要求住建局颁发的证件

连云港市灌南县招强电需要应急部门的电工证

连云港市连云区招电焊、强电

海州市区招聘维修班维修人员，要求具备高压电工证，上一休一，工资4400，联系电话

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招聘:[玫瑰][玫瑰]【需求类型】电工（3－4人）【薪资待遇】7500－8000（学徒3000）【工作地址】连云港4县【备注】包吃包住，月休2天，给买意外险，社保，要求:要有高压电工证，50岁以内【工作时间】【上户日期】尽快【联系电话】

连云港招高压电工要求：有双证会爬电线杆1人10000/月工作负责人1人12000-14000/月缴纳社保和意外伤害险能够吃苦耐劳服从管理工资待遇10000一个月联系人：陈总

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岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试工作 2.依据施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线、接线与并网作业 3.配合项目经理完成现场安全管控、质量自检及施工进度汇报 4.协同电气工程师完成系统试运行、性能测试及并网验收支持 5.参与安装过程中的技术交底、工器具管理及现场文明施工管理 任职要求： 1.学历不限，具备光伏、机电、电气自动化等相关专业背景者优先 2.光伏安装经验不限，有登高作业证、低压电工证者优先 3. 身体健康，能适应户外高空及阶段性出差作业环境 4.具备基础电气知识和动手能力，熟悉常用安装工具及安全防护规范 5.责任心强，具备团队协作意识和良好的沟通执行能力

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连云港市连云区招光伏弱电施工，要电工证

连云港市海州区招泥瓦工

技术工人，2工作地址:连云港日达石岛湾华能检修280-350元/天，预计报道左右（部分人员可能提前通知报道），结束时间左右，（核电大修专项用工，按实际进度执行，入职及工期时长另行通知）20-50周岁，符合进岛作业年龄规范

连云港市赣榆区招水电

脚手架技术员，1工作地址:连云港日达石岛湾华能检修预计报道左右（部分人员可能提前通知报道），结束时间左右，（核电大修专项用工，按实际进度执行，入职及工期时长另行通知）脚手架技术要求会写脚手架的施工方案20-50周岁，符合进岛作业年龄规范

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.按施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线、接线与并网作业 3. 配合项目经理完成施工进度管控、质量自检及安全防护落实 4.协同团队完成项目验收资料整理与现场清洁收尾 5.及时反馈施工问题并提出合理化改进建议 任职要求： 1. 有光伏系统安装或电力工程施工经验者优先 2.能适应高空、户外作业，具备基本登高作业安全意识 3.吃苦耐劳，责任心强，服从项目现场管理安排 4.无学历限制，具备基础电工知识或相关培训经历更佳 5. 工作地点为苏州张家港、常熟区域，需接受短期驻点作业

招聘工程部技工，岗位方向为强电或暖通，工作地点在白山。提供五险一金、双休、带薪年假及交通津贴。薪资面议。

杭州市钱塘区招弱电/安防（自带工具）

辽源需要一个电工，强电弱电都行，主要接空调面板，供吃供住。有意者联系：

苏州昆山招强电

招聘 1、主要工作地点在连云港市赣榆区； 2、能够熟练操作word等常用办公软件； 3、对市政排水管网有一定的了解； 4、有较好的项目落地实施的统筹、把控及执行能力； 5、有较好的沟通交际能力，能够独立完成与业主方的工作对接与执行； 6、肯吃苦耐劳、有很强的上进心、工作积极主动认真负责； 7、要求 20-50 岁，持有C1(或以上)驾驶证； 8、招聘人数：4名；

连云港招安装辅助工周结253一天｜长白班.22-45岁.包吃住，月薪约7500左右.，主要拧螺丝、设备安装，工期约3个月，有活可以继续干，不查纹身和电测听，咨询：（同号）

连云港市灌云县招电焊、其他焊工、工地小工/杂工、工艺管道管工、管道安装/维修

清理卫生，打杂工。年龄60内，男女不限

省连云港灌云县急用电工1名，包吃住，月薪八千，非诚勿扰。

招工！本人连云港工地现招钢筋工绑扎工，大工200个，小工50个，在国家施工队施工！现招工58岁以下，包含58岁，工资310每个工，加班费另算，小工工资270每天！长年活！,联系人，电话.没有前科，名额有限，

连云港市连云区招氩弧焊、工地小工/杂工

招工：无技术含量力工、小工，要求吃苦耐劳不抱怨 听从指挥 有眼力见 赣榆本地施工每天奥邦西面附近集合坐车外出施工，工作范围基本不出赣榆，管饭长期工作者优先，工资180—200元，7：00集合，加班另算联系电话：李

招聘喷砂工2名。要求初中及以上学历，吃苦耐劳。薪资为4000-6000元/月。工作地址位于东海经济开发区淮河路9号。

连云港北欧农庄五图河分公司招聘：1.妊娠饲养员6名（年龄50以下），无养猪经验亦可，试用期4.8其他，转正根据表能力调整6000-7000。。2.配种技术员6名（年龄40以下），试用期7000-8000，转正后薪酬7500-9500，根据能力调整。3.产房饲养员8名（年龄50以下），试用期6000-7000。转正后调薪6800-9000不等，根据能力发放薪酬。4.分娩技术员4名（年龄40以下），试用期7000-8000，转正后薪酬7500-9000，根据能力调整。5.水电工2名，试用期6.0+其他。转正后6500-7500，根据能力调整。联系电话：（）包吃包住，不交餐费，每月一次场区聚餐，场内免费提供生活物资，缴纳五险。要求:技术员需相关岗位1年以上工作经验，责任心强，执行力强，有一定的管理能力及团队意识，听从安排，认真负责。