工厂管理储备干部：2名 工作内容： 1. 观摩现有生产工艺，为新产线建设提供建设性意见，助力工厂生产自动化的实现； 2. 协助生产管理团队，直接参与新产线的筹备工作，统筹包括设备、工艺、原料等方面的资源； 3. 沟通协调内部各方，确保生产流程顺畅，生产进度不延误； 4. 在工厂现场进行实际管理，推动各项生产任务的落实； 5. 根据排单生产需求，协助制定、优化生产计划。 岗位要求： 年龄25-45岁，身体健康 2. 有至少2年以上的工厂产线管理经验，可下产线生产； 3. 动手能力强、问题解决能力强，对机械结构、原理和模具设计有基本概念，有机械维修经历是加分项； 4. 性格外向，善于通过沟通解决问题； 5. 勤学踏实，愿意从头接受新知识，肯吃苦，不轻易跳槽，职业稳定性较高。 薪资待遇： 1. 面议，试用期2-3个月，通过后可涨薪； 2. 免费提供食宿，有年底奖金和节日福利。 应聘方式：有意者请直接到厂面试或致电约时间。 面试地址：大岭山镇石大路660号2楼（中间楼梯上）华科公司 联系人及电话：邓小姐，

岗位职责： 1. 推动落实仓库各类标准文件、操作流程及管理制度，监督团队成员执行到位，并组织开展相关知识、规范要求、业务技能的培训与绩效评估； 2. 执行仓库日常库存管理，包括货物的接收、发放及储存环节的全流程管控； 3. 核查并上报仓储运营中的异常情况，按时完成各类所需数据报表的整理与提交； 4. 督导现场作业管理，推进6S管理落地实施，检查目视化管理执行效果； 5. 协助监督不良品与呆滞物料的处理工作，完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1. 专业不限，具备电商仓储管理背景者优先； 2. 具备团队管理经历，曾带领团队人数不少于15人； 3. 具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 4. 工作认真负责，具备较强的分析与问题解决能力； 5. 认同公司企业文化，年龄***** 晋升空间：班长-组长-部门主管-部门经理

岗位职责： 1. 负责统筹组员每日工作任务分配、出勤记录及绩效数据汇总 2. 承担日常查货、配货打包、标签打印、数量清点、真空处理、封箱等操作 3. 落实小组责任区内的6S执行与打包设备的日常保养维护 4. 及时反馈并协调处理当日作业现场出现的异常状况 5. 配合上级推进本组目标达成，并参与异常数据的分析与改进措施实施 6. 完成主管安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 具备中专或高中及以上学历，熟练操作电脑，综合素质突出者可适度放宽学历要求； 2. 有团队管理经历，具备生产制造行业、线上作业、拉长等相关经验者优先录用； 3. 工作踏实肯干，能适应加班节奏，积极进取，具备良好的协作意识； 4. 认同公司企业文化理念

每天负责车间生产安排 懂简单的电工知识 学习能力强，能快速学会机器人的操作 责任心强。

一、专业产品要求：30-40岁，具备摄像头产品组装及产线测试相关经验； 二、拉长技能要求： 1、熟练掌握后焊、电批、防静电等生产工具的操作与使用； 2、熟悉生产过程中各类测试仪器的操作与管理权限； 3、普通话流利，表达清晰简洁，具备良好的数据处理、沟通协调及语言表达能力； 4、具备较强的人员统筹、组织安排及现场调度管理能力 三、任职资格： 1、具有3年以上生产管理岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力、执行力及问题分析协调能力。 四、权力与责任 1、可参与本部门生产管理会议，并提出建设性意见。 2、可参与新产品试产及常规制程工艺流程的制定与优化建议。 3、可参与组内员工技能评估及培训计划的制定建议。 4、负责本小组日常事务处理，直接向上级主管或副主管汇报工作。 5、因工作失误对公司造成损失的，需承担相应的经济及行政责任。

岗位职责： 1. 根据每日鲜切水果订单情况，科学分配班组人员任务，确保生产任务准时保质完成； 2. 组织开展员工技能培训与安全教育，提高作业效率与安全防范意识； 3. 关注员工工作情绪与状态，主动沟通交流，维护积极向上的团队氛围； 4. 执行食品安全相关标准，全程监督生产环节质量，快速响应并解决异常问题； 5. 定期检查生产区域安全风险点，确保低温环境下的作业安全； 6. 管理生产所需物料的申领与发放，有效控制物料损耗与库存积压； 7. 协同多家外包单位，落实人员到岗安排、考勤核对及操作规范监督等日常管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上食品生产现场管理经验，有鲜切或低温食品行业背景者优先； 2. 了解食品加工流程及食品安全管理规定； 3. 具备较强的沟通协作能力及团队组织能力； 4. 可适应低温环境作业，接受长白班工作制，踏实肯干，具有较强的责任心。

任职要求：具备5年以上注塑调机工作经验，以及2年以上注塑领班岗位经验

岗位职责： 1、依据班组生产计划组织生产实施，协调解决生产过程中的异常问题，跟进生产进度，确保生产任务按时达成； 2、负责管辖班组的产品质量管控及制程问题的处理与优化，及时识别质量隐患并推动改善，保障产线品质稳定； 3、协助生产主管推进现场作业优化，合理调配工序资源，提升产线平衡率和整体生产效率； 4、组织召开早会及班组会议，科学安排各生产线人员配置，确保生产有序运行； 5、负责班组员工考勤管理，执行奖惩、离职等相关人事事务，组织开展技能培训、绩效评估等工作； 6、完成班组各类生产报表的编制，确保数据真实、准确，为生产决策提供有效支持； 7、负责班组内设备、工装夹具及工具的日常管理，落实定期保养，保障其正常使用； 8、落实所辖区域的5S管理要求，规范产品标识与防护措施，维持良好的生产现场环境； 9、减少因人为操作不当造成的物料丢失或报废情况，有效控制原材料损耗； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄23-40岁，熟练使用OFFICE办公软件； 2、具备2年以上生产班组长或现场管理相关工作经验； 3、品行端正，工作积极主动，具备较强的沟通表达能力，执行力强，能够理解生产计划并合理组织生产安排；

生产计划执行：负责接收并解析生产计划，将整体任务合理分解至各班次及具体工位。实时跟进生产进展，主动协调处理生产过程中出现的各类问题，保障生产任务按时、保质、保量完成。 现场管理：监督车间现场作业秩序，确保员工严格执行操作规范和劳动纪律。维持车间环境干净整洁，设备布局合理，物料分类有序堆放，推动实现规范化、文明化生产。 生产数据统计：建立完善的生产数据记录台账，准确及时地汇总产量、质量参数、设备运行时长等关键信息。通过对数据的分析研判，为生产管理提供决策支持，持续优化工艺流程，提升生产效率。 任职要求： 1、具备2年以上自动化设备管理经验 2、能适应夜班工作安排 3、高中或以上学历

带产线，20人左右完成订单 有经验者优先

招聘：中南派遣华为中级技工招聘 薪资：7500-9500元/月 职位详情： 招聘岗位，长期工短期工 1.岗位包括但不限于装配工、焊接工、测试工、备料员等岗位。 2.需服从统一分配，用工时长以项目需求时长为准。 3.工作地点：东莞松山湖。 【基本资质】 1.工作经历：具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验优先。 2.长期工学历要求：持真实有效大专等学历证件。 3.短期工可中专高中大专学历证件。 【福利待遇】 1.薪资架构： 备注：底薪 4300+加班费（工作日延长加班按底薪 1.5 倍，周末加班按 2 倍，法定节假日按 3 倍计算）+生活补贴 1200/月+其他（夜班可享受 20 元/天津贴，上夜班人员工作日可到食堂免 费就餐 18 元/人/晚；上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵 25 元/人/晚等）。 天 8 小时工作制，需根据生产需求安排加班，接受白夜班倒班； 3.食宿管理：派遣公司统一安排住宿。食堂社会化运营，根据个人需求消费； 4.员工保障：所有员工享有齐全的五险一金（养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金）； 5.员工关爱：员工可自由参加各种协会，公司不定期组织员工慰问和文体活动； 6.学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训、上岗技能培训等； 7.健康保障：入职免费参加体检，。

东莞市招强电、水电

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招聘年后招印刷师父，印刷学徒，分切学徒各一名，制袋机机长一名，东莞长白班联系电话

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熟悉餐厨垃圾生产工艺流程，了解餐厨垃圾处置要求，有责任心，吃苦耐劳，服从安排

诚聘： 生产组长1名，，年龄18-48周岁，有1年以上TYPE-C、DP等线材厂工作经验，月薪制，工资面议。技术员1名，，年龄18-48周岁，有1年以上TYPE-C3.0/3.1、DP等线材厂工作经验，月薪制，工资面议。 年后上班，工作地点：深圳宝安松岗红星社区

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冲床领班 薪资福利:包吃，工资面谈 工作地址:广东省佛山市顺德区海赞路12号鑫泰高新产业园

冲床领班 3年以上冲床经验，有班组管理经验优先 薪资福利:入职即买社保+包食住+夜班补贴，多劳多得 招工人数:1名 有意者带相关证件现场应聘，或直接电话咨询 工作地址:安徽省合肥市巢湖市安徽巢湖经济开发区(合巢产业新城)迎春路与山桃路交口东北角合肥徽海吸塑包装材料有限公司

1.有服装工厂车间管理5年经验，了解服装生产工序 2.有车位车工资源 3.年龄35-55岁

东莞塘厦沙湖 1、机加工编程5年以上1名 2手工师付2名，打磨师傅2名以上职位可以年后上班。薪资电话咨询： 工作地点，东莞塘厦沙湖 电话:

身体健康，做事勤快

1.熟悉常规办公软件，有工厂PMC经验优2.；先。3.负责日常生产指令单、进出物料统计。

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一、岗位职责: 1. 负责生产部门的日常运作管理，涵盖生产计划制定、进度跟踪、质量管控或仓库进销存相关工作 2. 配合生产主管推进生产流程的优化与改善，提升作业效率及产品品质 3. 与相关部门保持有效沟通，协同处理生产过程中出现的各项问题与突发状况

岗位职责: 1.负责五金类产品订单的全程跟进，保障各环节有序衔接与高效执行 2.与客户保持及时沟通，确保产品品质及交付时间满足约定标准 3.组织协调内部相关部门，推动生产计划与供应链各环节协同运转 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能妥善处理客户对接及跨部门协作事务，有1-3年跟单相关经验 2.具备团队意识，能快速融入集体工作氛围并积极配合团队任务 3.具备应对突发情况的应变能力，能在实际问题中提出合理解决方案

有3年以上led灯饰组装带拉经验，有独立生产异常处理能力，对产品品质观念强

东莞市招配网土建工(有电力配送网基础制模等工作经验)

岗位内容： 1、监督和协调生产流程，确保生产计划按时完成； 2、确保生产质量符合公司标准，监测并解决相关问题； 3、组织培训和指导团队成员，提高整体生产效率和质量。 任职要求： 1、具备较强的生产管理经验和技能，能够有效地组织和协调生产活动； 2,、熟悉相关生产流程和设备，并具有解决生产问题的能力； 3、能够有效地沟通，带领和激励团队成员，达成团队目标； 4、有电子工厂、玻璃厂类似工作经验优先。