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招聘儿童学习用品店员。薪资结构为底薪加提成加奖金加话补，起薪3000元起，上不封顶。岗位职责包括：负责店铺日常商品陈列和整理，保持货架整洁、货品充足；协助顾客挑选适合的儿童学习用品，解答简单咨询；处理收银工作，确保账款准确无误；定期盘点库存，及时反馈缺货或滞销情况；配合店长完成店内清洁、设备维护等基础事务。任职要求：年龄25-38岁，有服务意识，能主动回应顾客需求；能适应轮班制工作节奏，按需到岗；会使用基础办公软件，如记账表格、扫码工具等；有零售行业经验者优先，无经验也可接受培训上岗；工作认真细致，能按流程执行任务。

招聘奶茶店店员，工作内容简单。薪资为2000-3000。主要负责按照标准流程制作奶茶饮品，保证出品一致；做好店内清洁卫生，保持工作区域整洁有序；协助处理顾客点单、收银，快速准确完成订单；配合库存管理，及时补充物料，避免缺货。岗位要求：能够按照配方制作各类饮品，保证口味稳定；会使用收银机或下单系统；有服务意识，能耐心应对顾客需求；服从安排，能适应轮班制工作时间；做事细心，能及时发现并反馈设备异常或原料问题。工作内容具体清晰，不复杂，上手快，适合想要积累经验或兼职的朋友。

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1，负责老客户维护，新客户开发。 2，定期拜访客户，维护客情，新品推广。 3，保持客户货架陈列饱满。

岗位职责： 1，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

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