岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期跟进需求变化，提升客户满意度与复购率 3.收集市场及竞品信息，反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与服务策略 4.参与销售方案制定与商务谈判，独立完成合同签订及后续协调工作 5. 按时提交销售报表、客户档案及工作计划，确保信息准确、流程规范 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、制造或服务行业销售背景者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识 3.积极主动，目标感强，能适应短期出差或灵活工作安排 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理能力 5. 学历不限，热爱销售工作，愿在成长型平台长期发展

公司直招汽车销售，负责客户开发，维护，拓展，跑外，要了解汽车方面的基础知识，善于和客户沟通解答相关问题，了解相关APP的各项操作帮助客户完成，上岗前有免费培训

大连鸿达网约车公司直招 岗位职责 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障项目高效落地与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.具备较强的目标意识和执行力，能独立开展客户开发与跟进 3.学习能力强，能快速掌握行业知识与公司产品体系 4.具备客户服务意识与抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 5.学历不限，有销售经验者优先。 6联系人电话，

工作地点：华北路510号别克4s店（地铁1号线华北路C口200米） 福利待遇： 1、入职缴纳社保； 2、提供丰富的员工餐； 3、上班时间早8:30-晚17:30，单休。 岗位职责： 1、展厅客户的接待与洽谈； 2、向客户介绍品牌车的性能、配置及价格； 3、为客户提供试乘试驾。 任职要求： 1、1年以上销售经验（不限行业），有汽车行业优先； 2、有驾照会开车优先。

任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位内容： 1. 负责完成汽车销售业绩目标，建立并维护客户关系； 2. 提供优质的售前、售后服务，推销公司新产品和促销活动； 3. 将每一位潜在客户转化为购车客户并跟进客户满意度。 任职要求： 1. 具备相关汽车销售工作经验，熟悉汽车市场和消费者需求； 2. 具有良好的沟通协调能力和销售技巧； 3. 对于汽车行业以及公司产品了解透彻； 4. 执行力强，具备较高的团队合作精神。 地点：保税区/星海

公司直招大连鸿达汽车科技有限公司，招聘销售，年龄18~40岁男女不限，有从事过汽车销售岗位的优先，工作时间早八晚五，工作地点大连泉水B4区

学历不限，经验不限，有汽车行业经验或，销售经验者优先，热爱汽车行业！ 性格开朗，具备良好的沟通表达能力与服 务意识！ 鑫煜车行欢期待您加入！

岗位职责： 1.负责二手汽车直播销售推广与客户接待，完成月度销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询、试驾安排及个性化购车方案 3. 协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有汽车直播销售经验者优先，无经验者可带 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作 4. 赚钱欲望强，具备团队协作精神 5.学历不限，男女不限，年龄不限

卖酒水饮料的访店业务员，不用你搬货，有专人送货，你只需要沟通客户 有无经验均可，有人带 有保底，奖金多，没任务。

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友好广场大厦食堂招聘厨师一名，（52岁以下）会使用双耳锅，有食堂工作经验，工作时间6:00-14:30，工资4200-4500元（可交五险）计时工一名52岁以下，会切菜，每小时22元，工作时间6:30-8:30，以上休大礼拜，节假日电话

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工作内容 1. 参与集团标准化轮岗培训，深耕汽车营销、客户运营、门店品质管理等核心业务板块； 2. 充分运用骑手期间锻炼的客户沟通、应急处理、抗压执行力，负责线下客户对接、门店日常运营维护； 3. 跟随专属带教完成阶段性学习考核，按照管培体系路线晋升业务骨干、基层管理岗位。 硬性任职要求 1. 年龄范围：20-30周岁； 2. 学历&骑手全职经验门槛（硬性筛选）： 大专学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满6个月及以上 本科学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满3个月及以上 3. 沟通表达流畅，执行力强，愿意接受系统化企业培养，追求长期稳定职业发展。 薪资待遇 1. 起薪6000元/月起步，包含基础薪资+绩效奖金，后续随轮岗晋升上调收入； 2. 正规车企用工体系，缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 清晰晋升路径：管培生→业务主管→门店负责人，把配送积累的综合能力转化为管理能力。 岗位亮点 专为骑手打造转行通道，不用长期风吹日晒外勤跑单 头部车企平台稳定，系统化带教，零基础适配汽车行业 能力匹配度高，你的抗压、客户沟通优势会被重点看重 办公环境舒适，职业上限远高于配送行业

我们是沈阳地区规模最大的二手车销售公司，2万平方室内展厅，1000余量现车，定位是亲民用车群体，批发走量销售模式。 有野心和想赚钱的联系我，扯淡懒惰事事的勿扰！ 不画饼，无套路，无任何 应聘要求:只需放低资态，听话照作，不怕辛苦即可，性别、年龄不限。 为什么我们敢给你保底底薪！ 为什么我们敢保证你年收入！ 因为我们团队有能力培养你成业务高手和有客户资源提供给你，更有独有的配销方式促成成交率，绝对保证你的收入。 团队独具优势: 团队氛围好，不欺生，相处的跟哥们家人一样， 新手有专人帮带(让你很快上手)， 老手给予客户资源提供，直接成交变现， 免费公寓住宿，单间或双人间，办公环境好！ 定期不定期团建聚餐等， 试岗7天至15天，符合应聘要求者，按照你的价值、能力对应保底底薪标准。 工作时间:早9.00——16.00 每月4天休息，可连休，业绩突出的可无视考勤， 选择大于努力，加入我们将是你今生最明智的选择，更是改变你命运机会！ 有兴趣加微信面谈！

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岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业化的顾问服务，促成合作签约 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、按时搜集行业动态，并对竞品情况进行跟踪分析 4、定期开展客户回访，进一步挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售从业经历，拥有客户资源者优先考虑 2、具备出色的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具有基础市场洞察力和判断力，注重客户体验与服务品质 4、工作积极主动，能适应高强度工作节奏 5、具备良好的协作意识，乐于迎接挑战，持续提升自我

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岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

加入我们，链接全球贸易，释放销售潜能！ 一、您将承担： 1. 市场拓展： 借助公司平台与资源，通过电话、网络、实地拜访及展会等多种渠道，开发国内工厂与贸易公司客户。 2. 专业支持： 结合客户需求，制定精准的国际物流解决方案，并通过有效沟通推动合作落地。 3. 目标达成： 主动推进销售任务，确保完成既定业绩指标与业务规划。 二、我们希望您具备： 1. 销售热忱： 热爱销售工作，有1-3年货代行业销售经验者优先考虑。 2. 沟通出色： 性格积极稳重，表达清晰流畅，具备良好的人际互动能力。 3. 自驱力强： 学习适应快，工作踏实负责，能承受压力并持续突破自我。 三、我们为您带来： 1. 优厚薪酬： 行业领先的底薪水平 + 高比例提成，叠加绩效奖励与年终福利。 2. 节奏合理： 朝九晚六，双休制度，享受法定节假日及额外带薪年假、病假。 3. 全面保障： 五险一金基础上，配备补充商业保险。 4. 温馨氛围： 定期下午茶、生日庆祝、节日礼遇，营造有温度的团队环境。 四、清晰成长路径： 培养体系： 系统培训（1-2月）→ 实战进阶（3-6月）→ 资深顾问（6-12月）→ 团队管理（1-2年）→ 中层管理（3-5年）。 专属指导： 入职阶段安排一对一导师带教。 诚邀踏实进取、富有斗志的您携手同行！

招聘：招聘特渠销售人员 1.负责针对目标客户销售公司的产品，完成销售任务； 2.拓展新客户，维护老客户，建立良好的客户关系； 3.收集目标客户和市场信息，分析已有客户新的销售增长点和竞品新的销售策略和卖点，为公司制定销售策略提供依据； 4.参与销售团队的建设，提高团队整体销售业绩； 5.完成上级领导交办的其他工作。

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岗位职责： 1、负责公司别墅电梯的销售及推广 2、根据市场营销计划，完成销售指标 3、开拓新市场、发展新客户 4、维护客户关系 任职要求： 1、3-5年以上销售经验，尤其有别墅梯销售、家居、装修等大宅相关行业经验者优先。 2、有责任心、具备良好的沟通能力和客户开发能力，能够独立完成客户拜访、需求沟通和方案讲解。 3、了解别墅梯装修流程或自建房住宅客户群体者优先。

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