面销/陌拜 基本坐班 按单提成 客户开发 房屋租赁 地产中介 房产销售 工作内容： (纯做租赁~不涉及买卖~不穿工 装) 1。公司提供房源，在抖音，小红书，闲鱼，安居客等等平台发布房源帖子 2。不打电话，客户主动联系，带客户看房，并签订租房合同。公司房源普通装修，精装公寓，豪华装修，家具家电配置齐全，一站式服务，可满足各种需求的客户，只做租房，短租2个月的，长租均可。 3。经理带教，有无经验都可，不限学历，不限专业，一对一带领指导，教你如何租房，手把手传授经验，挣钱的本事都交给你，3~7天之内开单。 4。房东直接托管的真实房源，，租客租房可自行选择支付方式。 5。岗位灵活自由，不需要穿工作服。岗位要求 1。性格开朗，责任感强，具有服务意识，具备沟通能力。 2。有相关租赁行业工作经验者优先； 上班时间：早上9点到12点，2点~7点，中间时间个人自己安排到点下班 不加班! 免费聊 一键投递 免费拨打

高薪置业顾问火热招募，负责房屋买卖、租房出租，客户对接、房源带看，促成交易成交 任职要求 年满 20 周岁，沟通顺畅，踏实肯干，有无经验均可，入职前 3 个月：保底底薪 3000 元 + 提成 30%-40% 转正 3 个月后：提成直接涨到 60%，多劳多得上不封顶 薪资待遇 薪资透明，准时发放，收入无上限 优势福利 专人一对一带教，零基础轻松上手 客源房源充足，开单机会多 团队氛围轻松，晋升空间广阔 想挣钱想发展，抓紧来应聘！

懿皇地产招聘简介： 接受0经验，不要求经验，一对一师徒带教 洛阳市区一百多家店可以就近分配哦（无需担心上下班距离） （洛龙、西工、涧西、老城、伊滨、瀍河都有门店哦, 1公里内上班） 全职班：8:30-12:00,14:00-18:30 ，薪资3500+提成（无业绩考核），月休四天 宝妈班：9:00-12:00,14:00-16:30 ， 薪资2500+提成（无业绩考核） ，可单休，可双休 【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：全职班：8:30-12:00,14:00-18:30 底薪3500（无任何业绩考核）+50%高提成+免费培训+上百家门店就近安排工作（无转正期试用期） 宝妈班：9:00-12:00,14:00-16:30 底薪2500（无任何业绩考核）+50%高提成+免费培训+上百家门店就近安排工作（无转正期试用期） 2、福利补贴：带薪年假+爱心基金+生日礼物+定期团建+购房补贴（可享员工内购价）， 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、团队奖，定期团建等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升，没有“空降兵” 【任职资格】 1、 20岁-50岁，不限学历；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 【工作内容】 负责房屋租赁，新房团购，二手房销售 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址/面试地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 工作地点：全洛阳市区上百家直营店面就近安排工作地点（上班位置不超过3公里） 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.根据客户需求匹配合适房源，组织实地带看并跟进谈判签约全过程 3.维护新老客户关系，提供售后服务，提升客户满意度与转介绍率 4.及时了解市场动态，掌握区域房价走势及政策变化，为客户提供精准建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱地产中介行业，工作积极主动 3.熟悉当地房产市场者优先，能适应户外作业与灵活工作时间 4.持有相关从业资格证书者优先考虑 5.具备团队协作精神，愿意接受公司专业培训与职业发展规划指导

薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月 职位底薪:7000-8000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 薪资范围:28000-45000元/月 底薪:8000元/月 奖金补贴:房补、高温补贴、话补、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位详情 重点强调三遍：当天安排住宿当天安排住宿当天安排住宿 配备冰箱、空调、厨房等生活设施，家电齐全，可直接拎包入住 任职要求 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，有较强判断力与职业素养 ③相较经验，更重视工作积极性与学习态度，具备强烈进取心 ④服务意识强，敢于突破自我，追求成长，拒绝安于现状 面试通过立即入职并落实住宿，无责任底薪，试用期薪资不打折 每月至少组织一次团建聚餐，人均消费300-500元

岗位职责： 1. 负责客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与项目营销推广活动，促进客户粘性 4. 定期维护客户资源库，做好客户分级管理与长期关系维护 5. 及时反馈市场动态与竞品信息，为销售策略优化提供一线支持 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 亲和力强，抗压能力好，有较强的目标感与客户服务意识 3. 学历不限，有销售经验或房地产相关从业经历者优先 4. 普通话标准，能熟练使用办公软件及移动营销工具 5. 遵守职业规范，认同公司价值观，具备团队协作精神

招聘啦！ 1.有租小区租公寓经验者优先 2.没有经验有主管一对一培训； 3.高提成每单700-3000，开个万元单直接到手将近1万； 4.在职员工平均月薪5-1w 5.表现优异额外奖励 6.对有能力者给予特别培养现金激励 7.工作时间自由，不耽误接送孩子 8.业务范围：西城东城昌平朝阳通州亦庄顺义海淀丰台石景山房山等

招聘一手房产销售30名工作轻松时间自由不耽误接送孩子底薪1500提成70%全职兼职皆可待遇好福利好一年最低4次旅游你的工资你说的算1-10万上不封顶有无销售经验均可不会做我们教你电话

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

鹤壁市浚县招工地小工/杂工

新区单位找保洁员，工做时间6个半小时，单休，工资面议。

河北保定工地用建筑木工四五个人，一天300，10个点，跟公司干，活不累，工资月结，管吃管住，。

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鹤壁市鹤山区工厂厂房外墙漆修补招外墙漆 要有高空作业证

岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 中山底薪补贴+6100，另享有高达35%的分红奖比例； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？适合中年人的稳定职业机会~~ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 【工作时间】9:00-12:00；13:30-15:30 【工作地点】就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！ 【薪酬待遇】薪资2400-2500元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍； 6.进行谈判，导师会带教如何促成业务成交； 7.提高自身学习力和修养； 8.为客户提供良好的客户服务； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等 主动投递或致电联系的优先考虑哦~

中山各个镇区地点就近安排 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职薪资最高5500元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇：    毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准    五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策    丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游    提供住宿解决方案    上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善    拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！  明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色    集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 【招聘流程】: 简历投递一一初试一一见习——入职 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试

中山各个镇区地点就近安排 上班时间：8:50-12:00 13:30-18:30 每月四天 薪资待遇 1、【优厚的薪资福利】：收入自主制，薪酬福利包含底薪、各项补贴和业绩奖金，平均薪资10000+起，月入过万不是梦！ 1）新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资4500-6300元（无业绩要求，具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 2）发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。 公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、薪酬福利有竞争力 五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、大学生租房免佣 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 3、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您！ 任职资格 1、专业不限，有学生干部经历、大型实践/统筹工作经历、营销类经历优先； 2、良好的沟通表达能力，性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、心理素质好，抗压能力强，踏实肯干； 4、责任心强，并有成就一番事业的决心。 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案； 3、在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判； 4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【广阔的晋升空间】：置业顾问--置业经理--店长--营销副总经理—营销副总裁

1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。

监护人只招，五十岁以下。

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3.全程跟进客户认购、签约、按揭及交房等环节，提供专业置业顾问服务 4.定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.协同营销团队完成阶段性销售目标，维护良好客户关系并促进口碑转介 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的客户洞察力与成交推动能力 4.熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者加分

月薪平均3000到12000 1.新手保护期，有底薪，有老人一对一陪跑，直到能够独立完成业务。 2.高提成，最高佣金为90%。 3.收入多元化，非售单之外，也有其他方面的收入：招聘，房源录入，房源实勘，自己开发的房源被他人售卖收入。 4.良好的晋升环境，只要你愿意成长，愿意进步，那么公司会为你制定完善的晋升计划，半年让你完成从打工人到合伙人的华丽转身。 5.按部就班的做，5000以上不是梦；用心做，月薪过万不是梦；努力做，一年实现买车；拼命做，两年房、车自由。 6.时间自由，尤其适合宝妈，不影响接送孩子，不影响收入，不影响照顾家庭，不影响蜕变自己。

想要锻炼自己，想要赚钱的看过来 负责在安居客，幸福里等平台发布房源信息，主动解答客户疑问 帮客户匹配房源，带客户看房，促成成交 了解熟悉周边门店小区情况，接待上门顾客 了解郑州新房楼盘，以及郑州各个区域的新房，二手楼盘情况，方便解答客户问题 核心——促成成交，我们有专业的大佬团队，靠谱的师傅带教，你只要跟好客户，剩下的全交给我们！

上市连锁品牌，门店直招，无中介套路 薪资福利： 1. 无责3000-3500+提成30-70%，综合月薪8-12k 2. 享有带薪年假，奖金绩效等福利 3.月休4-5天 岗位职责： 1. 负责贝壳平台所挂房源的出租出售工作。 2. 负责房客合同的签订。 3. 负责房源及业主的日常维护。 任职要求： 1. 无经验要求，想挣钱即可。 工作时间 9:00-18:30，规律作息，月休正常

二手房经纪人全职兼职

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的房产咨询与交易服务 2.开拓并维护房源及客户资源，精准匹配客户需求，提升成交效率 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，确保交易安全、合规、顺利进行 4.及时掌握市场动态与政策变化，为客户提供有价值的房产投资建议 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有相关经验者优先考虑 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和责任心 3.诚实守信，工作积极主动，能承受一定的工作压力 4.熟悉当地房产市场者优先，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.持有房地产经纪从业资格证者优先

热爱销售，性格开朗，有无经验均可，定时培训，师徒带教，大平台，氛围好，福利好，时间自由，晋升空间大

薪资待遇 • 保底月薪：5000 元起，收入无上限 • 高提成，开单快、赚得多 • 工资周结，不押不拖，到手快 • 月休 6 天，可自由调休，时间灵活 工作内容 • 负责房屋出租、客户带看、对接租客 • 跟进客户需求，促成租赁成交 • 简单易上手，有人带教 任职要求 • 沟通表达好，踏实肯干，有赚钱意愿 • 有无经验均可，新人可带 • 能长期稳定做，想多赚钱优先 工作亮点 • 结薪快：周周发工资 • 休息多：月休6天，自由安排 • 收入高：提成高，上不封顶 有意向直接联系，当天可安排面试上岗！

高薪诚聘房产租赁销售 1.负责公司房源出租、带看、签约，客源充足 2.无责底薪+高额提成，开单快、收入上不封顶 3.公司提供大量优质房源，不用自己找房 4.有无经验均可，带薪培训，有人带 5.晋升透明，业务一主管一店长 要求:沟通能力强，愿意跑业务，踏实肯干 薪资待遇:底薪6000+提成+奖金+全勤奖+年终奖，新员工月入7000+，老员工月入1.5W+，朝九晚六，单休，不坐 班，时间自由 楼下就是地铁口，公交站，方便通勤