岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时上传物流信息 3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的服务，提升客户满意度 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁、快件交接与账务核对 5.配合站点完成临时调度、旺季支援及其他日常运营协作任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及一定体力劳动 2.持有有效身份证件，无违法犯罪记录，具备良好服务意识和责任心 3. 熟悉所在工作区域地理环境者优先，会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先 4.学历不限，具备基本读写能力及智能手机操作能力 5.能接受灵活排班（含节假日），具备基础沟通能力与抗压能力

职位要求：会骑车，会导航，能吃苦！！ 工作时间：上午10点-14点 下午16-21点，每天9小时 全城就近分配！ 每月休息3-4！不压工资，可预支工资~ 免费配车~！

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岗位职责：1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息3. 主动联系客户沟通收派时间，妥善处理客户咨询、投诉及售后问题，提升服务满意度4. 妥善保管运输车辆、工装、面单等公司资产，遵守交通法规及公司安全操作规范5. 配合站点完成日常例会、数据汇总、问题上报等基础运营支持工作 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及灵活工作时间2. 持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（如需驾驶三轮/四轮车辆）3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识4. 能熟练使用智能手机及基础办公APP，学习能力强，能快速掌握业务流程5. 无违法犯罪记录，信用良好，服从公司统一管理与调度

招聘：物流派送员 薪资：4000-8000元 负责每天派送中通物流的派件并收发货物，遇见异常问题件及时和公司客服沟通，会用导航，有驾照者优先

顺丰大件营业店：直招无任何 招聘岗位： 1自带车全职大件派件员数名。 2车辆要求，金杯车 四米二箱货 3 工资计件制，固定区域配送。 新人来：5000-7000¥ 使使劲：7000-9000¥ 加油干：10000+ 招聘条件： 20-45周岁，有无快递经验均可，能吃苦，自律，有服务意识，驾驶技能熟练 联系人：李 配送范围：西安市咸阳市

任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 3. 会骑电动车，无经验也可。

创新港需要5个小工，一天200元9小时管住不管吃，一个月活，人走钱走

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装卸工 45岁以下，工作认真负责，吃苦耐劳。服从管理，适应倒班。 薪资福利:7000元/月。每月10日准时发工资，免费提供住宿，缴纳社会保险。夏季有高温补贴，综合补助20元/日，节日发放福利，年底有工龄奖、年终奖。 招工人数:3名 企业邮箱： 工作地址:陕西咸阳市秦都区玉泉路西段南侧

咸阳迎宾大道润锦祥长白班！日结工！ 男女不限 18—55岁（不会有师傅带） 【招聘要求】：18-55岁，男女不限。 【薪资待遇】：点对点154，不足点对点每小时按14算。当天工资次日结（节假日除外） 【工作时间】：三个班次（7:007:308:30），统一提前20分钟集合。 【工作内容】：入库，单包，上下架，合包（手快可挑战计件，每票6分3）。 进仓员工必须服从安排。。 提醒所有员工，在作业中必须认真。因个人失误，导致面单错贴或包裹错装、乱扔等现象，一切后果自负。 止在吸烟室以外地方吸烟。 【工作地址】：高干渠东捷物流①号仓库.1-16门口。联系电话☎

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杨凌本地招叉车工 工资1小时17元 保底12小时 有加班 上班时间:8:00-20:00 工资月结 能来的联系:

极兔快递在咸阳市杨陵区的临时装卸工福利为每小时10元，薪资月结，工作地点位于兴杨路与创新路十字西南角的陕西咸阳地区。

物流上门接货业务员核心工作清单 1.接单与沟通 ◦接收客户上门接货需求，确认货物信息（类型、重量、体积、数量）、取件地址、时间及特殊要求（如易碎、冷链）。 ◦核对客户联系方式，同步告知预估运费、 2.上门取件操作 ◦按约定时间到达取件地点，核对货物与订单信息一致性。 ◦协助客户完成货物打包加固（提供包装材料，如纸箱、气泡膜、胶带），粘贴物流面单。 ◦现场称重、测量体积，确认最终运费，或记录记账信息。 3.货物转运交接 ◦将揽收的货物按片区、线路分类整理，运输至物流网点或中转站。 ◦与仓库人员完成货物交接，核对数量、单号，填写交接清单。 4.基础要求 ◦熟悉所在片区的路线，具备基本的货物包装、称重知识。 ◦持有C1及以上驾照优先，能熟练驾驶厢式货车或小型货车。 ◦具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客户突发需求。