通过线上渠道开发意向客户，挖掘潜在目标客户资源， 按时完成汽车销售任务指标，担任DCC专员岗位

1了解客户需求，用专业和热情为客户讲解产品2有驾驶证3对销售有较高的热情，想赚钱的来4小白带薪培训

1了解客户需求，用专业和热情为客户讲解产品 2有驾驶证 3对销售有较高的热情，想赚钱的来 4小白带薪培训

主要负责抖音直播，网络销售和实体销售

主要负责抖音直播促成二手车销售

通过线上渠道开发意向客户，挖掘潜在目标群体， 按时达成汽车销售业绩指标 DCC专员

岗位职责： 1.通过线上渠道、电话联系及到店客户接待等方式开发新客户，协调并安排试驾流程。 2.为进店客户提供整车销售咨询，全面介绍车辆性能特点与核心优势，激发购车意愿。 （店内经营奇瑞与捷途双品牌） 3.精准掌握客户需求，提供匹配的车型推荐与个性化购车建议。 4.系统维护客户信息，定期跟进潜在用户，增强客户粘性与信赖感。 任职要求： 1.具备中专或以上学历，有销售从业经历，具备汽车销售经验者优先录用。 2.工作积极主动，责任心强，性格外向，具备良好的沟通能力与团队协作意识。 3.持有有效驾照，能够熟练驾驶车辆。 提供工作餐 缴纳社保 工作时间：8：30-17：00

职位描述： 1.主动迎接到店客户，提供专业细致的讲解服务，传递上汽奥迪品牌价值与理念，提升客户对品牌的认同感； 2.清晰传达产品亮点，帮助客户深入理解车型的核心优势与使用价值； 3.安排并执行试驾流程，解答客户关于车辆功能与操作的疑问，消除购车顾虑； 4.打造优质的服务体验，持续提升客户满意度，增强品牌口碑传播力； 5.参与外部展示及跨界营销活动，积极拓展潜在客户资源； 6.协同交付与售后服务团队，及时响应客户需求，提出优化服务流程的建议与反馈。 任职资格： 1.****以内，大专及以上学历，持有有效中国驾照，具备熟练驾驶能力，无不良驾驶记录； 2.认同上汽奥迪企业文化与价值观，具有在创新平台上长期发展的积极性； 3.具备良好的自我驱动力和沟通技巧，对汽车与科技创新有浓厚兴趣； 4.拥有较强的团队协作精神，乐于支持同事，通过协作达成共同目标，主动分享经验与意见； 5.善于营造卓越的客户体验，能在与客户的互动中获得成就感，始终保持积极工作状态。

岚图汽车直营多门店急配——发简历——优先查就近门店需求—约面快——入职快——入职五险一金——正常努力下月入12-10K NO一：【汽车销售】】——火热约面中 【岗位职责】 1、展厅的形象代言人，新能源车文化的传播人、分享者； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置； 3、新能源汽车介绍，试驾，销售； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 【【【NO二】】】急需——发简历快速约面：汽车主播 【岗位职责】 1、岚图城市或；门店账号的短视频、直播内容策划，参与岚图官方账号的日常运营管理 2、负责岚图城市或门店账号引流、提升粉丝量、了解粉丝需求、开展粉丝团的建设； 3、负责岚图城市或门店账； 【任职要求】 1、形象气质佳，长相清秀，亲和力强，普通话标准； 2、快速上镜，能说会道，热情、开朗，擅与粉丝互动交流； 3、熟通汽车产品知识，能够讲解和演示汽车功能，具有汽车线上销售能力； 4、懂新媒体平台规则，知晓违禁行为、违禁词等，知晓基本投放逻辑 5、随机应变能力强，能够应对临场突发事件 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，一般早10晚10，每天2个班次，和小伙伴们倒班具体班次店长会安排10:00-19:00，13:00-22:00 流程是这么走的： 线上初筛通过——发简历/作品（切片+短视频+个人职业照或气质照片）——查门店需求——初审简历通过——线下推荐到面（推荐门店） VVX：（两两同号） 简历投递请：姓名+意向门店（如王一+成都和悦天府全功能店）

工作内容： - 负责二手汽车的检测与价值评定 - 出具专业、详实的车辆评估报告 - 掌握并分析当前二手车市场动态 任职要求： - 具备扎实的汽车专业知识与实操能力 - 可独立开展车辆评估相关工作 - 具有较强的客户服务意识与沟通能力

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无锡市江阴市招工地小工/杂工

一天320，日结！

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省无锡市梁溪区 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

春节期间无锡江阴招钢结构安装

与其他岗位优势： 1.商用车竞争小，待遇高 2.单台提成高，平均1k+ 3.资源分配倾斜度高 4.指导老师一对一手把手培训 岗位职责： 1、负责整车销售服务和来店客户接待服务 2、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 3、积极完成领导安排的各项工作。 任职资格： 1、男女不限，有C1驾驶证并驾驶熟练，形象好，气质佳 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、良好的沟通和表达能力

电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招汽车销售

新零售智能柜领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，发展空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，挑战高收入】 底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万； 团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月内可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD主管，储备主管绩效最高可达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户，如CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场景； 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 注：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米空间放置于办公区域，后期由专人负责运营管理与维护。 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先； 2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的收入提升意愿，愿意全力以赴。 【我们为你提供】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台可靠，助力你充分施展个人能力； 多重激励机制，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标； 扁平化管理模式，团队氛围融洽，彼此支持理解； 丰富培训资源，配备帮扶机制与经验分享体系，助力你加速成长蜕变

1、负责O2O小程序购机通在家电渠道的落地推广，依据推广目标制定区域拓展方案，开发新门店资源，持续提升区域内商家入驻规模； 2、配合运营团队，推进商家从入驻到订单结算的全流程支持，开展培训并及时响应商家咨询，维护良好的合作关系； 3、定期进行商户回访，收集并汇总运营问题，联动相关部门推动解决，持续提升商家平台使用活跃度及接单转化效率。 任职要求： 1、大专学历 43岁以内 ，具备3-5年家电领域推广及门店开拓经验，有线下地推经历者优先； 2、具备优秀的谈判能力与沟通协调能力，能与各类客户及合作伙伴高效对接

岗位职责： 1、主要通过京东、天猫、淘宝、拼多多、百度、抖音等电商平台，进行客户售前咨询与接待，公司提供高质量、精准的客户资源（无需自行开发客户） 2、与客户保持良好沟通，建立稳定关系，深入挖掘客户需求，推动项目顺利成交 3、全程跟进产品生产、物流发货、安装调试及售后服务环节 岗位要求： 1、学历专业不限 2、具备电商相关经验者优先，对销售工作有热情 3、熟练掌握电脑基础操作，学习能力强，适应快，善于人际交流 4、有从事人行通道闸、智慧停车、电动伸缩门、安防门禁等领域销售经验者更佳 薪酬： 保底工资3000-5000元，提成按毛利润的30%-50%计算（达到保底后享受提成）；公司提供岗前、岗中、岗后系统培训，手把手指导，带薪实操接单提升业绩；月均收入10k-20k以上，上不封顶 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 2、假期安排： 1）享受国家法定节假日 2）享有超长年假 3、员工成长：每周组织技术、营销、经营管理类学习讲座；管理层及优秀员工享年终分红、期权激励 4、社保、意外险齐全 5、重大节庆日发放公司定制礼品 6、拥有完善的晋升机制，支持员工向高层管理者发展 7、部门每月组织小型团建，公司每季度举办大型团队活动，包括聚餐、K歌、登山、戏水、生日会、集体旅游、户外拓展等 启功集团官网：www.qigonggate.com

养老规划师的核心职责是为客户量身定制可落地的养老方案， •需求与现状评估：全面梳理客户财务状况（收入、储蓄、资产）、健康水平（是否有基础病、护理需求）、家庭结构（子女赡养能力、是否独居）及养老目标（如居家养老、社区养老或旅居养老），明确核心需求与潜在风险。 •多维度方案定制：结合评估结果，搭建方案框架，包括财务规划（养老金缺口测算、储蓄/投资计划、税务优化）、医疗保障（医保衔接、商业医疗险/护理险配置）、生活安排（养老机构筛选、居家护理资源对接、紧急救援方案），部分需涉及遗产规划或意定监护建议。 •方案执行与资源对接：协助客户落实方案，如陪同挑选养老机构、对接保险公司办理投保、联系社区服务中心开通居家养老服务，确保方案从“纸面”落地为实际服务。 •动态跟进与调整：定期（如每年）复盘客户情况，根据政策变化（如养老金调整、长护险新政）、客户健康或财务变动，及时优化方案，避免因外部环境或个人情况变化导致方案失效。

工作时间：8.30-12.0013.30-17.30，两周双休，两周单休，节假日按法定执行。 薪资及福利待遇： 1、底薪+绩效+提成+奖金 2、新人首月综合收入约8k，转正后综合收入12k以上 3、平台环境透明公正，不空谈愿景，团队氛围轻松积极 5、依法缴纳社保 6、享有带薪年假5-10天 7、节日福利齐全，每月组织团建旅游活动 8、晋升通道完善，从初级→中级→高级→主管→经理→总监 你是否渴望挑战高收入，实现买房买车、迈向人生新高度？ 我们是一支年轻、阳光、富有激情的团队， 期待你的加入！ 岗位职责： 1、熟悉电商领域，通过电话沟通、实地拜访及运营支持等方式，推广1688及相关阿里体系产品服务 2、善于总结日常工作经验，具备创新思维，能整合客户实际需求，优化服务流程，推动产品销售与服务升级 3、负责客户关系的维护与管理，制定并实施长期战略合作方案 4、所有通过面试的员工将接受公司与阿里总部联合培训，依托阿里后台贸易大数据资源，前期以线上电话对接为主，随后上门制定落地方案，拓客方式多样，也可参与阿里线下沙龙活动，协助双方达成共识后完成www.1688.com平台入驻流程

接待客户与客户沟通，后期售后服务

岗位职责: 1. 拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系。 2. 熟练运用产品知识及销售方法，有效应对市场实际需求。 3. 与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，提供专业服务方案。 4. 跟进销售进度，确保各项销售目标顺利完成。 任职要求： 1. 具备较强的销售导向和服务意识。 2. 能在高强度工作环境下保持积极心态。 3. 拥有良好的表达能力及团队协作能力。 4. 具备快速掌握并实践新知识的能力。 5. 对行业趋势和市场变化具有较强敏感度。

岗位急招招 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪4300+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

量仪量具销售，网路客户开发，网路销售内容更新与管理！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【高回报兼职招募】大健康渠道合作顾问（灵活开展，资源转化） 一、我们是谁？ 我们是一家聚焦于难治性肿瘤患者健康管理的创新型企业。不同于传统医疗机构，我们专注于通过先进的免疫营养干预与科学的非医疗调理方式，为晚期癌症患者提供提升生活质量的全新解决方案，传递生命的希望与力量。 二、您是否在寻找这样的机遇？ 您在医疗、健康、保险或高端社群等领域拥有一定的人脉积累？ 您希望将现有资源转化为实际收益，获取可观回报？ 您期待一份无需固定办公、时间自主、成果导向的灵活工作？ 您心怀善意，愿意为重症患者家庭带来切实的帮助与支持？ 如果以上描述符合您的情况，那么您正是我们期待携手的“渠道合作顾问”！ 三、岗位职责：大健康领域渠道拓展（兼职） 资源链接：借助您已有的个人或职业人脉（如医疗行业关系、康养社群、企业主圈层、保险客户群体等），精准对接有需求的晚期肿瘤患者及其家属。 价值传达：清晰、准确地介绍我司的服务理念与核心优势，建立初步信任关系。 客户推荐：将有明确意向和潜在需求的患者信息有效引荐至公司，后续由专业团队完成咨询与服务衔接。 关系协理：协助保持良好沟通，推动合作流程顺利进行。 四、为什么选择与我们合作？（合作亮点） 提成无上限：收入与业绩直接挂钩，多劳多得，激励充分！ 佣金机制：每成功推荐一位患者并完成一个疗程服务，可获得该疗程总费用20%的奖励。 收益可见：单个疗程费用为5万元，成功推荐一次即可获得税前1万元回报。 服务周期结束后7日内即完成佣金发放。 高度自由化：无需到岗上班，不设考勤。可结合自身节奏，利用碎片时间或现有资源推进合作，不影响本职工作与日常生活。 完善后端支撑：您仅需负责前端引荐，所有后续的专业咨询、方案设计及客户服务均由我们的医学顾问与健康管理团队全程跟进，为您提供坚实保障。 深远社会意义：您不仅是在参与一份兼职，更是在为深陷困境的患者家庭点亮希望之光，每一次成功引荐都承载着重要价值。 五、我们希望您具备： 资源基础：在医疗、健康、保险、高端服务、社群管理等相关领域具备一定的潜在客户群或人际网络。 表达能力：具备良好的沟通技巧与人际互动能力，能高效传递信息。 可靠诚信：品行端正，有责任感，对合作双方均能秉持负责态度。 理念契合：认同免疫营养与非医疗干预在健康改善中的积极作用，对我司服务模式具有信心。