【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

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昭平新电子厂招聘长期工包吃包住 1、普工20名:要求18-45岁，男女不限，服从管理，吃苦耐劳，10元/小时，综合薪资2200-3000元。 2、测试10名，要求18-45岁，，熟手优先。月薪2500+岗补（200-500）+全勤100+质量产能奖（50-500元），综合薪资2700-3500元。（26天制,试用期1-3个月）转正标准：产线不堆积，每小时产能＞350，熟悉检验标准。 2、焊锡手机10名，要求18-45岁，男女不限，熟手优先，底薪2600+岗补200+全勤100+质量产能奖（50-800元），综合薪资3000-3800元。（26天制,试用期1-3个月）转正标准：产线不堆积，每小时产能＞350，良率＞97％。 3、公司晋升空间大（员工→重点岗位→助拉/维修→组长/工程技术员→部门主管），欢迎各界人士前来挑战。 报名电话：（微信同号）

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江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

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诚招（信都周边）驻守人员：招共2人年龄以30-58岁，为宜，需具备责任心，承担站内相关工作。该岗位为24小时全日制值班，工作较为轻松。联系人：林经理招聘要求：夫妻档并能长期驻守的人员优先。

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招建别墅全能施工班组 岗位职责： 1.负责砌砖、模板支设、扎钢筋等现场施工任务，确保工艺规范、质量达标 2. 组织带领木工班组完成建筑主体及装饰阶段的木作施工，统筹人员分工与进度安排 3. 参与施工方案交底，按图施工，及时处理现场技术问题并反馈施工偏差 4.监督作业安全与文明施工，落实脚手架、临边防护等安全措施 5.配合项目经理、监理单位完成工序验收及资料整理工作 任职要求： 1. 具备砌筑工、木工或相关工种实际操作经验，能独立带班作业 2.熟悉建筑施工流程及国家相关质量验收规范 3.具备基础识图能力，能准确理解建筑结构与节点大样图 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 5.持有相应工种职业资格证书或上岗证者优先

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