仓库配货人员年龄30岁-45左右，要认识字，能吃苦耐劳，有责任心，薪资福利:工资5000-6000招工人数:一人工作地址:望云西路5号

招： ①文具配货员1名：根据配货清单，匹配货物。 20-45周岁，须工作认真，细心。 上班时间9：00点-18：00休息1小时，一个礼拜休息一天。 月薪3800-5000 ②客服一名 地址：长乐万洋众创诚25栋301室 联系电话：

井号0508招工面料仓库工人多名：年龄18-45岁工作内容：配货，剪板，装卸货，会打卷。工作时间10:00-20:30月休2天地址：柯北东久新宜林东临空创新中心邮政快递对面 联系电话：

货物出库 库存控制/盘点 货物验收/入库 1.年龄要求:18-35岁男女不限 手脚灵活，会使用智能手机，眼里有活; 2.入职后有专人培训，包教包会; 4.负责外卖线上订单捡货、收货、理货、打包; 主要商品是日用百货和零食小吃类，货品都是小件，不费力气，并且产品放在哪里订单会提示在第几排第几个 5.收货验货，管控商品保质期; 6.工作认真负责，细心，有很强的责任心，服务态度好; 7.服从店长工作内容和班次安排，态度端正能吃苦耐劳; 8.工作表现优秀者可晋升为店长，或储备为新店店长上班时间: 1.早班:早上九点到下午七点 2.中班:下午一点到晚上十一点 3.晚班:晚上十一点到第二天九点(一个星期换一次班月休四天)夜班补助20/天每月15号发工资 薪资:底薪2500+岗位补贴600+转正补贴600+全勤200+绩效800～1000+夜班补贴 上班制度:三班倒，二十四小时营业。综合薪资4500-6000 试用期:30天试用期（提前转正），双向选择，在试用期内自行离职或者。 所在公司沃玛希

齐贤外贸仓库，需要热缩包装临时工一名，工作时长9小时。薪资电联：

岗位职责： 1.负责服装面辅料、成品的收货、清点、核对和登记。 2.负责货品的分类、整理、上架，保持仓库整洁有序。 3.根据订单，进行拣货、配货、打包、发货。 4.操作电脑系统，进行简单的库存数据录入和更新。 5.参与仓库的定期盘点工作。 任职要求： 1.年龄经验：35岁以下，男女不限。 2.交五险

仓库发货员面议，60岁左右，身体健康，退休人员也可，185元/天，有工作餐，上班时间：8:00-17:00，具体面议。

工作内容分拣牛奶饮料之类 每天下午18.00-早上七点计时19空调车间 16周岁-50周岁都可以男女不限 日结247元左右长期也可以

来兴陶瓷卫浴家居广场诚聘以下岗位：仓库发货员：若干名，60岁左右，身体健康，可接受退休人员。上班时间：8:00-17:00薪资待遇：185元/天，有节日福利，公司免费提供中餐。联系人：地址：嵊新大道桥里路口（高铁新城·嵊新站附近）

城西红泰小区来二个手脚麻利的配货发快递的18一小时。

诚招机修一名 104台拉毛 48台粗针 56台细针 要求技术好 仔细 地址 草塔金科路158号 联系电话 工资面议

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绍兴市柯桥区招装修木工

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上班时间: 8:00-20:00 中间休息时间2小时，月休4天 班次: 两班倒 年龄: 18-40 性别: 不限 体检: 免费体检 核查: 查征信、查案底 薪资待遇: 薪酬: 折算小时工：26-30元每小时 底薪1600+计件工资+高温补贴300元（夏天才有）+外宿补贴220元+餐补15元/天+夜班补贴25+绩效奖励+节假日补贴，综合薪资7000-15000/月多劳多得上不封顶 发薪日: 每月10号发放薪 借支: 出勤10天可预支1000元 吃: 餐补 住: 包住

耿楼小学招包快递一名，长期，会配单子，有工作经验优先！，非诚勿扰

招聘分拣工： 上班时间： 5：30-8：00左右，下午2：30-3：30左右，月薪2300，月休2天，要求：男女都可以，50岁以内，手脚麻利，视力好 工作地点：湖南大电能源集团韵达快递。 有需要联系杨经理

招聘：2026校招研究管培生 薪资：0-2000元/月 工作职责 1、负责商品、金融期货等板块的深入研究，跟踪行业动态和发展趋势； 2、分析行业供需关系、价格走势、竞争格局等关键因素，撰写行业及品种研究报告； 3、根据客户需求，提供定制化的市场分析服务，解答客户关于市场行情和交易策略的咨询； 4、定期发布市场日报、周报、季报和年报，以及不定期的品种市场热点解读，为客户提供持续的市场研究服务； 5、负责商品、金融期货品种的期货交易咨询业务。

目前招聘长期稳定普工 点击【申请职位】投递简历 【岗位职责】 通信材料厂，还有部分坐班，部分长白班。 【职位要求】 18-45岁，男女不限 不限学历，无需经验 【工作时间】 上班时间8-20点(一天工作8-10小时)（不休也可加班）班次都有 目前订单多需要能上夜班！ 【薪资福利】 薪资240-270元/天，综合7500左右，计件多劳多得，可预支工资！！ 包吃包住，2-4人间公寓式宿舍，环境设备齐全 满七天可预支生活费，当天面试可安排住宿

招聘: 因生产需要招检验员1名，年龄50岁以下，杂工1长年龄55岁以下。电话

工厂工作内容： 小厂长白班小时工22～24一小时，一天工作10小时，月工资6500+ 厂区订单多，工作稳定。男女不限，16-45，学历不限，新员工入职有老员工可以带，工作轻松简单，手上活，没有试用期。厂区人性化管理模式，工作轻松自由。 【一】1、生产操作工（若干）：负责食品配料、包装、分拣、封口等流水线作业，流程简单，专人带教，不需要经验。没有试用期。 2、坐着上班：生熟手均可,不需要经验,不需要考试，不需要学历 【二】工厂工作时间安排 1、每天上班10～11小时,每周休息1天，上六休一,每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:00一5:00；晚上：6:00一8:00 【三】工资待遇 1、小时工：月综合工资保底6500以上，小时工：22--24小时算工资 2、一天上10～11小时左右 3、加班自由,只要你愿意加班,每月可以上260一330个工时，自愿选择 4.小时工上班打卡10天可预支工资，辞工需提前7–10天，包吃包住人走账清。可以选择短期或者长期做。 招工要求:16－45周岁男女不限，长白班，坐班为主，夫妻工作满10天免费提供夫妻房。每月15号准时发薪，入职当天签合同厂区订单充足

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岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营统筹与协调工作 1、经营管理：统筹区域仓的日常经营，实施全面管控，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：主导仓储、配送安装及售后服务环节的运营管理，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：负责团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程标准化及重点项目落地执行；优化作业流程，提升操作效率；开展库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营分析能力、以用户为中心的服务意识、目标导向的执行力及良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。

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