发放薪资,(特殊可代领)
3、车间有休息区,吸烟无限制
4、上班时长8-10小时,中途休息2小时
5、短期能做45天以上都可以
温江长白班坐岗 5000左右一个月!
5000-6000元/月
长白班车间电子厂包吃6-10人月结
温江品胜电子厂 开始招聘啦!!!
招聘要求:男女不限18-48岁 身体健康
工作内容:品检、物料员、包装等……
恒温车间,环境干净,不穿无成服、工时高
上班时间:8:00-20:00 长白班居多
员工工资:工资17/小时,综合工4000-6000元/月。
吃住情况:早餐2.5元/餐午餐、晚餐饭6元/餐,可自己带饭,住宿免费(水电费超出配额自行承担)
工作地点:温江
仓管自由岗320一天!可带手机!长白班
8000-10000元/月
长白班操作工用品厂普工包吃包住20人以上月结
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1:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金!!!!
2:招聘要求:16-50,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
3:每月10号准时发放薪资
月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
普工操作工:主要负责出入货物的打包,分拣
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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厂区焊工学徒30一小时包吃住(接受新手)
7000-9000元/月
工厂焊工包住包吃6-10人月结包吃住当天安排住宿入职机械仪器
薪资]月入6500-8000元
[招聘要求] 16-45岁,上班可带手机
[着装要求]普通工衣
[工作时间)早8晚5,不强制加班
[厂方用餐政策]包吃,不扣钱
[厂方住宿政策]包住,水电分摊,4-6人间,空调宿舍独立厕所
[借支政策]做满一个星期可预支
[发薪时间]每月10号发工资
[发薪方式]可银行卡,银行卡不限,微信支付宝皆可
[是否可入住]当天可入住宿舍
保险:入职为员工购买五险一金,厂区出百分之70,自己工资优势一:因是厂区直聘,岗位不合适,宿舍不合适,都可调动;坐岗,订单稳定,自愿加班
优势二:当天入职;分配宿舍薪资待遇小时工包吃包住,,厂区不压工资,每个月10号准时发放工资,
新产线包装员35——40/小时可日结
30-40元/时
普工操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和安全意识
3. 服从管理,具有良好的团队协作精神和沟通能力
4. 无犯罪记录,能接受加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
饮料厂320一天+新人奖5000!可日结+长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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8000-9000元/月
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首先说明 厂里住宿已满 需要在附近租房 便宜400左右 公司有补贴每月300元
主做牛皮沙发皮套 第一个月学习期工资在5000左右 第二个月正常计件
工资8000-9000不能吃苦娇气的 不要
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工: 30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工: 30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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[工作岗位)
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2) 食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
(5)工作地址:苏州
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长白班普工免费培训包吃有提成餐补11-20人月结
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岗位:工厂普工、组装、分拣、包装
年龄:18–53岁,男女不限,大龄优先
班次:长白班为主,坐班为主,不用熬夜
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薪资:月综合4500–5800元,包吃包住,宿舍水电齐全
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现招聘A2挂车司机:
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负责砂石运输,需要按照公司安排完成运输任务,主要路线:汶川到成都周边。
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1.服从管理,技术过硬,吃苦耐劳,爱干净,爱护车辆。
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4.近3年无重大交通事故,无违法犯罪前科,无不良记录
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发薪日:28日
薪资待遇:
(1)工时工资:每天工件数*单价
(2)缴纳五险一金,月综合6000-7000元
机械维修社保1-2人月结
设备设施维修岗
1.;2.18--45 岁;3.中专及以上。
薪资福利:1.应发工资:2900元/月;2.年终奖:1650元/年;3.购买社保;4.签订劳动合同。
招工人数:1名
邮箱:
工作地址:水磨片区供排水厂
选矿厂钳工,机修工,设备安装工
1-1.1万元/月
装配钳工包吃保险社保包住3-5人月结专业师傅二把刀勿扰混子勿扰技术好其他新能源能看懂图纸焊工证技工证
必须达到下列要求:
1.熟练使用二保焊、氩弧焊、切割等技能
2.有选矿厂设备安装,拆除经验
3.能适应海拔4000以上作业
4.年龄不高于55岁
项目驻地3400海拔,包吃住。
试用期7天,试用期350一天。
项目地址阿坝州金川县观音桥上奥伊诺矿山
正式工工资:
1.每天400元
2.每月10000元
技术好的可面谈
阿坝汶川县藏族羌族自治州招机修工
6000-8000元/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结
一、岗位名称
机械维修工(磷酸二氢锂生产车间)
二、岗位职责
(一)日常巡检与预防性维护
负责磷酸二氢锂生产线核心设备(过滤洗涤干燥机、离心机、输送泵、混料机、粉体输送系统、包装机等)的日常点检、巡检,按计划执行清洁、润滑、紧固、调整等保养工作,建立设备健康档案,预防设备故障。
制定并落实设备预防性维护计划,重点关注高损耗部件(密封件、轴承、叶轮、过滤滤芯、窑炉耐火材料等),定期检查更换,提升设备稼动率,减少非计划停机。
检查车间公用工程设备(空压机、真空泵、冷却塔、管道阀门等)运行状态,确保压力、温度、液位等参数正常,无跑冒滴漏。
(二)故障抢修与维修执行
快速响应生产现场设备突发故障,精准诊断机械、液压、气动系统问题,独立完成拆解、维修、更换、组装与调试,最短时间恢复生产,降低停机损失。
处理磷酸二氢锂生产特有故障:过滤机堵塞 / 密封泄漏、离心机振动异常、反应釜搅拌轴磨损、粉体输送堵料、高温窑炉温控异常、耐腐蚀泵腐蚀损坏等。
负责维修过程安全管控,严格执行断电、挂牌、上锁(LOTO) 及受限空间、高处作业等安全规程,做好现场清理与交接。
(三)设备管理与技术支持
记录设备巡检、保养、维修全过程数据,填写维修工单与台账,定期汇总分析故障规律,提出设备优化改进建议。
管理常用备品备件,定期盘点库存,上报采购需求,确保关键备件充足,控制维修成本。
配合工艺、质量部门,优化设备运行参数,保障磷酸二氢锂产品纯度与生产连续性。
(四)安全与合规
严格遵守化工安全、环保及公司各项规章制度,佩戴劳动防护用品,杜绝违章作业。
参与安全隐患排查,及时上报并整改设备相关安全风险(如腐蚀、高温、高压、粉尘等)。
执行设备防腐、防泄漏措施,适配磷酸二氢锂生产腐蚀性、高温、粉体工况环境。
三、任职要求
年龄 25-45 岁,中专 / 高中及以上学历,机械制造、机电一体化、化工设备维修等相关专业优先。
3 年以上化工 / 锂电材料(磷酸铁锂、磷酸二氢锂等)行业机械维修经验,熟悉粉体、过滤、反应类设备结构与原理。
精通反应釜、离心机、过滤干燥机、输送设备、泵阀等维修技能,掌握氩弧焊、气割、钳工基本技能,能独立处理常见机械故障。
了解液压、气动、润滑系统,能看懂机械图纸与设备原理图,持有焊工证、电工证(低压 / 高压)、钳工证等优先。
能吃苦耐劳,责任心强,具备良好沟通与团队协作能力,服从工作安排。
熟悉化工安全规范,具备腐蚀、高温、高压环境作业经验,安全意识强。
四、薪资福利(参考)
薪资:6000-10000 元 / 月(根据经验与技能定级),含加班费、夜班补贴、绩效奖金。
福利:五险、免费住宿、工作餐、节日福利、定期体检、技能培训。
阿坝汶川县藏族羌族自治州招维修电工
7000-10000元/月
维修电工低压电电气检修电气工机电工1-2人月结专业师傅二把刀勿扰技术好电工证
一、岗位名称
维修电工(磷酸二氢锂生产车间)
二、岗位职责
(一)电气设备日常巡检与预防性维护
- 负责磷酸二氢锂生产线核心电气设备及配套系统的日常点检、巡检,涵盖反应釜、离心机、过滤洗涤干燥机、粉体输送系统、回转窑、输送泵、包装机等设备的电机、控制柜、变频器、接触器、传感器、线路等,建立电气设备运行台账和维护档案。
- 按维护计划执行电气设备清洁、紧固、调试、校准工作,重点排查腐蚀性环境下的线路老化、绝缘破损、接线松动等隐患,预防电气故障,提升设备稼动率,减少非计划停机。
- 维护车间公用电气设施,包括空压机、真空泵、冷却塔、照明系统、应急电源、接地系统等,确保电气参数(电压、电流、频率)正常,适配高温、腐蚀、粉体工况的电气防护要求。
(二)电气故障抢修与维修执行
- 快速响应生产现场电气突发故障,精准诊断电机烧毁、变频器故障、线路短路/漏电、传感器失灵、控制柜故障等问题,独立完成拆解、维修、更换、接线与调试,最短时间恢复生产,降低停机损失。
- 处理磷酸二氢锂生产特有电气故障:高温环境下电机过热保护、腐蚀导致的线路绝缘破损、粉体粉尘引发的电气短路、反应釜温控电气系统故障、粉体输送设备电气控制异常等。
- 严格执行电气维修安全规程,落实断电、挂牌、上锁(LOTO)制度,规范操作高压、低压电气设备,做好受限空间、高处电气作业的安全防护,维修完毕后进行安全测试,确保无安全隐患。
(三)电气设备管理与技术支持
- 记录电气巡检、保养、维修全过程数据,填写维修工单、设备台账,定期汇总分析电气故障规律,提出设备优化、节能降耗的改进建议(如变频器参数优化、电气防护升级等)。
- 对车间操作人员进行电气安全、设备日常维护知识培训,规范操作流程。
- 管理电气备品备件(电机、变频器、接触器、保险丝、电缆等),定期盘点库存,上报采购需求,确保关键备件充足,合理控制维修成本,杜绝浪费。
- 配合工艺、质量部门,优化电气设备运行参数,保障磷酸二氢锂产品纯度、生产连续性,协助排查电气因素导致的产品质量问题。
(四)安全与合规
- 严格遵守化工行业电气安全、环保及公司各项规章制度,正确佩戴绝缘手套、绝缘鞋等劳动防护用品,杜绝违章作业,防范电气火灾、触电等安全事故。
- 参与车间安全隐患排查,重点排查电气设备绝缘、接地、防爆、防腐情况,及时上报并整改电气相关安全风险,落实电气设备防腐、防尘、防爆措施。
- 熟悉电气安全规范及化工企业电气安全标准,配合安全部门完成电气安全检查、培训及应急演练,妥善处理电气安全突发事件。
三、任职要求
- 年龄25-45岁,中专/高中及以上学历,电气自动化、机电一体化、电工电子等相关专业优先。
- 3年以上化工/锂电材料(磷酸铁锂、磷酸二氢锂等)行业维修电工经验,熟悉化工车间电气设备结构、原理及维护技巧,了解粉体、高温、腐蚀工况下的电气防护要求。
- 持有低压电工证、高压电工证(必备),能独立完成高低压电气设备、变频器、电机、控制柜的维修与调试,看懂电气图纸、原理图及接线图。
- 精通电气线路接线、故障排查、绝缘测试等技能,熟悉PLC基础操作、变频器参数设置者优先,能处理常见电气控制系统故障。
- 能吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作能力,服从工作安排,执行力强。
- 安全意识极强,熟悉化工行业电气安全规程,有高温、腐蚀、高压环境电气作业经验者优先,无重大安全事故记录。
四、薪资福利(参考)
- 薪资:6500-11000元/月(根据技能水平、工作经验定级),含加班费、夜班补贴、绩效奖金、技能补贴。
- 福利:五险、免费住宿、工作餐、节日福利、、定期职业健康体检、技能培训(考证补贴)、晋升通道清晰。
DCS操作员
4000-6000元/月
普工免费培训保险社保五险包住3-5人月结
岗位职责
生产监控与操作:在中控室通过 DCS 系统实时监控磷酸二氢锂生产全流程(备料、反应、浓缩、结晶、干燥等工序)的温度、压力、流量、液位、pH 值等关键工艺参数,按 SOP 及主操指令完成参数微调,保障工艺稳定与产品质量达标。
数据记录与台账管理:准确、及时填写生产运行日志、交接班记录、报警与事件台账,记录原料消耗、能耗、产品产量等数据,确保数据完整可追溯,协助生成生产日报 / 周报。
报警响应与异常协助:实时关注 DCS 系统报警信息,第一时间确认并上报主操 / 值班长;协助排查工艺偏差、设备故障等异常,配合现场外操完成应急处置(如紧急停车、泄压、物料切换)。
现场协同与巡检配合:与现场巡检人员(外操)保持联动,传达中控指令、反馈现场工况;参与装置日常巡检,核对仪表参数、设备运行状态,发现隐患及时上报。
安全合规与环保管控:严格遵守危化品管理、安全生产及环保规范,落实动火、受限空间等作业许可流程;监控 “三废” 排放指标,配合完成环保数据记录,参与安全与应急演练。
系统维护与培训学习:协助完成 DCS 系统日常点检、界面操作与简单维护,配合工程师进行系统调试、参数优化;学习磷酸二氢锂生产工艺、DCS 操作逻辑及联锁保护机制,考取相关操作证书。
其他工作:完成上级交办的其他生产相关任务。
任职要求
学历专业:大专及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、自动化、过程装备与控制工程、锂电材料等相关专业,2026/2027 届应届生优先。
技能基础:了解化工生产基本原理,熟悉电脑操作,具备基础数据处理能力;有 DCS/PLC 系统操作、锂电或无机化工实习经验者优先。
素质能力:责任心强、专注力好,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;服从倒班安排(四班三倒 / 上四休二),能适应一线生产节奏。
安全意识:认同安全生产理念,遵守安全操作规程,具备应急处置意识,无安全违规记录。
薪资福利
实习薪资:4000-5000 元 / 月,转正后 5000-6000 元 / 月,六险。
食宿:包吃包住,提供免费工作餐、
培训:完善的 “理论 + 实操” 岗前培训,一对一导师带教,助力快速上手。
其他:节日福利、带薪年假、高温补贴、定期体检、团建活动。
机械维修社保1-2人月结
设备设施维修岗1.;2.18--45岁;3.中专及以上。薪资福利:1.应发工资:2900元/月;2.年终奖:1650元/年;3.购买社保;4.签订劳动合同。招工人数:1名邮箱:工作地址:水磨片区供排水厂
打磨20人以上月结
招聘
招粗磨12人,招细磨5人,正火5人,60岁以下!
全年有活,(既有线,地铁,都有) 工资待遇丰厚,(月结)电话细谈
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机电工电气工电气检修维修电工1-2人电工证
一、证书
- 证书:低压/高压电工证(特种作业操作证),在有效期
- 学历:中专/高中及以上,电气自动化、机电一体化优先
- 经验:2年以上电气维修经验;有小型焚烧炉/垃圾焚烧/危废处理/电厂经验优先
二、专业技能
- 熟悉焚烧炉配套电气系统:高低压柜、电机、变频器、软启动、PLC、DCS、仪表(温度/压力/流量)、控制回路
- 能看懂电气图、原理图、接线图
- 独立完成:巡检、保养、故障排查、电机检修、线路维护、应急抢修
- 熟练使用:万用表、摇表、钳形表、电桥、示波器等检测工具
三、岗位职责
- 日常巡检、保养、记录,建立设备台账
- 电气故障快速诊断与修复,保障焚烧炉连续运行
- 执行两票三制,严格电气安全规程
- 配合工艺、机械、仪表完成检修与技改
- 备件管理、工具管理、维修记录归档
四、安全与合规
- 严格遵守《电力安全工作规程》、环保/消防/危废相关规范
- 熟悉停电、验电、挂牌、上锁等安全操作
- 能处理电气火灾、触电、设备跳闸等应急情况
五、综合要求
- 能适应倒班/夜班/抢修,抗压能力强
- 责任心强、细心、动手能力强、团队协作
- 年龄:22–50岁(优秀可放宽)
咨询可联系张厂长:
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