【员工薪资待遇】 1、20元/小时，每月15号直发，工友小时工工期15个月！（首次入职未满月员工离职也按同工同酬发放） 2、餐补32/天，新入职首月充350元，剩余餐费按照出勤天数，次月发薪日充饭卡，如当月充值的餐费未使用完，可以累计到下月饭卡里面，最多累计1200元，不再发放到工资卡。 3、住宿免费，水电费平摊。 4、。 【招工要求】 年龄：18-40岁男女不限，认识26个英文字母，会拼音，无案底，无明显纹身和烟疤，体内不带金属。 岗位：产品检测，设备自动化调试，维修，操作机台 【面试材料】 1.有效身份证原件

达州市招伐木小工2个，配合夹木机作业，熟手优先

招砍竹子汉族人员，。簇生竹子，工作流程，砍，装车，吃住，保险，工具都是工人自己的，公司可以协调住的地方，但是钱得自己花。。

主要从事打磨，产品制造组装，风管的生产，能吃苦耐劳，服从安排，年龄25—55岁。

泸州市合江县九支镇招砍伐工，主要是砍树木多，要有力气，包吃一餐，有电锯的优先，要自带交通工具，工资待遇200––240一天，可周结可月结、、联系电话

招聘普工 1、年龄：17-48周岁（身心健康，能适应高强度工作，满足岗位要求； 2、适应两班倒，责任心强，有良好的沟通能力，有团队合作精神，遵守公司规章制度； 3、初中以上文化； 4、认可企业文化，薪资福利待遇等 5、面试标准的运作结合实际用工需求和资源 6、适应两班倒，半个月倒班一次。 薪资待遇： 16元/小时（直接发放）+夜班津贴20元/班+超产奖+稳岗奖励， [福]食堂提供工作餐（夜班午夜餐免费）； [福]免费住宿（水电平摊

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岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，确保生产流程顺利进行 2.按照标准作业流程完成产品组装、包装或检测等任务 3.配合班组长完成每日生产目标，及时汇报异常情况 4.保持工作区域整洁，遵守安全生产规范 5.完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班工作制 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识 3.有制造业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.能够长期稳定工作，服从工作安排 5.具备基本识字能力，能理解简单作业指导书

【攀枝花王牌企业上市新能源公司】 开始面试 岗位：一线操作工15人 薪资：17/小时+补贴35元一天，每天上班时间10-11小时，包住，厂里有食堂 宿舍4人间，过年有补贴 综合薪资5500-7500元/月，次月15号发放上月薪资 ，20至40周岁（若条件优秀可放宽至45岁）身体健康，无重大疾病或传染病，无纹身，初中及以上学历，熟练掌握26个英文字母，能吃苦耐劳，服从公司安排,两班倒 6个月后有转正机会 工作地点：攀枝花市金江工业园区 有通勤车：中心广场-到公司了 金域阳光-到公司了

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