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极兔海淀区域，招快递员。月入10000，每日派费直达到账，公司管住。 海淀田村街道，招取件员2名

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岗位职责： 按客户需求完成派件任务 新人有人带，无需经验 任职要求： 能熟练使用智能手机 有服务意识，沟通能力强 工作时间： 一派：上午7：30上班装货 二派：下午2：00上班装货 送完下班 岗位福利： 包吃包住

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招聘：五险8k快递员提供电车 薪资：6000-9000元 【岗位要求】 1：18-40岁，男女不限，有无经验均可 2.外环以内公司配备二轮车，外环以外需自备面包车 3.工作时间：9-11小时。上8.30，下7点左右 【薪资福利】 1.工资：6000—8000，计件工资，上不封顶，月休4天； 2.食宿补贴450元，（外环）油补（500-900）； 3.员工福利：缴纳五险，带薪年假、 4.各类补贴：话费补贴、夏季高温补贴、特殊技能补贴。 【岗位职责】 1.在规定时效内完成收派

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沙头小圆通快递招人 1、快递员，多名，计件0.85元/件，固定区域，需会驾驶电动三轮车，公司可提供三轮车，上白班，不包吃住； 2、快递收件员，2名，计件，固定区域，5000-8000元，需会驾驶电动三轮车，公司可提供三轮车，上白班，不包吃住； 3、驿站入库员，1名，负责快递柜快件入库及少许上门件派送工作，工作时间长8小时左右，薪资：4000-5000元 4、操作员（分拣/装包/扫描），5名 ，需上夜班，年龄：20岁-45岁， 工价平均21-22元/小时，有宿舍，包一餐，吃饭半小时，18点开工！ 待遇：有宿舍，包一餐，吃饭半小时，19点开工，到凌晨3点半为正班8小时，超过时间算加班，加班费17元/小时； 联系电话：杨主管

【•抚顺招聘信息C5】 申通快递招聘： 1⃣客服人员 负责接听客户咨询电话，处理公司快件事务问题。 工作时间: 8:30-18:00 月休2天，具体薪资面议 2⃣快递退货取件员， 薪资待遇： 月入5000—9000元上不封顶 自带车辆 车型不限 3⃣招聘：4米2司机，2人， 工资待遇：4800满勤200， 负责送驿站取网店货， 4⃣快递分拣员，3人，（工资面议） 工作时间： 早7：00-上班10：00左右下班， 下午1点上班到2.30左右下班班，一天班， 5⃣驿站理货员，2名， 6⃣驿站派送员，2名 工作时间：9点上班，晚6点下班 ‼年后大批量用人，男女不限‼ 能吃苦耐劳者优先，多劳多得！ ▶公司地址：抚顺市顺城区隆城街北万泉小区北门 ➡联 系 人：李女士

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前期在北京总部培养，后期派驻连云港（两年）。 深入学习物流管理专业知识与系统应用，参与物流项目运输管理、运输车队运营及物流数据分析研究，逐步成长为复合型物流管理人才。 任职要求： 1、2025届硕士研究生毕业，具备物流相关实习经历者优先； 2、熟练掌握办公软件操作，有物流系统使用经验者优先； 3、热爱物流行业，具备独立思考能力，有清晰的职业规划，致力于在物流领域长期发展。

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普工 10－12小时，超出10小时30元 第一个月，保底4500。全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200。住房补贴 300。综合工资7100。第二月。保底5100。全勤奖800 夜班补助300，夜班餐补300 住房补贴300，绩效奖1600 公交补助240，加班一小时30 综合工资 9000。第三个月9500－10000以上。 全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200，住房补贴300，公交补助240，加班一小时30 搬运工，分拣，扫码，贴签，封包

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1、根据公司制定的服务质量标准，考核各模块驾驶员管理工作，及时检查各模块工作流转程序，发现问题及时处理。 2、制定各种规范及措施，避免各类事故发生，并根据考核结果，对驾驶员的奖惩作出处理意见。 3、制定驾驶员商务礼仪培训计划并执行计划，定期开展商务礼仪知识和职业素养培训，帮助驾驶员增强商务礼仪意识。 4、收集驾驶员相关信息并进行汇总反馈，为公司管理决策提供参考依据。 5、处理较大突发事件，维护公司利益，维护企业形象，维护客户关系，维护员工权益，确保顾客满意度。 6、协调驾驶员及客户的关系，沟通与衔接各部门的工作，使公司整体运作良好。 7、主持司机例会，分析工作现状，提出工作要求和解决办法，明确下阶段工作目标。 8、定期走访客户，并根据实际情况对各模块主管的解决方案及计划进行审核、修订，提出指导意见。 9、对驾驶员的培训工作进行全面的落实。 10、对各种日常突发事件及员工特殊情况进行全面的跟进、沟通、协调，并出具相应的处理意见。 11、对驾驶员的假期进行审批。 12、对驾驶员进行入职前的审核及测评，并给予最终意见。 13、负责驾驶员工单统计、GPS数据、车辆检查。 14、负责车队长、驾驶员日常管理。 15、完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、有驾驶员工作密集型行业工作经验，相似管理岗位5年左右工作经验。 2、熟悉驾驶员工作流程和管理特点，有相应的车队管理经验。 3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，思维缜密，沟通协调能力强。 4、熟悉商务礼仪，社交礼仪等模块，对商务化服务、规范化服务、细微化服务具有良好的跟踪和完善意识。 5、熟练使用办公软件、办公自动化设备，熟练的公文写作能力。 6、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致，原则性强、责任心强。

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招聘：商业高配室值班岗（滨江银泰） 薪资：4500-5000元 岗位职责： 1.负责配电室设备的运行、操作、监控、记录和紧急故障的处理 2.观察各分路用电负荷的变化，按时填写配电室日常管理记录 3.认真填写配电运行记录，交接班记录 4.认真巡查设备运行情况，并填写巡查表 5.严格按照配电室规定进行倒闸操作 6.定期做好配电设备的年度、季度、月度维护保养工作 7.严格执行安全规程，运行规定和调度规定，掌握配电系统的运行方式 8.完成上级交办的其它工作 任职资格： 1.50岁以下，3年以上商业项目维修维保经验，能熟练使用办公软件 2.具备电工证等相关证书，熟练掌握工作流程，能独立完成岗位本职工作，熟悉服务业的基本礼仪 3.身体健康，思想进步，普通话流利，读写流利，具备一定的团队沟通能力及对客沟通能力

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