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招聘要求16-45岁《可盖实习章》 招聘分拣员，包装员， 主要岗位:把零食分类出来，进行包装。 薪资待遇:小时工:24-28/小时。每天工作10小时。月薪 平均6200+ 正式工待遇:2800底薪+500全勤+500绩效+加班月薪平 均5800+ 住宿提供4-6人间。享有空调，洗衣机，独立卫浴等设施、 面试当天带上身份证，行李。当天安排入职，分配宿舍

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】

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招聘要求《16-45岁》 【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+ 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、CNC学徒 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定10号发放薪资，在职七天可预支工资 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间

一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； ------------------------------ 二、岗位职责： 1、操作工以及技术岗位，无需经验，老员工一对一带教 ------------------------------ 三、薪资福利 正式工基本底薪3000-4900元月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：7000-8500元月 小时工工价26-28元小时（岗位不同工价不同) 1、平均10-11小时天，工资260-280元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资 7000-8500月 ------------------------------ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃佳，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-6人间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 ------------------------------ 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险：公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工 伤、意外险 福利：五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋 晚会、春节晚会、员工活动等。

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合江大桥矿粉厂招机修工包吃住试用期5000、转正6000、两班倒

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能简单焊割优先，废旧金属搬运，分类。

岗位职责： 1. 负责配电柜、自动化控制柜的电气原理图识读与接线施工 2. 按工艺要求完成元器件安装、线缆敷设、端子压接及功能调试 3. 配合质检部门完成柜体出厂前的绝缘测试、通电试验及问题整改 4. 参与生产过程中的工艺优化与标准化作业指导书编制 5. 严格遵守电气安全规范，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 电气自动化、机电一体化或相关专业背景，学历不限 2. 具备配电柜/控制柜装配或电气接线实操经验者优先 3. 熟悉常用低压电器元件（断路器、接触器、PLC等）安装规范 4. 能看懂电气原理图、接线图及BOM清单，具备基础电工证 5. 工作细致负责，具备良好的质量意识和团队协作能力

招聘：电工（接线） 薪资：4500-6500元 岗位职责：<br><br>1、负责日常维修、计划检修、保养；<br><br>2、负责施工用电维护、配电线路安装等工作；<br><br>3、及时巡查，发现问题及时处理；<br><br>4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。<br><br>任职资格：<br><br>1、身体健康，年龄在45岁以下；<br><br>2、2年以上工作经验，具备电工证；<br><br>3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；<br><br>4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；<br><br>5、弱点专业知识，有智能工厂相关经验。