有良好的外在基础，能一对一授课，具备较强沟通能力和执行力。

1负责为客户提供专业的健身指导，包括但不限于制定个性化训练计划、动作示范与纠正。 2. 精准评估客户身体状况（如体脂率、肌力、体态等），并根据客户目标（增肌、减脂、康复等）调整训练方案。 3. 保障客户训练安全，规避运动风险，确保训练过程科学有效。 4. 主动维护客户关系，跟踪训练进度与效果，提升客户满意度与续课率。 5维护工作区域的器械设备，确保器械正常运作与环境整洁。

岗位职责 1.为会员提供健身指导服务、标准私人教练服务； 2.根据公司规定销售私人教练课程，按时完成公司制定的私教业绩； 3.及时为会员提供锻炼期间所需的正确指导，减少运动风险，保障会员安全； 4.指导、协助会员，向会员介绍各种器械的使用方法，纠正危险及不正当的动作； 5.按照公司规定给会员授课以及场地指导，为会员提供优质的服务； 6.场地巡视及器材使用指导服务工作； 7.负责器械的日常维护，发现问题及时反馈； 8.上级领导临时交办的其他工作及各部门需要协调、配合的工作。 任职要求： 1.相关专业毕业，高中及以上学历， 2.热爱健身行业，有良好的服务意识和工作激情，善于沟通；能吃苦耐劳，有奉献精神； 3.外形健康，品行优良，有亲和力，性格外向，能与客户热情沟通； 4.持有教练执业资格证书，优先

1.收集客户资源，客户维护，客户回访。 2.带领客户参观店面，为客户介绍，为客户签单。 3.做好售后服务为客户，解决持卡过程中相应的问题。 4.男女不限，形象气质佳。 5.有无经验均可。（入职后可免费培训。） 6.公司包住宿，每月聚餐团建2—4次

岗位职责: 1.设计并实施专业的攀岩课程，确保学员能够在不同的攀岩水平上得到提升。 2.组织和指导学员参与各种攀岩活动，包括但不限于赛事、团队建设及个人挑战。 3.维护良好的客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 4.监控攀岩活动，确保所有活动均符合安全标准。 5.与团队成员合作，共同提升服务质量和客户体验。 任职要求： 1.具备强烈的攀岩热情和优秀的教学能力。 2.能够有效沟通，理解客户需求，提供个性化指导。 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.有责任心，能够确保活动的安全和质量。 5.具备良好的组织和规划能力，能够独立策划和执行攀岩活动。

国内龙头企业内部健身房，用户群体为企业内部高管、白领，高学历高收入人群，客户资源稳定，无业绩压力，高提点，私教课提50％起+奖金+补贴，提供住宿，公司内部配备高端食堂，低消费！ 工作内容： 1.评估、设计、指导、跟踪客户的健身进展； 2.提供专业的健身和营养咨询； 3.确保客户在锻炼过程中的安全。 岗位要求： 1.相关证书； 2.2年工作经验； 3.良好的沟通能力； 4.责任心、团队精神； 5.适应不同客户需求。

岗位内容： 1.制定个性化的健身计划，帮助客户达成健康目标。 2.持续跟踪和总结客户的训练进度，为每个人提供最适合的训练计划。 3.维护温馨友好的环境，促进客户对健身的积极态度，提高他们的健康素养。 任职要求： 1.热情、亲和力强，具备与客户良好的沟通技巧。 2.认真负责，踏实肯干，有较强的服务意识和责任感。 3.热爱健身行业，积极学习和参与各种健身活动，有愿意分享知识和经验的精神。

1.品行端正有职业素养持有健身类或者国家专业证书四大认证等 2.热爱健身，以达到会员训练目的为基础，真诚服务每一位会员 3.搏击、拉伸、常规等特色课教练经验丰富或退伍军人优先 4.资源平均分配，待遇丰厚有晋升机制

我们正在寻找具有专业资质和丰富经验的健身教练，为客户提供个性化的健身指导和训练。工作内容：1.评估客户的身体状况和运动能力；2.设计个性化的健身计划和训练方案；3.指导客户进行正确的健身运动，确保其安全有效；4.跟踪客户的进展，适时调整训练计划；5.提供营养和健康咨询，帮助客户实现健身目标。岗位要求：1.持有相关健身教练证书；2.2年以上健身教练工作经验；3.热爱健身事业，具备良好的沟通能力；4.较强的责任心和团队合作精神；5.能适应不同客户的需求和时间安排。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的健康评估与咨询服务，包括基础体检解读、慢病风险分析及生活方式指导 2.制定并跟进健康干预计划，协助客户改善饮食、运动、睡眠等健康行为 3.定期回访客户，动态跟踪健康指标变化，及时调整建议方案 4.协同医疗机构、营养师、健身教练等资源，提供整合式健康支持服务 5.参与健康科普活动策划与执行，提升客户健康素养与品牌信任度 任职要求： 1. 学历不限，医学、护理、公共卫生、营养学、运动康复等相关专业优先 2.具备健康顾问、健康管理师、营养师或相关从业经验者优先，经验不限 3.具备良好的沟通表达能力与共情力，能耐心倾听并清晰传递健康知识 4.持有健康管理师、公共营养师、心理咨询师等职业资格证书者优先 5.热爱健康事业，责任心强，具备基本的数据记录与客户服务意识

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【今减工厂减重基地】 2026招优秀教练1名 招聘要求（任职资格）：团操（动感单车、踏板、杠铃、搏击、蹦床、Tabata、体能训练、游泳、有氧操、功能性训练）至少会3种操课以上，有莱美认证或体育专业毕业者优先 薪资待遇【➕V详细沟通】 任何业绩压力 工作内容： 主要以运动减肥为主，每天需要带学员运动（其运动包括：团课、操课、游泳以及其他运动），关注他们的运动状态，生活状态，心里状态，还有他们的生活，最主要是将学员的体重以健康的形式减下去 工作地点：长沙县金井镇龙华山村钟家湾组 联系方式：

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划，确保运动安全与效果 2. 开展体态评估、体能测试及阶段性成果跟踪，及时调整训练方案 3. 组织团体课程普拉提等，提升会员参与度与粘性 4.普及科学健身知识，解答会员关于营养、康复、减脂增肌等方面的咨询 5.配合场馆运营需求，参与健康讲座、会员活动及新客体验服务 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM、NSCA等优先） 3. 学历不限，体育、运动康复、运动人体科学等相关专业背景者更佳 4. 有1年以上健身房或健身工作室执教经验者优先，应届毕业生可接受系统带教 5.形象健康阳光，具备持续学习意愿，能适应弹性排班与现场教学节奏

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划，确保运动安全与效果 2. 开展体态评估、体能测试及阶段性成果跟踪，及时调整训练方案 3.普及科学健身知识，解答会员关于营养、康复、减脂增肌等方面的咨询 4.配合场馆运营需求，参与招生推广、体验课带教及客户关系维护 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或国际认证（ACE/NASM/NSCA等）优先 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识，能独立设计安全有效的训练方案 4.学历不限，有1-3年健身房一线执教经验者优先 5.形象健康阳光，具备亲和力与责任心，无不良从业记

选择琪航健身的6大优势！ 1、自由 工作时间自己安排、来和走无需考勤、自己就是老板！ 2、收入高 销售提成最高22%、课时提成最高100元/小时、多劳多得！ 3、晋升快 教练最快3个月成为店长、店长最快3个月成为股东、开店不收加盟费、公平出资！ 4、成长快 独有的文化课、技能课、话术流程课、流量课、管理课、已培训出1200+股东 5、无需推销 公司承诺给会员7天无理由退全款、30天以上不可以续卡、不勉强会员、教练有尊严。 6、门店多 全球覆盖10+国家、50+城市、1700+门店、任意选！

星耀城的乐刻私教馆 1.地理环境优越，位置在江陵路A口，50米不到 2. 来了就能上课，分3-5个会员 3.老板人奈斯，氛围很好，没有任何阶级管理，每周最多开一次会。 4.有赚钱目标的来，摆烂躺平不要来 岗位职责： 。健身指导：跟进学员健身计划，讲解训练要点 •课程销售：及时接待来访客户，了解客户需求，提出健身建议和训练计划 岗位要求： • 全日制大专以及上学历（优秀者可放宽） • 1年及以上的健身教练的工作经验 •性格开朗充满正能量，较强的亲和力，有较强的服务意识 •薪资：无责底薪+固定提成+大促奖励，平均月收入1.5K 销冠稳定30k个 • 入职后缴纳杭州市五险 •系统带教培训，合理分配资源 • 定期培训赋能教练团队，快速成长 •年轻化的团队，氛围轻松活跃，可以全身心投入干事业

一节课一节算不需要卖课无业绩要求参与全店提成有保险

我们需要： 1、大专以上学历，1年以上专业健身俱乐部工作经验； 2、具有健身理论知识，拥有专业教练证、亚洲体适能私教证、国家营养师工作证等相关证书； 3、对健身运动有较高的热情，渴望挑战高薪，能力强者月入过万不是问题； 4、沟通能力杠杠的，自信心满满的，团队合作棒棒哒，正能量是必须的； 5、年龄21-35岁以下。 加入我们，你将获得： 1、带薪休假：带着薪水享受年假美美哒（除享有国家法定节假日外，还另有休假哦）； 2、提供各类培训（包括业务技能培训、专业知识和综合能力培训等）； 工作时间：早班10：00-18：00，晚班14：00-22：00 职位招聘6人

沐光运动美学空间招聘私人教练 【工作要求】 1、性格开朗，外向，善于于人交流。 2、学习能力强、适应能力强。 4、有一定销售谈单能力以及教练经验。 5、有四大运动认证者或者相应健身教练认证。 6、学历不限，大专以上优先 工作时间：12：00--20：30 公司环境氛围很Nice!人性化管理机制！！！ 一、薪资待遇： 底薪2000（无责1k+绩效1k）+高额提成＋奖金，综合工资10000+ 二、上班时间： 12：00--20：30（早晚班制） 三、发薪日：每月20日按时发放工资。 四、工作内容：销售课程及服务会员 五、工作要求： 1.口齿清晰，语音富有感染力，性格外向，有同理心。 2.热爱工作、热爱运动、有一定自我训练习惯和身型（有相关工作经验者优先） 3.公平广阔的晋升空间，所有的运营管理岗位均从内部优秀员工中提拔 4.定期组织拓展训练及培训，定期聚餐，工作丰富多彩，员工集体旅游等 六、岗位要求： 1、年龄18-40岁，男女不限，学历不限，需要有健身行业职业认证和授课经验。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力，另需具备一定的销售能力。 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强 七、公司实行奖励机制，根据实际情况和业绩突出者相应制定。 工作地点：四川成都市环球中心E1-2-601号（沐光运动美学空间）地铁1号线可直达

健身教练，健身助教，健身会籍，健身前台都招人的，欢迎各位前来了解

1. 根据不同年龄段学员（尤其儿童及青少年）的特点，制定科学、有趣的柔道教学计划，重点教授基础动作、防身技巧及安全防护知识。 ​ 2. 负责课堂教学组织，引导学员积极参与训练，纠正动作规范，培养学员的体能、协调性与团队意识，同时关注学员心理健康，传递抗霸凌正能量。 ​ 3. 配合机构做好教学反馈工作，定期与家长 沟通学员学习进度和成长情况，解答家长关于柔道学习的疑问。 ​ 4. 维护训练场地秩序与安全，检查教学器材完好性，确保教学活动顺利开展。 二、任职要求 1. 具备柔道相关专业技能，拥有段位证书或专业教练资格证者优先。 ​ 2. 有1年及以上柔道教学经验，熟悉儿童/青少年教学方法，能生动有趣地开展课程，善于调动学员积极性。 ​ 3. 热爱柔道教育事业，有责任心、耐心，善于沟通，能准确把握学员和家长需求，关注孩子安全与成长。 ​ 4. 身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，符合教育行业从业人员基本要求。

岗位职责: 1.根据会员需求一对一量身定制健身课程; 2.健身器材的日常维护，维持工作室整洁; 3.定期进行训练和学习，保持良好形象。任职要求: 1.男170以上,女155以上 2.大专及以上学历 3.体育相关专业，或持健身教练相关资格证书 4.具有2年以上私人教练经验。薪资待遇: 五险月休四天岗位职责: 1.根据会员需求一对一量身定制健身课程; 2.负责健身器材的日常维护，确保设备正常运行; 3.维持工作室环境整洁，提供良好的训练环境; 4.定期参与专业培训，不断提升专业技能和形象。 任职要求: 1.男170cm以上，女155cm以上; 2.大专及以上学历; 3.体育相关专业，或持有健身教练相关资格证书; 4.具有2年以上私人教练经验。 福利待遇 1包吃住 月休5天 3节假日礼品或者红包福利 4定期团建

教授会员会上常规课，特色课，确保会员能够理解并执行 会根据会员的身体状况和健康目标，提供个性化健身指导和训练方案 维护健身区域的清洁和安全，确保所有设备的正常使用 积极参与团队会议，为改善健身房运营和会员体验提供建议

每月15日发薪，有完善的内部体验课流程，接待流程，授课流程 定期内训，针对专业，服务标准，课程标准 晋升速度快：教练—教练主管-教练总监—单店股东

有击剑比赛证书，教练资质，五年以上教练经验

岗位职责： 1.根据团队业绩目标与计划，主动与配合健身门店的销售和推广活动，完成各项任务指标； 2.为每一位会员进行体能测试，健康评估和科学的健身咨询，制定科学合理的全方位健康训练计划及建立会员个人档案； 3.指导会员进行安全训练课程，管理会员的训练状况，协助并激励会员达成训练目标； 4.完成上级安排的其他事项。 任职要求： 1.大专以上学历，体育相关专业毕业，持有国家健身教练证书/国际四大认证证书优先； 2.一年以上健身教练经验，拥有私人教练教学经验或功能性小团体课教学经验； 3.严格的自我训练的体态，并有良好的职业精神及服务意识； 4.热爱健身行业，把健身当做未来职位发展。   福利待遇： 1.薪资=销售提成+课题（目前现有会员10万+）不愁没课上，只怕你上不 2.全日制大专以上学历/持有国家健身教练证书或国际四大认证证书； 4.每月享有团队经费、不定期团建、员工生日会；每年团队旅游至少1次； 5.全门店畅享健身：国标泳池、拳击室、普拉提室、团操室、器械区、篮球场、羽毛球场....，多种项目等你开启！   晋升方向：私人教练—私教主管—教练部经理/总监—店长 [内部提拔多，晋升空间大]   资源提升： 1.技能培训：定期新人培训，不定期岗位知识技能培训； 2.专业的团队：体育专业人才达到70%以上，长期与体育院校合作，为在校生提供实践指导，为社会提供人才培养； 3.软硬件研发团队，智能的健身系统配套，实时统计健身数据，方便精准地提供健身指导； 4.推广支持：文案、策划、短视频拍摄推广，多平台（宣传展台、地铁、抖音、小红书、美团、腾讯视频、公众号等）广告投放； 5.资源支持：公司及团队提供资源分配与帮助，协助共同达标进步 6.创业支持：公司提供现有平台和资源帮助员工开店创业