一、基本条件 年龄：18–50周岁，身体健康，心脏病、眩晕、皮肤病等不适合车间作业的疾病，能适应站立作业、加班。 学历：不限，识字，能看懂简单图纸、工单、安全标识。 品行：服从班组长安排，遵守车间制度，不消极怠工，无打架、偷盗等不良记录。 能力：手脚麻利，动手能力强；有团队意识，能配合班组流水线生产。 二、岗位技能（分有无经验） 有经验优先（钢化/中空/切割/组装） 熟悉玻璃、门窗加工流程，会使用切割机、磨边机、钢化炉、打胶机等设备； 能识别简单玻璃缺陷，按工艺要求自检产品。 无经验可学徒 愿意学习，能接受岗前安全、工艺培训； 细心，能按要求做好产品摆放、保护，减少磕碰报废。 三、工作要求 能接受车间倒班、生产旺季加班； 严格遵守安全规范：佩戴用品（手套、护目镜、工服），按规程操作设备； 保持工位整洁，物料、成品有序摆放； 发现产品质量、设备异常第一时间上报 四、附加优先项 有中空玻璃、钢化玻璃车间从业经验优先； 会简单设备保养、看懂生产工单优先； 家住附近、长期稳定干，不频繁跳槽优先。 五、禁止录用 酒后上岗、有酗酒恶习； 严重腰伤，不能长时间站立搬运。

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招聘：前台薪资：3000-5000元职位名称：酒店前台工作性质：全职工作班次：三班倒（早班/中班/晚班），轮休制任职资格宾客接待与入住办理：热情迎接到店宾客，核对身份信息，快速办理入住登记、房卡发放及手续，主动介绍酒店设施、服务项目及周边交通信息。宾客离店与结算服务：及时为退房宾客办理账目核对、退款及发票开具事宜，高效处理临时消费、额外服务结算，确保账目零差错。电话与咨询处理：接听宾客来电，耐心解答预订、退房、服务需求等咨询，准确转接分机；受理宾客对客房、餐饮、保洁等服务的投诉与建议，及时上报并跟进处理结果，反馈至宾客。客房预订管理：负责线上（OTA平台）、线下（电话、到店）预订订单的录入、修改、取消及确认，实时更新房态数据，确保预订信息与实际房态一致，避免超售、错订。前台日常运营：管理前台办公用品、备用金、房卡及票据，做好交接班记录，确保物品交接清晰、账目准确；维护前台区域环境卫生，保持接待台整洁有序。协同配合工作：配合客房部核对每日房态，跟进宾客特殊需求（如加床、叫醒、行李寄存）；协助安保部做好访客登记、夜间安全巡查配合工作；完成上级交办的其他前厅服务任务。任职资格学历年龄：高中及以上学历，旅游管理、酒店管理相关专业优先；26-40岁，形象气质佳，普通话标准。经验能力：有1年及以上酒店前台工作经验者优先；熟练操作办公软件（Word、Excel）及酒店PMS管理系统，具备快速录入信息的能力。核心素养：具备极强的服务意识和沟通能力，善于倾听宾客需求，应对突发情况（如宾客投诉、临时换房）时冷静灵活；工作细致严谨，有良好的抗压能力和团队协作精神。其他要求：持有酒店前厅岗位相关证书者优先；能适应倒班制工作，无不良从业记录。福利待遇薪资：底薪+绩效奖金+提成+夜班补贴，具体面议；福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工餐、员工宿舍、定期团建、岗位晋升培训；发展：完善的职级晋升体系（前台文员→前台主管→前厅部经理），跨部门轮岗机会。

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