喀什正信建设工程检测有限公司,工程师，要求：40岁以下，大专及以上学历，土木工程类、道路工程类、水利工程类相关专业，持有土木工程、道路工程、水利工程中级工程师资格证书，薪资：面议，

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岗位职责： 1、承担探矿工程、采场等地质编录、图件绘制及储量核算工作； 2、负责矿山开采过程中储量的动态跟踪管理，对获取的地质资料进行系统整理、汇总与归档； 3、制定矿山地质技术管理制度，指导并监督现场地质人员依规开展生产地质控制工作，确保为采矿作业提供精准地质依据； 4、协助解决勘探、井巷施工及采矿过程中遇到的各类地质技术问题； 5、具备扎实的专业理论基础，能独立开展野外作业，熟练操作CAD等专业地质软件； 6、熟悉矿产资源开发流程，能够熟练识读和运用矿山图纸，编制年度生产探矿计划； 7、参与矿山生产技术管理工作，为实现采矿目标提供全面技术支持； 8、负责采矿方案设计，编制采掘计划，并推动计划落地执行； 9、配合工程设计及评估单位提供所需的采矿相关技术资料； 10、完成各类采矿设计、施工组织设计以及特殊工程施工技术方案的编制工作； 11、对各项施工项目实施日常的技术指导、过程监督与质量检查。 任职要求： 1、本科及以上学历，地质或采矿相关专业，具有5年以上相关工作经验； 2、取得中级及以上专业技术职称； 3、具备多年金属矿山地质工作经历，熟悉矿山开采运作流程； 4、具备地质储量及生产矿量变动情况的统计分析能力； 5、身体健康，年龄不超过50周岁； 6、持有高级工程师证书者或有国有煤矿、非煤矿山工作背景者优先，具备露天矿采矿经验者优先。

吐鲁番市托克逊县找土建班组，临建项目部搭建项目部

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伊犁哈萨克自治州特克斯县招工长/工程师，名宿装修2-3个月，需要项目经理有的可以联系

矿长、总工、生产、安全、机电、通风、测量、地质、专业技术人员。

乌鲁木齐新市招总工程师

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，主导重大技术方案评审与决策 2.统筹管理各项目技术实施全过程，协调跨部门资源，保障工程质量、进度与安全 3.带领技术团队开展关键技术攻关、工艺优化及标准化建设，提升整体技术水平与创新能力 4. 指导培养中高级技术人才，建立完善的技术梯队与知识传承机制 5. 对接行业前沿技术动态，推动新技术、新材料、新工艺在项目中的落地应用 任职要求： 1.具备相关工程领域（如建筑、机械、电子、化工等）扎实的专业背景和系统性技术视野 2.具有10年以上本行业工程技术管理经验，其中不少于5年大型项目总工或技术负责人经历 3.熟悉国家及行业技术规范、质量标准与安全生产法规，具备高级工程师职称者优先 4. 具备出色的组织协调能力、技术判断力与跨团队沟通影响力 5.学历要求：本科及以上

招维护班长 懂图纸。 工艺管道安装，油田维护维修施工。 主要做维护带班班长，要求50岁以下。 注： 只招在油田有维护施工经验的班长，没有经验的不要打扰。

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招聘：安环工程师 薪资：5000 - 8000 职责描述： 1. 优化安全生产EHS体系，安全方针、目标和方案制定； 2. 管理集团新工厂安全生产，ISO14001和ISO45001认证的设立及现有工厂的认证状态维护； 3. 管理EHS绩效管理和监督系统，及时准确的递交月度报告并附行动计划来落实EHS目标及执行； 4. 安全隐患风险管控：识别公司内各部门工作开展期间安全、环境、职业健康的风险，组织事故调查、分析、处理报告和跟进纠正和预防措施； 5. 对新项目，新设备，化学品进行EHS评估和变更管理工作； 6. 事故应急救援管理：建立公司内部应急预案、演练计划、按照演练计划定期组织应急演练； 7. 人员培训：开展公司新员工一级安全培训；检查公司内各部门各类安全培训情况。外来作业人员的入场培训，并保留培训记录。负责对特种作业现场进行安全巡检，提出整改意见和处罚； 8. 准备月度EHS管理报告并组织EHS安委会； 9. 职业健康：建立公司内部员工之职业卫生档案，负责各部门劳保用品使用情况的检查。协助职业卫生管理工作，推进员工健康促进项目。 任职要求： 本科学历，安全管理类专业优先； 3年以上重工或机械行业工厂EHS管理经验； 熟悉EHS管理体系构建及优化，熟悉国家相关的法律法规及行业规范，包括特种设备，危险化学品，消防，职业健康等； 熟悉ISO14001和ISO45001，具有内审员证书，具备国家注册安全工程师资质者优先； 良好沟通能力，团队协作精神，执行力和较强的学习能力。

招一名水利项目总监理工程师

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我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

1. 制定钢结构安装技术方案，复核施工图纸； 2. 处理现场技术问题，指导工艺流程优化； 3. 组织技术交底、质量检查及资料整理归档； 4. 熟练使用Tekla、AutoCAD等软件，具有深化设计经验； 5. 5年以上钢结构技术管理工作经历

职责描述： 1. 负责新建工厂土建系统的设计、现场监督及竣工验收工作； 2. 根据项目计划统筹安排总包单位按需求施工，确保工程质量和进度达标； 3. 按照既定时间节点和标准完成各项工程验收流程； 4. 承担电子厂房的日常维护保养及技术改造任务； 5. 开展工程日常巡查，及时发现施工过程与厂房运营中的质量及安全隐患； 6. 针对系统运行短板进行对比分析并推动改进，提升系统稳定性； 7. 能够指导新员工提升专业技能，并协助培养其职业素养与工作态度； 8. 协助完成相关技术文档的整理与归档工作； 9. 可代理主管处理职责范围内的各项事务。 任职要求： 1. 具备土木工程或工程管理类专业本科及以上学历； 2. 熟悉土建施工全流程管理，掌握工程与结构专业知识； 3. 能识读多种工程施工图纸，熟练使用CAD等设计工具； 4. 具备良好的组织沟通、协调及管理能力； 5. 工作认真负责，具有较强的团队协作意识与责任感。

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北京市顺义区招专业室内精装工长2名，有精装修经验，精通图纸，有室内装修管理经验的联系，建筑类行业的工长就不要联系了，本公司只招工长按月或按天，想包活的绕行，不外包，请大家看仔细信息。

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