主要负责：体验接待，技术指导，秩序维护，环境维护 全职，底薪加满勤3000～7000元 兼职，不满10人以内，一节课100元，超10人，每人/单节，10元

发个广告大庆让胡路区奥林招聘健身教练两名男女不限，要求长期，包吃包住，不愁客源，要求开朗，负责，行动力强，执行力强

健身教练，喜欢锻炼，常规，拉伸康复等

1为会员提供健身方案 2提供1对1课程服务，減脂塑形 3跟进饮食 高销提，15号一次性发放工资，接受兼职 本次招聘为扩店，需要预售人手，本店接受预售结束留店，具体详聊 有经验者优先考虑 工作室 人流量大不拖工资

认真负责，有相关经验优先。

本店附近有19所学校，青少年资源丰富，私教部刚刚成立，需要具备一定敞开能力的教练，我能让你挣到钱，但是也要你对钱有渴望，需要有青少年培训相关证书或者体校毕业，薪资在8k-1.5w不等

一、岗位福利 1.公司免费提供三餐工作餐! 2.公司免费提供精品公寓住宿! 3.公司免费提供运动课程! 4.健身教练岗位基本薪资7K-13K; 5.工作期间表现优异者，可获得营地股权。 二、岗位内容 1、负责学员减重达标; 2、对学员的训练进行管理。 三、任职要求 1、掌握有氧操、绝对塑形、tabata、单车、拳击、搏击等授课技能者优先录用; 2、有团课工作经验优先; 3、肌肉线条流畅，性格外向的优先！

岗位职责 _ 专业服务 _ 根据客户体测数据与需求，制定月度/季度训练计划（含体态评估、体能测试） _ 一对一私教指导，动作示范与纠错，确保训练安全性与有效性 _ 设计阶段性饮食建议，融合营养学知识（如碳循环、蛋白质摄入配比） _ 客户管理 _ 月度训练效果跟踪反馈，动态调整计划（需建立客户健康档案） _ 定期跟进续课意向，开发私教课程包（转化率纳入绩效考核） _ 场馆运营 _ 维护器械安全与场地秩序，参与预售活动及品牌推广 _   _ 三、任职要求 _ 硬性条件 _ 证书门槛：国职健身教练证书（必选）、CPR急救认证（优先） _ 经验要求：1年以上私教经验，擅长特殊人群训练（如产后修复、运动损伤康复） _ 技能加分项：普拉提/拳击/功能性训练专长 _ 软性素质 _ 形象管理：体脂率低于18%（男性）/22%（女性），有明显训练痕迹 _ 沟通能力：能通过体测沟通快速建立信任关系   _ 四、薪资福利 _ 薪资结构：底薪（1200）+课时提成（70到100）+业绩奖金 _ 典型收入：成熟私教月入1.2W-2.5W（头部教练可达3W+） _ 福利配套：社保公积金、季度旅游团建、免费进修名额 _   _ 五、发展空间 _ 职业路径：教练助理→明星私教→私教经理→区域培训师（薪资涨幅50%-200%） _ 专项提升：公司

招人！招能“说人话”的健身教练️ 哥们儿/姐们儿，看这儿！ 咱家健身房想找几位真正懂会员、会教人的教练。别整那些花里胡哨的证书堆砌，咱看重的是实打实的本事和走心的态度 ---我们需要这样的你 1、懂训练，更懂教人：能把复杂的动作讲得我妈都听得懂，安全第一，效果第二。 2、有热情，也有耐心：会员练不动了、想放弃了，你能真心实意地鼓劲儿，不是光会喊“加油”。 3、别端着，接地气：咱不搞“高冷专家”人设，会员就是街坊邻居，得聊得来、处得舒服。 4、有经验当然好，有潜力也欢迎：只要你真心爱这行，肯学肯干，我们愿意一起成长。 ---我们能给你： 1、不画大饼的待遇：靠谱的课时提成+业绩奖励（，保底，该有的都有）。 2、不是工具人：尊重你的专业，给你空间发挥，一起把会员服务好。 3、持续充电：定期内训，有机会出去学习，大家一起进步。 4、一群实在的队友：氛围不复杂，干活不心累[棒R] ---觉得对路子？别犹豫！ 发段简单的语音/文字过来，说说你为啥觉得自己行（不用正经简历，说人话就行！），或者直接来店里聊聊！ 等你来，咱们一起搞点实在的！[棒R]

北京减肥训练营招聘教练 地址：北京顺义 底薪4000 私教业绩对半分 续费转介绍入营百分之5（自己班级的全算） 会有超额业绩奖金500-1000 平均薪资10000上下 联系电话（同步微信）

喷漆师傅 10年以上工作经验 薪资福利:薪资面谈 工作地址:鹤岗市东山区东方红乡政府原老东山客运站，长安汽车鹤岗鼎安4s店。

ETC促销员，办理员 27--42岁，口齿清晰，身材匀称，身体健康，能吃辛苦，想赚钱者。室外工作，室内办理 薪资福利:薪资5000--8000元，3000--5000元 工作地址:高速收费站

导购员/店长助理 1.年龄20-40岁，有销售经验优先，宝妈群体优先考虑；2.喜欢孩子，了解母婴童装产品知识，有耐心和亲和力；3.沟通表达能力强，积极主动，有较强的服务意识和团队精神；4.能适应轮班制，服从店铺管理安排。1.热情接待到店顾客，根据顾客需求推荐母婴童装产品，完成销售目标；2.维护店铺陈列整洁，及时补货整理，保证商品美观易选；3.解答顾客关于产品材质、尺码、洗护等问题，提供专业母婴消费建议；4.协助完成店铺库存盘点、会员登记及日常运营工作。 薪资福利:底薪+提成+单品提成，全勤奖+节日福利+保险等，综合月薪3000-上不封顶，多劳多得！员工内购价，给自己娃买衣服超划算；节日礼品+团建+年度调薪机会 晋升通道清晰：导购→店长助理→店长→区域主管

搬运工 1、年龄25 - 45岁，身体健康。2、工作认真，服从领导安排。3、有经验者且能长期稳定工作者优先录用。工作时间：早7:30到晚5:00，每月四天带薪休息 薪资福利:3500元/月，每月四天带薪休息；每月20日准时开支，有食堂，能冲凉；企业五险养老、医疗、失业、工伤、生育；并享有工龄奖，年假、婚假、唁假等带薪休假；特殊节日更有暖心福利：生日蛋糕、年节礼品、年会奖金、夏季旅游等 招工人数:3名

收银前台 5点-下午3点 薪资福利:3000-4000，免费提供员工餐 招工人数:1名 工作地址:东北亚后门附近

县城健身房招，吧台可两名，要求户口本地，年龄20到35岁，可上保险，工资时间按排面议，保洁一名，户口不限55岁左右，工资时间按排面议，招健身教练男女不限，工资面议，联系人，杨总，电话，

工作内容 1、为客户提供专业的健身指导和训练计划 2、监测客户的健身进度，及时调整训练方案 3、确保健身环境的安全与卫生，提供优质的服务体验 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、对健身行业有热情，能够激励和引导客户 3、有责任心，能够为客户提供专业的健身建议 无销售业绩压力 商圈店资源多，老教练接不过来 欢迎有搞钱动力的小伙伴 肯努力轻松上万

招聘全封闭训练营团课教练，要求形象好，气质佳。有上进心，能够营造良好的课程氛围~善于沟通。亲和力强，有良好的销售和管理能力。善于发现问题，及时解决问题。年龄要求20-30岁之间，男女不限。会3-5种以上团课。有经验者优先

私人教练专业强服务好销售能力强

有健身资质证形象气质佳专业强服务好销售能力强

1、根据体测数据，制定个性化训练计划； 2、教授私教课程并确保动作安全性； 3、参与短视频拍摄，展示训练技巧与会员蜕变案例。 任职资格： 1、体态匀称，身体健康； 2、有较强的责任心和耐心，有团队协作意识。

招聘健身教练，月薪10000-15000元。无需相关工作经验，不限学历，年龄18-50岁。主要负责指导会员健身，制定个性化训练计划，保持器材安全使用。工作环境好，团队氛围佳。有意者欢迎投递简历！

1.品行端正有职业素养持有健身类或者国家专业证书四大认证等 2.热爱健身，以达到会员训练目的为基础，真诚服务每一位会员 3.搏击、拉伸、常规等特色课教练经验丰富或退伍军人优先 4.资源平均分配，待遇丰厚有晋升机制

招聘 健身教练健身，游泳教练

职位描述 1，职位要求：年龄18-36岁，身体健康，五官端正，男女不限。 2，工作内容：为会员提供1对1的健身指导,并及时做好训练记录。 3，补充说明：无相关工作经验人士，前期有教练带，直至可以独立完成工作。 3，薪资待遇：底薪+带课提成+销售提成、无封顶，无上限。 4，工作时间：早班：上午10点~晚8点，晚班：中午12点~晚10点，月休4-8天。 5，晋升机制：人性化管理制度，完善的晋升机制，期待您的到来。 6，岗位福利：五险一金，包吃包住，房补，饭补，团队奖，年终奖

招聘健身教练 有国职证，至少三年工作经验（如果有明显肌肉训练痕迹，条件可放宽）。 待遇：5000～15000元。 包住，单休。

1. 按学员年龄、水平制定教学计划，教授基础及花式跳绳技巧，保证课程质量。 ​ 2. 示范标准动作，纠正错误，结合体能训练提升学员能力，针对性满足不同学习目标。 ​ 3. 课前检查场地器材，课中关注学员状态，预防意外，教授安全知识。 ​ 4. 记录学员考勤，定期评估考核，制定个性化提升计划。 ​ 5. 定期与家长沟通学员情况，收集意见改进教学；协助组织跳绳活动及赛事备赛。 三、任职要求 1. 体育相关专业或持跳绳教练证、社会体育指导员证优先，1年以上教学经验（优秀应届生可放宽）。 ​ 2. 熟练掌握基础及花式跳绳技巧，能设计趣味与专业结合的课程。 ​ 3. 热爱体育教育，有责任心、耐心及亲和力，善于沟通，能激励学员。 ​ 4. 加分项：有带队参赛/获奖经历、持急救证、有特定人群（儿童/成人）教学经验。

麦锐可健身南环汇邻馆健身招聘精英健身教练力量，拳击，拉伸，康复，普拉提要求如下：1.五官端正，身材匀称，有资历教练优先。2.责任心强，品格优良，吃苦耐劳，热爱健身事业，退伍军人有从业经历优先待遇：8000-25000上不封顶工作时间：上六休一上月工资次月准时发放南环汇邻广场四楼麦锐可健身

员工福利：提供住宿（工作室200米内）免费餐食，最高2000底薪+三重课提40%销提10%，一天8小时坐班，周内

岗位职责： 1、制定并完成私人教练部绩效方案，保证部门业绩； 2、组织并完成私人教练基础培训、技术培训及晋级考核； 3、开发并执行有效的私人教练营销及考核策略，稳固私教销售及授课。 任职资格： 1、熟悉健身俱乐部管理，一年以上私教部管理经验； 2、有独立组织私教部培训经验； 3、有较强的服务意识、团队组织能力及业绩开拓能力； 4、具有国内及国际体适能相关证书者优先。