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生产组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责: 1、在生产经理的指导下,全面负责前处理环节的生产执行与日常管理 2、管控班组物料使用,确保生产流程顺畅运行(原料、辅料符合标准) 3、落实班长现场作业监督与组织协调 4、执行生产安全规范,保障作业安全 5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程 6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系 7、完成上级交办的临时性工作任务 8、参与生产过程的监督、管理与控制 任职要求: 1、具备一定的现场管理经验 2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感性 3、听从工作安排,态度积极主动
生产组长/拉长包吃月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1.待遇:月薪3000-5000元,每月15号准时发放,无拖欠,提供工作服装,洗浴便利,配有工作餐,享受带薪休假。 2.要求:身体状况良好,持有驾驶证件,工作认真尽责。 3.工作内容:负责有机肥生产及包装作业,同时承担临时工现场管理工作。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长包吃月结1-3年大专生产计划管理生产现场管理6S
工作内容: 1. 按照生产安排,组织并带领班组完成既定产能目标 2. 负责监督班组成员的纪律执行情况 3. 配合工艺人员优化生产流程,提升作业效率 4. 可独立开展班组内的安全教育及操作指导 5. 具备独立应对和解决生产过程中突发问题的能力 6. 落实车间6S管理要求 任职条件: 1.具备一定现场生产管理实践经验; 2.工作责任心强,态度积极; 3.具备良好的沟通协调与团队组织能力; 4.能够准确分析和判断现场异常问题; 5.表达清晰,具备良好沟通表达能力; 6.具有较强的团队协作意识。 职位福利: 1、五险一金 2、免费就餐 3、通讯补助 4、不住宿提供交通补助,宿舍为4人间(独立卫生间、独立浴室、独立洗衣机、WIFI) 5、每月设有优秀员工奖励 7、6-8月发放防暑降温物资
生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体生产管理
工作职责: 1、负责生产调度,组织全线人员高效完成生产任务,确保产品质量与交付进度; 2、带领全体人员落实现场6S管理,保持作业环境整洁有序; 3、组织实施线体当日生产计划及人员安排,保障生产流程顺畅运行; 4、指导并监督员工日常操作,开展工作绩效的评估与反馈; 5、贯彻执行各项SOP标准作业规范,并持续推进标准化落地; 6、及时识别并上报生产过程中的异常与潜在风险,主导或协同推动问题解决;
汽车工段长
9千-1.4万/月
生产组长/拉长5-10年本科汽车工段长新能源汽车生产物料管理生产计划汽车
【岗位职责】 1. 负责生产现场人身、设备安全,确保安全文明生产; 2. 根据生产计划,组织开展零部件翻包,标准件、贵重件、小件超市拣配业务,保障生产任务完成; 3. 审核工段内设备月度维护保养计划,跟踪落实设备的维护保养工作; 4. 监督生产现场工艺纪律执行,落实标准化的推进工作; 5. 监督上工序入库准确性、下工序配送时效性,确保工段业务正常开展; 6. 做好库内零部件防护工作,保障仓库内零部件的品质; 7. 引导生产现场做好5S管理,创造良好的工作环境,提高员工
生产主管
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责:1.生产日常工作2.人员出勤和管理3.安全生产工作等要求:有管理类工作经验有成长空间,团队氛围好。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理
工作职责: 1、在生产经理的指导下,全面负责班组的生产任务执行与日常管理工作 2、管控班组物料使用,确保生产流程顺畅运行(原料、辅料符合要求) 3、落实班长现场作业监督与组织协调 4、执行生产安全规范,保障作业环境安全可控 5、提出合理化建议,协助优化生产管理制度与操作流程 6、协调板组件之间的工作衔接及对外相关事务沟通维护 7、完成上级交办的临时性工作任务 8、参与生产过程的监督、管理与控制 任职要求: 1、具备一定的团队管理实践经验 2、熟悉基础电脑操作,数据意识较强 3、听从工作安排,态度积极主动,责任心强 有意向者请联系
焊廊架焊工长期1-2人日结
焊钢架,会满焊鱼鳞焊,二把刀勿扰,招1人焊工,年龄45岁以下,工作责任心强,点工2天9小时一天300元,做工速度快,工资现结、身体健康,
安康 汉滨区
10月25日 20:54拨打电话
陕西安康枣阳镇招聘三名光伏柔性张拉师傅,薪资为400元一天。工作地点在。
400元/天
光伏安装3-5人
陕西安康枣阳镇招聘三名光伏柔性张拉师傅,薪资为400元一天。工作地点在安康。
安康
10月25日 20:42拨打电话
陕西安康枣阳镇招聘光伏柔性张拉师傅3人,薪资为400元/天,工作地点在。
400元/天
光伏安装3-5人
陕西安康枣阳镇招聘光伏柔性张拉师傅3人,薪资为400元/天,工作地点在安康。
安康
10月25日 20:41拨打电话
安康汉滨区木窗套急需
300-400元/天
木门安装
安康市木窗套急需
小工长期日结
安康工业园区工地招聘零活人员,负责收拾卫生、装车等工作,长期活。薪资为一小时20元,工作时间早六点到晚六点,中间休息一小时。需自带食物,工资日结,需自行前往工作地点。
安康
10月25日 20:37拨打电话
冲压工
6-9千/月
冲压工包住包吃6-10人
️杭州吉众机电 长白班,要体检,包吃三餐 年龄18岁~50岁,男女不限 人员要求不高,通过率100% 主要生产:服务器外壳,站立式工作 不扣社保,商业保险一个月组装100冲压150,厂内厂外都有宿舍,可以提供员工选择,水电平摊 吉众机电,目前大量要人,岗位 组装工,(保底6000+)一个月7000~7500 冲压工一个月7000~9000 质检员一个月(保底6000+)6500~7500 物料员小时,240-270—天 包装工小时,238.5~270—天 钣金工小时,240~270一天 打磨工计件,一个月1万多 机加工,计件一个月8000多 压铸,计件工一个月8000多 除了冲压,压铸,是两班倒,其他全部长白班,年龄18到50岁, 厂外公寓住宿四人间,空调,热水器,洗衣机,无线网,都有一个月230水电平摊 不卡纹身,不卡,不限民族,发放工资银行卡微信支付宝都行,不面试包进 满3天产生薪资,至少做三个月以上,! 每天中午一点面试。 上班,7点半到9点。
诸城昌城行寺冲压工22元/小时,日结
220-230元/天
冲压工包住20人以上日结
诸城冲压22元/小时 日结,管住,55周岁内 两班倒
冲压工保险社保包吃6-10人月结
薪资待遇: 1.第一个月计时工资20/小时,第二个月转正开始计件(缴纳社保),多劳多得 岗位职责: 1. 操作冲床设备完成金属板材的冲压成型作业 2. 按工艺要求调试模具、更换冲头及调整设备参数 3. 对冲压件进行自检,确保尺寸精度和表面质量符合标准 4. 定期对设备进行清洁、润滑与基础保养,及时报告异常情况 5. 严格遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章操作 任职要求: 1. 学历不限,具备基本识图能力和计算能力 2. 有冲压工相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动 4. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
冲压工
3-5千/月
冲压工保险餐补1-2人月结汽车制造
冲压点焊工2名(临时或长期) 岗位职责:计件,月收入3000-5000 1、冲床操作,点焊机操作 2、有经验优先 3、 4、服从领导安排 5、能正确执行安全操作规程; 6、工作认真负责,吃苦耐劳及服从安排。 工作时间:早8-12点,下午1点30-5点30 买社保,加班津贴。
冲压工餐补包住20人以上月结全职吃苦耐劳
冲压工:操作冲压设备,完成集装箱零部件的冲裁、落料、冲孔、弯曲、成型等加工,为后续焊接组装提供合格工件。 完工/普工:打螺丝,铺木地板、装门封胶条、装锁杆、钻孔、锁钉、贴标、打胶、装门把手等。 正常上班时间:一个月26-28天,12小时两班倒,用餐时间30分钟。320-350/天
工厂焊工工龄奖餐补包住加班补贴五险20人以上日结
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车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行 2. 组织落实安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 3. 管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 4.协调物料、设备、质量等部门,保障生产流程高效顺畅 5.分析生产数据,持续优化工艺流程与作业效率 任职要求: 1.具备食品工厂车间管理或生产管理相关工作经验 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验 4.责任心强,能承受工作压力,具备应急处理能力 5
生产主管
7千-1万/月
车间主任月结3-5年中专/中技机械设备/机电/重工
1.具备五金机械领域的专业技术与生产管理能力! 2.推动车间5S实施及生产成本管控! 3.构建数据化管理机制!
其他生产营运人员5-10年大专合金经验能源/化工/环保经验需要出差有色金属经验冶炼工艺经验
【岗位要求】 1. 选矿相关专业,5年以上选矿厂现场工作经验,熟悉浮选选矿工艺; 2. 能独立指导、调试、优化选矿工艺流程,解决生产技术问题,稳定选矿指标; 3. 熟练进行选矿技术指标计算、生产报表统计与分析(回收率、产率、药耗、台效等); 4. 具备良好的现场组织、协调与沟通能力,执行力、服从意识强; 5. 能配合厂长开展生产管理,当好厂长助手,落实技术改造、现场管理、安全环保等工作。 【岗位职责】 1. 负责选矿工艺流程日常管控、参数优化与技术指导; 2. 按时完成生产数据统计、技术报表编制与分析; 3. 协助制定操作规程、技改方案,推进降本增效; 4. 协调车间、班组生产,保障生产稳定高效运行; 5. 完成厂长交办的其他工作。
机械维修工焊接
安康市政供热急招热网维修工7名,主要负责区域用户换热网巡检、排气和小区管网的稽查工作。要求年龄55岁以下,有焊接、机修等工作经验。薪资待遇为3800元/月,提供住宿并购买保险。工作地址位于建明镇长铺村。
安康
10月23日 09:12拨打电话
厂长/主管10年以上大专
岗位内容: 1. 全面负责选厂的日常运营与管理工作,建立健全选厂质量管理体系,保障生产过程高效、安全、环保,达成金矿浮选生产的各项经济技术目标。 2. 主导日处理1000吨金矿选厂的基建施工、设备安装调试,以及选矿工艺技术管理与试验工作,确保各环节顺利推进。 3. 依据公司下达的生产目标,编制年度、季度及月度生产计划,细化任务至班组与岗位,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产异常,保障计划有效执行。 4. 制定设备维保方案及标准操作流程,定期组织对选矿设备开展维护、保养与检修作业,确保设备稳定运行,延长使用寿命。 5. 协同相关部门协作联动,结合选厂产能与实际需求,科学配置岗位人员,明确职责分工与工作流程;组织开展技能培训、安全教育、质量意识提升等培训活动,持续提升员工专业能力与综合素质。 任职要求: 1. 统招大专及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备中级以上职称,熟悉选矿现场管理,具有8年以上选矿生产或技术研究经验,熟练使用办公软件 2. 精通金属矿选矿工艺,掌握选矿理论知识及常用设备性能,熟悉生产工艺流程;具备优秀的计划统筹、组织协调、沟通表达与管理能力 3. 具备闭环思维,做事有始有终,工作认真细致,责任心强,具备良好的人际沟通与团队协作能力
招几个焊工420一天包吃住,会焊就行,不要证
400-500元/天
工厂焊工社保包住包吃加班补贴夜班补贴20人以上日结
新厂新能源扬州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
车间主任月结1年以下大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产制作 要求:1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
生产组长/拉长月结3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责机加工车间的日常运作与管理工作 2. 监督生产流程,确保符合质量及安全规范要求 3. 组织调配人员作业,提升生产效率与团队配合度 4. 熟悉法兰克、三菱、新代系统,具备独立调机能力 任职要求: 1. 具备优秀的统筹规划与管理技能 2. 能及时应对并处理生产过程中出现的问题,保障生产稳定运行 3. 拥有良好的沟通协调能力,能与员工保持顺畅协作关系 4. 有3-5年机加行业班组长工作经验者优先考虑 5. 需适应两班倒工作安排
工厂焊工工龄奖高温补贴社保夜班补贴保险20人以上日结
常.州.厂招几个二.保.焊480一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
调机带班
7-9千/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保工艺参数准确、产品尺寸合格 2.进行模具安装、调试与日常维护,及时处理生产中的堵料、飞边、缺料等常见异常 3.严格执行首件检验、巡检及完工检验流程,如实填写生产记录与质量报表 4.配合班组长完成换模、换色、清机等辅助作业,保持工作区域整洁与5S标准 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备隐患与安全隐患 任职要求: 1.年龄18-45周岁,身体健康,无职业禁忌症,能适应两班倒工作制 2.具备注塑操作基础,有1年以上注塑车间实操经验者优先(经验要求:不限) 3.初中及以上学历(学历要求:不限),能识读简单作业指导书与设备标识 4. 责任心强,动手能力好,具备基本的质量意识与团队协作精神 5.服从管理,接受岗前技能培训,愿意在制造行业长期稳定发展
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】 1. 全面负责工厂充电柜订单的生产管理,统筹计划排产、调度、质量、安全及人员管理,并跟进售后问题处理,确保客户反馈得到及时解决。 2. 制定并落实生产目标与工艺改进方案,参与产品测试验证,持续提升生产效率与产品合格率。 3. 组织编制生产作业计划,协调物料、设备及人力等资源,保障订单准时交付。 4. 负责产品出厂前的功能测试与质量核查,对测试结果严格把关,杜绝不良品流出。 【岗位要求】 1. 具备生产组长相关工作经验,熟悉制造业全流程管理,有一定技术基础;熟练操作CAD画图、了解电路原理、具备焊接技能者优先考虑。 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力和团队领导力,能有效推动现场改善。 3. 能适应生产现场管理节奏,责任心极强,执行力突出,对产品测试和售后处理敢于担当。 4. 学历不限,但必须踏实肯干、为人可靠,真正把工厂的事当成自己的事。
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