电工 有电工证，有相关工作经验，能吃苦耐劳，心态良好。负责本公司的设施维护、电机和电气设备的安装、维护及保养工作 薪资福利:底薪+岗位+全勤+绩效+年休+节日福利+保险 5709155/

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景区维修工 年龄在40-55周岁之间；具备扎实的水电暖专业知识与实操能力，能够独立完成相关设施的维修、调试工作；服从景区的值班安排，有较强的责任心和应急处理能力，能够适应值班工作节奏。负责景区范围内水电暖设施的日常巡检、故障维修及保养工作，保障各类设施稳定运行；严格遵守值班制度，按要求完成值班期间的各项任务，及时响应并处理突发的设施问题。 薪资福利:薪资待遇面议，包吃住

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搬运工，装卸工:计时30块钱一个小时吃包住，计时12薪，一个月9000到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:18~54岁。 工作长期稳定，天天有活干 【月薪资】9000到10000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐主。 [伙食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 新人入职，过年不回家，留任奖5000块

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招聘：月薪3到7千，诚聘标书侽文员，水电工及项目经理， 薪资：3000-7000元/月 岗位职责： 1. 负责标书的编制、排版、校对及提交工作，确保文件内容准确、格式规范； 2. 协助项目经理完成项目资料整理、合同归档及招投标相关流程支持； 3. 参与水电工程现场配合工作，协助解决施工过程中的技术问题，保障项目进度； 4. 服从项目管理安排，定期汇报工作进展，具备良好的团队协作能力； 5. 完成领导交办的其他日常事务性工作。 任职要求： 1. 学历不限，有1年以上相关工作经验者优先，能熟练使用办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备一定的文字处理能力和抗压能力； 3. 水电工需持有相关资格证书，熟悉水电安装流程，能适应现场作业； 4. 项目经理需具备基本项目管理经验，有协调沟通能力，能独立跟进项目节点； 5. 身体健康，能适应8小时工作制，工作环境良好 福利待遇：薪资3000-7000元/月，按能力定薪，提供稳定发展空间。

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岗位职责: 1.设备维护与检修 负责公司范围内电气设备的日常维护、保养和检修工作，确保设备处于良好运行状态，延长设备使用寿命。 2.故障排除 及时响应电气设备故障报警或操作人员反馈的问题，快速准确地排查故障原因并进行修复，减少设备停机时间，保障生产活动的正常进行。 3.预防性维护 按照电气设备维护计划，定期对高低压配电柜、变压器、电动机、控制柜等设备进行预防性维护，包括检查、清洁、紧固、润滑、绝缘测试等工作，预防设备故障的发生。 4.电气巡检 定时对电气设备进行巡检，记录设备运行参数（如电压、电流、温度等），及时发现设备异常运行状态并采取措施处理，确保设备安全稳定运行。 5.维修记录与管理 认真填写电气设备维修记录，详细记录维修时间、故障原因、维修措施及更换的零部件等信息，为设备管理提供数据支持，便于后续分析和改进。 6.备件管理 负责电气设备备件的管理，包括备件的采购申请、验收、存储和领用，确保备件供应及时、充足，满足设备维修需求。 7.电气安装与改造 参与新电气设备的安装调试工作，确保设备安装符合技术规范和安全要求。根据生产需求，参与电气设备的技术改造和优化工作，提高设备运行效率和可靠性。 8.安全与环保 严格遵守电气安全操作规程和维修作业流程，正确使用电气工具和个人防护用品，确保维修过程中的人员安全和设备安全。同时，做好维修现场的环保工作，避免污染。 9.技术支持与培训 为其他岗位人员提供电气技术支持，协助解决设备运行中的电气技术问题。必要时，对相关人员进行电气设备操作和安全培训，提高其电气安全意识和设备操作技能。 10.其他工作 完成上级领导交办的其他临时任务，参与公司电气系统的整体管理工作，协助其他部门解决电气相关问题，保障公司电气系统的正常运行。 任职要求: 1、年龄55周岁以下 2、持有低压电工证 3、有选厂维修经验

机电设备维护人员 低压电工或弱电工，在丰宁附近住，学历不限，有1—3年工作经验 薪资福利:5000—10000，月休4天

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