工作职责 1. 负责公司产业互联网项目相关文件的采集、分类、归档及动态维护，构建统一规范的文档管理机制。 2. 配合业务团队开展项目文档的版本管理与合规性审查，保障文件内容的真实性和可追溯性。 3. 建立高效的资料查询平台，简化检索路径，提高各部门间信息共享与协同效率。 4. 持续关注行业政策导向与技术发展趋势，汇总外部资讯并定期编制行业动态报告。 任职要求 1. 大专及以上学历，档案管理、信息管理或相近专业背景者优先考虑。 2. 了解文档管理标准与操作流程，具备文件分类、索引设计等实操能力。 3. 具有较强的沟通协调能力和服务意识，能够快速响应业务端的资料支持需求。 4. 熟练操作Office办公套件及常用文档管理系统，有产业互联网领域工作经验者优先。

需要驻场，招聘长期员工

带师傅们找到路面上井盖，雨篦子，拍照。

熟悉电脑，对建筑资料熟悉

岗位职责： 1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性、准确性和可追溯性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆，按时完成资料报审与竣工备案手续 4.维护项目资料台账，实时更新电子与纸质档案系统 5.配合项目部完成内外部检查、审计及迎检资料准备 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制和更新施工日志、技术交底记录、检验批及验收资料等全过程文档 3. 配合项目部完成竣工资料编制、组卷及档案移交工作，符合住建、城建档案馆归档要求 4. 协助办理工程报建、报监、验收等相关手续，对接建设单位、监理单位及主管部门 5.管理项目电子及纸质档案系统，定期备份与核查，保障资料安全与合规性 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，熟悉建筑工程资料规范及地方归档标准 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与文档逻辑思维能力 5.持有资料员上岗证或档案管理员资格证书者优先

1. 负责公司桩基及支护施工项目相关资料的编制、补充和完善，确保资料在签字、盖章、验收及移交等环节有序推进。 2. 汇集并整理桩基工程全过程资料，按类别进行系统化归类与存档管理。 3. 负责项目各类文件的登记、督办、签收、传递、组卷及归档工作，及时完成施工资料的编写与管控，确保与现场施工进度保持一致。 4. 协同技术与商务部门推进项目立项、施工实施及联合验收等相关事务，同时承担施工现场见证取样检测报告的收集、整理及相关工程档案管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程、工程管理或相关专业背景。 2. 具备1-3年建筑行业资料员实际工作经验。 3. 熟练操作常用办公软件，掌握工程资料管理规范及档案管理体系要求。 4. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，工作认真负责，能适应加班，持资料员证书者优先考虑。

1、负责施工合同、开工报告、施工蓝图的编制、跟踪及资料收集 2、组织图纸会审记录、施工专项方案的整理与报审工作 3、办理竣工报告及相关验收证明材料的归档与提交

岗位内容： 1. 协助制定企业数据管理策略与规范，保障数据的准确性和完整性。 2. 结合企业实际需求，规划并落地数据系统建设，持续开展运行监控与优化。 3. 主导或参与核心项目工作，如数据仓库搭建、数据统计分析及报表输出等。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄不超过30周岁 2. 具备良好的沟通协调能力，能与各层级员工高效协作与交流 薪资4-6K，双休，五险一金

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

槐荫区经四路卢浮公馆用小工一个工作地址：槐荫区经四路卢浮公馆

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、规范、可追溯 2. 协同项目部完成施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料的编制与报审 3.管理图纸、变更、签证、合同等关键文件，建立电子与纸质双台账 4.配合竣工验收，编制竣工资料并按要求组卷、装订、移交 5.及时响应监理、甲方及档案馆对资料的审核与整改要求 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先。 2. 熟悉建筑施工流程及资料管理规范（如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328） 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 能适应工地现场办公环境，服从项目统一安排

1、要求会做隐蔽、材料报验、检验批、试验委托，工作中能吃苦耐劳，有责任心，工作细心。 2、包吃住，大专以上学历。试用期1个月，工资月发。 3、有意者接受异地（新疆）工作直接交换电话

1、要求会做隐蔽、材料报验、检验批、试验委托，能吃苦耐劳，有责任心，工作细心。 2、包吃住，大专以上学历。试用期1个月，工资月发。 3、有意者接受异地（新疆）工作直接交换电话

【岗位职责】 1. 根据公司提供的资源，筛选客户信息，对意向客户进行持续的追踪与维护。 2. 深入了解客户的需求，以提高邀约成功率。 【岗位要求】 1. 性格活泼开朗，会基本电脑操作，会讲普通话。 2. 喜欢与人交谈，有亲和力。 3. 工作仔细，有责任心。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪5500+高提成+五险+奖励，15号准时发薪。 2. 福利内容：社保五险、部门聚餐、奖励红包、春节红包、员工生日会等。 3. 工作时间：朝九晚六、双休，节假日法定休，超长年假（10~15天）。

工地资料员，跟随工地吃住在现场，每天填报资料，现场监督安全，不干活。会开车。

1、负责公司资质文件、合同文本、项目资料等各类档案的收集、分类、整理、存档及日常保管； 2、负责项目相关数据的日度、周度、月度、季度及年度统计汇总与更新，跟踪项目进展，确保数据完整无遗漏； 3、协助开展项目招投标事务，包含招标信息获取、项目报名、标书编制、投标流程推进及落地执行； 4、协同项目管理中心完成各项支持工作，持续优化部门管理机制及业务操作流程，并推动落实执行； 5、视实际工作表现，可参与销售服务相关工作或晋升至销售经理岗位； 6、协助上级处理部门日常事务，配合其他职能部门协同推进工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机等相关专业，具有一年以上销售助理或商务专员工作经验者优先； 2、熟练掌握Word、Excel等办公软件操作，具备基础网络应用能力，擅长数据整理与分析； 3、品行良好，积极主动，责任心强，具备较强抗压性、学习意识和团队合作精神； 4、理解与沟通能力强，善于人际交往，服务意识突出，形象气质佳； 5、工作细致严谨，作风稳重，严守职业保密原则，忠诚敬业，具备一定的语言表达与文字撰写能力； 6、能适应短期外出差旅。 薪资待遇： 1、具有竞争力的底薪+补贴+福利+年度两次调薪机会； 2、工作时间：每周五天工作制，享受法定节假日休假，接受必要时加班安排； 3、签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金，具体薪资面议； 4、职业发展路径为销售（商务）主管、经理、总监、副总等管理岗位； 5、工作地点：济南高新区齐鲁软件园C座；(1人)

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护日程日历信息； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档等环节； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助完成账单整理工作； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，沟通协调顺畅，文字表达清晰流畅； 5、具有服务意识和良好的团队协作精神； 6、工作细致踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

岗位职责： 1.负责来访家长及学员的接待、登记与引导，展现中心专业亲和的形象 2. 接听咨询电话，准确解答课程、师资、活动等基础问题，及时转达至相关部门 3.协助完成课前签到、课后反馈收集、教具借用登记等教学支持工作 4.管理前台物料、宣传资料及会员档案，确保信息准确、环境整洁有序 5.配合市场与教学团队参与招生推广、开放日及赛事活动的现场支持 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有教育机构、儿童业态或服务行业前台经验者优先 3. 熟练使用办公软件，责任心强，细致耐心，热爱青少年教育事业 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.具备基础英语能力或乐高/机器人兴趣者更受欢迎

工作内容：主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出。 没做过、没经验都没有关系，我们带薪培训。我们唯一想要的就是你能稳定！接受无经验转岗与应届生。 工作时间：行政班早九晚六，周末单双休，法定节假日全休。 薪资待遇：新人综合4-6K，后期7K+，五险一金，食宿齐全，提供宿舍。正式员工无试用期，入职后缴纳五险一金。享有团建、现金奖励、下午茶等福利。公司直招，不是中介。

景观绿化示范区项目 岗位职责： 1.负责景观绿化示范区项目全过程资料的收集、整理、归档与移交工作 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽验收、竣工图等技术资料，确保真实、完整、合规 3. 对接甲方、监理及档案馆要求，及时完成资料报审与验收配合工作 4. 管理项目电子文档系统，定期备份并维护资料台账 5.协助完成项目阶段性验收、竣工备案及档案专项验收相关事务 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2.有景观、园林、市政或房建类项目资料员经验者优先 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方城建档案管理规定 4.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 5. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识

工作氛围好，轻松不累，收入超高，欢迎来电咨询:

岗位职责 员工关系管理：办理员工入离职全流程事务（含入职引导、劳动合同签署与解除、离职沟通等），建立并维护和谐稳定的员工关系； 员工关怀：策划并执行团队建设活动、节日福利发放等工作，关注员工日常状态，协助协调处理员工在工作与生活中遇到的问题，增强员工认同感与凝聚力； 行政事务统筹：负责公司日常行政工作，包括办公环境管理、办公用品采购及调配、会议组织与纪要整理、车辆安排、来访接待等事项； 人事档案管理：建立、更新、归档及保管员工人事档案，确保信息的准确性、完整性与保密性； 配合推进人力资源其他基础工作（如考勤汇总、培训支持、招聘协助等）以及行政管理制度的具体实施； 完成上级交办的其他人力与行政相关任务。 任职要求 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备1-2年相关工作经验者优先； 专业能力：掌握员工关系管理流程及劳动合同法等相关法规，具备基本行政事务处理经验； 素质要求：性格积极、善于交流，具有较强的责任心、耐心和服务意识，工作细致认真，执行力强，具备良好的问题应对能力； 技能要求：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备一定的公文撰写能力； 其他：无不良从业记录，能接受行政与人事工作的弹性安排，认可公司企业文化理念。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 协同团队推进项目执行，确保工作流程顺畅与信息准确传递 3.遵守公司规章制度及行业基本规范，保障工作安全与合规 4. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务适配能力 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习意愿与执行力 2. 工作经验不限，责任心强，适应力佳 3.具备基本沟通协调能力与团队合作意识 4. 能够服从工作安排，接受岗位调配 5.无不良从业记录，认同企业文化与价值观

（一）行政后勤维修 办公楼、食堂、宿舍的水电、门窗、桌椅、锁具等日常维修。 疏通下水道，更换水龙头、阀门、灯管、开关。 配合行政部门搬运物品、布置场地、安装标识等辅助工作。 （二）实验设备维修与维护 冷阱：检查制冷效果、清理结霜、排查压缩机启停异常、更换密封圈。 油浴锅：检查加热是否均匀、更换高温油、清理加热管积碳、维修温控器。 高低温循环装置：排查循环泵不转、温度不稳、漏液、报警代码对应处理。 其他常用设备：真空泵、旋转蒸发仪、水浴锅、磁力搅拌器等基础故障排查。 建立实验设备维修台账，记录故障现象、处理方式、更换配件。 （三）其他工作 定期巡检实验室设备运行状态，发现异常及时上报。 协助联系厂家售后，判断是否需要外修或更换配件。 领导安排的其他工作。 任职要求： 低压电工操作证。 3年以上综合维修经验，至少1年实验室设备维修或售后经验。 能看懂简单设备电路图、使用万用表测量加热管/压缩机/传感器好坏。 年龄25-40岁，身体健康。 优先条件 有相关维修经验 素质要求 动手能力强，愿意学习新设备原理。 对实验室环境不排斥。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-10 岗位职责： 1. 参与美学项目试标画面的评估与判定，针对色彩、构图、光影、质感等维度进行专业分析； 2. 识别不同视觉风格类型，并对画面质量作出专业性优劣评价； 3. 对图像内容开展细致审查与筛选，确保达到既定美学规范； 4. 协同团队推进试标任务中视觉内容的优化与调整工作。 任职要求： 1. 全日制本科毕业于美术、设计、动画、影视等相关专业，或八大美院、985、211高校相关专业背景； 2. 拥有扎实的美学理论基础，能独立完成画面在色彩、构图、光影、质感方面的专业判断； 3. 具备图片质量判别经验，可准确识别画面风格差异及品质高低； 4. 态度认真，具备出色的细节把控能力。