1.岗位职责： -推广京东万商APP，推动门店/企业用户下单； -拜访维护客户，维护客情并提升活跃度； -运营客户群，完成销售目标； 2.任职要求： -熟悉本地市场，有本地客户资源优先； -快消/B2B或地推经验优先(可接受小白)，适应高频拜访。 -沟通协调能力强，有服务意识。 3.待遇： -底薪1800元+绩效

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户，拓展新客户资源，持续优化渠道网络布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品周转控制及商品日常运营； 4. 常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理线与专业线双向晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完善的人才培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

《工作内容》 对接各类线下门店，开展合作洽谈，推广公司产品并推动合作落地 《工资待遇》 无复杂扣费，保底薪资4000元，提成另计，收入透明 我们期待这样的你： 1. 拥有良好的语言表达与沟通技巧； 2. 工作认真负责，态度积极主动； 加入我们，你将获得： 1. 弹性化的工作时间安排； 2. 提升个人综合能力的成长机会； 结识一批志趣相投的伙伴。

综合薪资在 4000-10000，上不封顶。朝阳行业，口腔健康需求广泛且持续稳定，行业正处于快速发展阶段！！零基础可带岗培训！！ 【福利待遇】 公司提供优厚福利，办公环境舒适，配备完善的员工成长体系，业绩突出者可提前转正。 1. 学习成长：涵盖专业口腔知识、沟通技巧、情绪管理、销售策略及表达能力的系统化培训； 2. 晋升空间：柏乐口腔自创立以来，已在南宁市开设8家医院，桂林、贵阳各设两家分院，每新开机构均需储备管理人才，晋升机会多。 【岗位职责】 1、在大型商超、社区开展公益性质的口腔健康筛查，登记客户信息； 2、协助客户了解常见口腔问题，回应其咨询与疑问； 3、引导客户到院就诊，达成月度目标业绩。 【任职要求】 1、具备良好沟通能力和服务意识，护理、医学、市场营销类专业优先； 2、执行力高，能适应工作压力，渴望获得高收入； 3、有销售、市场推广或咨询服务经验者优先录用。 【工作时间】 1、每日工作时段为8:45-18:00（含两小时午休）； 2、每周固定休息一天，休息时间可灵活调配，支持申请连续休假。 薪资福利：8000 以上

岗位职责： 1、积极开发新客户资源，构建并维护长期稳定的客户关系； 2、策划并执行招商相关活动，达成公司制定的招商任务指标； 3、跟踪市场变化趋势，为招商决策提供有效的数据分析支持； 4、配合合作方解决合作中出现的问题，提高合作体验与满意度； 任职要求： 1、具有敏锐的市场感知能力和出色的商务谈判水平； 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 3、了解招商运作流程，有同行业从业经历者优先考虑； 4、能独立推进工作开展，具备较强的执行能力和应对压力的能力。

职位详情 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-28 平台拉新钜惠第一波 95折快充！49折限量！! 全国范围招募话费推广员名额有限！抓紧联系！! 话费是全民刚需产品，公司给与大福利推广，你还等什么？没有更好的项目了。 四大运营商都可以充值，还有本地生活类目，用户每充值一笔都是省钱，你挣钱！ 话费不是慢充，全国可做，不限地区！正规项目！全国招募，几乎0门槛！ 只要用户充值话费，你都是有佣金，可持续收益。 作业流程：自己独立后台操作，两分钟学会推广流程。 男女不限，个人或者有网推地推经验，有团队，会网推，有商户资源，能吃苦的，想自己轻资产创业的！都可以来干！长久项目！ 面向全国招募伙伴，迷茫的你，不想安于现状的你，就来吧！

1、每天工作8小时。 2、保底50元/天，含激励预计到手200～300/天。 3、激励推广专员： (1）推荐客户进微信群奖励1元/人。 (2）推荐客户在小程序购周卡奖励10元/人。

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核对、货品生命周期管控及日常商品运营； 4. 冷藏设备与常规宣传物料的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理控制相关费用支出； 6. 开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场实战的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训方案，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练平台，创造持续价值输出的机会；④健全的后备人才发展体系，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

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岗位职责： 1. 开展口腔领域市场调研，洞察行业动态，为营销策略制定提供数据依据； 2. 策划并落实市场推广方案，运用多元渠道提升品牌影响力与市场占有率； 3. 策划并执行各类口腔市场推广活动，涵盖线上宣传及线下落地形式； 4. 与客户保持高效沟通，把握客户需求，输出专业建议与定制化服务方案； 5. 定期汇总推广活动效果数据，结合市场反馈优化调整后续推广方向。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察能力、营销策划能力及沟通协调能力； 2. 熟悉口腔行业市场环境，掌握相关推广方法与实战策略； 3. 具有良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 4. 工作积极主动，具备责任感，可独立推进市场推广工作。

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大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并； 【发放方式】：提成总额依法后，因存在可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

业务岗通用任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务、管理类相关专业优先 ​ 2. 1年及以上业务/销售/市场相关工作经验，优秀应届生可考虑 ​ 3. 具备良好的沟通表达、谈判能力与客户服务意识 ​ 4. 目标感强，抗压能力好，能主动开拓市场、完成业绩指标 ​ 5. 熟悉基本商务流程，会使用办公软件，能独立做报表 ​ 6. 责任心强，执行力高，具备团队协作精神 ​ 7. 有相关行业资源、渠道资源或客户资源者优先

了解产品，整理店里的材料，有剪辑基础的优先

1、工作区域和职责：贵港市港北区、港南区；1年同岗位经验，可接受无经验（热爱销售行业）、沟通能力优秀，年龄不超过40岁。 2、有电商平台推广经验或者终端业务工作经验优先； 3、上班时间：8：00-18：00 4、薪资待遇：4500-7000，能者上不封顶 5、月休4天（周日休）

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行。

岗位职责: 1. 负责节能设备的市场推广，扩大产品影响力并提高市场份额 2. 与客户保持良好互动，精准把握需求并提供专业支持方案 3. 配合团队推进销售任务，持续改进推广方法与执行策略 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力，能快速建立稳定的客户联系 2. 具备团队协作意识，积极参与集体目标的达成 3. 热衷于节能环保行业，具备较强的学习意愿与发展潜力

岗位职责： 1. 负责鸡肉类产品的市场销售与推广工作； 2. 开展市场调研，拓展销售渠道，开发新客户，维护客户关系并跟进订单配送； 3. 策划并落实辖区内的销售活动，确保销售目标达成； 4. 依据运营策略，合理控制成本，完成月度及年度销售任务指标。 任职要求： 1. 具备2年以上冻品行业销售工作经验； 2. 具有良好的沟通能力和较强的抗压能力； 3. 持有驾照且自有车辆； 4. 工作区域：广东区、广西区、海南区。 薪资福利： 1. 薪资范围：8-15k，缴纳五险一金； 2. 提供餐补、油补等相关补贴。

岗位职责: 1、通过公司提供的客户资源，挖掘潜在客户 2、了解客户需求，跟进潜在客户，创造面谈交流机会，并促成成交 3、与客户对接收集所需相关资料 4、维护、服务老客户，与客户建立良好的合作关系，增加客户信任度 任职要求： 1、善于沟通交流、有合作精神 2、对待工作态度积极认真，有责任心 3、有销售类相关工作经验优先，公司有岗前培训 4、年龄：25—45岁，性别不限 薪资福利： 无责底薪+高业绩提成+带薪节假日+下午茶+五险 上班时间： 上午8：30-12：00，下午14：00-18：00 月休5天，法定节假日休 这是我们在广西的分公司，公司有成熟的业务流程，强大的法务团队，专注法律领域，为客户提供专业、优质的法律咨询服务，不定期开展团建活动、下午茶、生日会，氛围感满满 感兴趣的找我直聊～期待您的加入

建材销售人员业务员

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求： 1.年龄:18–45岁，男女不限(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+旅游+晋升 招人原则：不看学历，不看能力，只看用心 工资待遇：。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式想挑战自己的，可以过来尝试。团队氛围好，年轻人多。适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入

岗位职责: 1、通过电话进行产品销售完成各项销售指标 2、通过电话沟通了解客户需求，寻求销售机会并完成销 售业绩 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案 4、根据公司要求完成销售目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标(KPI): 协调公司内部资源，提高客户满意度 5协调公司内部资源，提高客户满意度 6、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息 任职要求: 1、大学专科及以上学历，有保险行业销售经验者优先: 2、具备良好的销售意识和电话沟通技巧，普通话;☆区南3、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强自和舭垻耽囊挽沟旑詳丰蔔热通讞慈乙待能鱺馥藿力，良好的协调能力、应变能力和解决问能力 4、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力。