福建南平、龙岩工地试验室需求检师、检员若干，工资8k-10k感兴趣私我。欢迎推荐或自荐，骆

一、工作内容 1.负责工厂日常运营，统筹生产计划的编制与落实； 2.监控生产各环节，保障产品质量稳定及生产效率提升； 3.组织团队管理，对下属进行指导与激励，推动任务高效完成。 二、任职要求 1.具备建材行业从业背景，了解生产工艺及生产流程； 2.拥有团队管理能力和应急处理能力，能有效协调组织团队运作； 3.有生产成本管控经验，可科学控制成本支出，助力企业效益增长； 4.能全面处理工厂事务，涵盖人员管理、生产监管、质量检验及招聘工作。 三、工作时间及薪资待遇： 1.工作时间：8:00-12:0013:00-17:00周日休息。节假日按实际安排调整。 2.试用期3个月，月薪8000元（含医社保）； 转正后月薪10000元（含医社保）+提成+年终福利

具备管理能力，熟悉电脑操作。有鲜花相关经验者优先

1.制定生产排程 2.现场作业监督 3.质量过程检验 需具备相关岗位工作经验 岗位职责： 负责生产全流程管理，包括订单接收后的进度跟踪、生产环节的质量控制、流程效率的持续优化，以及产品出货的整体协调。工作认真负责，具备良好的职业素养和责任心

岗位职责: 1.负责双胞胎饲料厂日常运营工作的统筹与管理 2.保障饲料生产各环节有序衔接，确保流程高效运转 3.对生产过程进行监督与持续优化，提高整体运作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源 2.具备团队领导力，能够带动团队积极协作并激发成员潜力 3.拥有流程优化意识，致力于不断提升工作质量与执行标准

：工厂全面负责人，核心目标是保障安全、质量、交付、成本四大指标。 主要职责： 1.生产管理：制定并执行生产计划，调度资源，确保订单按时交付，解决生产过程中的各类问题。 2.质量控制：建立和维护质量标准，严格监控从原料到成品的全过程质量，处理质量事故，持续改进。 3.成本控制：管控物料消耗、人力及制造费用，优化流程，降低生产成本，完成预算目标。 4.安全与现场：落实安全生产制度，杜绝事故；负责设备维护保养，推行“6S”现场管理。 5.团队管理：负责下属员工的绩效考核、培训、激励和团队建设，提升团队效率和凝聚力。

要求对断桥门窗懂的制作全套流程，设备要懂得调试，懂得打胶和制作立体弧异型窗。推拉门和卫生间门懂得制作、调试。最主要的是要懂抓货期、抓质量、带新人。

岗位职责： 1、主导制药生产设备的布局规划、选型采购及日常管理工作； 2、编制并落实设备维护与保养方案，保障设备高效稳定运转； 3、组织协调设备故障排查与修复工作，提高设备使用率和产线运行效率； 4、持续改进设备操作规范，减少运行损耗，控制设备运营成本； 5、负责设备团队的管理与建设，指导成员完成各项设备相关任务。 任职要求： 1、了解制药领域常用设备，拥有扎实的设备管理实践经验； 2、具备优秀的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧； 3、能快速响应突发状况，具有较强的应急处理与问题分析能力； 4、熟悉设备维保技术标准，可开展内部相关培训工作； 5、工作细致认真，责任感强，执行力突出。

1、年龄30-45岁（能力强者可放宽） 2、具备优秀的协调能力，能适应花生生产旺季高强度工作

福记高歌东北味道（呼和佳地东门） 凉菜副手一名5000～5500满勤200 干零活1名3500～3800满勤200---工作简单 岗位2天带薪休息，供吃供住！！！ 要求长期稳定❗

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吴家塘招操作工包吃包住 年龄58以内身体健康 工作简单：上料、开关阀门、操作泵 薪资：早班20/小时夜班22/小时 联系电话：

招聘 因学校发展现招聘: 面案2名 面案助手2名 洗碗工2名 工作轻松好干 每周休一天法定节假日休息 每月15号打卡发工资 基本要求 工作敬业，认真负责，沟通能力强，身体健康爱干净。 薪资面议 联系电话 187****5791 野生动物园附近

三姑洪发发招洗碗工，一名工资3600月休两天 地址：三姑环岛，建设银行旁边 电话：

岗位名称：检测人员（实岗）；岗位数量：5名。 岗位要求：1.负责材料及现场检测、数据录入、报告编写，执行产品技术标准和检测实施细则。2.确保试验仪器设备的正常运行、维护及档案建立。3.福建省房建市政上岗证或公路检测证书或水利检测证书者优先。 薪资待遇：薪资500013000元，试用期13个月，试用期满享受公司正式员工所有薪酬福利待遇。

报装验收员大专学历，具备3至5年工作经验，具备车辆和安卓手机条件，负责分布式光伏安装后的验收和接线工作，工作地点在贵州毕节，薪资范围在3000至5000元之间，现招聘一人。

岗位名称：助理试验检测师；试验检测师（道路）；试验检测师（桥梁） 岗位要求：1.证件能注册；2.熟悉现场混凝土调整；3.能够独立完成室内或现场试验和相关试验资料。 薪资待遇：面议。招聘人数：45人。勿扰中介、仪器标定、挂证。工作地点：四川巴中。

岗位名称：质监员；招工人数：2人。 岗位要求：1.；2.具备强烈的责任心、沟通及协调能力；3.能够适应电厂烟囱防腐工程现场环境，具有执行力，完成控制现场质量目标。 薪资待遇：薪资范围60008000元/月，包括基本工资+质监费（8小时双休制）。入职后缴纳五险一金、出差补贴、十三薪，并享受每年体检卡、生日礼物、员工旅游等福利。工作内容：负责工程项目质量的监管工作，通过管理施工方、供应商及过程质量管理等方面，保证工程质量。

岗位名称：试验检测技术人员；高速公路改扩建项目试验检测技术人员。 岗位要求：1.具备混凝土配合比知识和调控混凝土状态的能力；2.持有公路工程试验检测证书；3.承担日常取送样、收集资料等任务。 薪资待遇：工资待遇优。

1.负责门窗、镜柜生产车间的日常管理和生产计划的制定； 2.组织协调生产过程中的各项工作，确保生产进度和质量； 3.管理车间人员，制定培训计划，提高员工技能水平； 4.负责车间设备的维护和保养，确保设备正常运转； 5.协调各部门之间的工作，保证生产流程的顺畅。 任职要求： 1.具备建材相关专业的学历背景，有门窗生产车间管理经验者优先； 2.熟悉门窗生产工艺和设备，能够独立制定生产计划； 3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力； 5.工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作精神。

负责订单跟进与数据统计工作！ 仓库文员负责货物出入库管理及盘点！

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作与管理工作 2.指导并监督生产人员按标准开展作业 3.保障生产计划按时保质完成 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识和沟通能力 2.能够高效组织和管控生产流程 3.工作认真负责，执行力强

招聘：储备车间班组长 薪资：4800-7500元/月 1.安排生产任务，主持班前/班后会，确保生产定额完成 2.巡检生产现场，解决生产问题，控制时间成本与过程浪费 3.保障生产安全，监督安全生产、文明生产 4.管理班组物料领取、退库及不良品控制，统计产量与工时 5.协调跨部门沟通，汇报班组生产情况

机械加工操作工 经验不限|学历不限，有车床/铣床/钻床经验优先。负责生产线设备操作、产品加工/组装/质检/包装等基础工序 薪资福利:面议 扫码识别查看职位信息

一、岗位职责 1.负责车间班组生产任务的计划与组织实施； 2.处理当班期间各类生产异常情况。 二、岗位要求 1.具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑； 2.工作踏实肯干，具备良好的沟通协调能力、执行能力和学习能力； 3.年龄要求：22至30周岁。 三、薪资福利 1.缴纳五险一金； 2.享有节日福利等员工关怀待遇； 3.每月休息4天； 4.月薪范围：5000-6000元； 5.公司统一提供食宿。

1、依据生产计划，做好产品配套管理相关工作； 2、负责木门车间的日常巡检与维护事务； 3、跟踪生产执行情况，监督质量标准，配合各班组推进生产任务； 4、组织员工高效作业，科学安排工序，落实车间安全生产责任。 任职资格： 1、熟悉家具制造流程及工艺技术，具备识图能力； 2、具备较强的沟通协调能力； 3、具有家具生产企业现场管理相关工作经验。

"福建南平汽车配件厂 长白班工价20元/小时，部分两班倒工价20元/小时。月综合工资6000元以上，20号发工资 干活轻松，可以带手机进车间; 包吃住 1、要求：贴布18~50岁，其他岗位18~47岁，男女不限，会说普通话，小学文化，独立填写入职资料，服从安排,吃苦耐劳，身体健康无高血压，无心脏病，传染病。 2、工作内容：企业生产汽车电池塑料盖板，有贴布，开孔，模压，质检，热压，包装，表面处理等岗位。 3、工作时间：两班倒，走动性站班 4、住宿（内宿）：住宿6人间，空调，热水器，环境优美; 5、提供工作餐，白班提供中餐晚餐，晚班提供晚餐+夜宵补贴10元; 6、 ， 7、出勤满10天可预支200~300元/次; 8、; ⭕。 ⭕离职必须提前一个月申请，; 联系人：白玛 "

岗位职责: 1.全面负责公司设备的日常运行管理，保障设备高效稳定运转。 2.监督设备的维护与维修进度，确保故障设备按时恢复使用。 3.及时组织排查和处理设备异常，降低设备运行中的停机时间。 4.优化设备运行流程，持续提升生产作业效率。 5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和出色的管理能力。 2.擅长沟通协调，能够统筹多方工作安排。 3.具有较强的故障分析与解决能力，能快速响应并处理突发状况。 4.富有团队协作精神，能带动团队高效完成设备检修任务。 5.熟悉设备管理与维护技术，能应用专业技能提升整体工作效率。

1、根据生产要求，配套完成产品管理工作； 2、负责木门车间日常维护工作； 3、跟进生产进度，把控产品质量，协助各班组完成生产工作； 4、引导员工积极生产、合理派工，负责车间生产安全。 任职资格： 1、对家具生产流程及工艺熟练，会看图纸； 2、有良好的沟通和协调能力； 3、有家具工厂生产管理经验。

一、岗位职责 1.设备科科长需组织制定并完善生产设备的操作与维护规程，保障作业流程规范化，并构建设备故障预警机制； 2.组织编制企业生产设备的维护、保养及维修计划，并推动落实执行； 3.统筹开展设备日常巡检与维护工作，定期采集和分析设备运行数据，及时识别潜在问题并处理； 4.负责编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施阶段性审查与评估； 5.推进生产设备更新升级方案的落地实施，协调外部专业单位开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6.牵头建立并管理生产设备台账档案，确保设备资料齐全、准确、可追溯； 7.完成上级领导交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求 1.本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业背景（条件优异者学历可适度放宽）； 2.具备10年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3.具有良好的组织协调、沟通表达、执行推进及监督管理能力； 4.拥有丰富的团队与部门管理实践经验； 5.能够积极配合公司整体工作安排，具备较强的责任意识。