临时导购员 工作地址:温州大厦人民西路169号

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招聘：【志丹三马路大红门服装城】导购 薪资：面议 客户接待与推荐、促成交易与售后

老意法4楼欧版休闲 高薪招聘 长期稳定的销售3名 身高160—165之间，体重90-105皮肤白 活泼勤快 小白学徒也可（一定要能穿） 待遇面谈！ 电话同步 井号

主要卖衣服同时配合好店长做好店里的其他工作

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井号 ❤‍【新意法韩系档口高薪纳新】 ▶大衣穿版销售2名◀ 核心要求 ✔ 韩系穿搭达人：能驾驭版型展示（身高160-165cm） ✔ 销冠体质：必须3年以上服装批发落地经验（专业卖过大衣优先、有客户资源优先） ✔ Ｅ人属性 ✔ 扛把子担当：爆单能冲，售后能扛 ✔ 新媒体运营相关经验 ✔有拍摄照片经验最好 婉拒：应届小白/跨行试水 优势：团队年轻有活力、氛围好 寻找志同道合的你 ： （同号）井号 （附穿搭全身照优先反馈）

明天温州浙江地区将有临时两个普通童鞋销售，每双价格为五毛钱。

会搭配，会沟通，会穿版

招聘品牌女装营业员 每天上班7小时 月休3天 有女装销售经验的来 上班地点:太阳广场 详情或电话联系

招聘快递副驾一名，增加满一年以上，春节后上车，温州发河南3天一来回，温州休息一天一夜，薪资加微信聊

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【浙江京弘医学科技有限公司】 诚聘:质检员（4500-6500） 诚聘:质量经理（8500-12000） 工作地址：温州市瓯海区生命健康小镇中国基因药谷五区 联系方式：李经理

温州市平阳县招贴砖

万佳一楼 招聘：销售小妹2名‍‍ 要求：身高160～165，体重95～105左右、能穿版、能独立跟工作手机、沟通能力强、性格开朗有上进心，擅长和客户沟通，能独立处理档口工作~时间观念强 底薪➕提成➕餐补 面试详谈 电话V： 招长期稳定的，淡季不炒人、混日子的勿扰！ 备注小妹

招聘信息 品牌:NEELLY(纳俪） 职位人数:导购 1 名 上班地点:深圳大梅沙 8 号仓 导购薪资:底薪➕提成（综合工资6000-12000+ 福利待遇： 1五险➕生日福利➕节日福利➕工龄奖➕不定时大单奖励 2：一年4套免费工服 3：每月四天公休，入职满一年后享有年假。 要求： 1：良好的表达和沟通能力 2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验优先录用 3：适应零售业工作环境和工作时间 4：具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力。 联系电话☎:（同步） 有意者私聊，同时也欢迎大家推荐。

9意法新中式全品类 招聘穿版高销3名； 身高165-167； 体重100斤左右； 穿版好看；薪资面议； 电话：

转发 转发 转发 招聘品牌女装招聘 导购员 招聘人数 : 1人 招聘年龄：20至38周岁 工作地点：南山后海 工作时间：随商场时间上下班 工作档期：1.23开始（可长期，可短期） 工资待遇：200/天，提成2点 招聘要求：做过专柜的优先，有特卖多年促销经验，熟手，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心。低头族、、冰美人勿扰 联系电话：(只接受电聊）

女装品牌：UAU 店铺位置：杭州西溪印象城2楼 需求岗位：高销导购、枪手督导 薪酬福利（优秀者面议！！） 福利：生日福利+附加礼包+ 工作时间 做一休一，或月休四天 任职要求 形象气质佳、审美力强、爱穿搭 沟通表达能力强 联系方式☎：（）

负责电信业务项目的销售工作和做好日常工作

每天需要打200-300个电话，加10个微信左右，给那些需要做外账的老板推销，底薪3000加提成

岗位职责： 1、开发并维护基础客户资源，增强客户合作的持续性与紧密度； 2、接待来访客户，提供基础业务服务，及时解答相关咨询问题； 3、受理新客户开户的前端流程操作； 4、面向到访客户开展产品介绍与推荐，重点推广基础结算类及功能类产品的开通办理。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力与营销拓展能力； 3、性格积极乐观，能吃苦耐劳，富有进取心； 4、责任心强，具备团队协作意识和勇于面对挑战的精神。 薪资福利待遇： 1、固定底薪加绩效奖金； 2、双休、五险一金、过节费、夏季高温补贴（四个月）、工作餐、年休假； 3、业绩优秀者可有机会转为正式编制。 工作地点：温州鹿城、龙港、龙湾、瑞安 注：以上岗位与汇合温州分公司签订劳动合同，派驻至招商银行温州分行提供服务。“如有第三方公司收取中介费用，切勿相信”。

岗位职责： 1、服务名下的客户，做好客户走访，客户维系，等； 2、执行销售活动，完成销售指标； 3、开拓新客户、维系老客户及跟进意向客户。 岗位要求-大专及以上学历，36岁以下（有零售、收银、客服经验者可放宽）；-喜欢与人沟通，愿意学习通信知识，不排斥销售；-无需通信行业经验，公司提供1对1带薪培训。 如果你做过导购、收银、客服，想找一个‘有五险一金、收入上不封顶’的稳定工作，这里非常适合你电信社区销售代表（乡村/小区

单位介绍： 浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准，于2010年建成。 单位背景： 由浙江省血液中心（浙编199580号）主办并负责管理。 试用期提供保底薪资！！同时享有补贴！！！ 【福利】 1、年终奖，结合单位效益、地区及医院实际情况发放 2、五险一金，全额缴纳（按高基数比例执行） 3、更优的退休待遇，长期稳定就职者，50岁退休后可享更高退休金 4、公积金，新入职人员为900元，普遍在1000-2000元/月区间 5、支持外地业务拓展、组织旅游活动 6、节假日发放慰问礼品 注意：我单位派驻医院的工作人员月薪普遍在8-15k之间，请知悉。 【薪资】 依据所在医院具体情况划分： 1、特殊医院：6-9k 2、非主力医院：7-10k 3、次主力医院：8-13k 4、主力医院：9-15k 上述薪资包含： 非个人业绩提成，为医院整体绩效奖金按个人贡献度百分比分配，采用评分机制 根据医院运营情况和个人表现发放【绩效奖金】，通常为2000-8000元不等 针对部分地级市医院、县级医院及规模较小的医疗机构，设有前期5000元保底薪资，确保该区域员工初期收入有保障 【要求】 1、年龄30-47周岁优先，具备生育经历者优先 2、需持有中专、高中或以上毕业证书 3、具备2年以上导购经验，或有面对面销售经验亦可 4、无传染病史 5、需穿着统一工作服，佩戴工作证件 6、能吃苦耐劳，医院岗位稳定但不意味着轻松 7、坚持热情、细致的工作态度，与医护人员、孕妇及家属保持良好沟通 【工作内容及时间】 （工作时段为7:30-17:00或8:00-17:30，各医院略有差异，冬夏令时略有调整） 早上，通常7:30-8:00到达门诊，更换医护专用服装 上午，核对血液相关信息，防止信息差错 上午，配合公司运输车辆进院取血，协助完成交接工作 上午，开展造血干细胞知识宣传、普及与教育，形式包括集体讲座、参与产前课程、一对一宣教等 中午，医院安排约2小时午休 下午，主要进行查房，探望各产科病房的准妈妈们，与院方相关人员沟通协作，维护良好工作关系 下午17:00-17:30下班，视医院情况可能稍晚，但无夜班安排 注意： 节假日正常排班轮休，每周六或周日休息，请知晓。 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 职位底薪：3500元/月，依据面试结果确定； 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、五险一金全额高基数缴纳；年终奖；工龄奖；高温补贴；过节费；交通补贴；话费补贴；绩效奖金；

17号 打包衣服20一小时 有意者打电话 地址 ：紫来创业园 另招聘一位卖衣服导购员

岗位要求： 1.年龄25-40岁，性格积极乐观，对销售工作充满热情。 2.具备良好的沟通能力，反应灵敏；有追求有规划，富有进取心，能承受压力并踏实肯干。 3.无需陌生拜访，无需自行开发客户，无风吹日晒，工作地点位于加油站内，现场即时成交，客源稳定，业绩有保障。 4.严格遵守岗位职责，高效落实上级安排的各项工作任务。 5.无责任底薪5000元+社保+高比例提成（上不封顶），能力突出者月薪可达1万以上。 6.班次为早班：8:00-15:00，晚班：13:00-22:00，每天工作七小时，月休4天，无需加班。

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪4300＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1、负责接待客户，了解客户需求，提供专业家装咨询与设计方案； 2、开展市场调研，收集并分析竞争对手信息，为公司产品定位提供依据； 3、维护客户关系，跟进销售进度，确保客户满意度与成交率； 4、参与销售策略的制定与执行，协助完成销售目标； 5、与设计师、施工团队紧密合作，确保项目顺利进行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立信任关系； 2、对家装行业有浓厚兴趣，了解市场趋势及客户需求； 3、具有较强的目标导向和抗压能力，能够达成销售任务； 4、拥有团队合作精神，能够与多部门协同工作； 5、有相关行业销售经验者优先考虑。 另招设计师和助理~

销售职位、内勤职位、售后支持职位、人力资源职位、助理职位、管理职位及经理职位均有空缺。