小区物管 男女均可，年龄在35岁到55岁之间，思想端正，能吃苦耐劳，身体健康，服从工作安排，执行力强 薪资福利:1700元+， 招工人数:1名 工作地址:万安县开发区

招聘：建筑、房地产 - 物业管理-安全管理员 薪资：5000-8000元 岗位职责： 1、社区物业岗位； 2、日常快递收验、投递； 3、负责社区硬件设备的跟守看护； 4、负责小区智能设备周边小孩老人的安全； 5、上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、无学历要求，年龄18-40岁； 2、有责任心，有爱心、吃苦耐劳、服从、服务意识良好； 3、上班服从工作要求和指挥。

小区主任助理1、大专学历，熟练操作办公软件及其他相关软件；2、具有较好的沟通协调能力，抗压能力强；3、有物业工作经验者优先。招工人数:一名工作地址:县城小区

岗位职责： 1、日常报修单处理，入户上门维修，解决业主报修难题 2、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修； 3、对值班期间发生的问题及时上报或处理； 4、所有设施设备的巡视检查等； 5、执行、参加公司临时委派的任务。 任职资格： 1、有相关操作证人员优先考虑； 2、熟悉水、暖、通等专业知识或物业相关工作经验； 3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验 4、有较强的团队意识及服务意识； 5、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。

物业工程技工 岗位职责: 1、负责小区内公共设施设备安全检查、保养和维修； 2、处理业主家公共设备维修服务； 3、对接客服中心、调度中心维修服务事项等。 任职要求： 1、学历不限，持有效电工证； 2、具有2年以上物业公司相关工作经验优先； 3、对物业楼宇机电设备的运行及维修保养有丰富的经验优先； 4、责任心强，具备团队合作精神； 5、服务意识强，注重礼貌礼仪。 上班时间：08:00-12:00,14:00-18:00（周休一） 福利待遇： 薪资4800-5600（根据工作经验面议） 包住+工作餐，入职购买社保，高温补贴300元/月（6月至10月份），高压电工证补贴200元/月。 工作地点: 东莞南城现代经典花园。

1、负责物业综合维修工作； 2、严格遵守安全规定和工作规定，遵守工作纪律和各项制度，按照制定的各项规章制度检查、维修相关设备，确保人身安全； 3、有大型医院综合维修经验优先，有暖通工作经验优先。 任职资格： 1、持有相关岗位证书：如高低压电工证等； 2、物业维修相关工作经验； 3、年龄45岁以下，大小周工作制，每月3-4天夜班排班。

岗位职责： 1. 制定商场物业年度运营计划、预算方案与服务标准，落地管理制度与作业流程，统筹工程、安保、保洁、绿化等模块协同，确保服务品质达标与成本可控。 2. 负责供配电、给排水、电梯、消防、空调等核心设施设备的运行、维保与年检，制定预防性维保计划，审批商户装修方案并监督施工合规性，推动节能降耗与设施升级。 3. 安全应急管控：落实消防安全责任制，组织消防演练与安全检查，排查治安、设备等各类隐患并闭环整改；制定突发事件（火灾、停电、漏水等）应急预案，高效处置各类应急情况，保障人员与财产安全。 4. 快速响应商户、顾客的报修与投诉，建立闭环处理机制并跟踪回访；定期组织商户沟通会，协调解决经营期间物业相关需求，提升商户与顾客满意度；协助催收物业费、水电费等相关费用，保障收缴率。 5.对接消防、住建、城管、市政等政府部门及水电供应单位，确保物业运营合规；配合商场招商、营销活动，提供场地、设施等物业支持，助力经营目标达成。 岗位要求： 1. 年龄30-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理、建筑类等相关专业优先。 2. 5年以上商业物业（商场、购物中心）管理经验，3年以上同岗位统筹经验，熟悉商业物业全流程运营逻辑。 3.具备较强的统筹规划与成本控制能力，能制定合理预算并落地执行，优化资源配置。 4.具备良好的沟通协调与关系维护能力，能有效对接商户、政府部门、外包方及内部团队。 5.原则性强，责任心重，具备优秀的团队管理与执行力，能推动制度落地与服务升级。

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

有需要的请联系黄经理： 岗位要求 必须要有低压证、电工证！！！ 年龄50岁以下； 工资4800元，工作时间8小时，月休4天。 岗位职责 1、定期检查建筑物的公共设施，如照明、门窗、墙面、地面等。 2、对设备（如水泵、风机、电机）进行润滑、清洁、紧固等保养工作。 3、检查消防设施、安全通道是否正常。

南京市招聘水电综合维修工，要求会开车，7000-8000一个月，每天工作9小时，每月休息4天，详细电话沟通。

吉安市泰和县招油漆工，年初四上班

吉安市泰和县招内墙油漆工

小盖厂年后招聘 管理1名 穿拉头1名 皮条款穿拉头1名 高车上拉链1名 平车电脑袋，网袋多名 初八开工 箱包基地18栋3楼

江西亚鑫化工运输有限公司 春节后招聘A2危险品长干驾驶员4名，罐车驾驶经验1年以上，年龄要求55周岁以下，双驾。 主要跑：广东，浙江，湖北，山东，四川 工资待遇：10000元-13000元， 工资有保障从不拖欠，长期固定业务，工资稳定，无犯罪证明，给交五险。 （江西吉安市新干县）周边师傅优先考虑。可以**家 电话：公司直招电话：邓 诚信公司，非诚勿扰

吉安老板根吉安师傅去招配菜的，年后过不元宵去北京

物业楼栋管家 大专以上学历，有物业行业客服及收费工作经验。 薪资福利:5100元/月 招工人数:4名 工作地址:经开区（头屯河区）大绿谷附近

井号 深圳市深华物业集团有限公司鹰潭分公司诚聘: ●【保安数名】薪资面议。 两班倒12小时制、专职晚班两种，月休4天，三节福利。 要求：60岁左右（有从业相关者、退役军），小学及以上，识字、会写字。 ●【保洁】薪资2400元，月休4天，三节福利。 【要求】年龄60岁左右。 ●【绿化工】薪资3500元，月休4天，三节福利。 要求：年龄60岁以内，有相关工作经验者优先。 【客服管家】一名，年龄38岁以下，高中及以上学历，外貌端正，熟悉办公软件，有物业工作经验优先，薪资4000+，行政班， 工作地点：鹰潭月湖区、夏埠街道小区物业。 联系人:周主管 联系电话: 投递简历：井号://丨/WhyZ5j39QKAguff

口腔医院物业招聘 岗位要求 性别不限，，60周岁以下； - 身体健康，无传染性疾病及重大基础病史，工作态度积极，服从公司管理安排，具备吃苦耐劳精神。 工作时间与薪资 工作班次： - 小班：7:00—16:30（含午休时间） - 大班：7:00—19:00（含午休时间） - 薪资待遇：月薪2800-3800元 应聘方式 有意者可直接到岗咨询或联系负责人：

地址：龙泉山森林公园 工作日期： 28到初8 时间：9点到下午5点、 福利：提供饭，不管住，年龄45岁以下， 薪资待遇：140 一天， 期间可以预支不超一半的工资，联系电话：

河北邢台内丘县城招聘小区负责人两名，要求具备良好的沟通能力，懂简单维修，优先正常班，不接受短期工作，提供五险一金。

江西荣达消防技术服务有限公司招聘了招聘岗位:消防维保技术员(新干、永丰、峡江)【工作内容】1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修，确保系统正常运行，做好各类消防设施的日常和定期巡视工作；2.负责消防维保项目业主方对接工作；3.完成维护工作，严格按照消防维护保养规程进行各项工作，确保维护设备的性能可靠；4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告；5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作，对检测数据的真实性、准确性负责。【任职要求】1.具有消防检测/维保2年以上从业经验，25-50岁，必须持有相关证书维保方向；2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造；3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作，具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力，并能组织修复；4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理，熟悉能独立排除一般消防故障；5.熟悉基本的电气设备维护检修工作，熟悉供配电运行管理与操作，熟悉消防安全操作规则；6.熟练驾驶技巧，有驾驶证。【晋升方向】技术员－组长－主管－技术总工（根据面试情况定级别）【福利待遇】1、社保五险+公积金2、带薪年假五天，带薪病事假（主管级以上）3、三节福利、生日福利、司龄奖金、结婚礼金祝福，生子百日礼品4、提供免费员工宿舍，餐补上班时间：8:30~12:00,13:30~17:30，单休联系方式：肖女士()公司地址：江西省水边镇玉华路杨家宾馆D栋601

招聘：维修师傅 薪资：2090.0-6000.0元/月 职位详情： 必须懂维修技术，有经验者优先。

君华物业春季招聘 客服管家6名 岗位职责：负责接待业主来访、受理业主报修与投诉、催缴、社区文化活动组织、日常巡查等。任职要求：大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先；形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；熟练使用办公软件；有物业客服经验者优先。 绿化/工程2名 岗位职责：负责管辖区域内绿化的日常养护、修剪、施肥、病虫害防治及绿化档案记录等。工程人员主要负责小区的修修补补工作，具备一定的木工泥工墙面修缮疏通等技能。任职要求：初中及以上学历，有相关绿化养护工作经验；熟悉常见园林植物的习性和养护方法；吃苦耐劳，工作认真负责。 运营部综合管理员2名 岗位职责：记录运营部各种的收取流水情况，并制作相关的数据表格。负责任运营部各物业项目的组织协调工作，协助运营部或分公司上传下达不知任务等。新熟练掌握办公软件，性格外向，有一年以上的工作经验。 保安、保洁各6名 岗位职责：分别负责管辖区域的安全保卫、秩序维护和环境卫生清洁工作。任职要求：身体健康，品行端正，责任心强，服从管理。有相关工作经验者优先，年龄可适当放宽. 以上四岗位面试人 郭经理

岗位名称：维修工； 岗位要求：1.具有相关工作经验；2.熟悉维修工作流程及技能；3.具备良好的团队协作和沟通能力。 薪资待遇：1.计时制底薪，22天制，底薪1850元/月；2.平时加班费15.77元/小时，周末加班费21.02元/小时；3.每月享有全勤奖及岗位补贴，工龄补贴逐年递增，优秀员工有奖励。

江西荣达消防技术服务有限公司招聘了招聘岗位:消防维保技术员(新干、永丰、峡江)【工作内容】1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修，确保系统正常运行，做好各类消防设施的日常和定期巡视工作；2.负责消防维保项目业主方对接工作；3.完成维护工作，严格按照消防维护保养规程进行各项工作，确保维护设备的性能可靠；4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告；5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作，对检测数据的真实性、准确性负责。【任职要求】1.具有消防检测/维保2年以上从业经验，25-50岁，必须持有相关证书维保方向；2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造；3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作，具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力，并能组织修复；4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理，熟悉能独立排除一般消防故障；5.熟悉基本的电气设备维护检修工作，熟悉供配电运行管理与操作，熟悉消防安全操作规则；6.熟练驾驶技巧，有驾驶证。【晋升方向】技术员－组长－主管－技术总工（根据面试情况定级别）【福利待遇】1、社保五险+公积金2、带薪年假五天，带薪病事假（主管级以上）3、三节福利、生日福利、司龄奖金、结婚礼金祝福，生子百日礼品4、提供免费员工宿舍，餐补上班时间：8:30~12:00,13:30~17:30，单休联系方式：肖女士()公司地址：江西省水边镇玉华路杨家宾馆D栋601

招聘：工程主管 薪资：4千-5千 【岗位职责】 <br/>1、负责酒店工程设备的日常维护、检修及保养工作，确保设备正常运行 <br/>2、制定并执行设备年度检修计划，预防性维护计划 <br/>3、处理突发性设备故障，及时排除隐患，保障酒店正常运营 <br/>4、监督工程部员工的工作，确保操作规范和安全 <br/>5、管理工程部物资，控制维修成本，优化资源使用 <br/>6、配合其他部门完成相关工程改造或设备安装项目7、定期检查消防、电力、给排水等系统，确保符合安全标准 <br/>【岗位要求】 <br/>1、年龄25-45岁，身体健康，能适应弹性工作时间 <br/>2、具备基本的工程设备维修知识，熟悉水电、空调、消防等系统3、有较强的动手能力和问题解决能力 <br/>4、具备一定的团队管理经验，能有效协调工作5、责任心强，工作细致，注重安全规范 <br/>6、能承受工作压力，应对紧急情况 <br/>7、有酒店工程维修经验者优先

招聘：维修员 薪资：2500.0-3500.0元/月 职位详情： 有一定的维修经验，吃苦能干

君华物业春季招聘 客服管家6名 岗位职责：负责接待业主来访、受理业主报修与投诉、催缴、社区文化活动组织、日常巡查等。任职要求：大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先；形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；熟练使用办公软件；有物业客服经验者优先。 绿化/工程2名 岗位职责：负责管辖区域内绿化的日常养护、修剪、施肥、病虫害防治及绿化档案记录等。工程人员主要负责小区的修修补补工作，具备一定的木工泥工墙面修缮疏通等技能。任职要求：初中及以上学历，有相关绿化养护工作经验；熟悉常见园林植物的习性和养护方法；吃苦耐劳，工作认真负责。 运营部综合管理员2名 岗位职责：记录运营部各种的收取流水情况，并制作相关的数据表格。负责任运营部各物业项目的组织协调工作，协助运营部或分公司上传下达不知任务等。新熟练掌握办公软件，性格外向，有一年以上的工作经验。 保安、保洁各6名 岗位职责：分别负责管辖区域的安全保卫、秩序维护和环境卫生清洁工作。任职要求：身体健康，品行端正，责任心强，服从管理。有相关工作经验者优先，年龄可适当放宽. 以上四岗位面试人 郭经理

长沙市望城区招厨师,物业经理

岗位职责： 1、分别负责高档住宅/写字楼的消防设施设备的日常维护保养工作（包括空调、消防设备、精装修等）。按维保计划完成维护保养工作，完成日常报修工作。 2、完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、2年以上高档写字楼/住宅物业相关专业工作经验（包括空调、消防设备等） 2、忠于职守，执行力强，认真负责，对突发事件有良好的心理自控能力；有良好的团队协作意识，良好的客户服务理念。 3、具有空调/消防/给排水等相关岗位证书者优先。