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行政文员内勤
80-150元/天
文员经验不限大专及以上总经理助理
善于交流,性格开朗! 岗位职责: 1.协助开展日常办公事务管理,包含文件归档、资料分类整理等工作。 2.与团队成员及相关部门保持高效沟通,确保信息传递准确无误。 3.负责日常行政支持工作,如协助安排会议、整理会议所需材料等。 4.跟进并协调内部管理流程,保障各项工作按规范有序推进。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,性格积极乐观。 2.拥有较强的组织协调能力及团队协作意识。 3.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4.工作认真细致,责任心强,能适应一定的工作强度。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容: 1、负责公司各类报表的归集与整理 2、负责会议相关文件的整理与归档 3、维护公共办公区域及会议室的日常环境,确保办公空间整洁有序 4、完成部门主管交办的其他工作任务 任职资格: 1、形象端正,气质良好,年龄在18-30岁之间 2、工作细致认真,具备较强的责任心,品行端正 岗位要求: 1、能适应灵活的工作安排,高效推进任务落实 2、具备良好的条理性和严谨的工作作风 3、积极主动,乐于学习新知识,快速融入工作环境 薪资待遇: 底薪2800+全勤200+业务提成+奖金
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限食宿免费
熟练掌握各类办公软件,具备较强的组织协调能力
庆阳西峰区招聘电器信息员
1000-3000元/月
文员高中及以上
招聘电器信息员
助理/文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理,保障文件的准确性与安全保管; 2. 协助团队优化工作流程,提升整体运作效率; 3. 参与会议安排及会议记录工作,确保信息准确传递; 4. 完成上级交办的其他行政相关事务。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与沟通表达能力; 2. 形象端正,具备较强的职业素养; 3. 熟练操作各类办公软件,如文档编辑、表格处理等; 4. 能够独立推进工作进度,保证任务按时完成; 5. 适应能力强,可在高强度工作节奏中保持高效输出。
庆阳西峰区招聘信息员1名
1000-3000元/月
文员
招聘信息员1名
高薪行政专员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上有能力就有高薪
工作内容: 1、承担日常文书相关事务,如文件整理与资料归档; 2、协助团队成员,保障各项办公环节有序运转; 3、负责公司各类会议的纪要撰写与信息汇总; 4、完成上级交办的其他临时性工作任务; 岗位要求: 1、具备较强的协调组织能力与沟通表达能力; 2、仪态端庄,具有良好职业形象; 3、熟练掌握常用办公软件操作技能; 4、工作积极主动,能独立开展工作并具高度责任心; 5、适应高效工作节奏,具备较强的任务执行能力;
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限食宿免费
熟练掌握各类办公软件,具备较强的组织协调能力
打票员
文员
招文员
庆阳西峰区招聘信息员1名
1000-3000元/月
文员经验不限高中及以上
招聘信息员1名
甘肃庆阳有干活小工么?要两个街道上剪树呢。
小工1-2人
有干活小工么?要两个街道上剪树呢。
庆阳
3月7日 04:19拨打电话
甘肃庆阳街道需要两名修剪树树人员,有干的联系:
绿化修剪1-2人
街道需要两名修剪树树人员,有干的联系:
庆阳
3月7日 04:19拨打电话
临时工
庆城老乡看过来! 家门口好工作,不用外出打工! 能顾家、能挣钱、长期稳定! 工作地点:法院后门 联系人:白经理 电话: 想找稳定工作的直接打电话,马上安排!
庆阳 庆城县
3月7日 04:15拨打电话
甘肃庆阳找司机途,长途,大概广东,宁夏,山西,湖南,拉的丙烯,车在西峰,工资大概一万二,详
12000元/月
货运司机月结
找司机途,长途,大概广东,宁夏,山西,湖南,拉的丙烯,车在西峰,工资大概一万二,详细和老板联系
庆阳
3月7日 04:11拨打电话
甘肃庆阳找押运员一名驿马上车
押运员1-2人
找押运员一名驿马上车
庆阳
3月7日 04:11拨打电话
文员服务员
东莞虎门学校食堂招聘: ⭐文员1名:工资3600-4200 ⭐服务员1名:工资3500-4000 18-35岁,能够吃苦耐劳,有责任心,稳定踏实,听从安排。包吃住,购买社保,月休4天起 位置:东莞虎门 联系电话:
东莞
3月7日 02:46拨打电话
文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限文员文职打字客服在线客服文字客服五险一金客服文字客服
薪资待遇:无责底薪5000+提成+餐补+房补+全勤,综合到手薪资6000以上,公司缴纳五险一金,带薪培训。 工作内容:通过文员的方式办公室工作,电脑协作办公,没有销售性质。 工作时间:八小时工作制,绝对不加班,做五休二。 福利待遇:公司人性化管理,中央空调开放,冬暖夏凉,公费旅途,带薪年假,婚假,产假/陪产假,公司福利待遇优厚,欢迎入职。
人事文员
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、员工考勤,办理入职离职手续,岗位安排,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动协调 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养 3具备基础服务意识,形象得体,能适应快节奏协作环境
中控员
监控中心 · 纯文职岗 · 就近安排 工作轻松、不内卷 无需经验 · 无需监控证 工作地点(可就近分配): 祭城、八大街、正弘城、中州大道,金融岛,大卫城附近, 班次任选: 上2休2,包三餐 上4休2,包三餐 上6休2,包三餐/福利餐厅 要求: 35岁以下,男女不限 大专及以上学历 无征信问题、无犯罪记录 ☎ 报名:(同)
郑州
3月7日 00:24拨打电话
文员
3000-8000元/月
文员学历不限
本公司因业务需要急招2个文员工资待遇从3000-8000元 业务员5名工资5000元-12000元 欢迎来电咨询
行政经理大专及以上
年龄25岁-35岁,学历:大专及本科以上,要求:有较强的沟通能力,勤奋、积极、乐观,有才你就来,一起创造财富!!
全职会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
负责公司账务,有会计相关专业,有工作经验最佳。
会计
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上税务应收应付结算
具备财务相关工作经验,熟悉报税流程,能够完成各类财务报表的汇总与制作
会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
会用财务件。有3年以上会计从业经验,能熟练掌握会计流程
汽车服务接待专员
2000-3000元/月
前台经验不限中专及以上
1、以热情友好的态度接待到店客户,并引导至相应销售顾问 2、负责客户到访信息的登记、分配及数据统计工作 3、为客户递送茶水并维护指定区域的清洁卫生
招行政文员
3000-4000元/月
文员
招行政文员
财务会计专员
2000-7000元/月
会计1-3年中专及以上税务财务分析审计固定资产核算资金管理总账
做账报税 财税筹划 审计评估
行政助理兼前台
3000-4000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,协调内外联络,保障前台及办公环境有序运行 4.配合人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础行政支持工作 5.处理各类行政类报销单据,确保流程规范、资料齐全、及时归档 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.行政工作经验不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT) 3.形象端正,沟通表达清晰,责任心强,具备良好的服务意识与团队协作精神 4.工作细致耐心,能适应多任务并行,具备基础应变与问题解决能力 5.无不良信用记录,能接受常规办公时间及必要时的灵活调配
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理
1、能熟练操作电脑2、项目汇报及资料整理
成本会计会计经验不限学历不限
◦ 职责:负责企业现金收付、银行结算、保管库存现金和有价证券,登记现金和银行存款日记账,与银行对账等。 ◦ 要求:严格遵守财经纪律,责任心强,具备良好的数字敏感度,熟悉现金管理和银行结算业务。 • 应收会计 ◦ 职责:负责应收账款的核算与管理,包括开具发票、跟踪客户回款、核对往来账目、进行账龄分析,督促逾期款项回收等。 ◦ 要求:了解应收账款管理流程,具备一定的沟通能力,能及时与客户沟通款项事宜。 • 应付会计 ◦ 职责:处理应付账款相关工作,审核采购发票、核对采购订单与入库单,办理付款手续,登记应付账款明细账等。 ◦ 要求:熟悉采购流程和付款审批制度,注重细节,确保付款准确无误。 专业/管理类 • 税务会计 ◦ 职责:负责企业税务申报与筹划,计算各类税费(如增值税、企业所得税等),办理纳税申报手续,应对税务检查,研究税收政策并合理节税。 ◦ 要求:精通税收法律法规,熟悉税务申报流程,具备一定的税务筹划能力。 • 成本会计 ◦ 职责:核算产品成本,包括收集生产过程中的各项成本数据(材料、人工、制造费用等),进行成本分析,编制成本报表,为成本控制提供依据。 ◦ 要求:了解企业生产流程,掌握成本核算方法(如品种法、分批法、分步法),具备较强的数据分析能力。 • 总账会计 ◦ 职责:负责企业总账的核算工作,编制记账凭证、登记总账,进行账证、账账核对,月末结账,编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)等。 ◦ 要求:具备扎实的会计专业知识,熟悉会计准则和财务报表编制规范,有一定的账务处理经验。 • 会计主管 ◦ 职责:统筹会计部门的日常工作,制定会计核算制度和流程,审核会计凭证和财务报表,监督会计人员工作,解决会计核算中的问题,配合审计工作等。 ◦ 要求:拥有多年会计工作经验,具备较强的管理能力和专业判断能力,熟悉财务软件和相关法规。
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