职位要求： 1、中专及以上学历，机电、电气类相关专业； 2、具备5年以上建筑工程领域从业经验，或3年以上工程监理岗位工作经验； 3、持有广东省监理工程师资格证书或其他相关监理类资质证书； 4、掌握建筑行业相关的法律法规及政策规范，专业技术扎实，综合协调能力强，具备丰富的项目管理实践经验； 5、具备较强的分析判断与决策能力，反应迅速，应变灵活，善于处理各类矛盾和突发问题，具有良好的组织协调与过程控制能力； 6、具备优秀的语言表达能力和人际沟通技巧。 岗位职责： 1、落实工程项目现场监理工作的具体执行； 2、依据技术交底内容，对施工质量、工程进度及安全生产情况进行监督与协调； 3、编制监理日志、监理月报及相关专业监理工作实施报告，并提交至总监理工程师审核； 4、在总监理工程师的统筹安排下，参与与开发商、客户及各协作单位之间的现场对接与协调事务； 5、审查进场材料、设备及构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件，并核实其实际质量状况； 6、负责本专业范围内按图施工的监督，办理工程变更与洽商手续，依照国家施工及验收标准开展工程验收工作； 7、组织、指导并检查本专业监理员的日常工作，根据项目需要就人员调配向总监理工程师提出合理建议。

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物业公司招聘物业电工 任职要求： 1、年龄 40-50 岁，不限学历； 2、有高低压电工证，从事物业电工工作经验优先考虑； 3、工作责任心强，细致负责，服从上级管理及工作安排。 待遇：工资3200-3500，购买社保，享有工龄工资、意外险等； 上班地点：霞山区圆岭路2号蓝色港湾物业中心 有意者欢迎致电

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急招一名电工大师傅，要求沟通能力强，年龄在53岁以下。

广东爱美丽城市服务科技有限公司直聘。 一、保洁项目 沙溪洗碗、洗杯工：薪资3500，月休4天，包吃两餐。 沙朗办公室保洁：薪资3600，月休4天，包吃两餐。 沙朗工厂熟手绿化工：薪资4500，月休4天，包吃两餐。 小榄工厂保洁：薪资3100，月休4天，8小时制。 小榄商场保洁：薪资2400-4000，月休4天，8小时制。 小榄酒楼保洁、洗碗工：薪资3000-3750，月休2天，包吃两餐，提供住宿。 江门蓬江区工厂保洁：薪资3500，月休4天，8小时制。 二、保安项目 小榄车行夜班保安：薪资3500，月休4天。 火炬开发区商场白班保安：薪资4200，月休4天，包住。 温馨提示：招聘覆盖区域广，岗位较多，有意者可来电咨询。

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招聘叉车工1名，要求熟练操作叉车，持有叉车证，年龄28-43岁。 工作地址位于鹤山市龙口镇霄南工业区龙古路，安达驾校旁。 正常工作时间8小时，能接受加班，薪资5000-8000元。

机修电工岗位，工作地点位于江门市蓬江区篁庄大道西。薪资为7000-9000元/月，提供社保、全勤奖、工龄奖及节日福利。岗位职责包括：接到维修通知后尽快赶到现场进行检修，并做好维修故障记录；按照计划安排进行设备巡查，并做好巡查记录；按照计划安排对设备进行改善、维修和保养。

庭轩家具因工厂发展需要，现招聘以下工人： 实木餐椅安装工3人，薪资为保底加计件。 条件好，出粮准时，有意者可速报名。地址位于江门蓬江区北达村。

岗位职责： 1. 负责石油化工行业建筑机电系统（含给排水、暖通、电气、消防等）的现场安装、调试及维修管理工作 2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施，监督落实执行情况 3. 协调施工单位、监理单位及业主方，解决施工过程中的技术与管理问题 4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5. 落实安全生产责任制，排查并整改机电施工中的安全隐患 任职要求： 1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先 3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，能适应石化项目现场工作环境

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突 4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

一、招聘背景 公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务，业务覆盖面广、不局限单一项目类型，无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局，本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才，依托成熟工程实操、设计功底，赋能公司创新、新项目模式落地，推动公司传统工程+创新型业务双向发展。 【岗位职责】 1. 创新业务&新打法落地：结合行业趋势、公司业务特点，突破传统工程模式，主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地，输出可落地的售前、交付及复用项目支持。 【岗位要求】 核心招聘人群：定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员 1. 经验要求（核心硬性）： 具备全系统机电工程完整经验，熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成，拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验，熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。 2. 能力特质（核心匹配）： 具备极强的售前思维：擅长从客户需求出发定制适配方案，懂报价、懂商务、懂技术落地，可独立操盘售前全流程工作； 具备创新能力与新打法思维：不局限传统工程套路，愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式，具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力； 具备通才属性：不挑业务、不局限单一专业，可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作，适配公司多元化业务布局。 3. 综合素质： 具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力，逻辑清晰、统筹能力强，有项目全局视角，抗压性强，可适配多项目并行工作。 4. 学历年限： 大专及以上学历，机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业，5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。 【岗位优势】 1. 业务广度充足：公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道，业务类型丰富，无局限，个人能力可全方位施展。 2. 创新发展空间：重点扶持新打法、创新类项目工作，鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新，给予充足的试错和落地空间。 3. 人才适配度高：适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位，依托原有现场、设计功底，快速适配岗位，实现能力升级与职业转型。 4. 全能成长路径：摆脱单一专业、单一业务局限，成长为全品类机电技术通才，适配行业多元化高薪岗位发展趋势。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2.参与图纸会审与技术交底，及时解决施工过程中机电专业相关技术问题 3. 监督机电设备安装质量与进度，组织系统调试、联动测试及竣工验收工作 4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施，优化机电管线综合排布与空间利用 5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图，确保符合国家规范与合同要求 任职要求： 1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业，学历不限 2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准 3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力 4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件，了解BIM基础应用者优先 5. 责任心强，具备团队协作意识与基本项目管理思维

1、具备扎实的机电安装专业技术背景，熟悉各类机电系统施工流程与技术要点； 2、具有较强的组织协调能力和跨专业整合能力，能独立主导大型项目技术工作； 3、精通施工图纸审查、技术交底及施工组织设计编制； 4、能够承担高强度项目管理压力，适应现场工作环境并有效指导团队作业； 5、二级建造师证书，安全B证

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①掌握西门子触摸屏及PLC程序的开发与调试工作（涵盖S7-200、smart200、S7-300&400&1200、博图V14~16）；具备罗克韦尔AB、三菱、台达、施耐德等品牌PLC编程能力者优先； ②熟练使用各类组态软件、HMI界面设计及其通信配置； ③精通Eplan、CAD等电气绘图工具，能够独立完成电气原理图设计，并协同工艺工程师推进电气控制项目的实施； ④具有2年及以上电气工程师从业经历，踏实肯干，能适应出差安排； ⑤有环保领域电气工程相关经验者更优。

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