清远市英德市招水暖安装，大阳能热水系统安装。

招聘销售顾问，有责任心，有上进心，有团队合作意识。

【非凡团队，重塑销售新貌】 薪酬革新：我们打破常规，推行个性化薪资体系。入职满一年，80%成员月薪突破2万元，更有55%-80%的高额业绩提成，全面激发你的成长动力！ 新手可应聘置业助理岗位： 统招本科薪酬9000元（基础薪资6000+职务绩效3000） 大专学历薪酬8000元（基础薪资5000+职务绩效3000） 大专以下薪酬7000元（基础薪资4000+职务绩效3000） 纯净职场：我们摒弃不良风气，不搞拉关系、不拼酒桌应酬，打造阳光、正向的工作氛围。坚决反对官僚化与形式主义，倡导真诚沟通与相互尊重。 卓越成就：市场占有率与人均产出双项领先，以专业能力立足行业，用实力赢得客户信赖，诚邀你携手共创辉煌业绩。 广阔平台：支持内部零成本创业机制，助力职业发展多元化，为你的未来提供更多可能。 【岗位职责，共筑价值】 1.深耕房产领域，提供咨询、买卖、租赁一体化服务。 2.高效拓展房源与客户资源，整合多渠道信息，精准触达潜在需求。 3.实地勘察房屋状况，进行专业评估，确保数据真实可靠，提升服务品质。 4.主动接待客户，提供专业解答，组织看房流程，推动交易达成并完成签约。 【全面福利，贴心守护】 基本保障：五险一金齐全，提供住宿选择，解决生活后顾之忧。 带薪休假：涵盖年假、产假、婚假等12类带薪假期，平衡工作与生活。 节日关怀：节庆礼品、生日祝福，让每个重要时刻都被用心对待。 团队活动：定期开展团建项目，增进协作默契，释放工作压力。 工作地点灵活安排 深圳全域覆盖，依据个人情况就近分配，大幅降低通勤压力。 投递简历，开启一段与众不同的职业征程。在这里，你将发现更好的自己，实现真正的销售突破！

这里有充满活力的团队氛围，有清晰的职业成长路径，更有与热爱生活的顾客双向奔赴的成就感——我们正在寻找一位热情洋溢、善于沟通的营业员，与我们共同打造令人心动的消费体验！ 你将负责： 顾客服务：用真诚的微笑迎接每一位顾客，提供专业的产品咨询、推荐及售后支持，让顾客感受到如家人般的温暖；门店运营：协助完成商品陈列、库存管理、收银结算等日常工作，确保门店环境整洁有序，为顾客营造舒适的购物空间；销售目标：积极开拓客源，通过优质服务提升顾客满意度与复购率，与团队携手达成销售指标，共享成长喜悦。 我们希望你： 年龄18-35岁，高中及以上学历，有无经验均可（带薪培训，手把手教你上手）；具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速捕捉顾客需求，用耐心与细心赢得信任；热爱零售行业，对工作充满热情，有责任心和团队协作精神，能适应快节奏的工作环境；熟练使用智能手机及基础办公软件者优先，有相关销售或服务行业经验者加分。 你将获得： 薪酬福利：底薪+高提成+全勤奖+节日福利+带薪年假，收入上不封顶，你的努力与回报成正比；成长空间：完善的岗前培训+定期技能提升课程，表现优秀者可晋升为店长或区域督导，开启职业新篇章；团队文化：定期团建活动、生日惊喜、员工折扣等，在这里工作不仅是谋生，更是加入一个有爱有温度的大家庭。加入方式：简历投递：

新房二手租赁销售，时间自由，宝妈不影响接送，手机操作，大量房源

一、薪酬待遇 收入自主模式，收益高低由你掌控！入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 底薪6000~7500+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔的发展平台与优厚的薪资回报，业绩奖励上不封顶！ 二、岗位职责 1、收集并整合周边社区房源及商圈动态，精准匹配客户需求，提供置业前的专业信息支持； 2、负责房源与客户资源的开发、积累与维护，善用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大赋能，实行协作搭档制与团队化服务，协助签约双方降低交易成本、规避交易风险，量身定制购房规划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 三、公司简介 乐有家控股集团是以房地产经纪为核心，金融与互联网双轮驱动的大型综合性企业集团，创立于2008年，总部设于深圳市。2020年年度交易额超5000亿元，在深圳市场占有率持续领跑行业，于粤港澳大湾区多个城市市场份额位居前列。 四、福利待遇 应届及毕业一年内大学生享免佣租房权益 缴纳五险一金，享有带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金政策 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华游机会 提供住宿支持方案 工作时间灵活安排，周末可选择双休、单休或调休，平衡工作与生活 五、培训及晋升机制完善 具备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地、开设2000+课程内容、配备3000+专业讲师，配套一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核核心指标；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向发展，专业序列最高可晋升至置业总裁，管理序列最高可达营销总裁！

【薪资待遇】 1、收入自主模式，收益多少由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长阶段：包含底薪、补贴、绩效等薪酬福利，入职初期薪资最高可达9000元（具体面议）！行业新人可享受最长3个月的专属成长期！ ②成长发展阶段：涵盖底薪、补贴、绩效及业绩奖金，发展初期定岗薪资最高6000元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与优厚回报机制，业绩奖励上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后进一步咨询！ 【岗位职责】 1、熟悉掌握所在区域的楼盘信息，实地勘察物业现状；与业主维护良好的合作关系； 2、通过多种途径拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求；及时将客户与房源信息录入系统；主动收集市场动态，为业务优化提供建设性意见； 3、为客户提供建筑物买卖、租赁、咨询等相关服务；保持高效执行能力，达成日常量化任务； 4、精准匹配客户与业主双方需求，发挥桥梁作用，推进沟通、协商及签约流程。 【任职资格】 1. 年龄须满18周岁； 2. 认可行业发展前景，认同企业价值观； 3. 具备吃苦精神，富有责任感，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通协调能力。

深圳本土最大的经纪机构！乐有家新营销大学生团队欢迎您！ 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开， 大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴！ 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 ：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ （1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准报销来程车费 （2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 （4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； （5）上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙； 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你！！！ 【工作地点】 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

无责【深圳地产销冠团队急聘精英！】底薪6000高提成！坐拥海量客源，业绩稳居深圳TOP1，助你冲击年薪百万！ 无责无责无责，底薪真实发放！别再犹豫了，我们只讲事实！这里是业内公认的「销冠成长摇篮」！ 【提成结算机制】：考虑到部分伙伴实际资金需求，现明确说明：一经开单即可申请提成预支，后续开发商回款到账后，次日即完成佣金结算。 **【连续6年领跑深圳市场】**：平台实力雄厚，资源覆盖与流量支持全面领先行业！ **底薪6000起+行业最高提成比例**：无责任底薪保障基本生活，业绩提成上不封顶，优秀销冠月入10万+！ **系统化分配精准客户资源**：公司自有渠道覆盖全市客户需求，系统派单与自主开拓双线并行，彻底摆脱拓客压力！ **王牌团队全程带教**：销冠级总监一对一指导，新人快速出单，资深顾问业绩倍增！ **只要你具备以下条件：** 敢拼敢闯，对高收入有强烈追求； 具备良好沟通能力或销售经验（不限行业，零基础也可培养）； 渴望在顶尖平台上实现自我突破！ 公司不画大饼，团队氛围全城领先！女性同事同样受欢迎！（女性在客户维护方面更具亲和力）我们团队规模庞大，协作紧密，人气旺盛，工作氛围如家般温暖。 **我们郑重承诺：** 资源强势支持：深圳独家合作渠道，优质楼盘客户优先匹配； 收入清晰透明：6000底薪+阶梯式提成（8%-15%）+季度奖励+年度分红； 晋升通道高效：销售顾问→主管→店长→合伙人，最快3个月实现晋升！ 日常福利完善：公司提供独立宿舍，就餐享受餐补，行业罕见福利！ **立即行动，抢占销冠席位！** 扫码投递简历，24小时内安排面试！ 公司背景：深圳业绩第一门店，2024年累计收佣超8000万，仅10月份佣金突破2000万！地产行情向好，政策利好持续加码，欢迎咨询了解！ 我们拥有大量线上线下来访客户，安居客端口免费使用，额外赠送大量推广安币，助力高效成交！ 岗位职责： 客户来源多元：贝壳找房平台自有端口+安居客端口免费开放！高额安币推广补贴！上门客户+老客户转介+系统派发+自媒体引流多渠道覆盖； 团队平均年龄23岁，年轻有活力！最公平的发展平台，收入由业绩决定，晋升凭能力说话，拒绝空降，能者居上！经理全程带教，看房专车接送！ 任职要求：18-45周岁，公司不养闲人，若仅为领取底薪者恕不接待，我们招募积极向上、充满梦想与干劲的人才，只要你愿拼搏，必定有人带你成长！ 关于新人成长：从入职第一天起，即享完整培训体系！2025年，我们一起冲刺年入百万！（接受小白，配备一对一师徒制带教！形象佳、性格外向、沟通能力强、工作耐心热情者优先） 门槛低，回报高，年入百万并非遥不可及！ A+H股双上市公司，千亿级企业强势布局深圳，现面向全城招聘业务精英！ 业务员无责任底薪：6000-12000，提成高达60% 新机遇，新挑战，为已有价值的人创造更大舞台，为不缺机会的人提供更优选择 上班地点：深圳龙华星河丹堤全深圳第一销冠门店（地理位置优越，交通便利，便于对接一手新盘！真正城市核心地段！） 学历不限，工作经验不限 【薪酬及员工福利】 1、无论您是经验丰富老兵还是热血新手，只要您有赚钱的决心和向上的动力！ 2、推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署、产权过户等相关流程； 无需舌灿莲花、巧言令色，但需具备流畅表达与自然沟通的能力； 3、享有精英团建等多项团队福利。 【平台介绍】 58爱房安居客糯家/贝壳找房是一家以技术驱动的高品质居住服务平台。三大主营业务涵盖二手房交易、新房销售及其他创新服务，致力于为3亿家庭提供全方位、可信赖的居住解决方案。贝壳依托ACN合作网络，推进房产服务数字化与标准化建设，现已连接4.2万家门店，服务45.6万名经纪人。 2020年8月13日，贝壳找房在纽约证券交易所正式上市，发行价20美元/ADS，股票代码“BEKE”，成为中国居住服务领域龙头企业。上市首日股价上涨87.2%，收盘达37.44美元，市值达421.95亿美元。 写在最后：加入我们，渠道丰富！资源广泛！每一分提成都发放得清清楚楚，没有内耗，团队氛围融洽，企业文化健康阳光！做房产，选全深圳销冠门店（星河丹堤店），成就你的梦想人生。买房买车不再是梦！领导具备强大组织力、谈判力、签单力与战略眼光，不负你的选择！蔡经理诚邀各位精英在线联系！ 备注“销冠”优先安排面试与入职！ 即刻沟通。

行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！ 乐有家招聘新营销岗位，定向管理培养，另设青年干部培训班 1. 新营销模式： ① 职能与营销结合，日常工作中包含门店网络信息发布，无需频繁电话沟通。 ② 渠道为核心竞争力，首席营销官级别发展路径，如国家层面推动“一带一路”战略的推广理念。 2. 采用搭档协作、团队服务的新型营销方式。 3. ① 涉足大宗商品交易领域； ② 跨越财富层级，服务高净值人群，与富人同行（衣食住行中，房产始终是国人关注重点，当前客户对置业顾问的服务质量要求更高，我们服务于中国最具实力的消费群体）； ③ 掌握房产交易核心技能，打造个人生存发展根基； ④ 推动行业正向变革，为业主提供高品质专业服务。 4. 无需抽烟喝酒应酬，不牺牲家庭、情感与身体健康。 【您将获得的待遇】 1、本科最高月薪9000元，大专最高8000元，其中职务绩效部分最高3000元，无业绩考核压力； 2、提供住宿支持，应届生可报销学校所在地至公司的二等座动车票，享节假日福利； 3、上班时间灵活，周末双休或单休自主选择！ 【您的工作职责】 1、负责公司房屋租售业务的拓展、宣传及完成销售目标； 2、根据客户需求匹配合适房源，并持续维护客户关系； 3、熟练运用多种销售方式，包括电话、线上平台及面对面交流等； 4、参与一手楼盘实地考察，达成销售任务，助力提升市场份额； 5、配合营业部经理完成带客看房，提前与业主协调预约看房时间。 【您的培训与发展通道】 1、由营业部经理一对一指导，配合行业独有的闯关式考核体系，保障专业能力成长； 2、每月开放晋升机会，最快7天晋升店长，2个月晋升副总，你心动了吗？ 3、战狼团管理储备人才培养计划，由副总裁亲自带教后备力量。 【乐有家——行业的引领者】 卧薪尝胆，厚积薄发，睡狮渐醒，重振雄风。 机会永远属于有准备的人，主动出击才能收获理想未来。无论你是初入社会、对未来感到迷茫，还是已在现实中拼搏多年却仍未突破，来这里，我们将帮你明确方向，实现自我价值，赢得想要的生活！ 【任职要求】 1、热爱销售工作，对房地产经纪服务行业有浓厚兴趣； 2、具备良好沟通能力，性格亲和，形象整洁得体； 3、积极进取，踏实勤奋，能承受一定工作压力； 4、男女不限，身心健康，年龄18-30岁，无同行经验者优先录用，有相关经验且优秀者重点培养。 【如果您想成功就要】 （1）不甘于平凡，渴望通过自身努力实现阶层跃迁的决心； （2）内心深处拥有强烈的赚钱动力与追求成功的坚定信念。

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1.生产车间的巡查，保证生产设备正常运转； 2.公司设备设施的及时维修、故障排除、日常保养维护,每台机器务必有设备维修保养卡； 3.公司所有水路、电路、设备、照明、电话、网络等的线路布局进行规划、安装、维护； 4.定期对配电室、电气、电梯、空调、设备、线路、水路进行检查检修，并每月登记各宿舍水电抄表和每天总表抄表工作报行政人事部，杜绝水电的跑、冒、滴、漏现象，仔细检查每月的水电数据，对异常情况要查明原因，及时处理解决； 5.易耗物料的成本控制,定期盘点物料,根据最低库存并提前申请备用物料； 6.设备维修档案的汇总和材料使用记录的汇总,登记； 7.设备的升级改造及新设备的电气安装； 8.及时处理生产过程中出现的设备故障,对维修质量负责并进行跟踪落实； 9.参加安全生产检查，对本部门存在的安全隐患及时整改； 10.节约能源,降低消耗,防止环境污染； 11.负责全厂的电气、机械、压力容器、环境保护等设备的安全管理，保证安全附件齐全、灵敏，按照安全技术规范定期进行检查和检验，使全部设备保持良好状态； 12.上级领导安排的其它日常工作事务。

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临河街与天泽大路交汇，轻轨4号线天普路下车南行200米招物业公司工作人员若干名。一、保安员，年龄62岁以下，有工作经验者优先。薪金待遇：工资2300元/月。工作时间：夏季早7点-晚5点，冬季早8晚4，每月休息2天。二、保洁员：男女不限，62岁以下，会操作洗地机者优先。薪金待遇：工资2300元/月。工作时间：夏季早7点-晚5点，冬季早8晚4，每月休息2天。三、万能工（水暖工、木工）：年龄60岁以下，身体健康，工作责任心强，薪金待遇：面议。四、氧气操作工：男女不限，年龄55岁以下，持有“R1”证，薪金待遇：面议。

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广东清远招聘：污水处理操作工2 薪资：5800.-6000. 职位详情： 能适应三班倒

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清远英德招空调安装/维修（三星模块机） 空调故障：三星外机报警故障E366，空调启动操作后，外机风扇没正常转动

岗位职责： 1.负责家用电器（如空调、冰箱、洗衣机、热水器等）的现场检测、故障诊断与维修工作，确保设备安全、稳定运行 2. 按照规范标准完成新购家电的安装、调试及使用指导，保障安装质量与用户满意度 3. 主动响应客户报修/安装需求，准时上门服务，做好服务记录与售后反馈 4.定期维护常用工具及检测设备，保持作业环境整洁，遵守安全操作规程 5. 配合团队完成片区巡检、季节性保养及基础技术培训支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备家电维修或安装相关实操经验者优先 2.熟悉主流品牌家电结构原理及常见故障处理方法，能独立完成维修与安装全流程 3.持有电工证、制冷与空调设备运行操作证等从业资格证书者更佳 4. 具备良好沟通能力与服务意识，责任心强，能适应上门服务工作节奏 5. 无不良职业记录，身体健康，能胜任登高、搬运等基础体力作业

岗位职责： 1.负责家用电器（如空调、冰箱、洗衣机、热水器等）的现场检测、故障诊断与维修工作，确保设备安全、稳定运行 2. 按照规范标准完成新购家电的安装、调试及使用指导，保障安装质量与用户满意度 3. 主动响应客户报修/安装需求，准时上门服务，做好服务记录与售后反馈 4.定期维护常用工具及检测设备，保持作业环境整洁，遵守安全操作规程 5. 配合团队完成片区巡检、季节性保养及基础技术培训支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备家电维修或安装相关实操经验者优先 2.熟悉主流品牌家电结构原理及常见故障处理方法，能独立完成维修与安装全流程 3.持有电工证、制冷与空调设备运行操作证等从业资格证书者更佳 4. 具备良好沟通能力与服务意识，责任心强，能适应上门服务工作节奏 5. 无不良职业记录，身体健康，能胜任登高、搬运等基础体力作业

主要工作捡货收货打包出餐，售后回复等

清远市连州市招工地学徒工、空调安装/维修

招聘，银盏百乐福超市招临时工，上班时间，6点到9点共三个小时，每小时20元，可日结算。文生