DD出行售后客服，主要处理发票、费用、物品遗失等售后 保底3300，综合3500-6000，，可做到2月底或3月底 排班制，月休6天可根据需求尽量满足，比较自由 年龄要求20-35岁哦

招聘电商平台售后客服 1、工作时间：八小时制（排班） 2、工作内容：处理全国用户在平台购物中的问题，例如质量、运费、退换货等，根据用户描述进行记录反馈 3、薪资待遇：底薪加绩效综合薪资4000-8000元，公寓式住宿、餐补、晚补、社保 4、其他要求：普通话标准、会电脑打字，18-35岁男女不限（不接受实习生） 5、工作地点：淮北市杜集区科创中心

全职、兼职均可 1. 工作内容为通过电话与中小企业进行沟通，提供资金支持相关服务； 2. 公司与银行直接对接，正规可靠，服务有保障； 3. 上班时间为8:30-12:00，13:00-17:30（中午休息一小时）； 4. 公司工作环境轻松，提供工作餐，午间用餐标准为两荤两素； 5. 具备电话客服经验者，试用期底薪3000至4500元+提成，最高底薪可达6000元； 6. 提供晋升机会，享有旅游福利、节假日福利、生日福利、新人开单奖励等多项福利。 领导亲切，主管耐心，团队氛围融洽，快乐工作每一天。

一、薪资待遇： 无责底薪+高额提成+丰厚奖金+各类补贴 提成比例高，新人平均月薪8000以上，转正后月薪10000起步，资深员工月收入普遍1.5万以上。表现优异者月薪可达3万以上，收入上不封顶。想多挣钱，请选对行业 二、工作内容： 通过电话方式提醒客户按时履行还款义务，工作内容简单，操作便捷！

工作职责; 1、根据公司提供的用户资源，与客户电话沟通，通过电脑登记办理，为客户提供在线的业务咨询服务即可(无需外出跑业务，无需自己找客户，工作形式简单，办公室环境舒适) 工作要求： 年龄18-35岁，行业不限，大专及以上学历（有销售工作经验优先） 福利待遇: 1.入职就签订劳动合同，新人带薪培训 2.无责底薪+年底双薪+达成奖金，享受公司各种福利，月均6k-10k 3.带薪年假，每年一次免费全身体检，一年两次旅游机会， 4.提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 工作时间: 1.每天只需八小时，周末双休，中午休息1.5小时 2.国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假; (国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦均正常放假)

室内办公：负责公司日常事务处理，非销售类岗位 工作时间：9:00-18:00，无需加班 薪资待遇：5000-15000元 入职即缴纳五险一金，工资当月发放 每年过节费共计4438元 享受年度奖金等待遇

每天【只需拨打电话】，手机和电话卡由公司统一配备，话费也由公司承担，工作轻松、收入可观，试用期新人平均到手薪资【7000+】； 我们是【百人规模企业】，总部位于芜湖，马鞍山为分支机构，全国拥有十余家门店，福利体系完善，员工享有【5A级办公环境】，日常饮用农夫山泉，配备全新桌椅、微波炉、双开门冰箱、饮水机等设施，环境舒适，氛围融洽； 【晋升通道畅通】，表现优异者最快可实现【连升两级】，从基础客服逐步成长为主管、经理，我们期待你积极进取、渴望成长，公司提供广阔发展平台，诚邀优秀的你加入团队！

工作内容： 1. 公司提供全部资源，通过电话与客户沟通，添加微信即可 2. 仅需完成微信添加，无个人业绩指标，添加成功后由专业销售团队负责后续跟进，无需自行维护客户，成单后享受相应提成 岗位要求： 1. 能够接受电话沟通工作，有销售经验者优先考虑 2. 具备良好的表达能力和学习能力 完善的培训带教机制，无需担心缺乏行业经验 晋升机制公开透明，发展空间广阔 初级客服-高级客服-组长 薪资结构： 底薪3000 + 提成，综合薪资80%员工可达6000以上，表现优异者可享8000-10000 上班时间： 8:45-12:00 13:30-18:00 每日工作7.75小时，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 1、提供带薪岗前培训 2、节日福利发放（含节日礼品） 3、定期组织团队建设及旅游活动 4、每月举办生日会（含生日蛋糕及礼品） 5、享有超长春节带薪假期（13-18天） 6、依法缴纳社会保险 晋升通道清晰，成长空间大 初级客服-高级客服-组长

无责4000！！！ 上班时间：8:30~12:001:50~6:20 节假日带薪休假 工作内容： 根据公司提供的意向客户资源，通过电话邀约客户到店办理业务 仅需外呼联系客户，确认其是否有业务办理需求 任职要求： 不限经验，入职后有专人一对一指导培训 福利待遇： 话费补贴、节日福利、工龄奖金、年假（半个月） 团队年轻有活力，定期享受下午茶与团建活动 重点强调三遍：我们是企业直聘！！！行政班岗位 在职员工以90后、00后为主，氛围轻松融洽 感兴趣的朋友欢迎来聊，我会第一时间回复 随时在线，等你咨询 在这里，月薪七八千很常见 努力一点突破过万，拼一拼两三万也不是难事 收入高低，由你自己决定 每月15号准时发薪 欢迎立即交流

明天上午找配菜带班一名电话

卤菜 凉菜师傅 要求经验丰富

【招聘奶茶调饮师】 东方墨兰（皖北首店）现招调饮师及兼职，新手可学，有经验优先。月薪3000-4000元（兼职12元/小时）。 工作地点：万达广场4F鱼见你旁，应聘请联系万女士 。

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淮北相山招吊顶蜂窝大板顶，会做的师傅联系

招聘外卖代购店客服 我们是互联网公司，扁平化制度管理，团队年轻朝气，氛围友好，定期下午茶和团建，还有超爽超长春节带薪假期！ 【岗位职责】 1、对接外卖餐饮商家，实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销； 2、充分学习了解平台规则和商业行情，根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作； 3、代购店下单，处理售后、负责发单配送至顾客。（纯线上操作） 【任职要求】 1、接受无经验实习生，如具备1年左右餐饮类外卖运营经验者尤佳，有客户对接、客户服务、社群服务经验亦可，对外卖行业具备充分了解，热爱外卖行业、乐于学习、善于思考； 2、入职后充分教授指导平台规则，清晰平台各项规格及算法，熟练掌握运营技巧和流程； 3、具备良好沟通表达能力和团队合作能力（需要和商家电话沟通店铺的事情）; 4、有一定耐心和服务意识，思路清晰，对数据敏感。 【其他信息】 1、工作时间：周一至周五，9:00-12:00 13:30-18:00；法定节假日休息，春节提供超长超燃带薪假期； 2、公司地点：新街口东宇大厦；实习期3个月，晋升增加绩效，绩效和服务店数及服务效果证相关； 3、完善的培训指导体系，良好的晋升通道，晋升调整薪资绩效。

招募售后服务专员2名 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00--11：00下午2:00--5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：3000元-8000元 享受养老金；享受公司各种奖励福利。 地址：鸡泽县会盟南大街412号

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同前端、终端、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用WPS 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练操作办公软件及主流客服系统。 4.学历大专，有家电售后经验者优先 5.能接受轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

岗位职责： 1、结合公司业务要求，负责产品满意度及其他回访调研，收集并整理用户提出的改善建议； 2、协助解决用户在产品使用中出现的问题，在无法解决的情况下及时上报； 3、对回访中发现的热点、难点问题及其他有可能造成越级投诉的服务质量隐患，及时上报。 岗位要求： 1、拥有正规院校大专及以上学历（学信网可查），有相关工作经验者优先； 2、能接受轮休工作制（站点可根基实际情况填写）； 3、较好的语言表达沟通能力，普通话标准，口齿清晰，音色条件佳； 4、良好的抗压能力和团队协作能力，责任心强、具备优秀的客户服务意识； 5、熟练掌握EXCEL、WORD等日常办公软件； 6、电脑打字速度在45字/分钟，准确率不低于90% 薪酬福利： 1、按规定缴纳五险一金； 2、试用期 3个月（含培训期），培训期100元/天，当月整月全勤培训的，薪资2700元。试用期工资3500+优秀新员激励（300-700元）,转正综合薪资：4.5K-6.5K 3、完善福利：员工享受带薪年休假，婚假、产假等假期； 4、健康保障：五险一金、年度体检； 5、多样培训：理论培训、相关辅助培训（亲和力与发声技巧、服务礼仪、电脑实操等）； 6、宽广发展：岗位职级晋升、内部职位竞聘； 7、丰富活动：如拓展、各类节日活动、生日宴会、聚餐等； 工作时间：平均工作时长8小时，月休8到10天（工时制），作息时间稳定，无夜班通宵班。 工作地址：深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场，距离5号环中线300米，交通便捷。 岗位入职与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同

要求节前入职，大厂项目，考核通过， 可直接转甲方。 一定要对游戏感兴趣， 普通话要标准喔。完美世界 1. 售后客服，纯服务，无销售性质。 2. 班次：早、中、晚、小夜班、大夜班 大小夜班都有补贴 【其它补充：】 一）游戏经验广泛（端游、手游都广泛涉猎的最佳） 二）综合工时制，174小时/月，要求能适应24小时轮班 （每月轮班休息8-10天左右），班型大致如下：

一、工作内容： 1、通过旺旺与客户交流，解答客户疑问，挖掘并识别潜在需求，提供产品咨询及销售服务，协助客户完成线上下单，有效推动销售转化，提升成单率； 2、保持良好的服务意识，积极引导客户确认收货并给予好评，助力店铺评分提升； 3、独立应对日常基础的售前咨询问题； 4、及时确认订单状态，跟进订单是否成功支付，并做好后续跟踪； 5、快速响应客户咨询，结合实际情况适当使用表情符号，营造轻松愉快的沟通氛围； 二、岗位要求： 1、掌握电脑及网络基本操作； 2、具备清晰的文字表达能力和较强的理解力；年龄****** 工作踏实认真，细心负责，能适应轮班安排。 三、薪酬 试用期：2300+200全勤。 业绩达标：底薪加绩效：底薪+全勤+提成+激励+夜补=实际收入，综合3000~8000不等。 四、上班时间 做六休一；上班时间：早班：8：00~17:00中班：14:30~23:30 五、晋升 表现优异者可晋升为运营助理、客服组长。 六、福利 提供一顿工作餐，员工宿舍、缴纳社保、团建、企业内训。 谢绝异地居家客服

现招电商纯接待客服不接受居家办公 岗位福利：五险+全勤+夜班补助+年休假节日福利+定期团建+加班费 岗位薪资：实习底薪3000+全勤+夜班补助（到手3200+） 上班时间：8:00~16:3016:00~24:00 岗位职责: 1.掌握淘宝、天猫、京东平台交易规则，通过在线工具与客户交流，解答疑问； 2.解决买家常见咨询，包括商品使用方法、物流信息查询、退换货流程等事宜。 职位要求： 1.年龄22至32周岁，性别不限，无经验亦可（安排资深员工一对一指导） 2.打字速度每分钟45-55字之间 3.具备良好的沟通技巧、学习能力、抗压能力及高效执行能力 4.服务意识强，认同团队协作价值 公司主营多平台电商业务，产品在天猫/京东/拼多多同类目中稳居前十，成立已六年，运营稳定可持续，薪资发放准时无拖欠（每月15日为固定发薪日）

通过电话方式联系客户促成交易 坐班，不外出 一个月试用期 要求勤奋好学，普通话流利 懒得不要 只要你够勤奋，年龄学历都不是问题 薪资2500-5000

岗位要求： 1.年龄18-35岁有经验可放宽要求 2.不限小白，免费培训，普通话标准，会基础电脑 薪资待遇 责底薪2800+高提成 上班时间8：30-18：00午休1.5小时，月休4天不加班，法定节假日全休 福利：过节现金，高温补贴，生日礼，团建旅游，晋升渠道 联系方式：张女士 地址：国购广场B座

1，与客户确认卸货时间安排 2，及时回复并处理工厂相关问题，跟进订单进度 3，每日依据系统计划到货情况，同步更新货物最新状态

每天进行物流跟单，了解每票货物的运输动态，跟催下游派送。 卸货费等费用的提报。

高薪聘请家电回访专员，居家办公，时间自由。22-40岁底薪800提成，年终奖等各种福利，月工资基本在3000—7000元按业务能力多劳多得(长期工)有电话经验优先联系电话(名额有限)

一、工作内容： 1、通过旺旺与客户交流，解答客户疑问，挖掘并识别潜在客户， 提供产品售前咨询及销售服务，协助客户完成线上下单，有效提升 成交率，推动订单转化； 2、保持良好的服务意识，积极引导客户确认收货并给予好评，提升店铺整体评分； 3、独立应对日常基础的售前咨询问题； 4、及时确认订单状态，跟进订单是否成功生成，并做好后续跟踪； 5、准确回复客户提问，结合实际情况适当使用表情符号，营造轻松愉快的沟通氛围； 二、岗位要求： 1、掌握电脑及网络基本操作； 2、具备清晰的文字表达能力，理解能力佳；年龄****** 工作踏实，细心耐心，能接受工作安排。 三、薪酬 试用期：2300+200全勤。 业绩达标：底薪加绩效：底薪+全勤+提成+激励+夜补=实际收入，综合3000~8000不等。 四、上班时间 做六休一 ；上班时间 ：早班：8：00~17:00 中班：14:30~23:30 五、晋升 表现优异者可晋升为运营助理、客服组长。 六、福利 提供一顿工作餐，员工宿舍、缴纳社保、团建、企业内训。 谢绝异地居家客服

知名电商上市公司，是国内主流的电商购物平台:平台知名度高，项目稳定，扩充迅速，管理岗位需求大，发展晋升快。 八小时工作制， 熟练后计件计薪多劳多得 薪资范围4000-8000 高绩效+高奖金+常团建+常培训， 招聘要求： 1、想要每天工作八小时的； 2、想要办公室坐班吹空调的； 3、想要家门口工作且工作稳定的； 4、有一颗不甘平凡的上进心，想要快速晋升发展的； 5、想要挣钱；

需要20-40岁，会用电脑做表格，很好沟通能力，

文职客服专员，主要负责问题记录与反馈处理，纯文职不涉及销售工作 无需接听电话！！！ 工作轻松，按时下班，下班后可和同事一起打麻将，团队氛围轻松融洽 欢迎无经验新人及在校实习生投递！ 保底薪资3500元+绩效奖金，综合收入4000-6000元 每日工作8小时，准时下班，无加班情况 福利待遇： 1、依法缴纳五险 2、提供标准化4人间住宿，配备齐全生活设施 3、节日礼品发放、定期举办生日会等员工关怀活动