岗位职责: 1. 负责高端房产客户的邀约与需求沟通； 2. 对接公司精准客资，提供专业的房产咨询服务； 3. 邀约客户到访，协助完成签约流程； 4. 配合完成交易流程中的相关工作； 5. 维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 无经验要求，一带一培训，愿意长期发展； 3. 形象端正，具备较强的责任心和团队协作能力； 4. 能适应灵活的工作节奏，积极主动完成工作任务。

【岗位职责】 #负责客户租房需求沟通与对接，提供专业咨询与解决方案 #协助客户完成租房流程，确保服务高效准确 #维护客户关系，提升客户满意度和信任度 【任职要求】 #善于沟通，按时完成上级安排的工作 #具备良好的团队合作精神 #有较强的学习能力，能不断改进工作方法 【工作时间】 #早九晚六，周末双休 #APP打卡，时间弹性大 【薪资福利】

新房、二手房、商业类房屋的销售和租赁、工作简单、易上手，回报大

带客户看房，选房，签订合同，日常维护！ 发布房源，只做租赁。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

服务好社区，专人专岗服务，租房，买卖二手房，新房，专人专岗，

房地产中介 工作内容：挂房源 线上跟客户沟通 带客户看房 签约 时间自由 自己安排

1、协助领导开展公司管理工作，带领3-5人小组完成小组业绩目标，辅导组员日常开单； 2、跟进意向客户、疑难谈判单，协助组员谈价格，处理客户顾虑，提升小组成交率。 3、负责小组新人一对一师徒带教，讲解房源知识、谈单技巧、交易流程等； 4、每日梳理小组客户台账，监督回访、带看、房源更新数据，组织小组经验分享； 5、主动开发房源客源、社区拓客、线上引流，以身作则带头开单，树立团队标杆； 6、完成公司交办的客户维护等工作； 要求具备一定的房地产客户接待和谈判能力，责任心强，工作态度积极。薪资福利5000-12000元。

租房管家 有无经验都可，薪资待遇高，房源无中介？ 工作优势：时间灵活、晋升透明、能力成长快，收入上限由自己决定。 任职要求：沟通表达能力良好，有赚钱欲望，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪。 想赚钱的看过来 房东直租 薪资待遇：阶梯式底薪加提成，提成比例行业领先，收入完全和业绩挂钩，多劳多得，上不封顶。月入过万不是梦 接受小白，有无经验都可 前期都有主管带领，不要求坐班，不要求穿工装，时间自由，薪资待遇高，房源无中介费 不需要穿正装!不需要打电话！ 工作细节如下，感兴趣可详谈， 了解公司房源，合理运用分配房源 一、工作内容 : 1、通过各个网络平台发布公司待租的房源信息 2、为意向客户匹配房源，约时间带客户去实地看房。 3、成交签订租赁合同 二、薪资待遇: 3000底薪+提成(每单提600-900)+新人开单奖励+业绩奖励+不定期团建多劳多得上不封顶 三、上班时间: 早上9:30午休两小时，只打上班卡，下班不用打卡(可提前下班，完美避开早晚上班高峰期)，工作时间自由，可随意外出，不会强制要求员工在办公室里坐班。 最后强调我们只做住宅小区租赁和代理 不做中介以及买卖!!不收取中介费!!! 不需要出去地推，发传单，拉客户的!!! 更不是那种一天打几百个电话电销!!! 房间都是单间，只租房，不售房!

诚聘租房信息员2人底薪2000，每单提成300‑400，上不封顶工作地点：中登城市花园，坐班6‑8小时，每周休息一天客源充足，上手简单，有意直接联系

渭南市华州区招电焊、二保焊/气焊

急招砂锅店配菜工一名。手脚麻利的，工资面议。联系电话

渭南市澄城县招氩弧焊

渭南市富平县招水电

渭南市大荔县招精装修木工、现有几栋楼，为了保质保量，稳步前行，现又招长期装修人员，石膏板吊顶，墙面碳晶板，欢迎本地，外地装修木工师傅，管住宿，大工，中工，小中，踏实肯干，能吃苦，人品要好，干活麻利，勤快些，听从安排，偷奸耍滑的不要联系！真正干活的师傅请与我联系！

贵阳市开阳县招土建监理员，实习生2500/3000，熟手3500/4000

招聘监理员，薪资为2000元以上每月。 岗位职责包括：在总监理工程师的领导下开展工作；参加学习公司的各种规章制度；在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作；检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录；复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证；按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录；担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告；做好监理日志和有关的监理记录；定期做好监理工作总结。

辽宁项目招聘监理5名，要求有加油站新建项目和油库改造相关经验者优先，具备五年以上工作经验，年龄在55周岁以下。薪资面议。

诚聘监理员1名，工作地点在临沧，薪资面议。

招聘现场监理人员。负责监督光伏项目的施工过程，确保项目按照设计图纸、规范和合同要求进行；对施工现场进行质量、安全、进度等方面的管理，协调解决施工过程中出现的技术问题；审核施工单位提交的施工方案及技术文件，对材料设备进行检验，确保其符合项目要求；编制监理日志、周报、月报等监理资料，记录施工过程中的重要事件和发现的问题；参与项目验收工作，确保工程质量和施工安全达到预期目标。 任职要求：具有电力工程、机电一体化、建筑工程等相关专业背景，大专及以上学历；熟悉光伏电站的设计原理、建设流程及相关行业标准和规范；具备良好的沟通协调能力，能够处理施工现场的各种问题；工作认真负责，具备较强的分析解决问题的能力，能适应户外工作环境。 薪资待遇为3000-5000元/月，按月结算。

韩城市九置置业有限责任公司因业务需要，招聘置业顾问5名，，会开车，有工作经验者优先，

韩城市九鼎置业有限公司因业务发展需招聘置业顾问5名，，有驾照，有工作经验者优先，年轻龄35岁以下底薪3000十提成十工休

岗位职责： 1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 开展线上线下多渠道客户拓展，维护老客户并持续挖掘新资源 3. 全程跟进客户看房、认购、签约及后续服务，提升成交转化率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确、完整、可追溯 5. 参与项目营销活动执行，配合团队完成阶段性销售目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与抗压能力 4. 热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与节奏 5. 遵守职业规范，诚实守信，具备团队协作精神

招聘房地产招商专员。要求年龄26-40岁，。有招商专员经验者优先。要求敢于表现自己，具备基本沟通能力。有电call经验及赚钱欲望者最佳。月薪为2800元加提成，提成具体数额面议。工作地点在富辰二路。每月休息4天。

性格外向，形象气质出众 有过短视频拍摄及直播经验优先 年龄20-30岁 岗位职责: 1.为客户提供购房、售房及租赁的专业咨询服务； 2.跟进客户需求，协助完成房产交易流程； 3.收集并分析房地产市场信息，提供合理建议； 4.维护客户档案，保障信息完整与安全； 5.积极拓展客户资源，提升客户满意度。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和服务意识； 2.熟悉房地产行业，关注市场变化趋势； 3.工作认真负责，具备良好的职业操守； 4.能独立处理事务，解决问题能力强； 5.具备团队协作精神，适应快节奏工作环境。

玫瑰园招聘置业顾问。薪资为每月4000至8000元。岗位职责包括：向客户介绍项目基本信息，包括户型、价格、位置等核心内容；带客户实地看房，协助完成购房意向沟通；跟进客户咨询，及时反馈需求变化，推动签约流程；维护客户关系，收集反馈意见并记录归档；完成每日销售数据录入及工作台账整理。任职要求包括：有基本的沟通和表达能力，能清晰说明项目情况；能适应户外工作，有较强的责任心和执行力；会使用基础办公软件，如表格、文档等；服从团队安排，配合完成日常任务；有房产销售经验者优先，无经验也可培养。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

链家（Lianjia）是中国领先的房地产经纪服务品牌，成立于2001年，总部位于北京，作为贝壳找房（KE Holdings Inc.）旗下的核心品牌，链家以“推动行业进步，让房屋交易不再难”为使命，致力于提供安全、高效、透明的房产交易服务。以下是关于链家房产中介职业的详细介绍： --- 一、职业角色定位 链家房产中介（又称“房产经纪人”或“置业顾问”）是连接房产买卖双方、租赁双方的专业服务人员，主要职责包括： 1. 房源开发与维护：通过社区驻守、业主拜访、线上渠道等方式获取房源信息，核实房源真实性并录入系统。 2. 客户需求分析：了解客户的购房/租房需求（如预算、区域、户型等），提供个性化推荐。 3. 带看与谈判：陪同客户实地看房，协调买卖双方价格及交易条件，促成交易。 4. 交易流程协助：协助办理贷款、过户、缴税等手续，确保交易合规完成。 5. 售后服务：提供搬家、物业交割等后续支持，维护客户长期关系。 --- ### 二、任职要求 1. 学历与年龄：通常要求大专及以上学历（部分城市放宽至高中），年龄20-35岁之间。 2. 专业背景：不限专业，市场营销、房地产管理、经济学等相关专业优先。 3. 核心能力： - 沟通能力：善于与不同背景客户建立信任关系。 - 抗压能力：适应高强度工作节奏，能应对业绩压力和客户质疑。 - 学习能力：快速掌握房产政策、金融知识及公司数字化工具（如链家APP、贝壳系统）。 4. 职业素养：诚信守法，无不良征信记录，需通过链家内部职业认证考试。 --- ### 三、薪资与晋升机制 1. 薪资结构： - 底薪+提成：新人期提供无责底薪（约3000-6000元/月，视城市而定），转正后提成比例通常为佣金收入的30%-70%。 - 高收入潜力：资深经纪人年收入可达20万-50万元，顶尖销售甚至突破百万。 2. 晋升路径： - 纵向晋升：经纪人 → 高级经纪人 → 店经理 → 区域总监 → 城市管理层。 - 横向发展：可转向培训师、运营支持、数据分析等岗位。 --- ### 四、职业优势与挑战 #### 优势： 1. 行业前景广阔：房地产是中国经济支柱产业，存量房交易市场持续增长。 2. 高回报机会：收入与个人能力直接挂钩，多劳多得。 3. 平台资源强大：链家拥有海量真实房源数据（楼盘字典）、ACN合作网络（经纪人跨店合作分佣）及专业培训体系。 4. 职业成长快：通过链家“搏学大考”等培训机制，快速提升专业知识。 #### 挑战： 1. 竞争激烈：行业从业者众多，需持续开发客户资源。 2. 工作强度大：工作时间灵活但较长，节假日常需带看客户。 3. 政策敏感性：受房地产调控政策（如限购、贷款利率）影响较大。 --- ### 五、企业文化与价值观 链家强调“客户至上、诚实守信、合作共赢、拼搏进取”的价值观，具体体现为： - 真房源承诺：房源信息100%真实，假一赔百。 - 不吃差价：透明交易，拒绝中间牟利。 - 绿色服务：不骚扰客户，不恶意竞争。 --- ### 六、适合人群 1. 性格外向，喜欢与人打交道，具备销售热情。 2. 目标驱动，渴望通过努力实现高收入。 3. 能适应弹性工作制，愿意长期深耕房地产行业。 --- ### 总结 链家房产中介是一份兼具挑战与机遇的职业，依托链家的品牌背书和数字化平台，从业者不仅能获得可观的经济回报，还能在专业服务领域积累长期价值。对于有志于在房地产行业发展的人来说，链家提供了清晰的职业路径和系统性成长

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

行业分析：租房是刚需，客户群体大，应届生毕业季 年轻人好沟通。成交周期短，易成交 退伍军人优先 是以提成为主 没有任务要求 不打电话 不用地推不穿西装 工作时间自由 1. 工作时间：9.30-6，绝对不加班！每个月4天假期，自行调休，可连休， 不用穿西服哦 2. 高薪薪资：底薪3000+全勤300+提成1000--1400+高租奖金200-400+满12单后全佣提成1300--2000+开单奖400-2500 新人阶段：平均（4-6间） 薪酬5000-7000 成熟阶段：平均（8-12间）薪酬8000-14000 绩优阶段：平均（15-30间）以上 薪酬18000-30000+（勤奋努力，能者多劳多得） 岗位描述： 1.开发需要住房的客户，维护客户关系，促成成交 学历不限。，条件优秀者可适当放宽