海南希源农业水果包装正在招聘具有团队协作意识、听从分配的长期工人，岗位要求为长期工时制、按时支付报酬并设有饭补及加班工资，年龄限制在50岁以下，欢迎符合条件的求职者加入。

仓库冷库，理货，配货

三亚招全职【搬运拣货】（提供吃、住） 薪资：5000-7000 包住，提供吃 上班时间：6点-下午4点 （12点-1点休息吃饭） 福利：五险，生日福利、节日福利、工龄奖敬老金等 工作内容：负责冷冻鸡翅，火腿等货品的装卸货，小件，活轻松 要求：有仓库装货、拣货等工作经验 地址：三亚市天涯区南果农产品冷链集配中心 ☎联系电话: （）

 招贤纳士，职等你来，海南希源农业水果包装，需要长期工三名，一小时十五，十元饭补，吃饭不扣时间，加班一小时17，有团队协作意识，听从分配，50岁以下，有需要的，可联系：

新电商包装，20人 工作地址:姜戈庄 上午8:30-晚19:00 16/小时 16-55周岁

【长期工招聘-可预支】 【岗位】复核员 【岗位要求】20-35 【工作内容】清点托盘上的产品核清数目等等 ，主要工作内容为点数比较轻松。 【上班时间】10点到20点(具体下班以仓库工作量而定) 【预估薪资】17元/时（后期开始陆续计件计件更划算） — — — — — — — — — 周六固定休息 ———————————— 【工作地点】澄迈京东智能产业园-2号门（零食有鸣仓库） 【联系方式】电话号：

岗位一：凤凰机场分拣员（50人） 【岗位要求】 1. 性别：45周岁以下，身体健康，无不良病史，能适应体力劳动； 2. 接受夜班安排，服从工作调度，责任心强，做事细致高效，具备良好执行力。 【岗位职责】 负责旅客托运行李分拣工作，精准核对行李信息，及时将行李转运至指定区域，严格把控分拣流程，保障行李处理顺畅高效，助力机场客运服务有序开展。 【薪资福利】 1. 薪资：月薪4500-6000元，薪资结构清晰，收入稳定； 2. 保障：入职即按规定缴纳五险一金，筑牢职场保障； 3. 住宿：提供员工住宿，不住宿可享每月400元住宿补贴，灵活选择； 4. 餐饮：内设员工饭堂，每餐仅10-12元，便捷实惠； 5. 福利：每年4400元过节费，发放年终奖、生日费，福利丰厚； 6. 假期：工作满一年享带薪年假，兼顾工作与休息； 7. 补贴：设有工龄费，工作年限越长补贴越高，认可长期付出。 岗位二：凤凰机场搬运工（40人） 【岗位要求】 男性，18-48岁，初中及以上学历，吃苦耐劳，能胜任体力工作；需提供无犯罪记录证明及健康证，服从工作安排。 【岗位职责】 负责旅客行李、空运货物及快递的装机、卸机工作，装卸物品含行李箱、水果、海鲜、快递等，重量2-40斤。 【薪资福利】 1. 旺季到手月薪6000-8000元，收入可观； 2. 提供免费住宿，省心省钱； 3. 员工食堂就餐，每餐仅8-10元，经济实惠。 岗位三：凤凰机场保洁员（10人） 【岗位要求】 -性别：男女不限，男性60周岁以下，女性55周岁以下，身体健康，无基础疾病，能胜任日常保洁工作； -工作态度认真负责，踏实肯干，遵守公司及机场规章制度，服从岗位调度与安排。 【岗位职责】 1. 严格遵循公司及机场保洁管理规定，全面负责责任区域内卫生清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、公共区域保洁等； 2. 熟悉日常保洁操作规范及质量标准，按要求落实清洁流程，保持责任区环境整洁有序，助力机场良好服务形象。 【薪资福利】 1. 薪资稳定：月薪3000-4000元，收入清晰有保障； 2. 完善保障：入职按规定缴纳五险一金，覆盖职场基础权益； 3. 住宿便捷：提供员工住宿，仅需自行承担电费，节省生活开支； 4. 餐饮补贴：每月发放150元餐补，员工食堂就餐每餐10-12元，补贴后就餐成本低； 5. 福利丰厚：定期发放年终奖、生日福利，关怀员工生活； 6. 假期权益：工作满一年可享受带薪年假，平衡工作与休息； 7. 工龄激励：设有专属工龄费，工作年限越长补贴越高，认可长期坚守。

多多买菜招聘配送司机和分拣人员啦： C1 C2驾照司机 电动三轮车司机 1.司机工作范围：配送酒水蔬菜至团点！ 2.司机工作时间:8点上班，配送完成即可下班。 3.现招 5名货车司机+3名电动三轮车司机。 4.要求：25~45岁，做过配送者优先。 5.待遇按计件算，月收入5千~1.3万元。上不封顶！ 6.具有吃苦耐劳的精神，服从公司管理和安排。 分拣人员 1.工作时间：5:30～11：00 2.工作范围：按照要求，品类，分拣各种蔬菜和日常用品等商品。 3.计件工资，上不封顶，多劳多得 我要人， 你要钱。 期待最棒的你加入我们 联系人：利女士

【岗位类型】 分拣／打包／扫描／供件／装车／卸车等 【薪资待遇】 白班：3000-4300元 晚班：5500-6500元 中班：6000-6500元 （可自选班次，非三班倒） 【工作时间】-班次固定不倒班 白班：7:30-18:30 晚班：20:00-7:00） 中班：0:30-13:30 【福利保障】 ①包吃包住（不扣住宿费，免费两餐） ②水电费平摊 ③ ④每月15号准时发薪 【应聘要求】 年龄18-45岁，身体健康，无不良记录

【京东物流-海口澄迈仓】 入职购买五险一金 每年都有年终奖 直接和京东签合同 纹身染发复印件都安排 带上身份证原件 【招聘岗位】 分拣、拣货 【招聘要求】 25-45周岁，要会简单的26个英文字母。   【薪资待遇】 正式工：工资结构：基本底薪+补贴（高温300/月封顶+高峰补贴300+夜班补贴+全勤50+餐补360）+绩效（个人计件/小组集体绩效）月休4天，综合8000-9000元+多劳多得，上不封顶

海棠湾，海昌不夜城嗲嗲的椰子鸡 招聘洗碗工2个 4500一个月 节假日有带薪假 包吃包住包接送上下班 有水电费补贴 电话.

有做砖摸灰的师傅五人，做包工，在八所，连系人，王总

本人长天路新开工地需要5一8人小班组，有困着的兄弟们联系

海南三亚市俄餐厅招聘 餐厅俄语点餐员数名 要求流利日常俄语 有餐饮点菜经验优先 包吃住待遇优厚 联系电话

海口市菜来来连锁火锅店 龙湖天街 招聘以下岗位人员： 刨肉切配，工资3800-4000 素菜切配，工资3800-4000 炸点小吃，工资4000（要求会做员工餐） 切水果小料，工资3800-4000 周六、日、节假日兼职130/天（有后厨经验者优先） 菜品简单易学，连锁店菜品统一标准，年龄（18岁-50岁）阿姨都能胜任，有无经验均可 待遇：4天带薪休假（法定节假日补休一天），一百元全勤奖，包食宿，干满一年有5天带薪年假，过年放假4天 手脚麻利，有责任心，无不良嗜好 海口龙湖天街 联系人：何师傅 手机号码

12：30集合面试 长白班 提前报名 物流仓库，数据员，操作工 ✅主要负责，物料分拣，归类 8小时为主 20-21元/小时 上六休一 ✅年龄:17—45周岁 ☎联系电话:

报好名周一面试，不体检，常白班，五号门物流招长期性小时工啦，23元每小时，年龄要求18-48岁，每天8-12小时，无工作餐另加补饭补，工作简单轻松，月薪5500左右。 有意向的直接打电话

佳西蔬菜大厅招聘夜班分拣员 工作职责： 负责在库商品的分拣归类，根据订单要求将商品按城市维度分类，使用地拖车操作，工作简单易学。 岗位要求： 年龄25-45周岁 识字 能适应小夜班 可自行通勤 至少可工作两个月及以上 薪资待遇： 综合月收入6000-8000元 计件薪资 上不封顶 新人入职前15天保底工资180元每天 (与计件工资取高值) 工作地点：郊区佳天国际农贸中心院内 电话：

招京东分拣、打包 上架 收货 装车。正式工薪资7000-8000，买五险一金，年龄30-50联系电话

有去北京打工的人找四到五人请联系我: 工资: 8000左右 每天10小时工作是物流分拣

【平安招人啦！】 25-50岁的朋友看过来～ 每周只上5个上午（8:30-10:30），剩下时间全自由！ 不耽误带娃、不影响其他安排，固定时间还能学习提升～ 薪资3000起，还有津贴、提成、绩效、旅游和保险，赚多赚少靠自己，上不封顶！ 自荐或推荐都欢迎，电话：

招聘送水工一名，具体上班时间和薪资电话谈

京东快递海口新埠岛区域招聘快递员 工作地址：海口美兰区新埠岛新埠路2号京东快递 正式员工（配送员）: 薪资待遇:月薪6000-9000五险一金、餐补、高温补贴、节假日福利、年终奖、全勤奖等 工作内容:完成路区货物派件、收件、卸货等 京达骑士：月薪6000+ 工作内容：派件+收件京东快递

男女不限，负责每日到货入库，电联客户，收件，底薪加提成！免费培训！ 1.工资标准：4000底薪+收件收入10%提成。 2.月休三天，每天早晨9点到岗到晚上19点门店关门。 另： 1.，按底薪2800的80%发放工资。 2.底薪不是长期不变的，能跟我干的久，并且工作能力与实际工作内容相匹配的，视门店经营情况，还可以上调。 工作要求： 1.熟练掌握顺丰，韵达，相关手机软件的使用，重点是出入库操作，，滞留件等。 2.工作条理清晰，明确懂得先干什么后干什么，勤于总结做错的地方，及时梳理改正。

一、岗位目标 统筹海南区域冷链物流全链条运作，确保冻品“全程不断冷、交付不延迟”，持续优化作业流程、控制运营成本，支撑业务拓展需求，构建高效、可靠的冷链运作体系。 二、核心职责 1.冷链运营：全面管理车队（调度安排、车辆维保）与仓储（库存管理、装卸操作），建立并完善标准化作业流程，实时监控温控及货物安全，定期开展现场巡查，及时识别风险，妥善处理车辆异常、配送变动等突发情况； 2.配送服务：结合海南地区交通特点及B端客户（如餐饮门店、单位食堂）实际需求，科学规划配送路径与资源配置，保障准时安全送达（达成客户满意度指标），高效响应客户反馈，落实服务改进措施； 3.成本控制：设定可控成本目标，通过提升装载效率、降低空驶率等方式实现降本增效，确保整体运营支出符合预算要求，定期分析油耗、维修等成本数据，形成分析报告并推动优化落地； 4.团队建设：主导司机、仓库操作人员的招聘、培训、绩效考核与激励管理，提升团队专业水平，降低关键岗位人员流失率； 5.业务支撑：配合业务增长节奏升级物流体系（如优化调度工具），参与供应链中长期规划，提供物流端专业支持建议。 三、任职要求 1.学历：全日制本科，物流、供应链、交通运输等相关专业优先（能力突出者可适当放宽条件）； 2.经验：具备3年以上物流管理工作经验，其中至少1年为冷链（冻品/生鲜）或面向B端客户的配送管理背景，有同时管理车队与仓储的经验，或主导过物流流程优化、成本压降项目者优先； 3.能力：精通冷链物流各环节运作，能独立搭建或优化标准流程，具备复杂问题解决能力；对成本结构敏感，拥有基于数据分析推动降本的实际经验；具备中层团队管理能力，善于激发员工积极性；熟悉海南本地道路状况及相关政策法规；抗压能力强，适应快节奏应急响应。 原标题：《仓储物流经理》

一、工作内容： 1、负责社区鲜羊奶推广宣传及固定客户配送，配送时间弹性自由，每周日休； 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。多劳多得，创业模式。 二、任职要求：1、男女不限，20岁至48岁，勤奋充满激情，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教）； 2、会骑电动车（自备电动车）。 3、负责鲜奶试饮宣传，接受客户订奶咨询，达成订购。

招白班，夜班装卸工，按吨计费，多劳多得 作业时间：可选择上白班或上夜班 白班：7：00—19：00 当日19：00—次日7：00 有活就干，没活可以在休息室休息。 装卸货物：食品相关（咖啡豆，白糖，果汁等） 重量：最重的货物有70kg/袋（从车边用肩扛起码到托盘上）

「急招装卸工」长期有活/多劳多得/月结工资，次月中结工资/新手可带， 主要货物：油酱料之类的厨房用品，矿泉水饮料等……都是整箱货物 装卸工薪资6000-10000上不封顶， 有力气，能吃苦长期稳定优先，想赚钱的来，向钱看，向厚赚，有意者联系详聊哈

岗位职责： 1、招商加盟：制定招商加盟体系标准，依据业务拓展需求引进优质加盟伙伴或合作资源；结合运营管理中心对日常服务品质的考核结果，落实加盟商激励与约束机制； 2、盟商管理：根据市场动态及网点运营实际，为加盟商提供政策指导、经营管理等支持，助力其持续发展，并全面负责加盟商从准入、合作到退出全流程的管理工作； 3、市场调研：采集并分析货源分布、同业布局、客户需求、区域经济等信息，为运营决策提供数据支撑和参考依据； 4、市场拓展：协同重点加盟商开发专业市场，共同探讨实施策略，推动区域货量与营收稳步提升； 5、对全国网络每日仓储、干线、配送及宅配等环节的订单执行情况进行监控、统计与分析； 6、在网络建设初期阶段，暂代各区域日常运营管理职能； 7、负责网络服务中心团队的搭建、培训与能力提升； 8、配合财务部门完成本部门预算的编制与执行管控； 9、完成总经理交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流行业管理经验，拥有一定业内资源； 2、具有丰富的冷链领域从业背景或加盟管理体系运作经验； 3、掌握一定冷链物流资源，对冷链运营模式及管理策略有深入理解和独立思考； 4、责任心强，执行力高，具备出色的判断力与分析能力，能适应高强度工作压力； 5、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备优秀的沟通协调能力和人际交往技巧。

薪资待遇：5000-6000发薪日：15日 福利待遇：包吃住，过来当天可以安排宿舍， 职位职责： 工作内容：主要负责对货物进行分检，整理，扫描等工作； 任职资格： 1、男女不限，能吃苦耐劳，无不良嗜好； 2、能接受长期夜班，学习能力强； 3、固定夜班，不倒班 3、有良好的职业道德和责任心，服从管理，执行能力强，积极耐劳，有上进心； 注：人事部直招