岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）的安全驾驶与货物运输任务 2. 按时完成装货、运输、卸货全流程，确保货物完好无损、准时送达 3. 做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4. 如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运输数据统计与归档 5. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，需提供真实有效的身份证明及驾驶证信息

司机 薪资福利:5500-8000(保底+计件) 招工人数:2名 工作地址:佛山市南海区九江镇沙头工业A区（恒发五金六楼，新纪元家具有限公司）

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广东佛山宏固五金门市招聘熟练的送货和搬运司机，吃苦耐劳，负责日常送货和装柜工作，工作地点在龙江镇亚洲国际材料交易中心A区6排18号铺，提供保底工资和优厚待遇。

1、此岗位保底6000元/月,试用期3个月，转正后岗位工资加500元，。绩效考核500元是根据此岗位人员在工作期间,没有被客户投诉,出车时效快,做事干净利落,不拖延怠慢公司才会加上去. 2、无具体上班时间,听从公司安排上班出车,当天任务当天完成.每天有早有晚下班，一切按照完成工作为准，每月按照月平均计算工资。（标准就是平均一天在10-13小时内正常出勤，超过13小时按照18元/时计算加班费） 3、月休4天，若不休补工资。 4、 上下班考勤记录，一切以钉钉打卡为主，忘记打卡允许每月申请补卡3次，每月有3次5分钟内的打卡机会，。 5、散货需要此岗位人员装和卸货按照2元/方计算提成，2个方以内的散货装卸是没有提成司机必须要去装卸的,3个方含3方已内的就按照2元/方计算提成，司机自己登记各自的装卸提成，方数由跟单人员提供。 6、司机必须要去装卸的，车带尾板。 7、司机每天出车前，检查一下水箱/机油，看一下轮胎有没有气，轮胎有没有钉子等之类的，传动轴的螺丝有没有松。 8、司机每天的出车餐补（OA审批-2024日常管理），申请后3天左右到账，餐补标准：10元/餐。 9、综合6-8千，开9.6车

招B2司机1名跑顺丰快递，佛山附近倒短三年驾龄，能开会倒，会操作顺丰App，会看导航，工资面议，联系电话:

1.公司配车，从大仓库提货配送小仓库，有固定路线配送.不用抢单，无需装卸。 2.工作内容：每天早上8：00入仓，下午14点入仓，18点下班 3.综合薪资8000-9500元月，多劳多得上不封顶，可日结 4.每月休息4天，可自行安排时间； 5. 收入稳定有保障，上手快，上岗有师傅带线熟悉路线后稳定的师傅收入都是1万+ 做到车队长，收入1.5万+，每个月都有评选优秀司机发放生活用品，大米，粮油，生活用品，车载用品。车队长每个月补贴2000元管理奖. 二，入职要求：半年以上驾驶经验，会手机导航，年龄22-55周岁，具有较强的安全意识。

技术过硬，安全意识强，保养好自己所属车辆

好消息，好消息：招聘职位：货运司机B2/C1岗位要求：1、，23-42周岁，持有B2/C1驾驶证，从业资格证（B2驾龄2年以上，且需要从业资格证）2、对日常车辆维护有一定的了解和熟悉，岗位职责：1、针对公司/工厂24小时上门取派件货物2、针对取派货过程中出现的异常情况跟进处理薪酬待遇：1、全勤、夜班补贴、安全季度奖、工伤险、话费补助、客户提成2、岗位薪酬：绩效提成制（多劳多得），月薪综合薪资8000-12000根据工作需要可配备手机，并享有话费补贴依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、丧假、配偶陪护假等需求司机类型：B2/C1

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招A2驾驶员1名，电话 一、岗位职责： 1.负责驾驶公司自有车辆安全准时运输至目的地，确保货物按时送达； 2.机动路线，佛山南海上车，跑珠三角； 3.运输途中，需保证货物的安全，避免货物损坏或丢失； 4.按照车辆安全管理规定，保障车辆安全整洁。 二、岗位要求： 1.持有A2驾驶证，货运从业资格证； 2.年龄在55周岁以下，身体健康，三年内无重大交 通事故记录，无不良驾驶记录； 3.1年以上挂车实际驾龄，能开会倒； 4.服从公司管理制度，吃苦耐劳； 5.具有较强安全意识，有良好的职业道德素养，需要长期工。 三、薪资待遇 提成，综合薪资9000-14000，多劳多得上不封顶，佛山佛山

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