【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

【招聘】吉利汽车沈丘宏羿店 岗位财务，销售专员 岗位要求： 性格稳重，能吃苦耐劳，踏实工作，服务意识强;具备良好的团队合作精神和沟通意识 具有较强的上进心和责任心;品性良好，身体健康，有工作经验者优先。 薪资福利.工资面议 有意向联系~

岗位职责: 1.向客户讲解新能源汽车的环保、节能等核心优势。 2.结合客户需求，推荐匹配的新能源车型并提供专业购车指导。 3.跟进客户咨询，组织产品讲解、试乘试驾等相关服务。 4.持续维护客户关系，收集市场及竞品动态信息。 5.协助客户办理购车手续，保障服务体验与满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及电话营销技能。 2.热爱销售岗位，能适应一定的工作挑战与压力。 3.具有较强的客户服务意识，可妥善应对客户意见与疑问。 4.熟悉各类销售工具与流程，能有效提升成交效率。 5.对行业趋势具备敏感度，能迅速响应市场变动。

大专及以上学历，性别不限 具备销售经验或市场相关经验者优先，有汽车销售经历或市场营销专业背景者更佳

负责进店车辆的保养与维修

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，为客户提专业咨询服务 2、保持与现有客户的良好互动，开发新客户资源 任职要求： 1、拥有出色的沟通能力和客户服务意识 2、能迅速把握客户实际需求，制定针对性服务方案 3、态度积极，具备良好的协作能力

岗位职责: 1.负责从多种渠道收集潜在客户资料，并通过电话或线上平台开展高效沟通。 2.向客户详细介绍产品内容，回应客户咨询，提供全面的购车信息与专业建议。 3.主动跟进客户意见，快速处理客户在购车流程中出现的各类问题。 4.持续维护客户关系，强化服务意识，助力销售业绩提升。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务观念。 2.熟悉各类销售工具及社交软件的操作与应用。 3.拥有较强的市场洞察力和客户运营能力。 4.具备团队协作精神，能与同事保持顺畅交流。

1、负责整车销售服务与到店客户的咨询指导，达成各项销售任务指标； 2、负责汇总各类车型的销售信息及客户资料归档管理； 3、负责深入了解客户需求，推动产品成交； 4、负责售前流程跟踪及售后客户关系维护工作。

支持新手！配备导师一对一指导！提供系统化商学院培训！ 底薪+提成，综合月薪1.6W-2.2W+！ 工作时间：9:00-18:00 中午休息1.5小时，提供员工宿舍 岗位职责： 1、负责接待各品牌客户（如奔驰/宝马/凯迪拉克/比亚迪等）的到店流程； 2、深入掌握客户需求，积极开发潜在客户，按期达成新车销售目标； 3、以客户满意度为核心，完成新车交付全流程服务； 4、建立并持续更新客户及潜在客户信息档案； 5、保持与现有客户的有效沟通，巩固长期合作关系； 6、通过高水平的服务质量，增强客户粘性并提升品牌美誉度； 任职要求： 1、具备良好的团队合作意识和客户服务理念； 2、拥有基本的语言表达与沟通能力，热爱销售工作，能适应销售岗位压力； 3、具备较强抗压能力，愿意追求高收入目标 公司福利： 1、职业发展：提供清晰晋升路径、厂家专业技能培训及技能认证机会； 2、餐饮待遇：公司配备零食柜、微波炉供员工使用； 3、其他福利：生日关怀、节日礼品、社保缴纳及定期组织员工团建活动； 4、提供员工宿舍

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

洛阳洛龙项目寻找电工和钳工大工，包住不包餐，通过简单电话面试，工期两个月，薪资分别为42元/小时和38元/小时，工作内容为PacK线体操作，需，，预计节后初二初三有员工到岗。

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岗位名称：焊接件打磨工；切割机下料工。 岗位要求：1.有相关岗位工作经验；2.能够熟练操作焊接、打磨、切割设备；3.身体健康，能够承受一定的工作强度。 薪资待遇：1.焊接件打磨工：计件工资，月薪50008000元；2.切割机下料工：计件工资，月薪50007500元。

汽车销售

岚图汽车全国直营店正在热招中，全国门店支持就近分配，4S店多个岗位同步招聘：主播、线索挖掘、DCC、机电、钣金、整备等岗位均有空缺，欢迎推荐身边正在求职的朋友，成功入职可享推荐奖励！ 岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及门店整体环境的日常维护 2、开展用户邀约与接待工作，主动吸引潜在客户，组织拓客活动，促进线索到店，提升试乘试驾转化率，推动销售成交 3、为客户提供优质接待服务，创造感动体验，完成个人销售任务 4、及时响应客户需求，协助解决客户疑问与实际问题 5、持续收集门店运营数据及客户意见，助力服务流程优化与体验升级 工作时间： 做六休一，采用商超营业模式，跟随商场作息，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，团队轮班作业 具体排班由店长统筹安排，班次为10:00-19:00或13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历（学信网可查），***** 2、形象良好，具备一年以上汽车销售工作经验 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优秀者年龄可放宽至31岁 薪资构成： 底薪6-8K+销售提成 提成标准： 月交付1-2台，提成1000元/台 月交付3台及以上，提成2000元/台 公司福利： 五险一金、法定年假、带薪病假、节日福利、生日关怀、年度体检、团队建设活动、内部购车优惠、员工关爱计划（EAP） 个人发展：提供企业大学系统培训、综合素质提升课程、清晰的职业晋升路径及在职成长支持

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及零售店整体环境的日常维护 2、承担用户邀约与接待任务，主动吸引潜在客户，开展客户拓展活动，促进线索到店，提升试乘试驾比例，推动潜在客户转化为实际成交 3、为客户提供优质接待服务体验，以真诚服务打动客户，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助客户解决疑问与关注点 5、持续收集门店运营数据及客户意见，助力服务流程优化与用户体验提升 工作时间： 做六休一，采用商超营业模式，参照商场运营时间，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体排班由店长统筹安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30周岁以下 2、形象良好，气质出众，不限性别 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优秀者年龄可放宽至31岁

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及零售店整体环境的日常维护 2、负责用户邀约与接待，主动吸引潜在客户，开展客户拓展活动，促进线索到店，提升试乘试驾比例，推动潜在客户向成交转化 3、为客户提供高品质接待服务，创造感动体验，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助解决客户疑问与关注点 5、持续收集门店运营数据及客户反馈，推动用户体验的优化与提升 工作时间： 做六休一，商超模式，跟随商场营业时间，一般早10晚10，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体由店长安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历，***** 2、形象良好，气质出众，性别不限 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经验亦可考虑 4、需持有驾照，特别优秀者年龄可放宽至36岁

岗位职责： 1、负责4S店二手车全链条业务运营，涵盖车辆检测评估、定价策略制定与议价沟通、客户持续跟进及转化促成、交易手续办理、新旧车联动销售、厂家及集团二手车信息化系统操作等环节； 2、精通车辆技术状况鉴定方法，能够独立完成车辆上线发布、平台拍卖等相关操作流程； 3、具备独立推进门店二手车业务能力，确保每月收车任务和盈利指标顺利完成； 4、对4S店二手车运营数据进行跟踪分析，发现异常情况及时反馈并提出应对建议； 5、具有较强合规意识，能严格遵循公司规章制度执行工作，高效落实上级安排的各项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，表现优异者可适度放宽条件； 2、拥有2年以上合资或高端品牌4S店二手车岗位实操经验； 3、持有主机厂认证的评估师、二手车专员、二手车经理等专业培训证书者优先考虑。 此岗位工作地点为：合肥蜀山区

加气站招工 优先，管吃住，工资保底3千，具体事宜面谈 电话

洗车工 薪资福利:2000元+提成 招工人数:5名 工作地址:方皮路与钼都路交叉口新起点

岗位职责： 1、按客户要求到达指定地点交接车辆； 2、按照岗位流程及客户要求，为客户完成车辆清洁并交付； 3、参加公司组织的各项工作培训，并达到考核要求； 4、遵守公司规章制度，服从公司管理。 任职要求： 1、年龄20-45岁，条件优秀者可以放宽要求，无学历限制，可做兼职合伙人； 2、身体健康，为人诚实可靠，踏实肯干，无不良嗜好； 3、吃苦耐劳，服务热情； 4、有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、稳定性强，能适应快速工作节奏； 6、骑手、快递员、地推、家政人员转行优先考虑。 薪酬福利 薪资：综合薪资4000-7000 时间自由，小程序接单完成上门洗车服务，无水洗车简单便捷

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

谁有汽车调漆的电话发一下，谢谢。

负责店里的汽车清洗工作

招聘加油员（短期） 工作时间：9小时 工资：工资面议 年龄：18到35 要求：有安全意识，服务意识，有责任心 福利待遇丰厚，有经验者优先。欢迎咨询 联系电话：, 地址：伊川县华美建材城南玉刚能源加油站

大车轮胎扒胎，补胎，会开车，流动救援。

机修工 工人，年龄45岁以下，工作认真负责，吃苦耐劳 薪资福利:工资5000+，包吃包住 招工人数:1名 工作稳定，长期有活

45岁以下，加油员，洗车工，工资待遇优，管吃管住，具体详谈，3000到5000