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打包员；30元/小时；长白班；负责打包装，贴标签。 一、薪资待必遇 1、小时工:30/小时，综合薪资8200~10000以上，离职工资人走账清。 二、工作内容: 1、工作简单易上手，检测、组装、包装岗位 四、车间环境: 1、空调车间、坐班普通工衣 2、车间配有:饮水机，休息间。 五、食宿: 1、饭堂:各种菜式都有，持厂牌即可刷卡就 餐。 2、免费提供住宿、4-6人间 六、招聘要求 18~45岁，男女不限，无需学历经验，无案底，只要身体健康

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【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。 【福利待遇】 1、薪资架构：底薪+绩效+奖金；具体薪资根据过往经验+面试定薪，优秀者薪资可面议； 2、工作时间：早九晚七，法定节假日正常休息； 3、明确的晋升通道和完善的带薪培训体系，提升专业能力和个人竞争力； 4、福利：五险，各种节假日福利，如生日活动，团建下午茶，节假日礼品，国内外旅游等活动。

招聘手工制作人员，要求工作勤快，服从安排。薪资为每小时20元。工作地点在广东深圳华发工业园A2栋303。联系人：潘小姐。

任职要求： 备注：实验室现紧急招聘科室主管，工程师表现优异者可自荐。薪资可面议。 欢迎新人加入，但需品行端正，具备长期发展意愿，能沉下心学习专业技术。 几何量：机电一体化或相关专业，具备识读CAD图纸能力，熟练操作三坐标测量机、影像测量仪等设备。 电磁：机电一体化、应用电子、测控技术与仪器、通信工程等相关专业，具备基本电子技术基础，能读懂电路图，熟练使用数字万用表、功率计等电学测量仪器。 电力：理工科专业背景，掌握绝缘手套检测技能，持有高压或低压电工证者优先。 热工：理工类专业，熟悉环境试验箱、盐雾试验箱、高低温试验设备的操作与维护。 力学：理工类专业，能熟练操作拉压力试验机、测力仪等相关力学检测设备。 理化：化学类相关专业，如生物工程、应用化学等，具备化学实验基础，熟悉容量瓶配比操作，能使用色谱仪、原子吸收分析仪、光谱仪等常见化学分析仪器。 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.熟悉计量技术原理，能够熟练运用相关软件及检测工具。 3.具备较强的分析判断与问题处理能力，可独立应对计量过程中的各类技术问题。 4.有相关行业工作经验，了解计量技术在各工业领域的实际应用。 工作职责： 1.负责对各行业工厂仪器（涵盖几何量、电磁、热工、光学、电力、流量、力学、理化等十大专业领域）进行检测与校准，并准确记录相关数据； 2.大专及以上学历，理工科专业背景（公司提供一对一系统培训），优秀应届毕业生亦可考虑； 3.有制造业从业经历或企业内部计量校准经验者优先，具备液相色谱仪、气相色谱仪、电导率计、激光粒度分析仪等化学仪器操作基础者更佳； 4.工作踏实肯干，执行力强，服从工作安排； 5.本岗位涉及行业广泛，工作自主性强，技术含量高，适合长期深耕发展。 注：本岗位接受零经验人员，公司从基础开始培养，配备专人指导。 新人考核较为严格，重点考察工作态度、吃苦耐劳精神以及潜心钻研技术的稳定性，不符合要求者请慎重投递简历。 另：高薪诚聘实验室科室主管及技术负责人，要求具有三年以上同行业工作经验，持有注册计量师证书，具备管理经验者优先录用。

岗位职责： 1. 有责任心和耐心，具备良好的沟通能力与服务意识 2.能适应夜班或轮班制，具备基本应急处理能力 3. 计算机相关专业优先，有网吧、电竞馆运维经验者优先

岗位职责 1、负责包装部每日的制程首件确认。 2、负责包装入库产品的确认。 3、负责检测过程中出现的不合格作出的改善措施进行跟踪及确认。 4、负责包装每天挑选出的不良品进行判断及给出相应的处理方案。 任职要求： 1、在五金行业工作1年以上。 2、能熟练应用卡尺、二次元、千分尺等常用的测量仪器。 3、能熟练识别工程图纸。 4、具有较强的责任心。 5、对丝印、镭雕等工艺有基本的认知和了解。 6、能熟练使用办公软件。

特别说明：本岗位后期需调往深汕合作区麦轩新工厂工作，无法接受者请谨慎投递！公司属食品行业，该岗位仅接受线下面试，无法到场者勿扰！ 岗位职责： 1、负责原辅材料及包装材料的理化与卫生指标检测； 2、对生产过程中的半成品及成品进行质量检验，发现不合格情况立即向上级汇报； 3、按批次抽取产品样本，实施留样观察与检测，异常情况及时反馈； 4、定期开展环境卫生、人员卫生及工器具卫生的采样与检测工作； 5、对生产用水的卫生状况进行周期性监测； 6、制定化验耗材采购计划，及时申报试剂等日常消耗品； 7、负责化验设备的年度外部校准及日常维护保养； 8、及时上报工作中遇到的问题，并提出可行的改进建议； 9、服从制造中心管理安排，完成公司交办的其他或临时任务。 任职条件： 1、性别不限，年龄******，具备责任心，工作严谨细致，具有良好个人习惯和职业操守； 2、大专及以上学历，食品或相关专业背景，掌握食品分析基础理论，熟练操作微生物及理化检验各项技术； 3、具有1年以上食品行业化验工作经验。 薪资待遇： 1、月收入5000~6000元，由底薪、津贴与绩效构成。提供食宿，入职即办理五险一金。

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招聘长期工人，负责装港菜打包封箱工作。要求做事勤快，手脚麻利。上班时间为下午2:30至7:00。薪资为25元/小时。联系电话：广东深圳。

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【岗位职责】 1. 标准解读与导入：负责理疗产品安规标准（UL130、UL60601-1、FCC等）研究，将其转化为内部设计输入与检验标准。 2. 认证项目管理：主导安规认证全流程，负责资料准备、对接第三方机构（TUV/UL等），确保按时获取MDR、FCC等证书。 3. 测试与整改闭环：主导安规及EMC测试，针对Fail项协同结构/电子工程师进行根因分析，制定并验证整改方案。 4. 研发前置审查：参与立项与设计评审，提供安规技术输入（如爬电距离、绝缘、EMC布局等），规避后期风险。 5. 技术文档编制：编写并审核测试报告、合规性声明、MDR技术文件等。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上，电子、电气、自动化或生医工程等相关专业。 2. 行业经验：5年以上安规认证经验，有个人护理电器（UL130）或有源医疗器械（UL60601-1）全流程主导经验者优先。 3. 标准掌握：精通UL130、UL60601-1、FCC等核心标准，熟悉欧盟MDR法规及CE认证流程。 4. 技术能力：熟练操作安规测试设备，能看懂电气原理图及结构图，具备较强的电路分析与整改能力。 5. 语言能力：英语CET-4及以上，能无障碍阅读外文标准并独立编制中英文技术文档。 6. 综合素质：严谨细致，原则性强，具备出色的跨部门沟通与系统性风险管控能力。